问题

学生会主席在开会,我公开怼了他,目前还想在学生会待,对外宣布已经开除了,我有什么好的办法力挽狂澜吗?

回答
首先,我必须强调,在学生会开会时公开顶撞主席,无论出于何种原因,都是一种非常不成熟和具有破坏性的行为。这不仅会损害你个人的形象和声誉,也会给学生会的工作带来负面影响。目前你面临的处境确实比较棘手,但并非完全没有挽回的余地。关键在于你接下来的行动是否能够有效地弥补之前的错误,并重新赢得信任。

以下是一些详细的应对策略,希望能帮助你“力挽狂澜”:

核心原则:真诚、担当、行动、沟通

你现在的目标不是辩解或者推卸责任,而是要以实际行动证明你是一个值得信赖、能够为学生会贡献力量的人,并且你已经吸取了教训。



第一阶段:立刻止损与反思(越快越好)

1. 冷静下来,深入反思(这是基础):
为什么会公开顶撞? 是对主席的决定有强烈意见,还是情绪失控?是出于公心还是个人恩怨?
顶撞的方式和言辞是否恰当? 是否有攻击性、侮辱性或不尊重人的地方?
公开顶撞可能造成的后果是什么? 除了被“开除”之外,还可能对学生会形象、团队士气造成什么影响?
你对学生会工作的热情和承诺是否真实? 你是真的想为同学服务,还是只是想在学生会刷经验?

2. 切勿再做任何“甩锅”或“推卸责任”的言论和行为:
不要试图通过小团体传播“主席做得不对”的信息,这只会让你显得更加小气和不成熟。
不要向其他部门成员抱怨或诉苦,专注于解决你自己的问题。



第二阶段:主动沟通与承担责任(策略的关键)

这是最关键的一步,你需要主动出击,用行动来修复关系和挽回信任。

1. 直接向主席进行一次真诚的“私下”沟通:
预约时间: 不要贸然去找主席,最好能提前约一个时间,让他知道你想要和他谈谈。例如,可以发一条信息:“主席您好,我希望能找您私下聊聊关于昨天会议上的事情,请问您什么时间方便?”
准备谈话内容:
明确的道歉: 这是最重要的一点。你需要为自己在会议上公开顶撞的行为表达诚挚的歉意,并承认自己的错误。例如:“主席,您好。首先,我想为昨天会议上我公开顶撞您的行为向您道歉。我为我的不当言行感到非常抱歉,也认识到我的做法严重违反了学生会的纪律和规则,给您的工作带来了困扰,也影响了会议的正常进行。我对此深感后悔。”
承认错误而非找借口: 不要说“当时我也是为了学生会好”或者“您当时的决定确实有问题”。即使你认为主席的决定有问题,在公开场合顶撞也是错误。你应该说:“我承认我在处理意见分歧的方式上存在严重问题,我没有选择恰当的沟通渠道,而是采取了不尊重的方式,这是我的错。”
解释你的初衷(如果合适且能证明你的责任感): 如果你的顶撞确实是出于对学生会工作的关心和责任感(而非个人情绪),可以适度、简短地解释你的出发点。但这必须小心处理,重点依然是为自己的不当行为道歉。例如:“我的出发点是担心某项工作的某个环节可能会对同学们造成影响,但我的表达方式非常不恰当,我没有给您和学生会一个尊重和建设性的沟通机会。”
表达你希望继续为学生会贡献的愿望: 清晰地表达你对学生会工作的热情,以及你希望能够继续为同学们服务的心愿。
询问如何弥补: 这是一个展现你担当和愿意付出的好机会。例如:“我非常珍惜在学生会工作的机会,也希望能够继续为学生会贡献力量。请问您觉得我接下来应该怎么做,才能弥补我的错误,重新赢得您的信任和大家的支持?”
倾听主席的意见: 谈话过程中,要保持谦虚和耐心,认真倾听主席的批评和建议。即使主席的态度很严厉,也要保持冷静和尊重。

2. 向学生会其他核心成员(例如副主席、秘书长等)表达你的诚意:
如果可能,也可以私下和他们进行简短的沟通,表达你的歉意,并说明你正在努力改正。这有助于他们了解情况,并在适当的时候为你说话。



