这类人也好对付,不要惯着他们就行,你不屌他们,他们就拿你没任何办法。想要搞,可以找主管说理去。前提是,你别被他们抓到把柄就行。
毕竟,生活中真正刁难你的,基本都是低素质的保安,门卫,还有性格差,人品坏的同事。
其次是,能欺负人的,基本都是混了很久没干出啥名堂,还跟一些新人一块干杂活的,这类人都不是什么善茬,既没能力,也没人品,更不会做人的。否则,这几样但凡沾一点,都能受到赏识,不至于在职场混了很久了还在做最低级的工作。这种人,也好对付,只要你比他强,他就不敢过份的搞你,先立个小目标,成为部门里或者团队里能独当一面的人,让别人无法替代你的工资。毕竟,低级的劳动谁都可以取代,但是独当一面的人,大部分是不可取代的,没必要怕他们。他们凡是还对自己的未来规划存在一点欲望和升级需求,都不会干这些下三滥的事了。习惯于欺负别人的家伙,基本都是没啥能耐,还喜欢装逼的,利用信息不对等的方式欺负新人,和恶心新人。但是这些人也就能欺负欺负新人,而凡是在这个单位有一定时间的,谁屌他们呀。