领导根本不在乎你工作能力是否强，只是关注很小的细节，请问这样的领导是什么心理？ 第1页
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你心态不对。
对于工作，在我看来，没有小细节。报告里一个错别字，一个错标点符号，一个空白行都是觉得扎眼的。
并不是强迫症，而是类似于女生眼线没画对称，卡粉这种感觉。
还有，并不是绝对不能犯错，我也经常犯错。但错了就是错了，提醒自己下次改正。而不是因为这个错误是“细节”，就认为发现这个错误的人没事找事。
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