上海公务员面试水深吗？
首先，从整体竞争激烈程度来看，上海公务员的“水”是挺深的。
你想啊，上海是中国的经济中心，吸引了全国各地最优秀的人才来此发展。考公作为一条相对稳定且有体面的职业道路，在上海这样的大城市里，自然是抢破头了。每年报考的人数是海量的，而招录的岗位是有限的，这就造成了极高的竞争比。所以，如果你只是抱着试试看的心态，或者准备得不够充分，那这“水”确实够你喝一壶的了。
其次，面试的考察维度和深度，也让这“水”显得不浅。
上海的面试不像有些地方可能更侧重于考察你的基础知识或者复述能力。上海更注重的是你综合素质、应变能力、逻辑思维能力，以及对上海这座城市发展和治理的理解。
考察方式多元化： 上海的面试形式也比较多样，不仅仅是传统的结构化面试，还可能包含无领导小组讨论、情景模拟、辩论等。这些形式都能更全面地考察你的沟通协调能力、团队合作能力、解决问题的能力以及临场反应。比如，无领导小组讨论，你得在没有明确领导的情况下，和几个陌生人一起在规定时间内达成一致，这可不是一件容易的事。你怎么发言、怎么说服别人、怎么倾听、怎么总结，这些都考验你的情商和智商。
问题设置更具深度和针对性： 面试官的问题设计往往比较贴近上海的实际情况，可能涉及城市管理、民生热点、经济发展、科技创新等。他们不仅想知道你知不知道，更想知道你怎么想，为什么这么想，以及你能不能提出有建设性的意见。比如，可能会问你如何看待上海的垃圾分类新政，你有什么好的建议；或者让你分析一下上海面临的某个挑战，并提出你的解决方案。这背后考察的是你对社会现象的洞察力、分析能力以及解决实际问题的能力。
对考生的要求更高： 上海的面试官通常经验比较丰富，他们看人也很准。他们会通过你的言谈举止、回答问题的逻辑以及你展现出来的气质，来判断你是否适合在上海这样的大城市工作。他们可能更青睐那些思维敏捷、表达清晰、态度积极、有责任感、并且对上海有一定了解和感情的考生。
再者，“水深”也体现在面试准备的策略和细节上。
光是知道要说什么，还不够。怎么说，怎么让你脱颖而出，这才是关键。
信息搜集和分析要到位： 你需要了解报考岗位的具体职责，以及所在部门的主要工作内容和发展方向。更重要的是，要对上海的城市发展战略、重要的政策方针、以及近期发生的重大事件有深入的了解。这不仅仅是背新闻，而是要能理解这些事件背后的逻辑和影响。
答题思路的构建： 不要套话空话，要讲究逻辑性、条理性、以及针对性。比如，在回答问题时，可以尝试采用“总分总”的结构，先亮明观点，然后分条论述理由和具体做法，最后再总结升华。同时，你的回答要结合上海的实际情况，避免过于泛泛而谈。
个人特质的展现： 面试也是一个展示你个人魅力的过程。你的自信、你的真诚、你的热情、你的职业素养，都会被面试官捕捉到。如何在回答问题时，自然地融入自己的优势和经历，并且体现出你对这份工作的渴望和担当，是非常重要的。
临场发挥和心态调整： 即使准备得再充分，面试时也可能遇到意料之外的情况。保持冷静、沉着应对是关键。不要因为紧张而影响发挥，更不要因为一个问题没答好就自暴自弃。
所以，上海公务员面试的水深不深，取决于你的准备程度、你的能力以及你对细节的把握。
如果你只是浅尝辄止，那确实会觉得水很深，很容易就被“淹没”。但如果你做足了功课，用心去准备，并且能够根据上海的特点和要求，有针对性地提升自己的能力，那么这“水”也能成为你展示才华的舞台。
总的来说，上海公务员面试是考验综合素质和临场应变能力的一场“硬仗”。它不仅需要你具备扎实的专业知识和良好的表达能力，更需要你对上海这座城市有深刻的理解和认同感，以及能够展现出你成为一名优秀公务员的潜质。所以，准备上海公务员面试，切忌马虎大意，要投入足够的时间和精力去打磨。
网友意见
我也参加了今年的面试，非常能理解你现在的感受，但是有亲戚是领导这种道听途说的不足为信啊…
上海公务员面试的特点就是单位自主权限很大，我觉得你面试可能未必答得很差，只能说你不是单位想要的人，这种事情真的是没法说，在面试中都有可能的，所以考编这种事情一定要多试几次，才能保障有一次蛋糕能砸到自己头上。话说回来，上海不是一个很看重体制内身份的城市，公务员真的也就这样，没考上又如何呢…
edit：根据提问内容和后续的回复，我觉得上海公务员单位没录取你可能是人岗匹配度的原因…
2020年6月9日更新一下
上海公务员面试考官是可以看到考生信息表的，所以你的本科学校，研究生学校考官都可以看到，一般情况是七个考官，一个监督员，一个计时员。所以考官会更注重人岗匹配度，这样方便他们招录到更为合适的人来，可能有些人他们觉得不够稳定那么他们就不会要。这一点不仅体现在面试中，在报考岗位的时候就可以体现出来，例如我的两位同学，分别报考上海某法院，一个人通过了审核并成功上岸，另一个人却直接来电委婉告知其换另一个法院进行报考，我们最终猜测原因是因为这个同学的本科不是很理想，而上岸的那位同学本科就是华政的。
所以我认为上海公务员考试不是不公平，而是在用人单位的眼里你是否符合他的人岗匹配度，例如学校，可以查询上海每年招录的名单，名校是非常多的。例如你的稳定度等，即是否在上海有稳定住所，众所周知上海公务员的待遇在江浙沪并不是很好，所以很多人拿了户口后辞职。在这种情况下，上海本地人考肯定会优先的，不过这种情况在全国各地都差不多的吧，都是希望能招到本地人优先，毕竟许多事情要与人民群众打交道，方言这一关就是很麻烦的事情。
所以，想考上海公务员的各位亲们，好好努力，面试并不是想像的那么黑暗，其实黑暗哪里都有，不仅仅是上海好吗？在一些经济不发达的小地方，例如我的老家，就流传一句话公务员你没人你能考上？如果这个时代够黑暗，希望你能成为战胜黑暗的幸运儿。
面试的时候都语无伦次了，你还不服？
人尽皆知面试靠关系？！
得了，题主还是别考公务员了，放过政府吧！我替人民谢谢您！
划关键句：
看似公平公正，实则漏洞百出有空可钻，而且本人等了三个多小时，人都快傻了。
我和她都是女生，我的形象气质真的比她好很多，但是候考时完全不能说话。
虽然我面试时巨紧张，语无伦次，但就是不服，很无力。
您说各种黑幕的唯一有效论点是：我的形象气质真的比她好很多，咱就不说女生普遍高估自己这种事儿了，就假定您说的是真的。
那么公务员面试是环球小姐选拔么？不是吧？虽然形象气质有分数权重，但是面试是要答题的啊，您语无伦次怎么得分？
经过托人查证，上海面试和国考中央部委面试一样规矩，知道考生资料，当场不出分，考官有本单位的。确实有不公嫌疑。
但是我观点还是不变：
题主如果回答流畅，思路清晰，那肯定可以质疑不公，我也会跟着惋惜。但是，目前就题主描述来看。
就是典型的面试关系论主力传播者调调——自己失败了，对方就一定靠关系的，面试就是黑。错的是世界，错我不是我。
面试相关可以看看我这几篇干货：
在公考面试中达到90分以上是一种什么体检？高分答题原则分享一下
喵喵~
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