问题

公关到底是干什么的?

回答
公关?这事儿说起来可就话长了,绝不是简单地“发发稿子,摆摆宴席”那么回事儿。要我说,公关这工作,本质上是建立和维护组织与公众之间良好关系的一门艺术和科学。听起来有点虚,但仔细琢磨琢磨,它渗透在我们生活的方方面面。

你想啊,不管你是个人,还是一个公司,甚至是一个政府部门,你总得跟别人打交道吧?这些“别人”就是你的“公众”。这个公众范围可大了去了,包括你的客户、员工、投资者、合作伙伴、媒体,甚至是你所在社区的居民,以及跟你没有任何直接业务往来但可能对你产生看法的人。公关的职责,就是确保你和这些形形色色的人沟通顺畅,让他们了解你,信任你,甚至喜欢你。

打个比方,如果把一个组织比作一个人,那么公关就像这个人的“人设打造师”和“沟通大使”。这个人想在社会上立足,得有个好名声吧?得让人觉得他靠谱、值得信赖吧?这就是公关在做的第一件事:塑造和管理形象。怎么塑造?不是靠吹牛,而是靠扎实的行动,再把这些行动有效地传递出去。比如,一个公司做了很多环保贡献,公关就要想办法让大家知道这件事,而且要用大家能接受的方式告诉他们,让他们觉得这个公司真的在乎环境,而不仅仅是为了宣传。

再深入一点,公关还扮演着一个非常重要的角色,那就是信息桥梁。组织内部有很多想法、政策、产品信息,需要让外界了解;而外界对组织也有很多需求、疑问、反馈,也需要传达给组织内部。公关就是这个信息的枢纽。他们需要把组织的意图准确地翻译成公众能听懂的话,同时也要把公众的声音如实地反馈给组织,帮助组织调整策略。

举个例子,当一个公司要推出新产品时,公关不是简单地写个新闻稿就完事了。他们需要研究目标客户是谁,他们关心什么,媒体对这个产品可能有什么反应。然后他们会策划一系列活动,比如邀请行业内的意见领袖来体验产品,安排记者采访公司高层,甚至组织一些试用体验会。通过这些方式,让产品的信息多维度、有深度地传播出去,并且引发积极的讨论。

更关键的是,公关还负责危机管理。你想,任何组织都不可能永远一帆风顺。一旦出现问题,比如产品质量问题、负面新闻、甚至是突发性事件,如果没有好的公关应对,一个组织很可能就万劫不复了。这时候,公关就要像个“灭火队员”,冷静、快速地评估情况,制定应对策略,跟媒体和社会沟通,尽量减少负面影响,修复受损的声誉。这可不是件容易事,需要极高的情商、敏锐的判断力和强大的沟通能力。

当然,公关的工作内容远不止这些。它还包括:

媒体关系维护: 和记者、编辑搞好关系,让他们愿意报道你,并且能客观公正地报道。这可不是送礼那么简单,而是建立在信任和专业基础上的。
活动策划与执行: 无论是发布会、研讨会、还是公益活动,公关都要负责活动的整体策划、组织和执行,确保活动能达到预期的传播效果和目标。
内容创作: 撰写新闻稿、评论文章、博客、社交媒体内容等,用引人入胜的方式讲述组织的故事。
社会责任(CSR)沟通: 推广和传播组织在环境保护、慈善公益、社会贡献等方面的努力,提升企业社会形象。
内部沟通: 有时候,公关也需要关注组织内部员工的士气和信息同步,毕竟员工也是组织的“公众”之一。
政策倡导和公共事务: 对于一些大型组织,公关还需要跟政府部门沟通,影响政策制定,维护组织的利益。

所以你看,公关这活儿,不是只盯着媒体那么窄。它需要你懂传播,懂心理学,懂市场,懂人性,还得懂很多社会规则和时事政治。它要求你有战略眼光,能预判风险,也有执行力,能把想法落地。说白了,公关就是让一个组织在复杂的社会环境中,能够被理解、被信任、被喜爱,并且能够健康、可持续地发展。

