人大、武大毕业卷香烟，流水线上研究生超 30% ，如何看待这种现象？
这确实是个挺让人深思的现象，当大家辛辛苦苦读了大学，尤其是名牌大学，最后却走向了我们传统认知中“低端”的制造业流水线，而且这个比例还不低，这背后的原因和影响，值得我们好好掰开了揉碎了聊聊。
首先，咱们得承认，这首先反映了一个社会结构和就业市场正在发生深刻的变化。过去，我们可能习惯了“名牌大学=高薪白领、体面职业”的思维定势。但现在，经济发展到了一个新的阶段，产业结构也在升级，同时，大学毕业生数量逐年攀升，就业市场的“僧多粥少”是客观存在的。
为什么会选择“卷”香烟，出现在流水线上？
1. “卷”是一种无奈的选择，也是一种策略： “卷”香烟，放到一个更广阔的视角看，其实是很多毕业生在当前就业环境下的一种“规避风险”和“曲线救国”的策略。
规避“零就业”风险： 相比于那些竞争异常激烈、但又没有明确方向的岗位，比如一些初创公司、或者一些新兴但还不太成熟的行业，烟草行业作为传统支柱产业，虽然不如互联网、金融那样光鲜，但其稳定性和就业保障性是毋庸置疑的。对于父母来说，孩子能有一个“铁饭碗”或相对稳定的工作，心理上也更踏实。
“退而求其次”的稳定： 很多名校毕业生未必就“热爱”流水线工作，但当他们发现自己心仪的、与专业对口的岗位要求极高，或者薪资待遇并不如预期时，他们会倾向于选择一个能够提供稳定收入和基本福利的工作，尤其是在大城市生活成本高企的情况下。
职业发展机会的考量： 别小看这些“流水线”，一些大型烟草企业，尤其是国企背景的，它们往往有自己的研发、技术、管理、市场等多个部门。虽然一开始可能是在一线，但企业内部的晋升通道和学习机会是存在的。一些毕业生是抱着“先站稳脚跟，再伺机而动”的心态进入的，他们可能希望通过在基层的工作了解企业运作，然后内部转岗到更适合自己的领域。
2. 流水线并非“低端”的刻板印象： 要客观看待“流水线”这个概念。
技术升级： 现代化的工业生产，尤其是大型企业，流水线上的工作早已不是过去那种纯粹的重复性体力劳动。很多岗位需要精密的仪器操作、质量控制、数据记录，甚至还需要一定的计算机知识和逻辑思维能力。一个名校毕业生，可能会被安排到更需要细心、责任心和学习能力的高端操作岗位。
质量与规范： 烟草行业本身就是高度规范化、对质量要求极严的行业。在这样的生产线上工作，意味着要遵循严格的操作规程，这对人的严谨性、执行力是很大的考验，这本身也是一种锻炼。
3. 研究生比例高，说明了什么？
学历贬值与就业市场压力： 研究生比例高，直接反映了高等教育的普及化，以及就业市场对学历要求的“水涨船高”。过去的研究生是“稀缺人才”，现在则越来越成为“标配”。当名校本科毕业生都“卷”成这样，研究生选择烟草流水线，更能说明就业市场的整体压力有多大。
专业与就业的错配： 很多研究生专业，可能本身就与当前产业结构中的高端岗位存在错配。例如，一些人文社科类、甚至一些理论性较强的理工科专业，直接对口的就业机会可能就相对有限，这时候，毕业生自然会拓宽就业视野。
对稳定性的偏好： 相比本科生，研究生通常拥有更长的学习经历，对未来职业规划可能也更为慎重。他们可能更看重长期的稳定性、社会保障以及企业文化，而烟草行业的这些特质，对他们来说是有吸引力的。
那么，我们应该如何看待这种现象？
1. 打破“唯名校论”和“唯职业论”的僵化思维：
尊重个体选择： 每一个选择都有其背后的考量。我们不能用“高不成低不就”去简单标签化这些毕业生。他们是在综合权衡了现实条件、个人能力、家庭期望和未来发展后做出的选择，这种选择是理性的，也是值得尊重的。
重新定义“成功”： 成功不应该仅仅局限于某几种特定的职业或收入水平。在一个稳定的岗位上，通过自己的努力，实现个人价值，为社会做出贡献，这本身就是一种成功。
2. 反思高等教育与产业发展的衔接问题：
