业务部同事不服主管，作为HR应该怎么做？ 第1页

相关的话题

  如何看待某律所举办「如何低成本做好员工辞退管理」分享会？作为职场人该如何反制？ 
  以前的工作有过两任老板，一个教我们「慎独」、另一个教我们「格局」，哪个老板的观点更适应当下从业环境？ 
  如何理解马云的「今天很残酷，明天很残酷，后天很美好。很多人死在了明天的夜里」这句话？ 
  如何看待 95 后一年跳槽 7 次，你能接受多久跳槽一次，频繁跳槽会有什么影响？ 
  员工以离职来要挟公司如何处理？ 
  与直属领导合得来，但不喜欢公司文化，怎么办? 
  你所知道的职场能腹黑到什么程度？ 
  在部门里因为能力强被资深老员工嫉妒排挤怎么办？ 
  为什么毕业后，愿意发朋友圈的人变少了？ 
  领导催活时回复「为什么提前，你活不到下周三了吗」段子的走红反映了哪些问题，上下级之间应该如何沟通？ 
  请各位公司 HR 回答，你对卡点上下班的员工怎么看？ 
  2 C 和 2 B 的运营有什么区别？ 
  曹操和诸葛亮当权的时候，对各自下属的待遇如何？ 
  连续七年评为优秀公务员为什么当不上科长？ 
  年轻人在职场就应该承担更多的工作吗? 
  节后返程复工，你的悲伤来源于「上班」多一些，还是「离开家」多一些？ 
  高管拿过高的薪金有何弊端？ 
  如何看待当代大学生「反向背景调查」雇主，让自己在求职中占据主动权，这会倒逼当前职场环境改变吗？ 
  女上司好看是种怎样的体验？ 
  我想问一下大家，参加工作一年了，大家觉得领导的鼓励重要还是批评重要？ 
  成都一试用期员工提前 30 天申请离职被指无效，还被要求承担下任员工培训费，你怎么看？该怎么维权？ 
  如何看待人民日报谈「人才难留」：有人月薪 6 万到手才 3 万多？ 
  人力、业务主管和部门大boss在面试的时候侧重点有什么区别？ 
  阿里或成全国首个灵活办公企业，员工可选择在家或就近办公，这是一种怎样的体验？灵活办公会成为未来趋势吗？ 
  为什么有些领导既不懂业务，整天也不见做啥事，却得到公司重用? 
  年轻人是不是该趁着年轻不要怕工作苦，多学习？？？ 
  如何看待小米员工爆料表示，公司防疫措施不合理，存在聚众核酸、未组织居家办公等问题？这样的规定合理吗？ 
  如何面对配偶不忠诚的婚姻？ 
  一个公司即将要倒闭的征兆是什么？ 
  韦小宝不学无术但聪明绝顶，深受康熙重用，这样的人现在还有吗？