学葡萄牙语的妹子外派到非洲有什么利弊？ 第1页

女性就别出去了吧（感觉要被打拳了），我们公司招人，外派非洲，东南亚，中东的所有财务，商务，翻译，一律要求男。本人男，商务➕翻译（人送外号，东南亚老司，不好意思，我控制一下我自己，东南亚地头蛇）。可以耐得住寂寞两三年不回家，尤其在疫情新常态的情况下，甚至还能坚持5个年头，因为疫情不回国补贴给的实在太多了.jpg。

先说外派的优势（不分性别）：工资相对较高；没有很大的开销，可以存下相对比较多的钱；工作轻松；KPI不归我管，由援外项目或者普通项目上的党组书记和常务经理两位公子买单；没事可以去各个地方玩（这两年有疫情这条可以取消）；可以利用自身工作积攒的当地华人人脉，做一些事情（副业，比如换汇，开个小酒吧，开个小超市，以暗股形式）；不想做副业的可以利用闲暇时间考证，大把时间。

劣势：的确容易和国内脱节，假定日后回国，工作岗位难以定位；家庭易破裂（这个不用说，没有几个家庭是幸福的，同时外派到一个地方的家庭除外，不过情况少之又少）；慢悠悠的工作状态，回国后不适应；容易思乡+年龄到了要结婚+父母希望回去（这三条尤其女孩子，非针对，我了解到的基本是这样，拳师们，我满满的求生欲，请放过）

我的感官是这样，当然因人而异，如果想外派出去，可以自己列一个pros and cons, 逐条对比一下，哪些是比较吸引的优势，哪些是比较抗拒的劣势，然后自己决定吧。