怎么才能转换自己的思想? 第1页
1
wu-jia-zheng-18 网友的相关建议:
转换思想有一个很有名的方式英文叫 Paradigm Shifting 中文叫思維转移。
转移思維模式首先要有“忘性”，把你的脑子里完全放空，就像硬盘U盘使用前要 format 一样，接着开始训练。
训练思維转移的书多如牛毛，笔者推荐恩师以色列高德拉特Dr Eli Goldratt 博士的第一本企管小说：
书名叫《目标，The Goal 》
重点在副标题《" A process of ongoing improvement= poogi." 》
内容简单易懂对于学生或工作中有困扰，或是创业的朋友，包括任何行业，制造业，服务业及各众多软件业的伙伴，需要思維模式转换，读后可能出现立马的效应。
这书重点在一段儿童活动：童子军登山越野的过程，体会到那情节，搞懂了这段小故事，碰到很多事可能出现自醒式的顿悟。
结论是只要先忘记原来思想，再训练新的思維模式，熟练了还可以多频转换，学外语也快多了！
1
相关话题
9 省份集中排查整治超时加班，互联网企业成超时加班重点检查对象，这释放什么信号？有哪些积极意义？体制内是如何把人练废的？
VLOOKUP 到底有多重要？
普渡 CEO 公司群内怒骂员工领红包不点赞，你遇到过哪些没有格局的同事/上司，工作体验如何？
如何看待浙江千岛湖某变电所工作，没有宽带快递外卖，你愿意做这样的工作吗？
职场最重要的三个能力是什么？
人工智能（AI）真的会带来大规模失业吗？
开会为什么总说套话空话？
日常工作中，有哪些道理让你受益匪浅？
是什么禁锢了人们的思想，限制了人们的眼界?
下一个讨论
进入社会就意味着一定要吃亏吗，有没有不吃亏的人?
相关的话题
在职场上，让你感觉收获最大的一件事是什么？在职场与没什么事业心的人做好朋友怎么样？
向领导汇报工作有哪些注意事项？
审计工作辛苦，工资少，为什么还有那么多人去事务所做审计？？
中国人为什么喜欢衣锦还乡？
如果你是上司，若野心（欲望）很大、很明显的职场新人，向你表忠诚之后，你是会忌惮还是栽培？
如果领导被拿下来不再担任领导职务了，作为下属如何相处？
为什么上班都是坐着，还会感觉疲惫不堪？
阿里成立反职场陋习小组 ，称「无条件支持员工拒绝劝酒」，会带来哪些改变？
你一旦辞职了，好像任何人都不认识你了，是真的吗？
如何看待职场中的「向上管理」？
月薪五六千上班排队挤地铁，早上带的鸡蛋都挤碎了也要留在一线城市，又买不起房供不起车，那是为什么？
体制内如何能做到“看似忙，实则混”？
职场中遇到比自己年龄小的领导时，心里不平衡怎么办？
职场中，为什么有些能力最强的人往往做不了大领导？
为什么很多公司都不招大龄码农？
从大公司离职去小公司当 CTO 是种怎样的体验？
超 7 成 90 后不等领导下班就先走，你怎么看？
有没有推荐的关于职场的心理学的书，每次和领导见面都很紧张?
因要求涨薪，我亲手毁了一份自己特别喜欢的工作的offer，好难过，我该怎么办?
你遇到的不专业的猎头都是什么样的？
一个人如果表达能力差、理解能力差，怎么改变？
为什么老老实实干活的人，总落不到好，反而是溜须拍马油嘴滑舌不干活的人更容易受领导的器重，还提拔了呢?
网传网易一 HR 在朋友圈发表「发简历可帮忙给女同事下药」不当言论，反映了哪些问题？
金山文档为什么没有腾讯和石墨火？明明比腾讯和石墨都好用，是因为金山办公比较低调吗？
如何看待上海接送孩子钟点工走俏？三胎开放后育儿市场会怎么发展？
职场中要学会哪些技能？
国内“花钱买游戏玩的都是弱智”这类思想是如何兴起或者说普遍存在的？
生活里，你有哪些「被迫营业」的时刻？
上班的时候听到你的上司在哭，应该怎么做才合适？