很多人犯了一个错误,就是在非商业合作分工的私人领域里,有一种想法
“我有问题,你要来解决。”
这个方式本身是需要双方认可的态度以及高资源配合的。
双方认可的态度,就是我替你解决问题,我起码情绪上没有负面抵触。高资源配合,就是我替你解决问题,我可以获得我认为值得的回报。
否则,你的问题就是你的问题。你的问题,你自己想办法。
你男友加了一个女生微信,你不开心。当然不开心是很正常的,但是你要明白,这个不开心,是你的问题。你男友开心的很啊,如果我坐火车遇见陈学冬聊的投机,要留我微信,我也……
说回来,你提出了一个让你男友解决你不开心的建议,但是这个建议,明显,他不接受。他不接受很大可能就是出于对权力的逆反,为什么你有问题,你自己不解决?
你能怎么解决呢?无非三种,真心真意当没这回事,道歉了。
很当回事,动用大招,你可以不解决我的问题,但是我可以解决你。
或者自己给自己找个乐子,我也找其他男人聊……
总而言之你自己的情绪,你得自己想办法平复。找个自己会拍怕自己肩膀觉得自己干的漂亮,或者负面情绪能自己咬了牙自己认了的举措。
不管是哪一种,要有安全感,就要学会自己解决自己的问题。普通人的安全感,都是通过自己解决问题,自己承担后果里培养的。要别人解决问题,你不可能有安全感。自己解决问题到一半怂了,继续要别人来解决问题,还是没有安全感。
说句实话,我们都无权无势的,如果思维方式是我的问题就是得别人来解决,因为我出爱了,那其实蛮过分的。。。当然我说过分说了也是白说,只是客观规律是一个人的权势没到,脾气到了,老天会给你的心情打脸。