初创软件企业如何合理避税？
初创软件企业如何“精打细算”，合规避税？
话说回来，创业不易，尤其是在软件这个日新月异的行业。烧钱是常态，现金流更是命脉。那么，如何才能在合法合规的前提下，让每一分钱都花在刀刃上，而不是白白贡献给国家（当然，税收是公民义务，这点咱得明确！），这便是初创软件企业老板们常琢磨的事儿。今天，咱就来唠唠，咱们这些“小鲜肉”软件公司，能有哪些“聪明”的方法，来让税负“瘦身”，多留点真金白银到公司发展上。
首先，得明白一个硬道理：避税不是逃税！ 逃税那是触碰法律红线，一旦被抓，那是要吃牢饭的。咱们追求的，是在法律允许的框架内，最大限度地优化税收负担，这叫“节税”。就像理财一样，聪明的人能让钱生钱，咱们的纳税，也得“精打细算”，让税款“事半功倍”。
第一招：把账算“清”明白，税才能“省”明白！
这话说起来有点废话，但却是最关键的一步。很多初创公司，尤其是技术宅们创业，对于财务和税务方面可能有点“粗线条”。结果呢？该抵扣的没抵扣，该享受的优惠没享受，白白多交了税。
明晰成本，精准核算： 软件开发过程中，人力成本、服务器租赁费、软件授权费、办公场地租金、市场推广费用等等，这些都是实实在在的成本。一定要做好原始凭证的收集和整理，确保每一笔支出都能合法合规地入账，并能作为成本费用进行税前扣除。别小看那些零星的小发票，它们加起来可能就是一笔不小的税前扣除。
研发投入，别忘了加计扣除： 国家的政策对科技创新企业那是相当友好的。软件公司的核心竞争力就在于研发，所以，研发费用是可以享受“加计扣除”的政策的。简单来说，就是你花100万做研发，可能在计算应纳税所得额的时候，可以抵扣120万甚至更多。这意味着什么？意味着你的应纳税所得额会降低，从而直接减少税款。一定要关注最新的研发费用加计扣除政策，确保公司研发投入能最大化地利用好这个优惠。
固定资产折旧，合理选择方法： 软件公司会购置电脑、服务器等固定资产。这些资产的折旧可以抵扣成本。在会计上，可以根据实际情况选择直线折旧法、加速折旧法等。选择合适的折旧方法，可以在前期更快地将成本费用化，从而在初期降低应纳税所得额。当然，这需要符合会计准则，并且有合理的依据。
第二招：巧用政策，让税负“轻”上加“轻”！
国家为了鼓励特定行业的发展，会出台很多税收优惠政策。软件行业，特别是高新技术企业，是国家重点支持的对象。
高新技术企业认定： 这是重中之重！一旦被认定为高新技术企业，企业所得税就可以从25%降到15%，这可是实打实的10%的优惠！而且，一旦被认定，一般可以享受连续三年的优惠，之后还可以申请复审。申报高新技术企业需要满足很多条件，比如研发投入占比、知识产权、科技人员比例等。所以，要提前规划，把各项指标都准备到位。
研发项目鉴定： 即使没被认定为高企，很多地方政府也鼓励软件企业的研发。一些地方会有针对软件研发项目的专项补贴或者税收减免政策。可以关注当地科技部门发布的政策通知，了解是否有相关的项目可以申报，从而享受税收优惠。
小微企业税收优惠： 如果公司规模还比较小，年应纳税所得额在一定范围内，还可以享受小微企业所得税减免政策。比如，按25%的税率征收，但实际缴纳税款可以减按12.5%征收（这个比例可能会调整，要关注最新政策）。虽然软件公司的人员成本可能比较高，但如果利润不高，这块优惠也值得关注。
软件产品增值税即征即退： 销售自产的软件产品，可以享受增值税即征即退的政策。具体比例各地可能会有所不同，但总体来说，这是一个非常大的优惠，可以极大地降低企业的现金流压力。一定要确保销售的软件产品符合政策要求，并且有相应的证明材料。
出口退税： 如果你的软件产品和服务出口到境外，那么是可以申请出口退税的。虽然软件出口不像实体产品那样有大量的进项税，但一些外购的服务或者设备也可以产生进项税。申请出口退税，可以收回一部分资金，提高公司的资金周转效率。
第三招：合规优化，用好“税收洼地”！
现在很多地方政府为了吸引企业，会在税收方面给出一些优惠政策，这就是我们常说的“税收洼地”。
注册在税收优惠园区： 有些地方设立了经济开发区或者高新技术产业园区，对入驻企业会给予一定的税收返还或者补贴。比如，企业缴纳的增值税、所得税等，地方政府可以按照一定比例将其中一部分返还给企业。对于软件企业来说，如果业务模式允许，并且对办公地点没有特别严格的要求，可以考虑在这些税收优惠园区注册公司，享受政策红利。