第三阶段:用行动证明你的价值与改变(持续的过程)

仅仅道歉是不够的,你需要用持续的行动来证明你的改变。

1. 接受并执行任何处罚或调整:
如果主席或其他学生会高层决定给予你某种处罚(例如一段时间的观察期、取消某些权力等),请务必无条件接受。不要抱怨或试图规避。
如果被“对外宣布开除”是主席的决定,你需要了解这个决定的性质。如果是“暂停职务”或“暂不参与部分工作”,那么你就需要配合。如果是真正的“开除”,那么挽回的可能性会大大降低,但你仍然可以尝试从外部支持学生会的工作,并等待时机。

2. 在各项学生会工作中表现出极高的责任感和专业性:
主动承担更困难的任务: 选择那些需要付出更多努力、更具挑战性的工作,用出色的表现来弥补之前的不足。
保质保量完成工作: 确保你负责的每一项工作都做得尽善尽美,展现你的专业能力和认真态度。
展现团队合作精神: 在工作中积极主动地与同事协作,乐于助人,表现出你是一个优秀的团队成员。

3. 用积极的态度面对其他同学:
保持低调和谦逊: 不要因为之前的事件而变得趾高气扬或躲躲闪闪。
用行动赢得尊重: 通过你在学生会工作中的表现,让其他同学看到你的进步和价值。

4. 在合适的时机,再次尝试与主席沟通:
在经过一段时间的努力和表现后,如果感觉关系有所缓和,可以再次尝试与主席进行一次 informal 的沟通,表达你的感谢,并重申你对学生会工作的承诺。



关于“对外宣布已经开除”的应对:

这部分非常关键,因为“开除”的性质非常严重。你需要弄清楚“开除”的具体情况:

是真的被学生会正式开除了吗? 还是只是主席个人的决定,并且还没有通过学生会内部的正式流程?
如果被正式开除了,并且无法推翻这个决定:
接受现实,但保留连接: 你可能无法再以“学生会成员”的身份参与工作,但可以尝试从学生会外部,以一个普通学生或志愿者的身份,在学生会活动中提供力所能及的帮助。例如,为某场活动提供设计支持,或者为某个项目提供技术支持。
积累实力,等待机会: 专注于你个人的学习和发展,在其他方面取得成就。未来学生会可能需要你的技能,或者你可以在其他组织中锻炼自己,待时机成熟再考虑回归。
低调处理对外信息: 如果对外宣传是“开除”,你也没有必要去争辩或主动去“澄清”自己。顺其自然,专注于你接下来的行动。

如果“对外宣布开除”是一种警告或威胁,但你仍然有机会:
那就更需要你立即采取行动,用真诚的道歉和优异的表现来化解危机。



具体建议和注意事项:

时机非常重要: 你处理这件事的速度越快,挽回的可能性越大。
真诚是基础: 任何虚假的道歉或表演都会被看穿。
避免在公共场合或社交媒体上讨论此事: 一切沟通都应该在私下进行。
做好心理准备: 即使你付出了巨大的努力,也可能无法完全挽回局面,你需要有接受失败的心理准备。但即使失败,你从中吸取的教训也会是你宝贵的财富。
寻求支持(但要谨慎): 如果你确实有非常信赖和有影响力的朋友或导师(例如某个老师或学长学姐),可以在征得同意后,委婉地向他们寻求一些建议或帮助,但避免让他们直接去为你“求情”或“辩护”。
从错误中学习: 这次经历是一个非常重要的成长机会。学会如何处理冲突、如何进行有效的沟通、如何尊重他人,这些都是你在未来生活中非常宝贵的技能。

总结来说,你现在需要做的不是去证明你是对的,而是去证明你是一个愿意承担责任、能够改正错误、并且仍然有价值的学生会成员。 祝你好运!

