国内那些考过美国RN和ISPN的护士最后去了哪里？
您好！很高兴为您解答关于国内考过美国RN和ISPN的护士的去向问题。这是一个非常热门且具有发展前景的话题。总的来说，那些通过了美国RN（注册护士）和ISPN（国际注册护士）考试的国内护士，其最终去向大致可以分为以下几类，并且这些去向往往会受到个人选择、英语水平、工作经验、移民政策、雇主需求等多方面因素的影响。
一、 美国本土的医疗机构
这是最直接也是最普遍的去向。一旦获得美国RN执照，她们就可以在美国境内的医院、诊所、养老院、居家护理机构等各种医疗环境中工作。
医院（Hospital）： 这是最常见的工作场所，也是对护士需求量最大的地方。
不同科室： 她们可以在内科、外科、儿科、妇产科、ICU（重症监护室）、ER（急诊室）、OR（手术室）、CCU（冠心病监护室）、NICU（新生儿重症监护室）等各个专业科室工作。热门的科室如ICU、ER通常薪资待遇更好，但对经验和技能要求也更高。
医院类型：
教学医院（Teaching Hospitals）： 通常是大型的、研究型医院，提供更多学习和发展的机会，但也可能面临更大的工作压力。
社区医院（Community Hospitals）： 更贴近社区，工作节奏可能相对缓和一些。
专科医院（Specialty Hospitals）： 如肿瘤医院、心脏病医院等，提供更集中的专业护理。
长期护理机构/养老院（LongTerm Care Facilities/Nursing Homes）： 为老年人或需要长期护理的患者提供护理服务。工作相对稳定，但可能面临工作强度和患者护理复杂性较高的挑战。
诊所（Clinics）： 如家庭医生诊所、专科诊所（如皮肤科、眼科等），工作内容可能更侧重于门诊护理、健康教育、病人管理等。
居家护理（Home Health Care）： 为患者提供上门护理服务，工作时间相对灵活，但需要护士具备独立判断和解决问题的能力。
学校护士（School Nurses）： 在学校环境中为学生提供健康服务。
其他医疗机构： 如康复中心、临终关怀机构等。
在美国本土工作详细考量：
薪资待遇： 美国护士的薪资普遍高于国内，且不同州和不同机构的薪资水平会有差异。通常，加州、纽约等高生活成本地区薪资最高。ICU、ER、OR等专业科室的护士薪资也更高。
工作环境与文化： 美国医疗系统注重团队合作、以患者为中心，鼓励护士的自主性和决策权。但同时，工作强度大，加班也较为常见。对于中国护士来说，需要适应西方的沟通方式、工作流程和文化差异。
职业发展： 在美国，护士有非常清晰的职业发展路径，可以通过考取进阶执照（如NPNurse Practitioner, CNSClinical Nurse Specialist等）、考取专业认证（如CCRN for critical care nurses）来提升自己的职业地位和收入。
移民与绿卡： 对于持工作签证赴美的护士，通常雇主会提供一定的移民支持，帮助申请绿卡。但这是一个相对漫长且复杂的过程，受美国移民政策的影响。一些护士也可能通过与美国公民结婚等方式获得绿卡。
二、 返回中国，但拥有美国RN执照的优势
部分护士在考取美国RN后，可能由于家庭原因、个人意愿等因素选择回国发展。即使回到国内，美国RN执照也为她们提供了独特的竞争优势：
国内高端医疗机构（三甲医院、国际医院、外资医院）：
国际医院/外资医院： 这是最直接的受益者。这些医院往往采用国际化的医疗标准和管理模式，对拥有海外执照的护士有强烈的需求。她们可以立即获得更高级别的职位、更高的薪资和更好的福利待遇。例如，北京和睦家医院、上海国际医学中心等。
国内三甲医院（部分科室/国际部）： 一些国内大型三甲医院也在不断学习和引进国际先进的护理理念和技术。拥有美国RN执照的护士，如果能通过国内的护士资格考试（或具备一定条件免考），在某些科室（如ICU、ER、手术室、外语门诊、国际会诊中心）或医院的国际部工作，会受到青睐。她们可以成为中外医护人员之间的沟通桥梁，参与国际项目和交流。
