在我看来,不能推翻深圳法院作出的不起诉决定和国家赔偿决定,就不叫反转。
我非常担心,会不会后面不只是离职,所有的劳资纠纷,如果劳动者想要得到更多的补偿,都有可能走上相同的路,被控欺诈,被拘留。
所以,希望如果是主管个人的原因,主管能够被追究法律责任。如果是公司行为,公司被处罚。这样,才能警示后来者,真正让劳动法发挥作用。
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