如何看待听说字节跳动取消大小周，实习生问「大小周是什么」？现在 00 后还能接受大小周吗？ 第1页
1
aha-si-ha-si 网友的相关建议:
00后不能接受大小周才是时代的进步。而且，是给钱也不接受才算进步。
为什么这么说，是因为5天8小时工作制能够落实，保证了员工有充足的时间。而工作时间外的休息时间得到充足保障，才能让员工有足够的时间在工作外将时间用于自我投资，自我学习，自我成长。
愿意加班拿加班费，说明大多数人还停留在尽可能拿时间换钱的阶段，不需要生活品质，不管是精神层面还是生活层面都只是处于一个活着的状态，而不是生活状态，所有人都只是求着温饱，这明显和改革开放的追求不符合。
将工作和生活分开，彻底划清界限，剩下的休息时间，即使用于赚钱，也是通过副业的形式赚钱，不是赚钱的话，打发时间会想做点自己喜欢的事情，发自内心去创造，可以让精神世界更充裕，也有时间去消费，只要消费多，不管是什么领域，都可以进一步推动需求产生，催生更多工作岗位，让国内市场内循环进入良性循环。
我没听说过大小周。我的生命中，只有双休。没有什么大小周。只有这样，才能形成全面的抵制996基础。一个没有大小周认知的群体，想让这个群体996要比让70后80后难多了。
1
相关话题
你们抵制996，但工作量完不成，不加班怎么办？在职场中到底要不要做不属于自己的事?
如何看待华为轮值董事长郭平提醒新员工「学历只是敲门砖」，学历在工作中起什么作用？
家里 15 套房，每个月收租 3-4 万，还要不要在职场混？
在领导面前哭是不是职场大忌？
如何看待年仅 25 岁的大疆 DJI 员工或因过劳而猝死家中？公司是否应当承担责任？
遇到不尊重人的直属领导果断辞职是明智的选择吗？
如何看待工行发布【内部规范异性相处尺度 ，拒绝职场“零”距离】？
怎么在职场中对付抢功劳的人?
老板每天早上让读稻盛和夫的《活法》还要分享读后感，然后再给讲一章《道德经》，对于这样的老板你怎么看？
下一个讨论
2021年专四已经考完，各位考的怎么样?
相关的话题
开会时，领导突然点名让你讲几句，但你却没有提前做好准备的时候，该怎么办？职场中，你愿意选择一个好领导还是好工作呢？
工资单被同事偷看，盒马以「泄露机密」开除该员工，这合理吗？工资为什么要保密？
职场上你和领导的意见不同，你会去沟通么？
有什么看穿别人心理的小技巧?
国外程序员也都是996么？
如何看待蔚来员工利用公司服务器挖矿这一行为？你了解虚拟货币吗？
如何评价苏轼的职场生涯？
如何巧妙拒绝别人借车呢？
找到新工作却害怕自己不能胜任怎么办？
如何评价湖南集中排查 996 整治超时加班问题，有哪些积极意义？
如何看待字节跳动 1/3 员工不支持取消大小周?
长得漂亮在职场中有优势吗？
996 这个词汇是什么时候产生的，最早是哪一家公司以实行 996 工作制为人所知？
如何才能在抖音走红？
跨越直属领导升职了怎么处理其中关系?
职场上你们有没有遇到过这类人，当其他人向你寻求帮助的时候，这类人总抢来去做？
如何看待网传腾讯 WXG 应届生不满「公司表彰高强度工作」，怒怼领导并辞职？腾讯的日常工作强度如何？
如果给你一个选择，摆脱996，过上朝九晚五的快乐生活，但是按比例扣除原来996时的工资，你愿意吗?
和普通同事及领导踢球应该注意什么？
从整个组织的视角来看，新晋的中基层管理者是工作满意度和幸福感最低的人群吗？
男朋友催我生小孩，说再等几年不生，跳槽和升职都难了，我该怎么办？
工作没有动力怎么办？
有哪些大家不说，但需要知道的社会常识？
在职场上如果遇到对你不好的领导，该怎么办？
职场中自己明明干的活不少可大家都说慢是怎幺回事？
如何看待当当网男员工变性手术后，被当当网以旷工为由解雇，法院判「恢复工作，有权上女厕」？
在职场中什么样的人最吃得开？
领导迷之自信要做个成功率很低的项目，并让你负责，该怎么办？
70 岁大爷超长加班十余年讨要 170 万加班费，单位被判支付 28 万余元加班费，法律角度如何解读？