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遇到一个喜欢占员工便宜的部门女领导怎么办? 第1页

  

user avatar   wu-jia-zheng-18 网友的相关建议: 
      

首先决定点在提问者你自己是直接当事人或间接受影响者或只是正义吹哨人?

1.当事人有三个方式:

1.1.摊开事实由群众判断。

1.2. 忍气吞声一辈子不揭开。

1.3.找个合法申诉渠道,匿名举报。

2.间接受影响或吹哨人有两个方式:

2.1.取得直接证据,向该名佔便宜领导的领导报告进行批评。

2.2.为了“某个远大目标”,劝当事人忍气吞声,伺机再动!

附注一点:不论男领导女领导,凡是受到影响就尽快决定解决方法,不能依性别而不一致




  

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