2014 年 11 月下旬，豌豆荚发生了什么？ 第1页

匿名社区的吐槽有许多，本质就是一件事情：你是否信任老大。

一个创业公司从出生那天起就会面对很多困难，公司老大要做的要做的事情就是确保公司沿着正确的道路前进。

如果你相信他，他一定会给你合理的回报，因为这是确保公司正向发展的根基。所有的疑惑，包括你是否能够得到合理的回报，都在可沟通的范围之内。因为只有一个个员工照顾好，公司才能够获得长远的发展。

作为一个股东，哪怕只有一股，权责都是为了公司更好的发展。如果拒绝用直接沟通，相反采用的方式不是以解决问题为目的，这不是一个合格的员工和股东。如果你不期望公司变得更好，这种方法非但不能解决问题，而且会降低你所获得的价值。

就我对他们的了解来说，豌豆荚的管理层并非不可沟通，相反，有时我会担心他们的风格太Nice以至于有些不合格的人会进来。

我和Junyu的风格不同，他是我高中和大学的师弟。2009年12月，我和团队一起开始做了豌豆荚的雏形，因为种种原因，他当年从我手上接过了豌豆荚Lead的角色。客观的说，他比我更适合这件事情和这个团队，我认为他在这个角色上做得非常棒。我相信他可以带着豌豆荚走得很远，能够找到一些不一样的东西，豌豆荚的很多人也和我对他的看法一样。

同样，我希望那些不那么相信豌豆荚的人，或者希望走不同道路的人，能够心胸更加开阔，为别人，也为了自己。