如何评价Linux发布新的CoC (Code of Conduct) 后引发的部分开源社区的不满？
Linux 发布新 CoC 后引发部分开源社区不满的深度剖析
Linux 近期发布的新的行为准则 (Code of Conduct, CoC) 引发了部分开源社区的不满，这是一个复杂且多层面的事件，涉及到开源社区的核心价值观、治理模式、文化变迁以及技术和人际互动的平衡。要评价这一事件，我们需要深入了解其背景、原因、影响以及不同群体的观点。
一、 背景：为何需要新的 CoC？
要理解不满，首先要理解“为什么”要更新 CoC。开源社区，尤其是像 Linux 这样庞大且历史悠久的社区，其核心驱动力是技术贡献，但随着社区的壮大和多样化，人际互动和文化建设的重要性也日益凸显。
1. 社区的成长与多样化： Linux 最初是一个相对小众的技术项目，参与者多为具有共同技术背景和兴趣的工程师。但随着互联网的发展，Linux 成为了桌面、服务器、嵌入式系统乃至移动设备的基石，吸引了来自全球各地、不同文化背景、不同专业领域的人加入。这种多样性带来了活力，但也可能导致沟通障碍和摩擦。
2. 包容性的重要性提升： 现代社会对包容性（Inclusivity）的关注度不断提高。为了吸引和留住更广泛的开发者人才，尤其是一些过去可能因为社区文化而感到疏远的群体（例如女性、少数族裔等），建立一个更加包容、友好的环境变得至关重要。
3. 过往事件的促使： 尽管公开的、广泛引发不满的具体事件可能不常被提及，但开源社区中偶尔出现的骚扰、歧视、恶意攻击等行为，以及这些行为处理上的不足，都可能促使社区反思并需要更清晰、更具约束力的行为规范。
4. 行业趋势的引导： 许多大型科技公司和开源项目已经制定或更新了自己的 CoC，这也在一定程度上推动了 Linux 社区的思考。
二、 新 CoC 的主要内容与争议点：
虽然具体的 CoC 版本细节可能不断演进，但通常新的 CoC 会包含以下几个方面，而这些方面也是引发争议的焦点：
1. 强调尊重、友善和包容： 新 CoC 通常会更明确地要求成员之间互相尊重、保持友善的沟通，并积极营造包容的环境。这可能包括禁止骚扰、歧视、人身攻击、侮辱性言论等。
2. 扩大了“不当行为”的定义： 过去可能仅限于直接的技术讨论或人身攻击，新的 CoC 可能会将更广泛的言行纳入“不当行为”的范畴，例如：
非欢迎性行为： 即使不是直接的攻击，也可能包括不被社区普遍接受的言论或行为，例如冒犯性的笑话、带有歧视意味的评论等。
对个人外貌、生活方式的评价： 某些 CoC 会明确禁止对参与者进行与其贡献无关的个人评价。
“微侵犯”（Microaggressions）： 一些更新的 CoC 可能会尝试界定和禁止这种不易察觉但具有伤害性的语言或行为。
3. 增加了报告和执行机制： 新 CoC 会详细说明如何报告不当行为，以及社区将如何调查和处理这些报告，包括警告、暂停参与、甚至永久驱逐。
4. 潜在的“过度敏感”与“审查”担忧： 这是最核心的争议点。部分社区成员认为，新的 CoC 可能过于宽泛，容易导致“过度敏感”，让一些原本无伤大雅的言论或技术讨论被误解为不当行为。他们担心这会限制自由的讨论，甚至演变成一种“政治正确”的审查工具。
5. 对原有社区文化的冲击： 过去，某些技术社区可能存在一种“直言不讳”、“言语激烈”的文化，即使这些言论可能带有一些冒犯性。新 CoC 的实施，可能会让这些成员感到不适应，甚至认为自己的表达方式被压制了。
6. 执行的模糊性与主观性： 即使有明确的 CoC，其解释和执行仍然可能带有主观性。谁来决定什么是不当行为？如何平衡不同人的感受？如何避免滥用举报机制？这些都是未解决的问题。
7. 对技术贡献的侧重被稀释的担忧： 对于一些高度关注技术细节和贡献的开发者而言，他们可能认为 CoC 的讨论和实施会分散社区的精力，影响核心的技术研发进程。
三、 部分开源社区不满的原因与观点分析：
不满的群体并非铁板一块，他们的担忧和理由也各不相同。
1. “老派”开发者与技术至上主义者：
观点： “我们以前都是这么说话的，技术才是最重要的，搞这些软性的东西是 अनावश्यक 的，甚至是分散注意力的。”
担忧： 认为 CoC 会过度限制自由讨论，导致一些尖锐但有益的技术辩论难以进行。担心“政治正确”的氛围会扼杀创造力。有些人可能认为之前的社区氛围（即使不够包容）是“正常的”或“有效的”。