医疗健康企业/公司：
医疗器械公司（Medical Device Companies）： 担任产品应用专员、临床支持专员等，利用专业知识为客户（医院）提供培训、技术支持和解决方案。
制药公司（Pharmaceutical Companies）： 在临床研究、医学事务部门工作，负责临床试验的招募、管理和数据收集。
健康管理/咨询公司： 提供专业的健康咨询、慢病管理等服务。
护理教育与培训机构：
医学院校： 担任护理学讲师或临床实习指导教师，将国际化的护理教育理念和实践经验带给国内学生。
职业培训机构： 为准备考取美国RN或其他国际护理执照的护士提供培训和指导。
非营利组织/NGO： 在一些关注公共卫生、国际援助的组织中工作，参与健康项目的设计和实施。
在国内发展，美国RN执照的价值体现：
技术和理念的先进性： 美国RN的培养体系和临床实践，能够让她们掌握更先进的护理技术、更规范的操作流程和更以患者为中心的护理理念。
沟通和跨文化能力： 在美国的工作经历，极大地提升了她们的英语沟通能力和跨文化适应能力，这在与国际患者、外国专家交流时尤为重要。
职业发展通道： 即使在国内，美国RN执照也为她们在高端医疗领域或跨国企业中开启了更广阔的职业发展空间。
三、 其他国家或地区
一些护士可能不止考虑美国，也会将目光投向其他英语国家或对护士有需求的国家，例如：
加拿大（Canada）： 许多省份的护士执照考试（如NCLEXRN）与美国通用，因此考取美国RN执照的经验对申请加拿大执照非常有帮助。加拿大同样面临护士短缺问题，对注册护士需求量大。
澳大利亚（Australia）： 澳大利亚对注册护士有较高的需求，护士需要在澳大利亚护理与助产委员会（NMBA）注册并满足其要求。虽然考试系统不同，但具备美国RN资格的护士在语言和专业能力上往往有优势。
英国（United Kingdom）： 英国的护士管理机构是NMC（Nursing and Midwifery Council）。虽然考试方式不同，但国际护士的经验和资格会是重要的参考。
新加坡（Singapore）： 新加坡的医疗系统也需要大量护士，尤其是一些私立医院或高端医疗机构。
ISPN（International Registered Nurse）的特殊性
需要注意的是，ISPN是一个相对较新的概念，通常是指通过了美国RN执照考试（NCLEXRN），并且具备一定条件的国际护士。ISPN本身并不是一个独立的执照类别，而是指在某个州获得RN执照的国际护士。因此，考过美国RN和ISPN的护士，其最终去向和美国本土护士基本一致，主要区别在于一些州对于国际申请者可能有一些额外的要求（如评估学历、语言成绩等）。
总结和影响因素：
个人规划： 是想长期在美国发展，还是回国后利用国际经验提升竞争力，这是最根本的决定因素。
英语水平： 无论在美国还是回国在高端机构工作，流利的英语是必不可少的。
工作经验： 美国的医院通常要求护士有一定的工作经验才能获得招聘，尤其是进入热门科室。国内回来的护士，如果在美国有工作经验，会比单纯考过执照的更受欢迎。
移民政策： 对于想留在美国发展的护士，美国移民政策的变化会直接影响她们的留美机会。
家庭支持和个人适应能力： 跨国工作和生活需要强大的心理素质和家庭支持。
经济回报和职业发展： 不同去向的经济回报和职业发展前景也是重要的考量因素。
总而言之，考过美国RN和ISPN的国内护士，她们的最终去向是多元化的，但都普遍能够获得比国内普通护士更好的职业发展机会和经济回报。她们的国际化视野和专业技能，使得她们在竞争激烈的医疗行业中拥有独特的优势。
一、 美国本土的医疗机构
这是最直接也是最普遍的去向。一旦获得美国RN执照，她们就可以在美国境内的医院、诊所、养老院、居家护理机构等各种医疗环境中工作。
