对于下级的管理工作而言，愚与智哪个更重要？ 第1页
1
wu-jia-zheng-18 网友的相关建议:
不只是管理工作，面对任何事，愚与智都不重要，不必陷入这种无谓选择。
现代人喜欢比较，比来比去，西比东比，结果出现所谓愚蠢对照明智，其实都中了“爱比较”的虚毒，根本就不是这种选择式的思維。
举个血淋淋的例子：某车间新购高速设备需要两支左右手同时操作按钮，务必照章上下料盒，否则会自动停机，各拉长（基层管理员工的老大们）只要求产出效率，个个聪明人（智者）各出奇招，只有少数笨(愚者）认真学习保质、保量、保工安；
有一天车间传出惨叫，一个自作聪明的员工卡了一只手在新设备上，因为他用一支小螺丝批塞住左手按钮，自以为左右手同时上料盒不必两手按钮就可以产量倍增，反而因违章操作，出了工伤事件，鬧了大件事。
据说这拉的拉长前几天日班汇报时还称许这员工聪明，完全忘了违章这回事？你说这管理下级是否损己害人，还有什么愚智的选择吗？
基层制造工作很重要也极枯燥，必定体现在人、机、料、法、环五大因素的细节上，只有依目标、循章法、PDCA，才能避免“魔鬼”，才能做出质量常保平安。
爱惜生命和父母的赐予身体发肤，千万不要陷入“爱比较”，误人伤己那来智愚的选择！
1
相关话题
招聘网站将用户更新简历的行为告知雇主，是否属于隐私侵权？你有什么不上班也能养活自己的技能？
我把B offer给A公司HR看希望能涨薪，结果A offer被取消。是我错了还是HR错了？
突然接到“一纸调令”到其他单位工作是怎样一种体验？
有没有推荐的关于职场的心理学的书，每次和领导见面都很紧张?
如何看待国考最热门岗位为西藏自治区邮政管理局一职，报录比为 5373：1 ？反映了什么现象？
工作中，是可以提升能力重要还是可以快乐的工作更重要？
如何看待冰岛试行四天工作制大获成功？四天工作制值得借鉴吗？
你听过管理者最无耻的一句话是什么？
“职场中，除了你自己，没人会考虑你的发展和出路”，是这样吗？
前一个讨论
未知的异地恋要不要继续?
相关的话题
在一家不错的大平台工作，但是直属领导特别急躁，我招架不住怎么办？如何看待 360 公司 CEO 周鸿祎称今年年会特等奖为「免裁券」？
刚步入职场，情商比能力还重要吗？
身为一名管理者，下属请假出去面试（当然不会告诉你去面试了） ， 你会怎么处理？
作为月薪几千的普通人，大家有什么感受？
如何在一家大厂工作 10 年？
怎么评价高晓松？失败过那么多次，到底什么才是他的巅峰？
婚礼当天领导还催促加班是否正常?
如何看待《2020 年高校毕业生就业报告》中显示，93% 的毕业生表示愿意加班？
为什么我见过的中国民营企业管理都很混乱？
如何看待菜市场卖猪肉大叔年收入过 100 万，而职场白领年收入 10 万？
老板以为最不可能离职的员工为什么往往会提出离职？
领导说我能力没问题，但就是像个孩子是什么意思?
怎么才能让公司新来的年轻人爱上无偿加班？
有哪些大家不说，但需要知道的社会常识？
如何看待 35 岁提前退休的人？
如何看待读大学时的很多优秀之处到职场显得一文不值的残酷真相？
这种面试题目怎麽回答比较好?
恒大集团为什么会陷入财务危机？
如何看待任正非宣称「我们的岗位没有年龄限制，职员类岗位不涉及末位淘汰」，能成为行业的现实吗？
过年还在上班是种怎样的体验？
如何看待某司 HR 以节约开支为由询问女下属出差时是否可和男领导住一个房间，女性在职场中如何保护自己？
为什么创业失败率很高？
有哪些相见恨晚的PPT排版技巧？
去大公司还是去小公司？
大家裸辞之后重新找工作都需要多久？这期间各种烦躁怎么破？
网传网易一 HR 在朋友圈发表「发简历可帮忙给女同事下药」不当言论，反映了哪些问题？
如何看待阿里内部隐藏「P」序列职级，「高P」光环或成过去式？
如何看待海淀某互联网公司鼓励员工尽量住在公司，在互联网公司上班真的这么拼吗？
如果想抵制 996，除了利用 Github 发起抗议，还有哪些巧妙的方案？