如何看待某司 HR 以节约开支为由询问女下属出差时是否可和男领导住一个房间，女性在职场中如何保护自己？ 第1页

这个事用正常思维就解释不通。

假设老板是一个正经人，他出差跟女下属住一个房间，他老婆知道了会怎么想？即使两人清白，他老婆也非得闹离婚不可。

所以，正经人能这么干？这不是准备在后院给自己点火嘛！

这事要是被客户知道了怎么解释？跟客户说我们公司经费紧张，所以必须男女同住一间酒店房间？

客户心想，你特么都穷到这个德行了，那我跟你做生意不是在扶贫？所以，生意肯定是没得做。

所以，这事处处透着诡异。排除这个董事长想潜规则女下属，那么只有一种可能，他年纪大了，需要女下属当保姆24小时照顾。当然，如果他真的这么不堪了，建议去正规医院，不要指望一个女下属能顶事。

排除所有可能的答案，最不可能的答案就是真相——董事长不是正经人，他想老牛吃嫩草。所谓住一个房间不过是托词，发生关系才是真实目的。

从法律的角度而言，单位本来就有义务预防性骚扰，民法典规定：

第一千零一十条  违背他人意愿，以言语、文字、图像、肢体行为等方式对他人实施性骚扰的，受害人有权依法请求行为人承担民事责任。
机关、企业、学校等单位应当采取合理的预防、受理投诉、调查处置等措施，防止和制止利用职权、从属关系等实施性骚扰。

这个董事长是明目张胆地违反民法典的规定，在公司内部搞系统性的性骚扰。

所谓色字头上一把刀，如果这个董事长操作不当，即便是女下属愿意跟他同住一个酒店房间，他也可能有牢狱之灾。

在法律上说，女下属愿意出差跟男董事长住一个房间，和女下属愿意与董事长发生关系，这是两个概念，中间差着十万八千里的距离。

在强奸这个问题上，我倾向于认为“不等于不”，只要女方有不愿意发生关系的意思，就不能强迫，否则就涉嫌强奸。

一个董事长，利用职权关系，将女下属安排在自己的房间里，虽然名义上是打着省钱的旗号，但是实际上两人发生了关系，即便是女方没有反抗，也没有任何证据证明女方事前事中有拒绝的意思，但是光凭双方处于从属关系、董事长刻意制造了孤立无援的场景，女方是可能控告董事长强奸的，而且也有成立强奸罪的可能性。

在泰森强奸德西蕾·华盛顿案件中，后者与泰森约会，还跟泰森在车上kiss，最后还在凌晨进入泰森的房间，与泰森看了很长时间的电视，两人发生关系后，后者还告泰森强奸。就这样，泰森还被认定构成强奸。

更别说这个案件了。

所以，我认为，这个董事长是精虫上脑，嫌头上的虱子不够多。

要真有这心思，花点钱嘛，花点，这种事花不了多少钱。总之就是恶心！

我自己写完这个回答后一阵感慨。果然，这个世界往往如韩寒所言，即便知道了很多道理，也依旧过不好这一生。

…………割…………

我挺淡定的，甚至觉得遇上这样的青铜级玩家，对于这位求职女孩而言，算是一种幸运。

早些年还在做生意的时候，见过一些女生一步步陷进去里，而且时间都很快。

不知道你们有没有在知乎上看过夜场女孩是怎么堕落的回答？从最初的打扫卫生，一天100块。再到被拉进包厢点个歌，300块。再到陪着喝一杯酒，600块。再到跳个舞，再到调个情，再到自己主动走出台。

一切都是自己主动的，从没有人逼迫他们。而堕落的根源在于自己陷入灯红酒绿中，沉沦在无法遮掩的欲望里。

职场上真正想玩弄女性的老板，用的也是类似的模式。少有人会如题目里一样，很直白地问能不能跟老板睡一间房。

你说，这不同。能进入到大公司当文秘的女生怎么也是高学历出身，不可能像夜店里那些没有文化素养，找不到好工作的女人一样。

说得对，所以套路会变得更复杂一些。

在夜店里，堕落的第一步是进包厢点个歌。在公司里，可能第一步会是，请你喝杯奶茶。

这是一个真实的故事。

…………

“小安，去帮我买一杯奶茶。”周总掏出一张百元钞票，“蜂蜜柚子茶，不加冰，七分甜。”