例子： 可能会觉得一些玩笑或直接的批评被曲解为骚扰。
2. 追求效率与简化的人：
观点： “我们的目标是构建最好的操作系统，不是成为社会学家或心理学家。CoC 的细节和执行太复杂了。”
担忧： 认为 CoC 的引入增加了官僚主义，使得社区的决策和治理变得更缓慢和低效。他们可能更倾向于信任开发者之间的互相理解和自我调节，而不是一套正式的规则。
3. 担心被“误伤”的贡献者：
观点： “我只是个技术人员，不擅长言辞，但我的技术贡献很大。我担心无意中说错话而被指控。”
担忧： 害怕因为不熟悉新的行为规范，或者因为语言或文化差异，在无意中违反了 CoC，从而受到不公平的对待或处罚。
4. 对现有治理模式的信任问题：
观点： “即使有了 CoC，谁来负责执行？执行者是否公正？我们不信任目前的管理层或执行机制。”
担忧： 怀疑 CoC 的执行会成为某些个人或团体的权力工具，或者执行不力，导致规则有名无实。
四、 评价：
评价 Linux 新 CoC 引发的争议，需要从多个维度进行。
1. 进步的驱动力与必要性：
肯定： 在日益多样化和全球化的开源社区中，建立更明确、更包容的行为准则，是维护社区健康发展、吸引和留住人才的必然趋势。CoC 的核心目标——营造一个尊重、友善、无骚扰的环境，是值得支持的。
必要性： 这种规范不仅关乎道德和人际关系，也直接影响到社区的生产力和创新力。一个充满敌意或歧视的环境会赶走有才华的人，限制思想的交流。
2. 挑战与需要改进之处：
执行的平衡与公正： 这是最大的挑战。CoC 的执行需要一套清晰、透明且公正的流程。如何避免过度解读、主观偏见和滥用，是需要社区持续投入精力去解决的。
沟通与教育： 社区需要投入资源进行沟通和教育，让所有成员理解新 CoC 的目的、内容和重要性，而不是简单地颁布规则。要解释为何这些规范是必要的，以及如何在新环境中有效沟通。
文化融合： 新的 CoC 需要与 Linux 原有的技术文化进行融合，而不是完全颠覆。要找到技术讨论的尖锐性与人际尊重的平衡点。
反馈机制： 应该建立一个有效的反馈机制，让社区成员可以对 CoC 的实施情况提出意见和建议，以便不断完善。
区分技术批评与人身攻击： 这是极其重要的。一个健康的开源社区必然伴随着激烈的技术辩论，CoC 的目标应该是规范行为，而非扼杀技术讨论的活力。明确区分“技术上的不认同”与“针对个人的恶意攻击”是关键。
3. 对开源社区的启示：
治理的演进： Linux 的这一事件再次说明，开源社区的治理模式并非一成不变，需要随着社区的发展和外部环境的变化而不断演进。
包容性与技术发展并非对立： 相反，一个真正包容和多元的社区，更有可能汇聚更广泛的智慧和创造力，从而推动技术更快更好地发展。
沟通的艺术： 在开源社区，技术能力固然重要，但沟通能力和建立良好人际关系的能力同样不可或缺。
结论：
Linux 发布新的 CoC 后引发的部分开源社区不满，是一个在开源社区发展进程中普遍且重要的议题。它暴露了技术社区在拥抱多样性和包容性过程中所面临的挑战。
积极方面： 这是社区走向成熟、走向更广泛参与的必要一步，旨在创造一个更健康、更具吸引力的环境。
消极方面（或挑战）： 这种转变必然会触动一些习惯于旧有文化或担忧过度限制的群体，如何平衡“自由讨论”与“尊重包容”，以及如何公正、有效地执行新的规范，是社区需要长期面对和解决的关键问题。
最终的评价取决于社区能否在尊重技术贡献的基础上，成功地将新的行为准则融入其文化，并找到一种可持续的治理方式，让技术和人际互动都能蓬勃发展。这是一个持续的、需要社区共同努力的过程，而不是一个可以通过一条新规就能一劳永逸解决的问题。
Linux 近期发布的新的行为准则 (Code of Conduct, CoC) 引发了部分开源社区的不满，这是一个复杂且多层面的事件，涉及到开源社区的核心价值观、治理模式、文化变迁以及技术和人际互动的平衡。要评价这一事件，我们需要深入了解其背景、原因、影响以及不同群体的观点。
一、 背景：为何需要新的 CoC？
要理解不满，首先要理解“为什么”要更新 CoC。开源社区，尤其是像 Linux 这样庞大且历史悠久的社区，其核心驱动力是技术贡献，但随着社区的壮大和多样化，人际互动和文化建设的重要性也日益凸显。