专业设置的灵活性： 高校在专业设置上，是否能更紧密地对接社会需求，尤其是新兴产业和技术密集型产业的需求？
就业指导的实效性： 学校的就业指导能否帮助学生更全面地认识就业市场，掌握更有效的求职技巧，引导他们看到更多元化的职业发展路径？
通识教育的重要性： 除了专业技能，通识教育培养的批判性思维、解决问题的能力、学习能力，这些才是毕业生应对快速变化的职场最有力的武器。
3. 关注制造业的升级与人才需求：
提升制造业的吸引力： 烟草行业，或者更广泛地说，制造业，需要在薪酬福利、工作环境、职业发展空间、企业文化等方面做得更好，才能吸引和留住更多优秀人才，让他们愿意长期投入。
技术创新与岗位升级： 随着自动化、智能化技术在制造业的普及，未来流水线上的工作岗位会更偏向于技术操作、维护和管理，这恰恰是高学历人才可以发挥优势的地方。
4. 社会观念的转变：
引导理性择业： 家长和社会应该引导年轻人树立正确的择业观，不迷信“高大上”，不排斥“接地气”。
尊重劳动价值： 任何合法、有价值的劳动都应该得到尊重。流水线上的工作，对于保障社会物资供给、促进经济发展同样具有重要意义。
总的来说，人大、武大毕业生选择“卷”香烟，流水线上研究生占比高，这是一种复杂现象的综合反映。它既有当下就业市场的严峻性、学历结构性过剩的背景，也有个体在职业选择上的理性考量，甚至是对稳定性和长远发展的追求。与其简单地批评或担忧，不如将其视为一个信号，促使我们从教育、产业、社会观念等多个层面去思考和调整，以更好地适应社会发展的新趋势。这背后，其实是对中国经济转型升级、人才培养和就业市场现状的一次深刻的“画像”。
首先，咱们得承认，这首先反映了一个社会结构和就业市场正在发生深刻的变化。过去，我们可能习惯了“名牌大学=高薪白领、体面职业”的思维定势。但现在，经济发展到了一个新的阶段，产业结构也在升级，同时，大学毕业生数量逐年攀升，就业市场的“僧多粥少”是客观存在的。
为什么会选择“卷”香烟，出现在流水线上？
1. “卷”是一种无奈的选择，也是一种策略： “卷”香烟，放到一个更广阔的视角看，其实是很多毕业生在当前就业环境下的一种“规避风险”和“曲线救国”的策略。
规避“零就业”风险： 相比于那些竞争异常激烈、但又没有明确方向的岗位，比如一些初创公司、或者一些新兴但还不太成熟的行业，烟草行业作为传统支柱产业，虽然不如互联网、金融那样光鲜，但其稳定性和就业保障性是毋庸置疑的。对于父母来说，孩子能有一个“铁饭碗”或相对稳定的工作，心理上也更踏实。
“退而求其次”的稳定： 很多名校毕业生未必就“热爱”流水线工作，但当他们发现自己心仪的、与专业对口的岗位要求极高，或者薪资待遇并不如预期时，他们会倾向于选择一个能够提供稳定收入和基本福利的工作，尤其是在大城市生活成本高企的情况下。
职业发展机会的考量： 别小看这些“流水线”，一些大型烟草企业，尤其是国企背景的，它们往往有自己的研发、技术、管理、市场等多个部门。虽然一开始可能是在一线，但企业内部的晋升通道和学习机会是存在的。一些毕业生是抱着“先站稳脚跟，再伺机而动”的心态进入的，他们可能希望通过在基层的工作了解企业运作，然后内部转岗到更适合自己的领域。
2. 流水线并非“低端”的刻板印象： 要客观看待“流水线”这个概念。
技术升级： 现代化的工业生产，尤其是大型企业，流水线上的工作早已不是过去那种纯粹的重复性体力劳动。很多岗位需要精密的仪器操作、质量控制、数据记录，甚至还需要一定的计算机知识和逻辑思维能力。一个名校毕业生，可能会被安排到更需要细心、责任心和学习能力的高端操作岗位。
质量与规范： 烟草行业本身就是高度规范化、对质量要求极严的行业。在这样的生产线上工作，意味着要遵循严格的操作规程，这对人的严谨性、执行力是很大的考验，这本身也是一种锻炼。
3. 研究生比例高，说明了什么？