业务外包和项目分包： 如果公司某些非核心业务，例如客服、基础测试等，可以考虑外包给第三方公司。如果业务量较大，也可以将部分项目分包给其他软件公司。这样做的好处是，一方面可以降低公司的人员成本和管理成本，另一方面，如果通过合理的设计，将部分利润留在这些提供服务的公司（比如税收优惠园区内的公司），也可以达到节税的目的。但注意，这里一定要注意“合理性”和“实质性”，不能是虚假的交易，否则会被认定为“避税安排”，面临税务稽查。
第四招：人员成本管理，让“人工”变成“成本”！
软件公司的核心是人，人力成本是最大的支出之一。如何合规地管理好这部分支出，也能起到节税的效果。
股权激励的税务处理： 吸引和留住优秀人才，股权激励是必不可少的。在股权激励的税务处理上，可以选择合适的时机和方式，比如在符合政策的情况下，采取“分期纳税”或者“递延纳税”的方式，减轻员工在获得股权时的税收压力，也间接降低了公司的整体税负。
合规的社保和公积金： 虽然缴纳社保和公积金是法定义务，但如果按照国家规定足额缴纳，这部分支出是可以作为成本在税前扣除的。而且，保持良好的社保缴纳记录，也有利于公司在高企认定等方面的评估。
劳务派遣的合理运用： 对于一些非核心岗位或者项目制的工作，可以考虑采用劳务派遣的方式。劳务派遣公司会负责缴纳社保和处理税务，而你的公司支付的是服务费，这部分费用通常是可以作为成本进行税前扣除的。但是，要确保劳务派遣的合规性，避免被认定为“假外包”。
第五招：做好税务规划，防患于未“燃”！
税务规划不是临时抱佛脚，而是贯穿公司经营的始终。
提前了解政策变化： 税法政策是会变化的，要时刻关注国家和地方最新的税收优惠政策和法规调整。比如，一些曾经的优惠政策可能到期了，或者新的优惠政策出台了。
咨询专业人士： 财务和税务问题非常专业，尤其是对于初创企业来说，有很多细节需要注意。强烈建议聘请有经验的税务师或税务咨询公司，让他们提供专业的建议和指导。他们可以帮助你梳理公司的税务情况，制定合规的节税方案，并规避潜在的税务风险。
建立内部税务合规流程： 公司内部要建立一套规范的税务管理流程，明确各环节的责任人，确保所有涉税活动都符合法律法规。包括发票的开具和取得、申报的及时性和准确性、账务处理的合规性等等。
需要特别强调的是：
“合法合规”是底线！ 任何以牺牲合法性为代价的“节税”，都是在玩火，最终可能会付出更大的代价。
“实质性”原则！ 很多节税方案，税务机关会看重交易的实质，而非形式。虚构交易、虚开发票、假借他人名义等行为，都是绝对不允许的。
“因地制宜”！ 不同地区、不同类型的软件企业，适用的税收政策和优惠可能会有所不同。需要根据自身情况，进行有针对性的规划。
总而言之，初创软件企业在“精打细算”的同时，更应该注重税务的合规性和科学性。通过充分了解和利用国家政策，优化成本结构，合理规划业务，才能在激烈的市场竞争中，让公司的每一分钱都花得有价值，为长远发展打下坚实的基础。别怕麻烦，把这些“小算盘”打好了，你的公司，才能走得更远，更稳健！
话说回来，创业不易，尤其是在软件这个日新月异的行业。烧钱是常态，现金流更是命脉。那么，如何才能在合法合规的前提下，让每一分钱都花在刀刃上，而不是白白贡献给国家（当然，税收是公民义务，这点咱得明确！），这便是初创软件企业老板们常琢磨的事儿。今天，咱就来唠唠，咱们这些“小鲜肉”软件公司，能有哪些“聪明”的方法，来让税负“瘦身”，多留点真金白银到公司发展上。
首先，得明白一个硬道理：避税不是逃税！ 逃税那是触碰法律红线，一旦被抓，那是要吃牢饭的。咱们追求的，是在法律允许的框架内，最大限度地优化税收负担，这叫“节税”。就像理财一样，聪明的人能让钱生钱，咱们的纳税，也得“精打细算”，让税款“事半功倍”。
第一招：把账算“清”明白，税才能“省”明白！
这话说起来有点废话，但却是最关键的一步。很多初创公司，尤其是技术宅们创业，对于财务和税务方面可能有点“粗线条”。结果呢？该抵扣的没抵扣，该享受的优惠没享受，白白多交了税。