小安心想，咦，老板跟我一个口味呀。很快，小安拿着找零和奶茶回来了。

“老板，你的找零和奶茶。”

“不用了。剩下的是你的跑腿费。”老板示意小安把奶茶放在茶几上，自己继续工作。

小安有些不好意思，但是看着已经进入工作状态的老板，不好意思多说什么，拿着钱出门了。回到自己的工位上，心想着外快也太好赚了吧？当老板的果然不一样。自己一个月2200元的试用期工资让小安不得不精打细算，即使是几十块的小收入也会高兴好一会儿。

只是小安忽略了，老板如果真的需要买些什么，通常会让秘书给前台行政打个电话。秘书岗位的时效性比前台要强的太多。

隔了两天，老板又让小安去买奶茶。而这一次，小安回来时却发现老板临时出去了。桌上留下一张纸条，奶茶别浪费，你自己喝了吧。

老胡是周总的高级助理，副总级别，既是我的客户，也是我的朋友。那天晚上我跑去南山找他，他在跟我喝酒时，吹起牛皮。

“从她第一天买了奶茶，钱没有退回去，我就知道她一定会把那杯奶茶喝下去。”

“她真的想拒绝，其实特别简单。只要说一句，老板我把钱放那儿，你什么时候想喝，我再去买。就可以了。”

“周总就是试一试这个女孩子是不是贪小便宜的性子。如果被拒绝了，就不会有后续。过段时间以工作不胜任为由，换一个秘书。”

我那时候心里想的是，一个月2200元的试用期工资（13年，转正后7500。不用你们说，我知道不符合劳动法80%的规定。但是不符合劳动法的事情多了去了。）在深圳要熬上3个月。家里如果不接济一下，那确实很难做到落落大方。

一杯奶茶并没有什么大不了。不过，既然能喝茶，也就该能喝酒了。

没过一个星期，周总中午临时对小安说，有个应酬，胡总临时有事，不能去，你陪我一起。

小安本想拒绝，哪知道周总跟上一句：“你把酒杯反扣在桌上，他们就知道你不喝酒了。让你去是结束的时候拿着我的卡去买单。”

周总直接把话卡死，让小安不要喝酒。小安也就安了心。

中午的应酬很正常，小安像个工具人一样，等着最后时刻去买单。让她感到轻松的是，这个场合里并没有需要她去交际撑场面。不过，她并不喜欢这种被冷落的感觉。

看着老板喝的面色绯红，小安又对周总不让她喝酒的体贴有了一丝好感。

“哈哈，哪里是我有事。”老胡说到这里时，在那捂着肚子笑，“老板那点心思我都看不透，那我趁早滚蛋算了。”

“需要有人作陪，随便找个销售总监就行了，再带个业务员负责开车。哪里需要她跟个木头人一样。”

又过了一周，周总把小安叫到办公室，从钱包里拿出5000块钱，吩咐小安去买一件漂亮的晚礼服。

“明晚有个协会的商务酒会，我没时间去。你代替我出席一下。”

“啊？那些人我都不认识。”

“没关系，你代表我去签个到，合个影就可以了。想走随时可以走。那个会不重要，不用跟他们交流什么。”

小安想了想，觉得只是签个到，那也没什么，就答应了。她拿着5000块钱，为自己置办了人生中第一套晚礼服。

从学生妹初入社会没两个月，小安还不会怎么打扮自己。平日里就是白衬衫，西裤和平底高跟鞋。但女人对于美的执著是天生的，很快便将自己装饰出一份名媛风范。

然而晚宴却吓了小安一跳，当她自报身份，说是周总秘书的时候，所有的人都上来恭维她。这些人平时都是身家千万的老板，也都是周总公司的合作伙伴。此时见了小安，却一个个恭恭敬敬地称颂着她。