1. 社区的成长与多样化： Linux 最初是一个相对小众的技术项目，参与者多为具有共同技术背景和兴趣的工程师。但随着互联网的发展，Linux 成为了桌面、服务器、嵌入式系统乃至移动设备的基石，吸引了来自全球各地、不同文化背景、不同专业领域的人加入。这种多样性带来了活力，但也可能导致沟通障碍和摩擦。
2. 包容性的重要性提升： 现代社会对包容性（Inclusivity）的关注度不断提高。为了吸引和留住更广泛的开发者人才，尤其是一些过去可能因为社区文化而感到疏远的群体（例如女性、少数族裔等），建立一个更加包容、友好的环境变得至关重要。
3. 过往事件的促使： 尽管公开的、广泛引发不满的具体事件可能不常被提及，但开源社区中偶尔出现的骚扰、歧视、恶意攻击等行为，以及这些行为处理上的不足，都可能促使社区反思并需要更清晰、更具约束力的行为规范。
4. 行业趋势的引导： 许多大型科技公司和开源项目已经制定或更新了自己的 CoC，这也在一定程度上推动了 Linux 社区的思考。
二、 新 CoC 的主要内容与争议点：
虽然具体的 CoC 版本细节可能不断演进，但通常新的 CoC 会包含以下几个方面，而这些方面也是引发争议的焦点：
1. 强调尊重、友善和包容： 新 CoC 通常会更明确地要求成员之间互相尊重、保持友善的沟通，并积极营造包容的环境。这可能包括禁止骚扰、歧视、人身攻击、侮辱性言论等。
2. 扩大了“不当行为”的定义： 过去可能仅限于直接的技术讨论或人身攻击，新的 CoC 可能会将更广泛的言行纳入“不当行为”的范畴，例如：
非欢迎性行为： 即使不是直接的攻击，也可能包括不被社区普遍接受的言论或行为，例如冒犯性的笑话、带有歧视意味的评论等。
对个人外貌、生活方式的评价： 某些 CoC 会明确禁止对参与者进行与其贡献无关的个人评价。
“微侵犯”（Microaggressions）： 一些更新的 CoC 可能会尝试界定和禁止这种不易察觉但具有伤害性的语言或行为。
3. 增加了报告和执行机制： 新 CoC 会详细说明如何报告不当行为，以及社区将如何调查和处理这些报告，包括警告、暂停参与、甚至永久驱逐。
4. 潜在的“过度敏感”与“审查”担忧： 这是最核心的争议点。部分社区成员认为，新的 CoC 可能过于宽泛，容易导致“过度敏感”，让一些原本无伤大雅的言论或技术讨论被误解为不当行为。他们担心这会限制自由的讨论，甚至演变成一种“政治正确”的审查工具。
5. 对原有社区文化的冲击： 过去，某些技术社区可能存在一种“直言不讳”、“言语激烈”的文化，即使这些言论可能带有一些冒犯性。新 CoC 的实施，可能会让这些成员感到不适应，甚至认为自己的表达方式被压制了。
6. 执行的模糊性与主观性： 即使有明确的 CoC，其解释和执行仍然可能带有主观性。谁来决定什么是不当行为？如何平衡不同人的感受？如何避免滥用举报机制？这些都是未解决的问题。
7. 对技术贡献的侧重被稀释的担忧： 对于一些高度关注技术细节和贡献的开发者而言，他们可能认为 CoC 的讨论和实施会分散社区的精力，影响核心的技术研发进程。
三、 部分开源社区不满的原因与观点分析：
不满的群体并非铁板一块，他们的担忧和理由也各不相同。
1. “老派”开发者与技术至上主义者：
观点： “我们以前都是这么说话的，技术才是最重要的，搞这些软性的东西是 अनावश्यक 的，甚至是分散注意力的。”
担忧： 认为 CoC 会过度限制自由讨论，导致一些尖锐但有益的技术辩论难以进行。担心“政治正确”的氛围会扼杀创造力。有些人可能认为之前的社区氛围（即使不够包容）是“正常的”或“有效的”。
例子： 可能会觉得一些玩笑或直接的批评被曲解为骚扰。
2. 追求效率与简化的人：
观点： “我们的目标是构建最好的操作系统，不是成为社会学家或心理学家。CoC 的细节和执行太复杂了。”
担忧： 认为 CoC 的引入增加了官僚主义，使得社区的决策和治理变得更缓慢和低效。他们可能更倾向于信任开发者之间的互相理解和自我调节，而不是一套正式的规则。
3. 担心被“误伤”的贡献者：
观点： “我只是个技术人员，不擅长言辞，但我的技术贡献很大。我担心无意中说错话而被指控。”
担忧： 害怕因为不熟悉新的行为规范，或者因为语言或文化差异，在无意中违反了 CoC，从而受到不公平的对待或处罚。
4. 对现有治理模式的信任问题：
观点： “即使有了 CoC，谁来负责执行？执行者是否公正？我们不信任目前的管理层或执行机制。”
