问题

怎么看印度1亿8000万人大罢工?

回答
印度1.8亿人罢工:一场规模空前的社会动荡

2024年初,印度爆发了一场规模空前的大罢工,参与人数高达1.8亿,几乎囊括了该国各个行业的劳动者。这场罢工不仅是对政府经济政策的强烈抗议,更反映了印度社会深层次的矛盾和劳动者权益的普遍担忧。要理解这场罢工,需要从其发生的背景、诉求、影响以及对印度社会未来的启示等多个层面进行深入剖析。

一、 罢工的背景:经济困境与社会不公的交织

这场大罢工并非孤立事件,而是多种社会经济因素长期累积的结果。

经济增长放缓与失业率高企: 尽管印度自诩为“世界增长最快的经济体”,但其经济增长的质量和普惠性却备受质疑。近年来,部分传统行业受到全球经济下行和国内政策调整的影响,增长乏力,导致失业率居高不下,特别是青年失业问题尤为严峻。许多劳动者,特别是合同工和非正规部门的工人,面临着不稳定的工作前景和低廉的工资。
劳动法改革的争议: 印度政府在过去几年进行了一系列劳动法改革,旨在提高劳动市场的灵活性,吸引外资。然而,这些改革在劳动者看来,往往是以牺牲他们的权益为代价。例如,改革可能使得企业更容易解雇工人,削弱了工会的集体谈判权,并且在社会保障方面未能提供充分的保障。这使得许多劳动者感到他们的工作安全和福利受到了威胁。
通货膨胀与生活成本上升: 持续的通货膨胀,特别是食品和能源价格的上涨,严重侵蚀了普通民众的购买力。许多家庭难以维持基本生活,对政府未能有效控制物价表示强烈不满。
部分行业部门的特殊困境: 除了普遍性的经济压力,一些特定行业的劳动者也面临着更为严峻的挑战。例如,一些国营企业的私有化进程,使得相关行业的员工担心工作岗位和退休福利受到影响。农业部门也长期面临着市场价格不稳定、化肥农药价格上涨以及气候变化等问题,农民和农业工人的生计同样艰难。
工会的动员能力: 印度拥有强大的工会组织,这些工会在动员劳动者、协调抗议行动方面发挥着关键作用。它们将不同行业、不同地区劳动者的诉求汇集起来,形成了强大的集体力量。

二、 罢工的核心诉求:并非单一,而是多层面

这场1.8亿人的大罢工,其诉求是多层次、多方面的,反映了劳动者对当下经济社会状况的普遍不满。

提高最低工资标准,改善工资待遇: 这是最普遍和最核心的诉求之一。许多劳动者认为当前的最低工资标准不足以应对日益上涨的生活成本,要求政府和企业提高工资水平,保障体面的生活。
反对劳动法改革,维护劳动者权益: 劳动者强烈要求政府撤销或修改那些被认为损害其权益的劳动法改革。他们希望保留现有的劳动保护,并要求政府加强对企业的监管,确保劳动合同的履行和工作条件的改善。
反对私有化,保障国营企业员工权益: 涉及国营企业员工的诉求,主要集中在反对不公平的私有化进程,要求政府保障他们的工作岗位、养老金和其他福利。
控制通货膨胀,稳定物价: 许多罢工者要求政府采取有效措施,控制通货膨胀,稳定食品、燃料等基本生活必需品的价格,减轻民众的生活压力。
增加社会保障投入,完善社会福利体系: 尤其是在医疗、教育、养老金等方面,劳动者希望政府能增加投入,建立更完善、更普惠的社会保障体系,以应对失业、疾病等风险。
停止对工会的打压,保障集体谈判权: 工会是劳动者权益的代表,一些工会认为政府在处理劳资纠纷时存在偏袒,甚至试图削弱工会的组织和谈判能力,因此要求保障工会的合法权益。