网友意见

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你完了,你彻底完了

参加公务员、事业单位考试,政审将无法通过

不得购买超过40平方的房产和2座以上的机动车,电瓶车每次充电只允许充40%

银行不向你发放任何性质的贷款、信用卡,储蓄卡一旦超过500块直接强制扣划并充公

出门不得乘坐高铁、动车、飞机,连硬卧和汽车卧铺都不准,坐公交地铁只能站,有座也不行

国企别想了,私企上班工资减半,加班时间翻倍,无绩效奖金

怼主席的记录将会计入档案,并在档案封面盖章“无组织无纪律小能手”,跟随终身

手机入网永远1格信号,且不得使用3G及以上通讯网络

所有网游、手游、steam、epic、育碧反正各种,一旦发现立刻销号,好友账号一并消除,连坐

还有结婚和子女方面的限制我就不说了,因为基本上就告别传宗接代了

公开场合硬怼学生会主席,奥斯卡编剧都不敢这么打草稿,我打字手都在抖

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你不就是想锻炼组织力吗,在台湾省内的那个是国民党,在大陆的是中国国民党革命委员会。

你可以按照他们这个模式,自己组建一个学生会反对派组织。宣布该伪主席为叛徒,把他开除。然后发布檄文,挖掘学生会内各种猛料,历数其十大罪恶印制传单全校散发败坏其声望,如果写的料够猛,讽刺够辛辣,他们就会变成笑料甚至全国闻名。

因为正规的学生会不是人人可以进 ,你这个组织就可以广泛吸收大量普通同学再从中选拔骨干。组织规模干部数量可以比他们大得多。

人数暴增之后选壮硕成员组成行动队,沉稳老练的组成策略部,社科类成员组成宣传部,印发组织刊物争取民心。再由漂亮女生负责征召。设置一组暗部,平时身份保密,刺探情报,甚至打入敌人内部,战时激活。

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学生会有多重要?

你可以问问随便一个非学生会成员的同学,是否知道学生会都干了啥。

然后你就明白了。

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世界上最大规模,最成体系,最像回事的“过家家”,就是大学学生会。

讲实话,以我过来人的经验,参加大学学生会纯属浪费时间。当然可能我读的学校拉垮也有原因,可能顶尖的重点大学学生会会有不同气象吧。

刚上大学那会,由于受到影视剧漫画的影响,十分向往学校的社团生活,而且高中时期,学校虽说有社团,但形同虚设,所以刚进大学就去参加学生会了。

报名阶段其实就槽点满满了。

一个大教室,报名的人站在黑板前,5个部长当考官。由于报名的各位都是新生,都比较活泼,互相之间也没见过,所以大家都在交谈加微信什么的。

突然一个考官大喝一声:“都给我严肃点!也不看看什么场合。”

md,给老子吓了一跳,我心想这是什么场合?国家公务员面试?你们省厅级领导?好好说话不会吗?“各位同学,面试要开始了,保持安静!”这句话很难组织吗?

这么严肃的开场,我以为面试内容多么硬核,搞了半天就一些,你为什么来,领导来了你怎么接待这种水问题,最搞笑的是刚刚还怒目圆睁呼来喝去的学长,见到漂亮妹子,一边面试一边就撩起来了,边上的“考官”也一副乐在其中的样子???

后来进了院团委秘书部,每天晚自习结束要去开会,先讲个十分钟“工作”然后就开始聊“官场”

什么哪个老师的心腹是谁,那个部的部长其实被底下谁架空了,什么学生会主席其实都是老师内定的…

知道的说我是团委干事,不知道的以为我在中央在国务院。

你一个体育部部长被架空了?架空你干嘛?你有啥权利啊?合着架空你为了得到辅助院运动会开展,打杂呗?

老师要你做什么心腹啊?人每个月工资又不是你帮她赚的,意思老师每天还要委派给你什么秘密任务咯,怎么的团委锦衣卫?学生会东厂?每天去汇报个工作把你给能耐的。

每天就这些,工作也是水的很,但凡心智健全的人都能干,当然心智健全的人也呆不久。每天就是打打杂,开开会,唠唠闲嗑。至于什么提升能力,学习,那真的谈不上,只会把人变得神叨叨的。

有一次群里报工作,我@了某部一个“领导”,但他一直不回,完了他突然私信我,和我说你不知道在群里直接艾特你的上级是大忌吗?