小安既害怕，又飘飘然起来。她害怕自己说错话，丢了周总的脸。又对自己身边这群人的奉承感到有些欢喜。她知道这一切都是因为周总。直到此刻，小安才真正知道平日里沉默寡言的周总拥有如此巨大的能量。

她想起周总说，随时可以走。可合影的环节是安排在晚宴的最后，她不知道该不该走。又或者说，她根本不想走。

残余的理智告诉小安，这一切都不是自己的。于是第二天回到公司，她对周总表示，自己可能不太能够胜任这样的场合。

“是我考虑不周了。让你一个新人去面对这样的场合，难免有点压力。这样吧，以后找个机会我亲自带你去一下，你跟着学学怎么待人接物。”周总温和地看着小安，眼神里透露着信任，“我的手下全部是能够独当一面的干将，我相信你也可以。”

来自老板突然之间的认可让小安心慌慌乱跳。她工作的三个星期里，周总只是偶尔会对她的工作表示一下淡淡的肯定。这么直白的鼓励，是第一次。

周总摆摆手，示意小安先出去。

“你说女人要的是什么？钱吗？”老胡摆摆手，“她们要的是尊重，认可。职场上没有女人想当花瓶。乐意当花瓶的，早就去卖了。”

“这么说，周总是玩腻了花瓶咯？”我跟了一句。

“哈哈哈，老板嘛，赚了钱总得享受享受人生。不过小安确实也有些能力，学东西学的很快。所以老周才那么上心思啊。”

这天，周总又一次给了小安5000块，让她去买件新衣服。

“周总，我上次的衣服还能穿啊？不用买新的，太浪费了。”

“这次的晚宴，有不少上次的供应商。我不想让别人笑话我们公司寒酸。我不知道上次买的晚礼服能不能退，如果能退掉，那你就帮我省个钱。这种小事，你自己处理吧。”

小安心里嘟囔，哪有晚礼服能退的。

哪有不爱美的女生，小安很快换好了长裙，坐上了周总的车。她想起海藻第一次坐上宋思明的车，坐在后座，被宋思明批评不礼貌。于是主动打开了740的前座副驾车门。

周总一路上不说话，专心开着车。小安耳边只有车载的莫扎特交响曲。她想起自己学校的男生平时只会听一些high歌，顿时觉得他们的格调下来了很多。

一路上周总只说过一句话，似乎是对她说，又似乎是自言自语：“莫扎特第四十交响曲又被称为含着泪水的微笑。他的作品，需要被人理解。”

“你说男人什么时候最有魅力？钱吗？”老胡继续在这跟我吹牛皮，“品味和格调。金钱只是用来修饰自己的一个符号。”

“老周他听个屁的莫扎特，他最大的爱好就是喝酒喝玩女人。”

“不过已经不重要了，不是吗？”我附和着，“周总给了她社会地位，给了她尊重，给了她一套能够化身为灰姑凉的晚礼服，给了她能够展示自己容貌的舞台。”

“哈哈，聪明。你猜后续怎么着？”

“嗯……应该是让小安帮她挡杯酒吧。”

“牛，全中。来，我俩喝一个。”

小安所不明白的是，从第一杯奶茶，到第一次商务午餐，再到第一次晚礼服，所有都是周总随手设计的。对于周总而言，这种轻车熟路的事情，甚至不需要过多地动脑筋。

在晚宴上，她甚至心里有些不满，觉得周总在跟别人介绍她的时候，只是说自己能干，但是没有夸过自己一句美貌。难道自己不够美吗？

似乎是赌着一口气，她在周总诧异的眼神中主动挡了一杯酒。

周总知道，差不多该收网了。

老胡没有继续跟我往下说下去。后续的剧情已经不难猜想。

那天晚上，我本来是在福永接待周总，老胡特意打电话给我，如果周总喝了酒，记得只要开一间房就可以了。

酒局9点半就散了，我在福永最好的酒店宝丽来开好房后，直接走高速去到南山找老胡，把老胡从家里拽到大排档喝的第二场。

老胡在一旁嘲笑，这个小丫头还以为自己获得的是爱情。

“老板娘占着10个点的股份，怎么可能离婚？哈哈哈哈哈。”

