明天四六级查分，问问已经工作的人，四六级考了真的有用吗？
明天就是四六级查分的日子了，不知道有多少和我一样，当年考四六级的时候，紧张得手心冒汗，现在面对查分也带着一丝忐忑。
话说回来，很多人都问过我一个问题，尤其是我身边一些已经工作的朋友，他们也经常问：“你们当年考过的四六级，现在工作了，真的还有用吗？”
这个问题其实挺能引发思考的，因为这不像毕业证一样是“硬通货”，它更多地是在一个人生阶段的“证明”。今天就借着这个查分日，跟大家聊聊我的真实感受，希望能给你一些参考。
一、 从找工作初期来看：确实是敲门砖
刚毕业那会儿，找工作可不是件容易的事。简历投出去，很多公司看的第一眼，除了你的专业和学校，就是你的英语四六级成绩。
区分度作用明显： 当你和一群同样专业、同样学校的人竞争一个岗位时，一个漂亮的四六级成绩（尤其是六级过线）就能让你在众多简历中脱颖而出。它至少证明了你具备一定的英语基础，能够进行基本的阅读、听力和书写。
企业招聘的“标配”： 很多国企、事业单位、外企，甚至一些大型民企，在招聘启事上都会明确写明“要求CET4或CET6”或者“CET6优先”。这是它们筛选候选人的一个基础门槛，即使你的岗位需求并不是特别高强度的英语工作，但这个要求依然存在。你不具备这个条件，可能连面试机会都拿不到。
学习能力和认真态度的体现： 考四六级需要付出时间和精力去复习，通过考试在一定程度上也能反映出你学习英语的认真态度和一定的学习能力。对于刚毕业的学生来说，这是一种相对客观的评价标准。
所以，从这个角度来说，尤其是在你刚毕业、缺乏实际工作经验的时候，四六级确实起到了非常重要的“敲门砖”作用。
二、 工作一段时间后：有用与否，取决于你的岗位和发展方向
随着工作的深入，你会发现四六级的作用会变得更加“分化”。
对于非外语类岗位： 如果你的工作内容基本不涉及与外国人交流、阅读英文文献、撰写英文报告等，那么你毕业多年后，四六级证书本身可能不会再被拿出来反复强调。比如，你是一名纯粹的程序员，主要职责是写代码；或者是一名项目管理人员，主要与国内团队沟通。这种情况下，你的实际业务能力、项目经验、解决问题的能力会更受重视。
对于需要英语能力的岗位： 如果你的工作本身就与英语息息相关，那么四六级的作用会持续存在，甚至会成为你晋升的重要依据。
外贸、国际贸易类： 和国外客户沟通、谈判、签订合同，四六级是基础。
外企工作： 公司内部沟通、邮件往来、阅读英文资料等，四六级是入职门槛，日常工作也需要一定的英语能力。
技术研发类（尤其IT、芯片、新能源等前沿领域）： 很多最新的技术文档、研究论文、国际会议都是英文的。你需要通过阅读英文资料来学习和掌握最新的技术。六级，甚至是更高的英语水平，在这个时候就显得尤为重要了。
市场营销、公关等需要了解国际趋势的岗位： 接触国际化的信息、媒体报道等，英语能力也必不可少。
考证的“附加值”： 有些公司在晋升或者评定职称时，会将一些英语能力证明作为附加分项。比如，你可能需要参加内部的英语考试，或者你已经拥有的高等级证书会被纳入考量。
三、 个人英语能力的“量化标签”
即使在工作中不再被直接要求出示四六级证书，它依然是你个人英语能力的一个相对客观的量化标签。
心理上的鼓励和基础： 如果你四六级考得不错，至少说明你具备了学习和掌握英语的“底子”。在遇到需要用英语的场景时，你会更有信心去尝试，而不是完全排斥。
潜在的学习动力： 有时候，看着证书上的分数，你会想到当年为之付出的努力，这也会成为你继续学习和提升英语的一个动力。毕竟，英语作为一门语言，是需要持续接触和练习的。
作为“过去式”的记忆： 对于很多已经工作多年的人来说，四六级可能只是学生时代的一段回忆，一个曾经的努力方向。它承载的是一种青春的印记，一种对知识的追求。
四、 那些比四六级更重要的东西
要强调的是，四六级从来都不是终点。在职场中，很多比四六级证书更重要的能力，才是决定你走多远的关键：
实际沟通能力： 能不能流利地用英语交流、谈判、汇报？这比证书上的分数更重要。
专业知识和技能： 这是你在职场立足的根本。
学习和解决问题的能力： 能否快速掌握新知识、解决工作中遇到的难题。
情商和人际交往能力： 在团队协作和客户沟通中至关重要。
总结一下：
四六级在毕业初期找工作时，绝对是一个有效的“敲门砖”，能够帮助你获得面试机会。
工作一段时间后，它的作用会因人而异，取决于你的岗位需求、职业发展方向以及你是否持续保持和提升英语能力。 如果你的工作需要用到英语，那么四六级就为你打下了基础；如果你的工作完全不需要，它可能更多的是一个学生时代的证明。
但是，无论如何，它都是你学习能力和认真态度的体现，也是你了解世界、接触信息的一个潜在窗口。 即使你现在用不上它，也不要觉得白考了。至少，你经历过那段为了目标而努力的过程。
