问题

为什么说程序员是一个极度劳累的工作?

回答
很多时候,人们提起程序员,脑海里浮现的大概是坐在电脑前敲代码、看起来很“智慧”的形象。但如果你深入了解这个行业,就会发现,“极度劳累”并不是一句夸张的形容词,而是很多程序员真实的生活写照。这劳累感,不仅仅是身体上的疲惫,更多的是一种精神上的消耗和压力。

一、永不停止的学习与变化:

计算机技术发展之快,可以用“日新月异”来形容。今天你刚熟悉了一个框架、一个语言的最新特性,明天可能就有新的、更高效、更流行的东西冒出来。这就像一个无止境的马拉松,你必须时刻保持敏锐的嗅觉,不断地学习、消化、掌握新的知识和技能,才能不被淘汰。

语言和框架的更迭: 想象一下,你花了大量时间精通了某个前端框架,结果几年后,一个新的框架凭借其优越的性能和开发体验迅速崛起,成为了行业的主流。你不得不投入时间和精力去学习它,否则就会落伍。后端也一样,新的数据库技术、新的微服务架构、新的编程语言层出不穷。
工具链的更新: 除了核心的语言和框架,开发过程中使用的各种工具,比如构建工具、版本控制工具、部署工具,它们也在不断地更新换代,需要程序员去适应和学习。
领域知识的扩展: 很多程序员的工作不仅仅是写代码,还需要理解业务逻辑,比如金融领域的交易规则、电商领域的库存管理、游戏领域的物理引擎等等。这就意味着,除了技术,你还得不断地去学习各种各样的“行业知识”,这本身就是一项巨大的学习负担。

二、高强度、高压力的项目交付:

软件开发本身就充满了不确定性,而现实中的项目管理往往又充满了对确定性的追求,这就造成了巨大的矛盾。

需求频繁变动: 很多项目在开发过程中,客户的需求会不断地发生变化,甚至推翻之前的设计。这种“需求变更”就像是给你的项目设计图不断地打补丁,每一次变动都可能意味着大量已经写好的代码需要重写或修改,这不仅耗费时间,也容易让人产生挫败感。
“敏捷”的另一面: 所谓的“敏捷开发”,虽然听起来很灵活,但在实践中,常常演变成“快速迭代,不断加班”。为了在短时间内交付功能,程序员们经常需要牺牲个人时间,在高压下完成任务。
最后的冲刺与“背锅”: 项目上线前,往往是程序员最忙碌的时候。产品经理、测试人员、甚至是市场部门,都可能在这个时候抛出各种问题和需求,要求在极短的时间内解决。一旦出现问题,开发团队,尤其是程序员,往往是第一个被问责的对象。
交付的压力: 无论是季度交付、年度交付,还是某个重要节日前的版本发布,都伴随着巨大的压力。为了保证按时交付,加班加点几乎是家常便饭。

三、隐形而巨大的精神消耗:

程序员的工作不只是坐在电脑前敲几个字,它对精神的消耗同样是巨大的。

解决问题的思维模式: 程序员的工作本质上就是不断地解决问题。从设计架构、到编写代码、到调试bug,每一步都需要高度的逻辑思维和专注力。一个微小的逻辑错误,可能就需要花费几个小时甚至几天去查找,这个过程充满了挑战,也容易让人身心俱疲。
代码的“排毒”: 写出完美的代码是不可能的,但程序员总是追求极致的效率和稳定性。每次出现bug,都需要深入代码,像侦探一样寻找问题的根源。这个过程充满了挫败感,尤其是在找不到原因的时候,会让人感到非常沮丧。
沟通与协调的成本: 软件开发很少是单打独斗。你需要和产品经理沟通需求,和设计师讨论界面,和测试人员确认bug,和运维人员部署上线。每一次沟通都可能因为理解的偏差而产生额外的成本,需要反复确认和解释。
“沟通成本”的另一面: 有时候,即使你技术能力很强,如果沟通能力稍有欠缺,也可能影响项目的进度,甚至导致别人对你的工作产生误解。这无形中也增加了程序员的精神负担。
屏幕前的“孤军奋战”: 尽管程序员们会组成团队协作,但很多时候,深入思考和解决难题的过程是孤独的。长时间盯着屏幕,大脑高速运转,对视力和精力都是极大的考验。

四、工作环境与生活方式的影响:

长期的程序员工作,对身体和生活方式也会产生一些负面影响。

久坐带来的健康问题: 长时间坐在电脑前,缺乏运动,容易导致颈椎病、腰椎间盘突出、肥胖等健康问题。
作息不规律: 为了赶项目,很多程序员不得不牺牲休息时间,作息不规律,长此以往,对身体健康造成长期影响。
社交生活的压缩: 忙碌的工作,加上对技术的热爱(或者说是一种“沉迷”),很多程序员的社交圈子会相对变窄,业余时间也常常被学习或休息占据,这会影响到生活的多样性。

总结来说,程序员的工作之所以“极度劳累”,是因为它融合了:

持续不断的学习压力, 以应对技术快速迭代。
高强度、高压力的项目交付, 常常需要牺牲个人时间。
巨大的精神消耗, 源于解决复杂问题、调试bug以及高效的沟通协作。
健康和生活方式的挑战, 源于长时间久坐和不规律的作息。

这是一种多维度、多层面的劳累,它不仅仅是身体上的疲惫,更多的是一种智力、精力和意志力的持续消耗。所以,下次当你看到程序员时,除了“厉害”之外,不妨多一份理解和尊重,他们确实在承受着许多不为人知的压力和辛劳。

网友意见

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楼主问:为什么说程序员是一个极度劳累的工作,其实这个并不完全是,每个程序员都有自己的感受。

有的人在学校基础功扎实,学习优异,工作中又非常努力,这种人基本上不会感觉到极度劳累。

而有的人学的基本功不够扎实,然后就会感觉做这也累,做那也累,累的自己喘不过来气...

