入职一家发展中的小公司，大领导倡导公司内越级沟通，这正常么？ 第1页
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hu-er-da-lian 网友的相关建议:
越级汇报这种事情当然是职场大忌。
如果领导鼓励这种行为的话，那么可以说，这家公司的架构和管理，都比较草台班子了。
一般来说，鼓励这种行为的领导，大概来说是这么一个心态：觉得自己英明神武，抱着一种自己是青天大老爷的心态来管理公司。
呃……迟早吃苦头。
成熟合理的体系架构以及制度才是确保正常运转的基本。
如果说老板不信任自己的中层管理，鼓励员工越级汇报的话，那么中层管理人员就同样不会信任你这个老板。（你既然不信你的中层，你干嘛要招他进公司？你干嘛要设立中层？干脆所有部门都让老板一个人直接管理算了……这不是扯淡么？呵呵）
这是药丸的节奏啊。
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