明天查分，无论结果如何，都请记住，这只是你学习生涯中的一个节点。最重要的是，你未来愿意为自己想要的东西去付出努力。
祝你查分顺利！
话说回来，很多人都问过我一个问题，尤其是我身边一些已经工作的朋友，他们也经常问：“你们当年考过的四六级，现在工作了，真的还有用吗？”
这个问题其实挺能引发思考的，因为这不像毕业证一样是“硬通货”，它更多地是在一个人生阶段的“证明”。今天就借着这个查分日，跟大家聊聊我的真实感受，希望能给你一些参考。
一、 从找工作初期来看：确实是敲门砖
刚毕业那会儿，找工作可不是件容易的事。简历投出去，很多公司看的第一眼，除了你的专业和学校，就是你的英语四六级成绩。
区分度作用明显： 当你和一群同样专业、同样学校的人竞争一个岗位时，一个漂亮的四六级成绩（尤其是六级过线）就能让你在众多简历中脱颖而出。它至少证明了你具备一定的英语基础，能够进行基本的阅读、听力和书写。
企业招聘的“标配”： 很多国企、事业单位、外企，甚至一些大型民企，在招聘启事上都会明确写明“要求CET4或CET6”或者“CET6优先”。这是它们筛选候选人的一个基础门槛，即使你的岗位需求并不是特别高强度的英语工作，但这个要求依然存在。你不具备这个条件，可能连面试机会都拿不到。
学习能力和认真态度的体现： 考四六级需要付出时间和精力去复习，通过考试在一定程度上也能反映出你学习英语的认真态度和一定的学习能力。对于刚毕业的学生来说，这是一种相对客观的评价标准。
所以，从这个角度来说，尤其是在你刚毕业、缺乏实际工作经验的时候，四六级确实起到了非常重要的“敲门砖”作用。
二、 工作一段时间后：有用与否，取决于你的岗位和发展方向
随着工作的深入，你会发现四六级的作用会变得更加“分化”。
对于非外语类岗位： 如果你的工作内容基本不涉及与外国人交流、阅读英文文献、撰写英文报告等，那么你毕业多年后，四六级证书本身可能不会再被拿出来反复强调。比如，你是一名纯粹的程序员，主要职责是写代码；或者是一名项目管理人员，主要与国内团队沟通。这种情况下，你的实际业务能力、项目经验、解决问题的能力会更受重视。
对于需要英语能力的岗位： 如果你的工作本身就与英语息息相关，那么四六级的作用会持续存在，甚至会成为你晋升的重要依据。
外贸、国际贸易类： 和国外客户沟通、谈判、签订合同，四六级是基础。
外企工作： 公司内部沟通、邮件往来、阅读英文资料等，四六级是入职门槛，日常工作也需要一定的英语能力。
技术研发类（尤其IT、芯片、新能源等前沿领域）： 很多最新的技术文档、研究论文、国际会议都是英文的。你需要通过阅读英文资料来学习和掌握最新的技术。六级，甚至是更高的英语水平，在这个时候就显得尤为重要了。
市场营销、公关等需要了解国际趋势的岗位： 接触国际化的信息、媒体报道等，英语能力也必不可少。
考证的“附加值”： 有些公司在晋升或者评定职称时，会将一些英语能力证明作为附加分项。比如，你可能需要参加内部的英语考试，或者你已经拥有的高等级证书会被纳入考量。
三、 个人英语能力的“量化标签”
即使在工作中不再被直接要求出示四六级证书，它依然是你个人英语能力的一个相对客观的量化标签。
心理上的鼓励和基础： 如果你四六级考得不错，至少说明你具备了学习和掌握英语的“底子”。在遇到需要用英语的场景时，你会更有信心去尝试，而不是完全排斥。
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情商和人际交往能力： 在团队协作和客户沟通中至关重要。
总结一下：
四六级在毕业初期找工作时，绝对是一个有效的“敲门砖”，能够帮助你获得面试机会。
工作一段时间后，它的作用会因人而异，取决于你的岗位需求、职业发展方向以及你是否持续保持和提升英语能力。 如果你的工作需要用到英语，那么四六级就为你打下了基础；如果你的工作完全不需要，它可能更多的是一个学生时代的证明。
但是，无论如何，它都是你学习能力和认真态度的体现，也是你了解世界、接触信息的一个潜在窗口。 即使你现在用不上它，也不要觉得白考了。至少，你经历过那段为了目标而努力的过程。
明天查分，无论结果如何，都请记住，这只是你学习生涯中的一个节点。最重要的是，你未来愿意为自己想要的东西去付出努力。
祝你查分顺利！
网友意见
这玩意说白了就是内卷加分项。。
打比方说：100个人过来面试，10个人符合要求。。如何从这10个人里挑一个录用呢？？
看英语成绩吧。。比方说：六级成绩。。。
还有就是很多外企，待遇高，工作环境好，有时候上班还可以划水。而因为很多外企对英语有硬性要求，甚至不得不降低招聘的技术要求。。
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