老胡说，前前后后，不到2个月时间。加一起，俩月时间里，花了不到2万吧。至于后续的开销，就不得而知了。

故事是真实的，其中类似于海藻宋思明、莫扎特的四十交响曲是我杜撰的。奶茶也是假的，买的是咖啡。（我自己喜欢奶茶，所以用这个）。不过这位周总确实是听莫扎特，我坐过他的车。（咳咳，他真人也不信周。熟悉我的朋友都知道，我笔下所有不讲人性的老板都叫周总）

可能在小安看来，自己出身名校，是高贵的。但是周总用的手段，跟夜总会里没有什么区别。本质上都是登门槛效应。他会一步一个台阶地跟你提出要求，而且在你看来都是些微不足道的小事。

奶茶，午餐，晚会，合影，一杯红酒，直到自己陷进去而不自知。

一个女孩子的底线，就是在这么一步步提要求的过程中被突破的。

我并不想嘲笑小安什么，如果她是题目中的女主，我想她也会一样愤慨，不仅拒绝，而且公布到网上，曝光这样无良的公司。

然而人都是有欲望的。钱、美貌、尊重、认可，哪怕仅仅是虚假的奉承，对于一个刚毕业的女孩来说，都是无可阻挡的。

越是成功的商人，越知道如何去伪装自己。就像这位周总，放到今天绝对是个重度抖音lsp。可他在人前依旧会显示出一副莫扎特知音的模样。

所谓猎手，最善于的就是伪装。

从某种角度而言，题目中的求职女孩是幸运的。这种赤裸裸的诱惑很容易去抵挡。我们只能说，这家公司的董事长，不仅坏，而且蠢。

又或者说，他不蠢，只是没有那么多耐心。

夜总会女孩堕落的步骤，很多人都知道。可这有什么用呢？

人生所敌不过的，不是那件5000块的晚礼服，而是最初的那杯奶茶以及深圳这座城市的高消费。

社会上有句话叫不能娶老板秘书，说的不完全是女孩的拜金，而是这种情场老手手段的高超。

也不要太过于纠结这些。想判断一个老板是不是对你有坏心思也不难。体面的，讲究的，正直的老板是不会单独带女生去赴宴的。如果真的要去，在场一定会有公司里第三人作陪。

我当初的老板经常要和外贸总监（女）去见客户。但无论如何，他都会喊上公司另一位作陪。

这个社会上，不三不四的老板不少，正儿八经的人也有。我唯一能够给出的建议是，在最开始的时候就学会拒绝。

……

关于文章里的登门槛效应，如果你想要了解的话，推荐你去看一下抖音博主Ethan清醒思考的视频。

FootInTheDoorEffect 登门槛效应又称得寸进尺效应，是指一个人一旦接受了他人的一个微不足道的要求，为了避免认知上的不协调，或想给他人以前后一致的印象，就有可能接受更大的要求。这种现象，犹如登门坎时要一级台阶一级台阶地登，这样能更容易更顺利地登上高处。

Ethan清醒思考这位博主经常做一些简易的心理学知识讲解，比如这个登门槛效应，用动画的方式演绎了美国心理学家当初的招牌实验。

这哥们的视频，你看的时候结合日常发生的事情多想想，会对这个世界有更多的理解。

有兴趣想了解更多的朋友，点开他的主页，搜索“登门槛”，如图。

“一个人一旦轻易接受了别人一个小小的要求，就有可能接受更大的要求。”by Ethan清醒思考

“你所做出的让步，也只会让对方得寸进尺”

