高校取消事业单位编制，对大学老师这个职业是利是弊？ 第1页

取消高校老师编制。。很多人鼓掌叫好，

殊不知这才是普通家庭噩梦的开始。。。

取消编制意味着什么？

意味着国家不拨款，不养高校了。以后高校自负盈亏。。

高校当企业来运作，盈利才是高校的第一目的。

教书育人？？这是什么

老师自己都吃了上顿没下顿，不得抓紧时间找机会赚钱给自己未来养老做准备？写论文，发PAPER，拉项目，搞科研才是立命之本。有了资本跳槽到更好的学校，或者直接去上岸当公务员，或者去大企业赚钱。或者自己出来自己干多好啊！

有能力的科研大佬哪个还有时间给学生上课？

给学生上课能提高自己科研项目进展嘛？能拉来项目嘛？能带来课题嘛? 能带来资金嘛？

不能，那还上什么课啊？

自习去吧！

高校教育质量下降是必然的。。

现在国内学费多少钱？连最高学府清华北大也就5000一年。。。

这个学费可是有国家补贴的。。。

这个学费有多低呢？

对于大部分中国家庭来说，就是出去开一个月出租车的收入！

就是你去工地搬砖一个月能赚到的收入！

所以才经常听到XX学生暑假去工地搬砖，去XX打工，挣回来学费钱的故事！

可是如果没了国家出钱补贴，

学校那么多老师要发工资，

那么多设施要维护，

随便聘请个大佬不给个几百万都留不住人。。。

这些钱从哪里来？

国家不给，那就学生身上来啊！

看看教育市场化的美国吧，上个大学几万-几十万。。。美刀。。。。。

没有国家补贴的高等教育就完全变成精英教育。

平民别想着上好大学了，

所谓的名校常青藤之类清一色是私立大学， 学费4-5万美金一年起。。。大学四年学费生活费没20-40万美金下不来。。。

这学费可是大部分美国普通家庭都上不起的水平，要知道大部分美国人你让他掏1万美金他是打死都掏不出来的水平。。。真没余钱。。。

平民没钱只能选择公立或者社区大学。

想上好大学要是没有好爸爸能赚钱，

或者学习成绩好到万里挑一能拿全奖，

或者你有特殊才艺，全国全球排得上名的那种（这种一般也不缺钱，都是钱砸出来的。。。）

或者你有奇葩血统，传奇故事能让学校破格给你学费生活费全免。。。

那。。

你就选择贷款吧，还没毕业就背上数十万美元的负债。

所以美剧里经常出现孩子考上好大学，家长一脸便秘样。。。

因为大部分美国家庭真出不起好大学的学费。。。。

反观德国，高等教育免费，人人都可以上大学不要钱。 为什么？

因为德国高等教育是国家全额拨款，

教学职工算公务员！ 高等教育不以盈利为目的，高校就是做研究培养人才的地方。。。。

不是赚钱的地方。。。

所以人人才能免费上大学。。。

为高校取消编制，为大学教育产业化拍手称快的那些盆友。。

过几年你们孩子长大了，你们就等着哭吧。。。

请各位珍惜现在的中国吧，现在还是平民可以和富豪在一个校园里接受教育的时代。。

等教育产业化彻底完成，

呵呵，高等教育就是精英阶层的选项。

到时候掏空普通家庭6个钱包的可不止房子了，还得算上教育了

当然如果你想自己孩子高中毕业就去电子厂打工，

上大学不在你孩子的人生规划备选项之列，

那当我没说

高校在编教师，顺带参加过双代会给你们解释一下。

编制就是待遇。高校收入分两块，财政拨款和事业收入。最核心的是财政拨款，因为每年雷打不动，而且必须花完。像科研经费其实是很虚的东西，因为本身不能发工资，名义上看着高，但不能花，而且一个预算能好几年，每年都在结转结转。有些985高校，预算100亿，结转能有几十亿，这钱银行比较开心。

财政拨款是按生均拨款来的，即使穷如河南，也一万多了，清北能到五六万。就是人头费，一个学生，财政雷打不动就要补多少钱，所以你们看到高校扩招，政府并不积极，因为政府要真拿钱。

财政拨款是学校的生命线，但现在改革没完成，很多模糊的地方。比如这个生均拨款，其实是包括了编制人员工资的，但是又不像以前专门列出来，现在的趋势是一笔钱给高校转过去，怎么使用由学校自行决定。

所谓在编，本质就是待遇。在编人员工资由两部分组成，首先是省财政的基本工资（如果学校是部署，那就是中央财政，学校是市属，就是市财政，不过绝大多数普通高校都是省属），不多，够活。一般情况下，你入职后，学校财务部门需要将你的信息传送至省财政厅备案，省财政厅那里在你们学校的名册上就有了你的名单，你就是吃财政饭的人员了。然后，基本工资之外，学校负责的你的绩效和补贴，这个就看学校的收入情况了。

也就是说，财政在给学校经费的时候，是包含了编制人员的基本工资。比如这次疫情，假设学校因为要退学费，还要还贷款，财务出现问题，绩效会停掉，但基本工资不会停，因为这是上级发的。

