如何看待「华为员工公开说我不想加班」，艰苦奋斗需要加班吗？ 第1页

企业节省成本需要加班，个人艰苦奋斗并不需要。

加班的本质是公司少聘用员工，从而减少需要招聘的员工，从而使得一部分人失业。

每多加8小时班，那就有多一个人失业。

别把推高失业率这种事美化为奋斗好吗？

这种事情甚至连内卷都不算。因为考试内卷不会影响上大学的录取人数，但加班是真能影响就业人数的。

我从小就是那种成绩特别好的别人家的孩子。本科清北复交，后来在美国前五的商学院读的MBA……但我没有一天热爱学习。我成绩好，我努力学习，只是因为我知道权衡长期利益和短期娱乐。我知道做完作业去玩，比没做作业就玩可以更轻松，更尽兴。

同样的逻辑呀，你不看其他，就问一个人想不想加班，那他吃多了会想加班？？可如果你附加上其他呢？如果你选加班的工作，工资更高？升职更快？那你想不想加班？很多人已经用身体做出了选择，找工作的时候你都投了华为了你说啥？本来就是双向选择找工作，你都找了以加班著称的华为了，就说明你即便不想，你仍然打算用加班交换那些你觉得值得的东西，否则，你找那个工资低点不用加班的工作不就行了么？

所以你问艰苦奋斗需要加班吗？没法回答，因为艰苦奋斗是个手段，我们不为了奋斗而奋斗，取决于你奋斗的目的是啥。比如你就要在竞争对手之前又快又好呢完成任务，那你又不比别人天资聪颖，资金雄厚，那你可不就只好加班了吗？在个人角度，你想快速成长，你想比同等资质的同龄人更快成长，赚更多钱，早点完成人生的一些目标，那你可不就得辛苦点吗？你要不想要这些，你选那些不用加班的工作不就行了？看个大门啥的？

所以原问题其实没有意义，你的辩论是在华为员工里进行，这些人已经用行动告诉你他们的选择。你说一个人想不想，那当然不想，但绝大多数人都能去做那些虽然不想，但却需要做的事情，因为大家懂得权衡利弊。

世界从来也不是我们想象的样子，你想不想？想或者不想都不重要，就说你愿不愿意吧，如果你不愿意，你本来就可以不做这些工作的。而不是先选了，又说不想不愿。

我知道有些人会说什么劳动法啥的，一样的逻辑。你如果觉得违反劳动法，你本来就可以去举报，你为什么没去呢？因为你也在权衡，离开这里，找得到更好的不加班的吗？所以，你干嘛不去举报呢？

成年人都是利弊权衡后做出的决定，想不想真没那么重要。

问题是没有任何数据表明IT业死亡率高于其他行业。只是因为IT业的特殊性，出了点事人尽皆知。

你去找个急诊或者心血管的医生问问，问他是喝酒导致心肌梗死、猝死、脑梗死、脑出血、室颤的患者多，还是上班上死的多。

IT业上班上死的，还不知道有没有马上风的多。