是吗?娘d老子读个书还给我读了个三六九等出来了?平等对话都做不到了,怎么的群里和你说个话还得打个报告还是怎么的?

出去部门聚餐,部长一定要做直对门的那个位置的,那叫主位。

咋么今天是你的大寿吗?还主位?怎么能这么矫情这么讲究呢?

这还是学生呢,真的以后给你当个领导了那还得了了,那架子不得摆到南天门去了。

所以兄弟,怼就怼了。就是一大嘴巴子扇他脸上也没事。

学生会这些人吊权利没有的,他想报复你除非和你打一架,其他地方更本影响不到你,走就是了。

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你们主席大人很搞笑,瞎巴巴的水平真的好低,可见也就是个学生水平,从他讲的“潜规则”大论就能看出来这主席哥们儿政治经验太low:潜规则之所以是潜规则,就在于这话不能摆在台面,得藏在水底下。

他能堂而皇之的把藏在水下的东西说出来,对他其实是相当危险的,以后到社会上如果敢这么玩,绝对先被他自己的上级骂死。他和你一样都是斗争小白,这就好办了。

我教你一招,下次他再说“潜规则”,你就问他:

主席啊,中央老教育我们不要“阳奉阴违”,不要“团团伙伙”,你老是请领导老师吃饭,是不是“团团伙伙”呢?而且为了个人利益请人吃饭,这是不是有“跑官”之嫌呀?好像是不是跟中央精神不符合呀?上次巡视组总结的时候还专门提到这个问题了呢~

这个高帽给你们主席一戴,你看谁害怕?“巡视组”这仨字一点,这哥们再傻都知道自己说错话了,我倒是觉得,该挽回的是他不是你。

跟领导辩论,光讲道理是没有用的,领导不怕你辩论,甚至不怕你骂他。因此你要找准痛点发力,你要记住“潜规则”是政治不正确,你反对潜规则就是政治正确,你把这杆政治正确大旗一竖,没人敢接招,你无往而不胜。搞不好这主席哥们儿得找你挽回颜面。当官的比老百姓害怕说错话多了。

所以说到底你们学生政治经验不够丰富,要学会斗争的技巧,要学会借力打力。

你讲的内容表明,你很有正义感,敢于指出错误。你唯一欠缺的是太年轻、不懂辩论,缺乏说话的技巧。

我觉得你说的没毛病,唯一欠缺的就是怼的还不到位,下次记得改进就好。我给你的建议是:你该怎么样怎么样,就当这事情没发生。

成人的世界里没有对错,只有利益交换。一件事情发生,不要老觉得你失去了什么,更要看到你得到了什么。

大学学生会就是个学生过家家的组织,说白了没有什么高大上的,主席无非就是个学生而已,连芝麻大的官都算不上,你怕他个肾?怼就怼了呗,你也锻炼了一下斗争的技巧,省得以后到社会上现学现练了,长远来看不吃亏。我感觉经过这一次事件,你得到的比你失去的多多了。人就是这样在斗争中慢慢成熟的。

你怼完之后,从此之后你的不好欺负的名声就建立起来了。以后谁还敢对你说三道四的?

而且这个社会很现实,所有人都害怕说话硬气的人。抖音有一句话说的很好:只要你不尴尬,尴尬的就是别人。

我一直赞同一件事,在组织内大家都别当君子,都当小人,只看着自己那一亩三分地,互相都别迁就,绝对是双赢的结局。

真正的平衡永远是实力碰实力的平衡,真正的和谐永远是双方对等的和谐。

一方实力碾压另一方,这不叫平衡更不叫和谐,这叫欺负银~

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这么弱智的前学生会主席???你们学校的学生得多没见过世面啊,在公开场合公然宣扬团团伙伙。真他能开除你,直接一封举报信送校长信箱和教育厅。

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你可能数学不大好,瞧,建模的重要性出来了吧,要有随时随地建模,并能得出有效解的本事。

如果发飙前,仔细计算过,发飙后,就会有本事做到,啥都不需要挽回。

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