明晰成本，精准核算： 软件开发过程中，人力成本、服务器租赁费、软件授权费、办公场地租金、市场推广费用等等，这些都是实实在在的成本。一定要做好原始凭证的收集和整理，确保每一笔支出都能合法合规地入账，并能作为成本费用进行税前扣除。别小看那些零星的小发票，它们加起来可能就是一笔不小的税前扣除。
研发投入，别忘了加计扣除： 国家的政策对科技创新企业那是相当友好的。软件公司的核心竞争力就在于研发，所以，研发费用是可以享受“加计扣除”的政策的。简单来说，就是你花100万做研发，可能在计算应纳税所得额的时候，可以抵扣120万甚至更多。这意味着什么？意味着你的应纳税所得额会降低，从而直接减少税款。一定要关注最新的研发费用加计扣除政策，确保公司研发投入能最大化地利用好这个优惠。
固定资产折旧，合理选择方法： 软件公司会购置电脑、服务器等固定资产。这些资产的折旧可以抵扣成本。在会计上，可以根据实际情况选择直线折旧法、加速折旧法等。选择合适的折旧方法，可以在前期更快地将成本费用化，从而在初期降低应纳税所得额。当然，这需要符合会计准则，并且有合理的依据。
第二招：巧用政策，让税负“轻”上加“轻”！
国家为了鼓励特定行业的发展，会出台很多税收优惠政策。软件行业，特别是高新技术企业，是国家重点支持的对象。
高新技术企业认定： 这是重中之重！一旦被认定为高新技术企业，企业所得税就可以从25%降到15%，这可是实打实的10%的优惠！而且，一旦被认定，一般可以享受连续三年的优惠，之后还可以申请复审。申报高新技术企业需要满足很多条件，比如研发投入占比、知识产权、科技人员比例等。所以，要提前规划，把各项指标都准备到位。
研发项目鉴定： 即使没被认定为高企，很多地方政府也鼓励软件企业的研发。一些地方会有针对软件研发项目的专项补贴或者税收减免政策。可以关注当地科技部门发布的政策通知，了解是否有相关的项目可以申报，从而享受税收优惠。
小微企业税收优惠： 如果公司规模还比较小，年应纳税所得额在一定范围内，还可以享受小微企业所得税减免政策。比如，按25%的税率征收，但实际缴纳税款可以减按12.5%征收（这个比例可能会调整，要关注最新政策）。虽然软件公司的人员成本可能比较高，但如果利润不高，这块优惠也值得关注。
软件产品增值税即征即退： 销售自产的软件产品，可以享受增值税即征即退的政策。具体比例各地可能会有所不同，但总体来说，这是一个非常大的优惠，可以极大地降低企业的现金流压力。一定要确保销售的软件产品符合政策要求，并且有相应的证明材料。
出口退税： 如果你的软件产品和服务出口到境外，那么是可以申请出口退税的。虽然软件出口不像实体产品那样有大量的进项税，但一些外购的服务或者设备也可以产生进项税。申请出口退税，可以收回一部分资金，提高公司的资金周转效率。
第三招：合规优化，用好“税收洼地”！
现在很多地方政府为了吸引企业，会在税收方面给出一些优惠政策，这就是我们常说的“税收洼地”。
注册在税收优惠园区： 有些地方设立了经济开发区或者高新技术产业园区，对入驻企业会给予一定的税收返还或者补贴。比如，企业缴纳的增值税、所得税等，地方政府可以按照一定比例将其中一部分返还给企业。对于软件企业来说，如果业务模式允许，并且对办公地点没有特别严格的要求，可以考虑在这些税收优惠园区注册公司，享受政策红利。
业务外包和项目分包： 如果公司某些非核心业务，例如客服、基础测试等，可以考虑外包给第三方公司。如果业务量较大，也可以将部分项目分包给其他软件公司。这样做的好处是，一方面可以降低公司的人员成本和管理成本，另一方面，如果通过合理的设计，将部分利润留在这些提供服务的公司（比如税收优惠园区内的公司），也可以达到节税的目的。但注意，这里一定要注意“合理性”和“实质性”，不能是虚假的交易，否则会被认定为“避税安排”，面临税务稽查。
第四招：人员成本管理，让“人工”变成“成本”！
软件公司的核心是人，人力成本是最大的支出之一。如何合规地管理好这部分支出，也能起到节税的效果。
股权激励的税务处理： 吸引和留住优秀人才，股权激励是必不可少的。在股权激励的税务处理上，可以选择合适的时机和方式，比如在符合政策的情况下，采取“分期纳税”或者“递延纳税”的方式，减轻员工在获得股权时的税收压力，也间接降低了公司的整体税负。