三、 罢工的影响:广泛而深远

这场规模空前的罢工,对印度经济、社会和政治都产生了广泛而深远的影响。

经济冲击:
生产停滞: 罢工导致了包括制造业、交通运输、银行、电力、电信等在内的众多行业的生产和运营停滞,直接影响了国内生产总值(GDP)的增长。
供应链中断: 交通运输行业的参与,使得国内供应链受到严重影响,产品流通受阻,加剧了部分地区的物资短缺。
服务业瘫痪: 银行、电信、政府部门等服务行业的罢工,也给社会经济运行带来了极大的不便。
投资信心受挫: 如此大规模的罢工,可能会对外国投资者和国内企业家信心造成打击,影响未来的投资和商业活动。
社会影响:
民众日常生活受到影响: 公共交通停运,银行服务中断,使得普通民众的日常生活秩序受到严重干扰。
社会矛盾的凸显: 罢工将印度社会中长期存在的贫富差距、阶层固化、以及劳动者权益保障不足等问题,更加鲜明地摆在了台面上。
工会力量的彰显: 这场罢工极大地彰显了印度工会组织强大的动员能力和影响力,使得政府和企业不得不正视劳动者的诉求。
政治影响:
政府压力增大: 如此大规模的抗议活动,给执政的印度人民党(BJP)政府带来了巨大的政治压力。政府需要回应劳动者的关切,并可能面临调整经济政策的挑战。
选举影响: 临近大选(虽然不是指2024年的大选,但这类大规模罢工往往会影响选民情绪和政党支持率),工会和劳动者的动向,可能会成为影响选举结果的重要因素。
国内稳定考量: 大规模罢工如果持续升级,可能引发更广泛的社会动荡,对国家的长期稳定构成挑战。

四、 应对与启示:一场对印度发展模式的拷问

面对如此大规模的罢工,印度政府和企业需要深刻反思。

政府的应对策略: 政府通常会采取与工会和行业代表进行对话,承诺进行一定程度的政策调整或提供部分让步。但更重要的是,政府需要从根本上审视其经济发展模式,如何实现更包容、更可持续的增长,如何更好地平衡经济发展与劳动者权益。
企业的回应: 企业需要认识到,劳动者的权益是其生存和发展的重要基础。在追求利润的同时,企业也应承担起相应的社会责任,改善工作条件,提高工资待遇,与工会建立良性的合作关系。
对印度发展模式的启示:
发展必须以人为本: 经济增长不应仅仅是数字的增长,更应体现在改善民生、提高劳动者福祉上。
平衡增长与公平: 印度需要探索一种既能促进经济增长,又能实现社会公平分配的模式,避免经济发展成果被少数人垄断。
加强劳动者保障: 健全的社会保障体系和有力的劳动者权益保护机制,是维护社会稳定和可持续发展的重要基石。
重视对话与协商: 政府、企业和工会之间应建立常态化的对话和协商机制,通过沟通解决矛盾,避免大规模的冲突。

总而言之,印度1.8亿人的大罢工,不仅仅是一场简单的劳资纠纷,它是一次集中的社会情绪爆发,是对印度经济发展模式、社会公平程度以及劳动者权益保障的全面拷问。这场罢工的深远影响,将促使印度社会在未来的发展道路上,必须更加认真地倾听劳动者的声音,努力实现经济增长与社会公平的有机统一。

网友意见

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看了楼上这么多回答,我就明白了一事

这无产阶级的革命运动啊,只要世界还划分民族国家一天,就不可能成功!明明是隔壁无产阶级兄弟争取权益的玩意,套上民族主义的思维方式,就成了中国的一次机会

共产主义运动,首要条件就是打破世界间的国家界限,玩共产国际那一套!

---------------------小资的分割-----------------

不过看起来,这知乎上还是小资多,就这两天,还疯狂喷“996”呢,咋转身就嘲笑起印度工人运动了呢?!别不拿自己当无产啊!