如果想避坑，日常不妨看看这类的视频。然后结合自己的生活经验，多思考思考。

猜测这个门先生有可能就是董事长直接回你的。

很明显这个工作不是正经的董事长助理工作。更像是打着招聘助理的幌子找情人：身材好，长相好，能保密。

见过不要脸的公司领导想“潜规则”下属的，这么不要脸摆明的还是第一次见。

可以举报这样的公司吗？

天眼妹注意到，招聘要求里还要应聘者发素颜照…不会真以为这是选妃现场了吧？？？

喏，公司就是这家，成立时间这么久，到现在公司也不超过50人？？？

不正经的招聘都用节约开支作为理由了，不会公司效益真的不好吧？社保缴齐了咩？

公司的法定代表人和主要人员都是一个叫做门嘉平的人。

是你吗，门先生？

查了下门嘉平名下的公司，共有4家，几千万的注册资金都实缴了，真的出不起出差住酒店的钱？？？

既然公司这么想节约开支，大家要不就别去这些公司给他们添麻烦了叭？

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这是什么神仙公司啊，董事长穷到出差和员工拼房还好意思招助理啊？

这是给自己招免费小情人呢还是什么呢还是高级老鸨子呢?

上网查了查，还真有国联易安，法定代表人门某某，我也不知道放图是不是行，就不放了，感兴趣自己查，感觉是不是被黑了？

毕竟身为董事长做这么下作恶心愚蠢的事情实在匪夷所思。

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  jian-dan-de-dian-nao-34 网友的相关建议: 
      

要么这个HR没水平，要么这个董事长是SB。总之没必要去这家公司。

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  chen-lan-xiang-76 网友的相关建议: 
      

这就跟诈骗的初始筛选一样，很多诈骗案明眼人一看就知道是骗局，诈骗犯也知道，可是诈骗犯就那么设定，为什么？

原因就在于诈骗犯就是要通过这种拙劣的局把明眼人筛选掉，剩下的那就是他们的目标客户，一旦圈定了目标客户，又对目标客户的智商有了精准的预计，再开展后继的诈骗工作就顺风顺水。

毕竟，骗子最爱的就是傻子啊！

否则一开始的骗局太高级，聪明的人哪怕被圈进来，他们随时都有可能发现漏洞，骗子很有可能费了九牛二虎之力最后竹篮打水，一场空。

同样的，一个公司招聘，能明目张胆地询问求职者是否可以跟异性上司同住一间房，而且理由竟然是节约开支，这求职者但凡心智正常，绝对不可能让招聘进行下去，如果求职者是我，而且是是线下面对面的招聘，我直接会问HR“贵公司都穷到董事长都住不起酒店了，这样的单位也配招聘吗？”

然后头也不回走掉，如果是线上招聘，那我也会跟这位求职者一样，把他们的丑恶嘴脸公布于众，所以，这个曝光者根本就不是他们的目标对象。

而一旦一些女性要么出于现实的原因，比如生活所迫，急需要一份工作，急不可耐到明知是不合理要求也得硬着头皮答应，或者真的有一些女性傻白甜到觉得这种要求也合理，那么她们就有可能成为这种垃圾公司的猎物，毕竟，前者走投无路，而后者，自不用说。

而她们一旦进入这种垃圾公司，等待她们的将是更加肆无忌惮的性骚扰，甚至性侵。

因为她们的底线一开始就已经被猎人摸清了，而底线这种东西就跟内裤一样，你哪怕一开始只是想往下拉拉，只要动了这个念头，它就会一直往下掉，直到最后被踩在脚底下。

所以正确的做法是一旦有人想伸手触摸你的底线，就狠狠地赏他一个耳光，所以，我给这个爆料者鼓个掌，为她的这一耳光，这是女性之光，也是所有打工者之光。

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  maomaobear 网友的相关建议: 
      

通房丫头是有传统的。

但是一个月8k到1.6w是想桃子。

面容姣好，身材好，豁得出去的小姐姐，一晚2000起步。颜值好点（95分）的3000多。

一个月算你10天，打折价3万起步。

还要工作，陪酒，这个怎么也得1万工资吧？

一个月不给5万工资，你好意思招聘？

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  liu-jamie-56 网友的相关建议: 
      

相信我，公司已经节约到这步田地了，董事长完全可以助理他自己，除非他要的助理不只是工作方面的助理！

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  yamamoto-NUM1 网友的相关建议: 
      

单位都穷到不顾体面，出差男女混住了，还要考虑这种单位吗？

这是火坑，还好他们提前透露了，赶紧撤吧。

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