这就像一场长跑,不是冲刺,而是需要持续的努力和智慧去经营。当你看到一个品牌总是能赢得好口碑,或者在危机中总能化险为夷,背后往往都有一个强大的公关团队在默默地付出。它就是那种“润物细无声”的力量,让你觉得某个品牌或组织“就是好”,但具体好在哪儿,你又说不清楚,那多半就是公关做得到位了。

网友意见

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作为一枚新闻专业本科传播学硕士的传播狗,已经在媒体行业搬砖三年,呆过外媒和五百强,目前在一家AI方向的初创企业,也算是公关岗的老手菜鸟了。

这里对自己以往工作做一次梳理和总结,也希望这些经验能帮到想从事或正在从事公关岗的你,欢迎一起交流~

1.公关岗做什么的?

虽然公关岗在每个单位都有,但好像大多数人都不是很清楚这个岗位内容都是些啥?

导致每一次我都要跟别人解释一下:我不是夜晚上班那种公关,我是白天上班的公关。。。(误)

哈哈,回正题,简单来说,公关的目的是为了建立企业认知度和美誉度,而方法是通过第三方来说自己好,这里就有别于自己说自己好的广告形式。所以才有现在普遍流行的“公关第一,广告第二”观念 (这也是一本书籍的名字,是美国当代营销大师阿尔·里斯及其女儿劳拉·里斯撰的)

一份完整的传播策略包括确定传播的对象、信息,选择传播的形式、渠道(媒介),和追踪传播效果


2.公关岗分类?

按照市场划分,一般分国内与海外。建议根据自己语言能力和兴趣评估后选择,一旦选择后以后想变化就比较难,特别是在大公司。像我就是常年跟海外媒体对接,如果转岗到国内等于之前的媒体资源和经验全部清零,还要重新熟悉媒体环境和特色。

按照事务来划分,一般会分品牌传播与产品传播。品牌传播主要内容为公司战略、企业形象、领导人形象打造等,是一项长期运作的工作;而产品传播为具体某个产品的传播,根据产品生命周期(预热期-发布期-维持期)制定不同的传播动作,相对来说较短期。


3.公关岗职责?

下图已列出一般企业公关日常职责范围,可能偏科技公司导向。

一般来说2B公司比较重品牌传播,而2C公司比较重产品传播,不过这并不是固定的,品牌跟产品两者是相辅相成的。


4.公关岗一天?

你以为的公关是每天早上10点穿着精致踩着高跟捧着星巴克慢悠悠地上写字楼电梯,或者风度翩翩出席在各类展会发布会上?

绝大多数真实的情况是,每天8点前就要醒来上班挤地铁,而甲方童鞋们在没有发布会公司又没有dress code的情况下,一般穿个帽衫踢个球鞋就上班了。。。

而在有发布会的情况下,公关往往并不是谈笑风生的那一个(那是大领导),是到处接待媒体和安排采访最手忙脚乱的那一个。。。

而我,一个海外媒体公关一天的工作大致如下:

1.首先会花上一小时时间浏览行业新闻、科技新闻和FB/Linkedin/tw,看看竞品动作,学习别人做得好的地方

2.根据当月公司的话题制定传播内容和计划,跟PR Agency对接、讨论具体执行

3.查看项目进度,包括奖项申请、领导演讲机会等长期项目的进展

4.维护媒体关系,找媒体老师聊聊天,过程中寻找曝光机会点(可以是评论、采访或深度报道),更新媒体库资源


总的来说,PR真的不仅是一份给公司充门面的工作,也不仅是一份给公司“背锅”的工作,做公关的最高境界,应该是能说服领导者或称为领导者,将公关思维自上而下地运用在企业发展战略里,让每个员工都有公关意识,从内而外提升企业形象。

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