你说什么经济水平不到位啊,削弱国家竞争力啊,对我国有好处啊这些,其实都对,不过那问题就来了…

凭啥发达国家可以要求这要求哪,这落后国家,就活该得进血汗工厂呢?!说TM好的人人平等呢?天赋人权呢?

--------------------------吐槽的分割-------------

你们哪,总想搞个大新闻来批判我一番,我就是来吐槽一下知乎的

你要说印度穷、印度落后、印度没钱、印度需要国际竞争力!这都没错,中国更需要!

咱就老实的“996”行不行?


ps:我还记得当时那个有关“996”的问题里,有个答主专门写了个回答,狠狠的奚落了一番,还起了个嘲讽的词,叫“奋斗逼”!号召大家要一起反对这种人,争取自身的权益!

当时我就琢磨,这不就工人运动嘛,您了这缺领袖啊!

套个程序员的外皮,就搞得自己好像搞了大新闻,人当年共产主义的著作里连后续咋发展都写好了,咱去翻翻,指导指导“程序员革命”

----------------------------一脸懵逼的分割-------

我写这个的时候,大概是68个答案,我真的只是一时兴起,随口吐了句槽

怎么莫名其妙的就这么多赞了...

心累,正经答案都没人看,吐槽倒是吐得深得人心啊......

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先放张图给大家讲个好梗哈哈哈:

印地语写的是:

दुनिया के मज़दूर एक हो !

全世界工人是一家!

答案里,大家都很喜闻乐见的样子。

可这既不是第一回,也不会是最后一回的这样罢工了。

这个系列的大罢工都发展成一个组织了,大家去 Google 一下“All-India Strike”。

(那个漫画表情什么来着:像我们这么帅的,我们那还有四个)

今年九月初的罢工就已经是全印大罢工的第四次活动了。

去年就闹过一次号称1.5亿人的,之前也是动辄几百万人罢工。

按照我对印度人罢工的了解哈,只有很小的一撮人会去抗议会去游行。而且这部分上街的人里,许多都是热情的大学生和受政党(教派、工会)势力煽动的人。

多数的人罢工的方式是:不去上班,但工资照领。


但是,这个“All-India Strike”的大罢工还是蛮有影响力的。

大家都知道,罢工多数情况下是工会、商会、教会等组织牵头对抗资方、政府,印度也是这样。而且印度的工会组织至少在架构上还是挺完善的,对英国人那套学得有过之而无不及。

别忘了,印度就是是搞罢工起家的国家,无论是甘地的“食盐进军”还是后来的不合作运动,很大程度上就是在罢工。

这次号称1.8亿人的罢工之所以能够号称这么多人,原因就在于印度国内的重要工会组织几乎一个不落的参与了,注册在这些劳工组织的工人数量本身就很多,受它们势力范围影响的工人刘更多了。从这个角度看,这个数不夸张。

幕后黑手在此:

Trade unions in India

在这个列表里的大哥们,除了一家叫做印度工人联合会(Bharatiya Mazdoor Sangh)的组织其他都参与了。你们猜为什么BMS不参加。

因为它是印人党(BJP)的干爹国民志愿服务团(RSS)旗下的组织呀。印人党就是莫迪先生的政党啦。

有意思的是,当年掀起这阵罢工热潮的正是彼时在野的印人党和它兄弟组织BMS。

所以,腹黑地评价一下这种罢工就是:

政治势力的获益一定比苦劳工们多,他们提出的这些需求最后也不会被满足。每次搞这么大动静,好像之前哪次就满足了似的。

这次罢工闹得最凶两个邦就是喀拉拉和西孟加拉,恰巧都是左翼政党势力强大的地方,然后像病毒一样蔓延开来,伴随着发生的就是流血事件。

反正民主的套路他们都学得会,效果都达不到罢了。

莫迪肯定是稳得很,印人党就是靠发动群众闹事起家的,他收拾这种事儿太有经验了。

放几张刚看到的图,浮想联翩:




意味深长么?

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