合规的社保和公积金： 虽然缴纳社保和公积金是法定义务，但如果按照国家规定足额缴纳，这部分支出是可以作为成本在税前扣除的。而且，保持良好的社保缴纳记录，也有利于公司在高企认定等方面的评估。
劳务派遣的合理运用： 对于一些非核心岗位或者项目制的工作，可以考虑采用劳务派遣的方式。劳务派遣公司会负责缴纳社保和处理税务，而你的公司支付的是服务费，这部分费用通常是可以作为成本进行税前扣除的。但是，要确保劳务派遣的合规性，避免被认定为“假外包”。
第五招：做好税务规划，防患于未“燃”！
税务规划不是临时抱佛脚，而是贯穿公司经营的始终。
提前了解政策变化： 税法政策是会变化的，要时刻关注国家和地方最新的税收优惠政策和法规调整。比如，一些曾经的优惠政策可能到期了，或者新的优惠政策出台了。
咨询专业人士： 财务和税务问题非常专业，尤其是对于初创企业来说，有很多细节需要注意。强烈建议聘请有经验的税务师或税务咨询公司，让他们提供专业的建议和指导。他们可以帮助你梳理公司的税务情况，制定合规的节税方案，并规避潜在的税务风险。
建立内部税务合规流程： 公司内部要建立一套规范的税务管理流程，明确各环节的责任人，确保所有涉税活动都符合法律法规。包括发票的开具和取得、申报的及时性和准确性、账务处理的合规性等等。
需要特别强调的是：
“合法合规”是底线！ 任何以牺牲合法性为代价的“节税”，都是在玩火，最终可能会付出更大的代价。
“实质性”原则！ 很多节税方案，税务机关会看重交易的实质，而非形式。虚构交易、虚开发票、假借他人名义等行为，都是绝对不允许的。
“因地制宜”！ 不同地区、不同类型的软件企业，适用的税收政策和优惠可能会有所不同。需要根据自身情况，进行有针对性的规划。
总而言之，初创软件企业在“精打细算”的同时，更应该注重税务的合规性和科学性。通过充分了解和利用国家政策，优化成本结构，合理规划业务，才能在激烈的市场竞争中，让公司的每一分钱都花得有价值，为长远发展打下坚实的基础。别怕麻烦，把这些“小算盘”打好了，你的公司，才能走得更远，更稳健！
网友意见
没有合理避税，所谓的合理避税都是逃税漏税。
水平不够的人，喜欢自圆其说而已。
很多来打广告的，甚至不是财务，是夸夸其谈的销售。
以下信息，截取知乎上看到的高手整理的，属于“合理避税”打引号的情况(薛定谔的合理避税):
“不具有合理商业目的”的安排应该同时满足2个条件：
一是业务流程或者业务交易属于人为设计；
二是人为设计务流程或者业务的主要目的就是为了省税；
《特别纳税调整实施办法（试行）》（国税发﹝2009﹞2号，以下简称“实施办法”）第九十二条列举了五种不具有合理商业目的的交易安排类型：
（一）滥用税收优惠；
（二）滥用税收协定；
（三）滥用公司组织形式；
（四）利用避税港避税；
（五）其他不具有合理商业目的的安排。
在实务中，税法认定没有那么复杂。
第一，在当地有真实的经营场所；
这一条就能干死一片，只是税务机关并没有追究而已。
第二，资金，发票，合同，以及业务真实的其他凭据(账单，发货单，物流信息，照片，签收单，验收单等等)。
第三，关联关系。
字面意思。
不论合法不合法，都应该跟税务系统保持良好的关系。良好的关系不是为了违法，而是为了让对方不给自己找麻烦。
合法的税务筹划有:
注册公司在高比例的返税地。
如安徽，上海崇明，武汉的高新区等等。注意，返税有时间限制，有比例限制，不适合重产业。
申请高新。
研发加计扣除和所得税15%还是很香。
“税务筹划”有(打税务稽查对小微企业概率极低的特点):
利用小微企业，拆分利润。900万，变成3个300万，所得税就降下来了。这个猪都会。
利用核定征收或者个体工商户，转移利润。直接核定5%，个人所得税就“弄”出去了。这个销售都会。
利用即征即退，把研发部门丢出去成立独立法人，然后关联交易，降增值税税负。这个一般人真不会。
税务问题是没法成为高端问题的，税法基本特点稳定性。你天天都见到的东西，怎么保持逼格？
对于大一点的公司，还是要做TP整体设计，本质上还是“税务筹划”的那一套逻辑。
可能涉及到个人所得税这一块，有点复杂的情况。但我也不懂，不做评价。
但谁要说自己是税务专家，我肯定拿白眼翻她，装个嘚。
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