医院（Hospital）： 这是最常见的工作场所，也是对护士需求量最大的地方。
不同科室： 她们可以在内科、外科、儿科、妇产科、ICU（重症监护室）、ER（急诊室）、OR（手术室）、CCU（冠心病监护室）、NICU（新生儿重症监护室）等各个专业科室工作。热门的科室如ICU、ER通常薪资待遇更好，但对经验和技能要求也更高。
医院类型：
教学医院（Teaching Hospitals）： 通常是大型的、研究型医院，提供更多学习和发展的机会，但也可能面临更大的工作压力。
社区医院（Community Hospitals）： 更贴近社区，工作节奏可能相对缓和一些。
专科医院（Specialty Hospitals）： 如肿瘤医院、心脏病医院等，提供更集中的专业护理。
长期护理机构/养老院（LongTerm Care Facilities/Nursing Homes）： 为老年人或需要长期护理的患者提供护理服务。工作相对稳定，但可能面临工作强度和患者护理复杂性较高的挑战。
诊所（Clinics）： 如家庭医生诊所、专科诊所（如皮肤科、眼科等），工作内容可能更侧重于门诊护理、健康教育、病人管理等。
居家护理（Home Health Care）： 为患者提供上门护理服务，工作时间相对灵活，但需要护士具备独立判断和解决问题的能力。
学校护士（School Nurses）： 在学校环境中为学生提供健康服务。
其他医疗机构： 如康复中心、临终关怀机构等。
在美国本土工作详细考量：
薪资待遇： 美国护士的薪资普遍高于国内，且不同州和不同机构的薪资水平会有差异。通常，加州、纽约等高生活成本地区薪资最高。ICU、ER、OR等专业科室的护士薪资也更高。
工作环境与文化： 美国医疗系统注重团队合作、以患者为中心，鼓励护士的自主性和决策权。但同时，工作强度大，加班也较为常见。对于中国护士来说，需要适应西方的沟通方式、工作流程和文化差异。
职业发展： 在美国，护士有非常清晰的职业发展路径，可以通过考取进阶执照（如NPNurse Practitioner, CNSClinical Nurse Specialist等）、考取专业认证（如CCRN for critical care nurses）来提升自己的职业地位和收入。
移民与绿卡： 对于持工作签证赴美的护士，通常雇主会提供一定的移民支持，帮助申请绿卡。但这是一个相对漫长且复杂的过程，受美国移民政策的影响。一些护士也可能通过与美国公民结婚等方式获得绿卡。
二、 返回中国，但拥有美国RN执照的优势
部分护士在考取美国RN后，可能由于家庭原因、个人意愿等因素选择回国发展。即使回到国内，美国RN执照也为她们提供了独特的竞争优势：
国内高端医疗机构（三甲医院、国际医院、外资医院）：
国际医院/外资医院： 这是最直接的受益者。这些医院往往采用国际化的医疗标准和管理模式，对拥有海外执照的护士有强烈的需求。她们可以立即获得更高级别的职位、更高的薪资和更好的福利待遇。例如，北京和睦家医院、上海国际医学中心等。
国内三甲医院（部分科室/国际部）： 一些国内大型三甲医院也在不断学习和引进国际先进的护理理念和技术。拥有美国RN执照的护士，如果能通过国内的护士资格考试（或具备一定条件免考），在某些科室（如ICU、ER、手术室、外语门诊、国际会诊中心）或医院的国际部工作，会受到青睐。她们可以成为中外医护人员之间的沟通桥梁，参与国际项目和交流。
医疗健康企业/公司：
医疗器械公司（Medical Device Companies）： 担任产品应用专员、临床支持专员等，利用专业知识为客户（医院）提供培训、技术支持和解决方案。
制药公司（Pharmaceutical Companies）： 在临床研究、医学事务部门工作，负责临床试验的招募、管理和数据收集。
健康管理/咨询公司： 提供专业的健康咨询、慢病管理等服务。
护理教育与培训机构：
医学院校： 担任护理学讲师或临床实习指导教师，将国际化的护理教育理念和实践经验带给国内学生。
