面试的时候被问到：如果你与老板的意见不一致怎么办？ 第1页
1
sminnice 网友的相关建议:
如果是我，我会说。彼此意见不一致很有可能是因为彼此的思考角度不同。我会就老板的角度分析，提出我对不赞同方面问题的看法，但也会说出我对哪方面赞同。尽可能多的了解老板的想法，对我初出茅庐的我也是一种学习。另外我会说，如果一个企业想要得到好的发展，不该只接纳那些只拥有执行力的员工，而是应该接纳那些拥有有效执行力，并能帮助企业发展的员工。
1
相关话题
一个很有能力的员工，经常迟到，应该予以辞退吗？如何看待智慧芽?
如何看待人民网发文「2.64亿！老年人力资源如何开发?」？
劳动者申请离职，是否有义务说明理由？
面试的时候面试官问如何看待加班，该怎么回答？
招聘网站将用户更新简历的行为告知雇主，是否属于隐私侵权？
怎么看待张雪峰在《快乐大本营》上关于五险一金的言论？
腾讯技术面过了，但最终面被HR以有创业想法不会长留为由拒绝，hr作为技术公司的终面真的合适吗？
面试失败了，HR为什么不删除我微信？
为什么不少公司面试前都要求面试者填一张个人信息表且里面又包括了大量私人信息？
前一个讨论
如何在春节时礼貌拒绝亲戚一些不想回答的问题？
相关的话题
面试时有没有遇到很恶心的公司?如何看待传闻马云最后一个工作日被记旷工并扣发当月全勤奖这件事？是否是企业宣传策略？
面试者如何回应面试官问的「你有哪些要问我的？」？
为什么很多企业都是面试造火箭，入职拧螺丝？
当面试官问你为什么选择我们公司，如何巧妙地回答？
面试的时候被问「你前面的那个人和你是一个班，你是希望他被选中还是你被选中」，这样的问题要如何回答？
日本留学生考试 有多难?
求职没看简历就找我写方案，这样公司能去吗？
面试中，身为面试官，面对求职者电话响起，应该怎么解决？
我把B offer给A公司HR看希望能涨薪，结果A offer被取消。是我错了还是HR错了？
同是单位新人，研究生固定工资5000，本科3000，这样的差距合理吗？
面试新职位时，什么样的离职原因是可以被接受的？
老板叫我千方百计逼员工离职，你说我一个HR，该咋办？
我现在谈成了两家公司，可是我放了人家鸽子，现在后悔了该怎么办？
劳动者申请离职，是否有义务说明理由？
如何看待人民日报谈「人才难留」：有人月薪 6 万到手才 3 万多？
面试的时候被问到：如果你与老板的意见不一致怎么办？
谈谈你们的第一次晋升经历，都是在什么情况下得到升职机会的？
面试官问你的缺点是什么，应该如何回答？
如何回答面试官「为什么不录用 985、211 人才，而录用你」的问题？
面试的时候被问到：如果你与老板的意见不一致怎么办？
如何看待这次的豆瓣 PM 面试中，对「什么是成功的产品」的讨论？
如何看待阿里女员工单方面自述：因工作失误被三名同事强制在会议室审问 8 个小时一事？（疑职务侵占）？
阿里女员工是在撒谎吗？会有反转吗？你们怎么看？
员工以离职来要挟公司如何处理？
为什么有的公司不鼓励内部员工谈恋爱？
阜博通和大搜车的IOS研发方向的Offer，请大家帮忙比较下?
如何在面试中筛除粉丝身份影响正常工作且可能做出公器私用行为的极端粉丝，以肖战粉丝为例?
面试中 HR 反问「你还有什么问题吗？」时应该怎样回答？
HR说最迟第二天给回复，却没回复，是企业道德问题吗？