所以想要成为一个身心不累的程序员,首先要做的就是基本功要扎实,不断提升自己的能力。

其次,除了能力以外,还有很多外界因素,比如:

你的人际关系:

程序员经常被好多人说成是:直男(女生不知道叫啥?),就是因为说话太直了?

那就是有的程序员说话太直,情商可能会不高?

这点是很多程序员的通病(不过我身边就有很多程序员情商很高,这个在人)。

与同事沟通不了,一讨论问题就炸锅,这可不行;

你要记住,力的作用是相互的,你怼别人,别人也会怼你!

还有一点,在工作当中,有四个西游记中的角色,你要记好:

1、唐生(有资源 - 领导)

领导不用干啥活,就指挥这个,指挥那个就行了,因为人家有资源,

就像唐生一样,一有事就可以喊:观音菩萨、如来佛等大佬.。。

2、孙悟空(技术过硬)

孙悟空就代表工作中技术过硬的人,可以晚来,可以早退,谁也管不了他,因为全靠孙悟空,没了孙悟空,那就不行,你说对不对?

3、猪八戒(技术一般但情商高)

猪八戒就是情商高的人,能力虽一般,但是情商高,唐生看着舒服,八戒不用干活,但是唐生喜欢,这就够了!

4、沙和尚(最苦逼的基层)

沙和尚能力一般,又是挑担子,又是化缘的,啥脏活、苦活、累活 都给他。

其实还有一个角色,那就是:白龙马

西天取经连个身份都没有...(别人都成佛..)

白龙马当牛做马,任劳任怨,但是后来其他四个人都去佛祖那里封名号,都有名声,就他没有...

试问,白龙马在公司中是哪种角色呢????

请在评论区中告诉我答案...

程序员劳累 其实跟坐姿也有关系,良好的坐姿可以使你舒适的上班、休息,也不会这疼那疼。

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集成式脚托,不占地,使用方便;

而且是美国专利认证,很科学;

采用了低弹网布设计,透气性好,非常舒服;

F3A椅背和腰枕设计,对腰不好和背部不舒服的人来说很友好;

自动支撑——三档锁定,基于更为先进的动态支撑理念,并针对特殊场景做了大量优化;

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身为程序媛的我,最有发言权!

楼主说程序猿是一个极度劳累的工作,其实这个不完全正确,因为极度劳累与否是要看公司、个人能力或者坐姿的。

你比如下面这几种情况就会感到极度劳累:

1、一个能力有限或经验不足的程序猿

本来上级交给ta的任务就不重,但是ta解决起来非常棘手,经验不足或者能力不行,导致工作没办法按照排期正常进行,那么ta就会极度劳累,并且是心累(这点很扎心,但是很现实)!

2、一个具有加班"文化"的公司

相信很多人(不止是程序猿)都有经历过这样的公司吧?

旁边的人没走,你也不能走,你走了就是不合群,工作量不饱和...(我想骂人)

这种所谓的"企业文化"...

真的让我感到xxx...

所以大家如果遇到这样的公司,要么直接走,要么你多提升能力,跳一个更好的!

公司从来不缺人,但是咱们也知道:天下公司多的是,此处不留爷自有留爷处!

3、不会规划排期的人

会规划、会排期的人,会在公司做的很舒服,相反,则会很痛苦。

排期排短了,等快到交付期了,才知道自己排的时间不够...

这时候,你不要犹豫,直接上报给领导,说遇到了不可抗因素,需要上报。

或者直接说之前排期的时候由于比较急,有很多没考虑进去,这点也很正常嘛,

你记住,千万不要自己兜着、掖着,最后你要负责的。

但是你上报了,情况就是另外一回事了....

切记:遇到紧急情况,要及时上报,要学会转移...

除了以上几点相对比较主观的因素外,还有客观因素,那就是:

程序猿本身的属性 - 久坐

年轻的程序猿可能不太服气,自己这也不疼,那也没有不舒服,感觉挺好的呀。

等吧,只要你的坐姿有问题,不经常运动,那么你就会有各种问题出来,

不是有那句话吗?不是不到,时间未到...

对于我们程序猿来说,有一款靠谱的人体工程学椅简直是太重要啦!

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因为工作做不了假,只能一行一行码,连一个标点符号都不能错。

而且不是随便码,得有持续的思考和寻求问题的答案,是高强度的脑力工作。

持续的高强度脑力工作。

996是瞎扯淡。一个人一天能这样持续高强度的脑力工作时间是7个小时左右,再多时间,绝对都是休息和划水。根本出不来活。

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