担忧： 怀疑 CoC 的执行会成为某些个人或团体的权力工具，或者执行不力，导致规则有名无实。
四、 评价：
评价 Linux 新 CoC 引发的争议，需要从多个维度进行。
1. 进步的驱动力与必要性：
肯定： 在日益多样化和全球化的开源社区中，建立更明确、更包容的行为准则，是维护社区健康发展、吸引和留住人才的必然趋势。CoC 的核心目标——营造一个尊重、友善、无骚扰的环境，是值得支持的。
必要性： 这种规范不仅关乎道德和人际关系，也直接影响到社区的生产力和创新力。一个充满敌意或歧视的环境会赶走有才华的人，限制思想的交流。
2. 挑战与需要改进之处：
执行的平衡与公正： 这是最大的挑战。CoC 的执行需要一套清晰、透明且公正的流程。如何避免过度解读、主观偏见和滥用，是需要社区持续投入精力去解决的。
沟通与教育： 社区需要投入资源进行沟通和教育，让所有成员理解新 CoC 的目的、内容和重要性，而不是简单地颁布规则。要解释为何这些规范是必要的，以及如何在新环境中有效沟通。
文化融合： 新的 CoC 需要与 Linux 原有的技术文化进行融合，而不是完全颠覆。要找到技术讨论的尖锐性与人际尊重的平衡点。
反馈机制： 应该建立一个有效的反馈机制，让社区成员可以对 CoC 的实施情况提出意见和建议，以便不断完善。
区分技术批评与人身攻击： 这是极其重要的。一个健康的开源社区必然伴随着激烈的技术辩论，CoC 的目标应该是规范行为，而非扼杀技术讨论的活力。明确区分“技术上的不认同”与“针对个人的恶意攻击”是关键。
3. 对开源社区的启示：
治理的演进： Linux 的这一事件再次说明，开源社区的治理模式并非一成不变，需要随着社区的发展和外部环境的变化而不断演进。
包容性与技术发展并非对立： 相反，一个真正包容和多元的社区，更有可能汇聚更广泛的智慧和创造力，从而推动技术更快更好地发展。
沟通的艺术： 在开源社区，技术能力固然重要，但沟通能力和建立良好人际关系的能力同样不可或缺。
结论：
Linux 发布新的 CoC 后引发的部分开源社区不满，是一个在开源社区发展进程中普遍且重要的议题。它暴露了技术社区在拥抱多样性和包容性过程中所面临的挑战。
积极方面： 这是社区走向成熟、走向更广泛参与的必要一步，旨在创造一个更健康、更具吸引力的环境。
消极方面（或挑战）： 这种转变必然会触动一些习惯于旧有文化或担忧过度限制的群体，如何平衡“自由讨论”与“尊重包容”，以及如何公正、有效地执行新的规范，是社区需要长期面对和解决的关键问题。
最终的评价取决于社区能否在尊重技术贡献的基础上，成功地将新的行为准则融入其文化，并找到一种可持续的治理方式，让技术和人际互动都能蓬勃发展。这是一个持续的、需要社区共同努力的过程，而不是一个可以通过一条新规就能一劳永逸解决的问题。
网友意见
看起来大公司花了30年终于找到对抗自由软件运动的方法了……
政治正确之风终于吹到了kernel社区。这破事最恶心人，也是最可怕的一点，是大部分人都知道这是胡闹，吹这股风的人也知道别人知道他们在胡闹，但是还是可以肆无忌惮的胡闹。
我觉得这个下面的评论说的很好了：
This is a step towards a direction that will eventually destroy Linux. In this code of conduct you have created a stick with which to push agendas and ideologies. You will be gentle at first but eventually turn into a bully, because now you can. One can always find a reason to be offended. Someone, somewhere can be offended by almost anything.
瞎翻译一下：
往这个方向搞会毁了Linux。这个行为准则非要跟意识形态绑定起来。你一开始可以随和，但是最后一定会变成一个恶霸，因为现在给了你这个可能性。人总可以给自己找个理由说被冒犯了。不管什么，总会有从哪冒出来的不知道什么人说被冒犯了。
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