学历贬值与就业市场压力： 研究生比例高，直接反映了高等教育的普及化，以及就业市场对学历要求的“水涨船高”。过去的研究生是“稀缺人才”，现在则越来越成为“标配”。当名校本科毕业生都“卷”成这样，研究生选择烟草流水线，更能说明就业市场的整体压力有多大。
专业与就业的错配： 很多研究生专业，可能本身就与当前产业结构中的高端岗位存在错配。例如，一些人文社科类、甚至一些理论性较强的理工科专业，直接对口的就业机会可能就相对有限，这时候，毕业生自然会拓宽就业视野。
对稳定性的偏好： 相比本科生，研究生通常拥有更长的学习经历，对未来职业规划可能也更为慎重。他们可能更看重长期的稳定性、社会保障以及企业文化，而烟草行业的这些特质，对他们来说是有吸引力的。
那么，我们应该如何看待这种现象？
1. 打破“唯名校论”和“唯职业论”的僵化思维：
尊重个体选择： 每一个选择都有其背后的考量。我们不能用“高不成低不就”去简单标签化这些毕业生。他们是在综合权衡了现实条件、个人能力、家庭期望和未来发展后做出的选择，这种选择是理性的，也是值得尊重的。
重新定义“成功”： 成功不应该仅仅局限于某几种特定的职业或收入水平。在一个稳定的岗位上，通过自己的努力，实现个人价值，为社会做出贡献，这本身就是一种成功。
2. 反思高等教育与产业发展的衔接问题：
专业设置的灵活性： 高校在专业设置上，是否能更紧密地对接社会需求，尤其是新兴产业和技术密集型产业的需求？
就业指导的实效性： 学校的就业指导能否帮助学生更全面地认识就业市场，掌握更有效的求职技巧，引导他们看到更多元化的职业发展路径？
通识教育的重要性： 除了专业技能，通识教育培养的批判性思维、解决问题的能力、学习能力，这些才是毕业生应对快速变化的职场最有力的武器。
3. 关注制造业的升级与人才需求：
提升制造业的吸引力： 烟草行业，或者更广泛地说，制造业，需要在薪酬福利、工作环境、职业发展空间、企业文化等方面做得更好，才能吸引和留住更多优秀人才，让他们愿意长期投入。
技术创新与岗位升级： 随着自动化、智能化技术在制造业的普及，未来流水线上的工作岗位会更偏向于技术操作、维护和管理，这恰恰是高学历人才可以发挥优势的地方。
4. 社会观念的转变：
引导理性择业： 家长和社会应该引导年轻人树立正确的择业观，不迷信“高大上”，不排斥“接地气”。
尊重劳动价值： 任何合法、有价值的劳动都应该得到尊重。流水线上的工作，对于保障社会物资供给、促进经济发展同样具有重要意义。
总的来说，人大、武大毕业生选择“卷”香烟，流水线上研究生占比高，这是一种复杂现象的综合反映。它既有当下就业市场的严峻性、学历结构性过剩的背景，也有个体在职业选择上的理性考量，甚至是对稳定性和长远发展的追求。与其简单地批评或担忧，不如将其视为一个信号，促使我们从教育、产业、社会观念等多个层面去思考和调整，以更好地适应社会发展的新趋势。这背后，其实是对中国经济转型升级、人才培养和就业市场现状的一次深刻的“画像”。
网友意见
有些人在感叹，名校硕士毕业怎么就进了卷烟厂当工人了呢？
而有些人去名校读硕士，就是为了更好地进入卷烟厂。
这句话，需要你更好地品味的三个字，就是更好地。
也就是说，进入卷烟厂，本来就是一些人就业的目的。
但为什么还要选择读完研究生再来呢？
很多人可能不了解一些情况：
想象一下，如果本身你未来的职业生涯就已经很清晰了，将来就是要去父母或其他亲属工作的烟厂工作，而从小在系统内长大的你，又看到了烟厂这些年对人才的渴求度上升，招聘门槛上升，提拔时也会优先高学历人才。
而正好你家庭条件又还不错，根本不着急你出来赚钱，碰巧你自己学习成绩好不错，那你要不要考研去个更好的学习深造一下呢？
而从小在系统内长大的你，非常清楚，即使只是在基层做着普通的工作，待遇在当地也还算是不错。
换做是你，我想你应该知道如何选择。
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