职业培训机构： 为准备考取美国RN或其他国际护理执照的护士提供培训和指导。
非营利组织/NGO： 在一些关注公共卫生、国际援助的组织中工作，参与健康项目的设计和实施。
在国内发展，美国RN执照的价值体现：
技术和理念的先进性： 美国RN的培养体系和临床实践，能够让她们掌握更先进的护理技术、更规范的操作流程和更以患者为中心的护理理念。
沟通和跨文化能力： 在美国的工作经历，极大地提升了她们的英语沟通能力和跨文化适应能力，这在与国际患者、外国专家交流时尤为重要。
职业发展通道： 即使在国内，美国RN执照也为她们在高端医疗领域或跨国企业中开启了更广阔的职业发展空间。
三、 其他国家或地区
一些护士可能不止考虑美国，也会将目光投向其他英语国家或对护士有需求的国家，例如：
加拿大（Canada）： 许多省份的护士执照考试（如NCLEXRN）与美国通用，因此考取美国RN执照的经验对申请加拿大执照非常有帮助。加拿大同样面临护士短缺问题，对注册护士需求量大。
澳大利亚（Australia）： 澳大利亚对注册护士有较高的需求，护士需要在澳大利亚护理与助产委员会（NMBA）注册并满足其要求。虽然考试系统不同，但具备美国RN资格的护士在语言和专业能力上往往有优势。
英国（United Kingdom）： 英国的护士管理机构是NMC（Nursing and Midwifery Council）。虽然考试方式不同，但国际护士的经验和资格会是重要的参考。
新加坡（Singapore）： 新加坡的医疗系统也需要大量护士，尤其是一些私立医院或高端医疗机构。
ISPN（International Registered Nurse）的特殊性
需要注意的是，ISPN是一个相对较新的概念，通常是指通过了美国RN执照考试（NCLEXRN），并且具备一定条件的国际护士。ISPN本身并不是一个独立的执照类别，而是指在某个州获得RN执照的国际护士。因此，考过美国RN和ISPN的护士，其最终去向和美国本土护士基本一致，主要区别在于一些州对于国际申请者可能有一些额外的要求（如评估学历、语言成绩等）。
总结和影响因素：
个人规划： 是想长期在美国发展，还是回国后利用国际经验提升竞争力，这是最根本的决定因素。
英语水平： 无论在美国还是回国在高端机构工作，流利的英语是必不可少的。
工作经验： 美国的医院通常要求护士有一定的工作经验才能获得招聘，尤其是进入热门科室。国内回来的护士，如果在美国有工作经验，会比单纯考过执照的更受欢迎。
移民政策： 对于想留在美国发展的护士，美国移民政策的变化会直接影响她们的留美机会。
家庭支持和个人适应能力： 跨国工作和生活需要强大的心理素质和家庭支持。
经济回报和职业发展： 不同去向的经济回报和职业发展前景也是重要的考量因素。
总而言之，考过美国RN和ISPN的国内护士，她们的最终去向是多元化的，但都普遍能够获得比国内普通护士更好的职业发展机会和经济回报。她们的国际化视野和专业技能，使得她们在竞争激烈的医疗行业中拥有独特的优势。
网友意见
本来不想回答这个问题。
但是我实在看不下去了。
现在自己没有美国的公民或绿卡的人就算考出了RN也是没有办法来美国的。
不要跟我说移民，人家走留学来美国学护理的知识和语言都比自考RN的强多了，他们OPT之后都留不下，连得到工签offer的机会都没有你凭什么移民？因为他们傻？
没有身份最好的情况就是在国内跳槽，去外资医院或者国际部什么的。
自考NCLEX至少要小几年，花个小几万，对已经在全职上班的护士来说是很难有这个时间和精力去搞这些的，不要付出了这么多代价以后才发现出不了国。
告诉你可以出国，全家移民的全都是利益相关的中介或者培训机构。
不过愿意相信可以出国的人可以不用听我的，毕竟我懂个屁。
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