待遇还不仅仅是工资，人员身份也不同，很多地方博士入编，还需要填写干部履历表，具备国家干部身份。因为你是事业编制人员，你的名单是要上传到上级主管部门（教育部、中科院、教育厅等等），还要上传到上级财政部门。如果要开除你，需要同时去这两个部门更新信息，事到不是很麻烦，但体制内的都知道，这种能没有就没有。事业单位不是不能开除人，而是开除一个人太麻烦，我没有在私企待过，不知道一个2000人规模的企业开除一个普通员工需要什么级别的人决定，但我想应该不用老总亲自出面。高校要开除人，院级党政联席会要讨论，然后上报人事处，然后校党政联席会要讨论，讨论决定后再上报上级主管单位。领导们都很忙，折腾一圈，只要不是非开除不可的人一般也都留下来了。

高校对于编制内人员流动非常敏感，这个人如果没问题走了，叫人才流失；如果这个人犯错误走了，说明你们单位有人犯错误了，还是严重的错误，叫工作不力。影响不会很大，但总不是好事，一层一层的向上汇报丢人。

编制=雷打不动的固定工资+免于被随时开除的风险。

所以，有编制的人底气都比较硬，处级干部指挥不动普通青椒是常事。我们这日常开会，怼领导是常态，当然，怼的都是中层领导，大领导还是没人怼的，不过人家大领导也不跟普通群众频繁接触。或者领导是业界大佬，双肩挑，也不敢怼，这个主要学界的尊卑问题。

很多人有误解，因为编制是养懒人，尤其是双非院校。你们是不了解实际情况，那些人不出科研成果，不是编制的问题，你就是不给他们发工资，他们也出不来成果。2005年以前，高校进的人没几个是搞科研的，大量的本科生直接留校教学，正经的硕士生都很少见，逼死他们也出不了多少成果。但是，你还缺不了他们，因为本科生的课要上，教育部又推广小班教学，几十年的师资不可能几年就换掉。没人上课不仅是业务问题，还是政治问题。我们这的上课主力，都是老教师，只能是一步步的新老交替，等他们退休。

我并不是很看好普遍取消编制，除非学费放开。

1、以政府改革的节奏，普通高校拨款可能越来越少，因为确实太花钱。如果学费不放开，还是按照生均拨款，那么一般学校为了抢大佬，会开出非常高非常高的价码，必然侵占其他老师的工资，说是优胜劣汰，但高校看着是个超稳定机构，如果一旦薪资太少，有一成的人员流动，根本连本科生的课都开不齐。

2、大量博士会选择避开高校，以后混不到四青，就别进高校了。博士去省直市直机关当个主任科员不比去高校厮杀强？还是正经的公务员，比原来高校教师还稳定。

3、本科生的课会越来越水，上课没用，是真没用。职称晋升年度考核这些，只要求课时量，你只要不出教学事故就行，比的都是科研成果。谁还那么傻去上课，水两篇文章比上200学时的课轻松多了。

4、普通高校实际也不看什么成果，只看指标。说白了，说是鼓励科研，实际都是鼓励完成指标。没人看你论文发的啥，只看被什么收录，因子多少，是不是权威。而且像国家基金和获奖这些，圈子非常重要。

大多数人来高校，奔的是个安稳，安稳下来之后可以自由探索自己喜欢的课题。如果也像企业那样考核KPI的话，没必要办大学。而且至少在教育部那，大学主要还是教学的，你最后肯定还是要搞个教学系列出来，不然学校根本办不下去，弄个教学系列和原来不一样吗，不用出太多科研成果。

就怕政府甩包袱，学校不像医院，医院普通人还可以买医保，学校还能买学保？穷如河南，生均教育成本也两万多了，去编制后如果政府甩包袱，从差额供给变成自负盈亏，那就完蛋了。普通本科生的学费要涨到3-5万，硕博要奔着10万的学费收学校才能维持下来，住宿费从一年1200变成七八千也是正常的。

只有这样，学校才能请得起人。现在大多数人能接受3000-4000的基本工资+3000-6000的绩效，是因为有编制背书，如果没有这层保障，我个人是绝对不会接受这么低的工资的，像我而言，我的预期收入则是要到15000左右。当然，最有可能的是我直接就去考公了，还是正经公务员。

高校取消编制，外行看热闹，如果政府不甩包袱，那还可以；如果政府甩包袱，呵呵，一个新的权贵集团会很快出现。

以我个人的观点，政府是想甩包袱，但不好意思甩，短期不能甩，长期还是要甩。也不一定一分钱不给，生均拨款标准以后不变就行了，房价涨到10万，生均还是1万，你能怎么样？

反正数学这边，一线城市高校基本只适合两类人：能拿到四青头衔或者差不多级别的基金/项目，有本钱跟高校讨价还价；自己能解决住房问题，在普通学校躺平。比如魔都普通学校给普通博士的工资，跟本科生直接找普通工作的工资差不多，还是3+3非升即走。分房？呵呵，学校有公租房或者给你租房补贴。

其他基础理科和文科可能都差不多，实验学科和工科是另一码事，学科生态很不相同。经管不太了解，应该好很多。一线城市高校现在真的就是掐尖或者收留本地人，没那么尖的还是去二三线吧，也有不少好大学，待遇更好，房价更低。