选择去二级医院做临床医生，还是选择去三甲医院超声或者影像这种辅助科室呢？ 第1页

我平时的私信，一般会有两波意见完全相反的内容，

一类是35了临床升迁无望，想去辅助科室怎么去，

一类是好不容易拿了大医院的offer，不让去临床，只能去心电图室、体检中心之类的地方，要不要换家医院争取去个临床岗。

每次看到后一类私信，我都感慨现在的毒打还是不够狠，局势都这么明朗了还有人笃信越老越吃香呢？

我就想说：

你说我一条一条发了多少回答了啊，换汤不换药啊，人家想去后勤都是有理由的，我干的那是临床吗？那是社会的毒打。
现在临床收入什么水平？就这么一点粥，你集采四四加七都在上马，还能搞吗？

搞不了，我劝这些朋友，先把躺学的理念先搞懂，体检中心蛮好的，你把它换了干什么？

说回来啊，我实习的时候，那都比较早了嘛，管理实习生的老师就属于医院的后勤，看着我们满脸羡慕，说的是：临床岗上的老师们都很辛苦，但与之相对的，是收入非常的高，人这辈子就是这样，一分付出就会有一分收获。

别说，在那个时候，这个是成立的，但随着这几年的发展，工作量是越来越大，但收入却越来越少，这中间的弯弯绕，之前讲的很多了，这里就不再重复了。

我这里简单给大家算一个算术，假如，临床医生一个月拿10000块，算高的了，后勤辅助一个月拿5000，这比起来谁更有优势呢？

纸面上看，临床高出不少，而且还顶着越老越吃香的buff，细算一下，

假如一个临床医生，一周两个夜班，比如周一和周六是夜班，那夜班工作时长算48小时，两个下夜班也不能走，再加8小时，剩下的三四五三个白班就按朝九晚五的八小时算，一周工作时间就是80个小时。

一周80个小时，大厂996那都是弟弟，而后勤的规定工作时间，一般是跟着国家规矩走的，比如该40个小时就40个小时，但实际上，除了偶尔有事件需要加班，大部分时候还能再少坐一会。

其他像是辅助科室，虽然有夜班，但下夜班和休息那都是有规矩的，不会让你一夜不睡还呆在那里。

除了这恐怖的纸面数据，你还面临着全年无休，随时待机的状态，只要有病人，你基本不能离开医院太久，有些医院给你放公休，那一年还有一个周真正的休假，如果不给你放，那你就是全年无休的劳模，这么久的工作时长才这么点收入，王兴看了会沉默，马云看了要流泪。

在临床这个养蛊场，过了35岁就面临一个很致命的问题，升不上去，就要累死。

在大医院，大部分人升二线已经是人生最后一跃了，后面再往上走基本没有可能，二线只是付出和收入刚刚对等的时候，离吃香还差的远，这种时候就会很尴尬，向上老的退休起码得二十年，向下新人个个都摩拳擦掌，而在小医院，不当主任就得值一辈子班，35岁看到自己当主任没希望，就得抓紧时间转岗。

所以，不管是干了十年的老人，还是刚入行的新人，如果能去一个辅助岗位，那并不是一件坏事情。