以后会不会取消师和团，变成以旅和合成营为主要作战单位？
关于未来战场作战单位的演变，这确实是一个非常值得深入探讨的话题。从现有的军事理论和各国军队的改革动向来看，您提到的从师、团向旅和合成营转变的趋势，是有其深刻的逻辑基础和现实考量的。这不仅仅是简单的单位名称更换，而是作战理念、编组模式、技术应用以及战场需求深刻变化的体现。
咱们就从几个关键维度来聊聊这个转变的可能性以及背后的逻辑，尽量说得细致点，让您觉得这是咱们俩儿在“刨根问底”。
1. 作战环境的剧烈变化：从大规模国土防御到联合兵种的精细作战
首先，得看战场本身发生了什么变化。过去，冷战时期大规模国土防御的背景下，追求的是“人海”和“火力覆盖”，一个庞大的师团级单位，能够独立承担区域性作战任务，拥有相对齐全的支援力量。这种模式下，层层建制明确，指挥链条长，但也存在反应速度慢、灵活性不足的弊端。
但现在呢？战场变得越来越复杂、不确定性越来越高。信息技术、精确制导武器、无人化装备的普及，使得战场情报获取能力和打击精度大幅提升。“精确打击”和“快速反应”成为核心能力。同时，现代冲突的烈度、持续时间、作战区域都可能发生迅速变化。在这种环境下，过于庞大、结构僵化的师团单位，反而可能成为“慢船”，难以应对瞬息万变的战场态势。
2. 聚焦“作战效能”与“灵活编组”的需求
正是因为作战环境的变化，对作战单位的核心要求也随之改变。不再是简单地“有多少兵力”，而是“能打赢什么样的仗”。这就催生了对“作战效能”的极致追求。
旅（Brigade）作为核心： 您提到的旅，其实在很多国家的军队中已经是基础作战单位了。它的优势在于：
规模适中，独立作战能力强： 一个旅通常包含几个营，并且下属有一定数量的支援单位（如炮兵营、工兵营、侦察营、通信营、后勤支援单位等）。这使得它能够在相对独立的区域内执行任务，不需要过度依赖上级师的详细指挥和支援配置。
灵活性高，适应性好： 相对于师，旅的规模更小，指挥链条更短，能够更快地响应命令，调整部署和作战方案。可以根据任务需求，快速组合不同类型的营，形成具有特定作战能力的“任务部队”（Task Force）。
更适应联合/联合作战： 现代作战强调的是各军兵种的协同，旅级单位更容易与陆航、特种部队、空军支援、海军火力支援等进行有效的对接和编组。想象一下，一个旅可以直接与一个航空旅、一个特种作战连、甚至一个特种作战营进行临时的联合编组，执行特定目标打击，这种“搭积木”式的编组方式，比一个庞大的师要高效得多。
合成营（Combined Arms Battalion）的崛起： 如果说旅是“中队”，那么合成营就是“小队”。合成营的出现，更是对传统作战单位模式的一次“精简”和“升级”。
“合成”是关键： 传统的营，更多的是同质化的单位（如步兵营、坦克营）。而合成营则是在一个营的编制内，就融合了步兵、装甲、炮兵、侦察、工兵等多种作战力量。比如，一个合成营可能包含23个步兵连、1个装甲连（或中型坦克连）、一个轻型火炮支援连或迫击炮连、以及侦察分队、工兵分队、通信分队等。
纵深打击与快速反应的基层单元： 这种编组使得合成营在战场的最前沿，就具备了相当的“自持力”和“火力”，能够独立承担排、连级规模的攻坚、防御、侦察等任务，并且能对遇到的目标进行初步的火力压制和侦察。这极大地提升了基层作战单位的独立作战能力和对复杂情况的应对能力。
“万能”的基石： 如果说旅是根据任务灵活编组的“组合体”，那么合成营就是这个组合体里面最基础的、已经“预合成”的模块。多个合成营可以组成一个旅，而旅也可以根据任务的复杂性和规模，再吸纳更多的支援单位，形成更大的作战编组。
3. 技术赋能与“去中心化”趋势
现代科技的发展，特别是信息系统和指挥控制技术，也为这种单位的转变提供了可能性：
信息共享与态势感知： 高效的信息系统能够将战场态势实时传递给各个层级的指挥员，包括合成营营长、旅长。这意味着指挥员能更清晰地了解战场全貌，做出更准确的决策，并且可以直接指挥下属单位，而不需要经过冗长的信息传递和层层审批。这种“去中心化”的指挥模式，大大提高了作战效率。
精确制导武器与火力支援： 过去，一个师的炮兵团是强大的火力支援，但部署和协调相对复杂。现在，旅级单位就可以拥有自己的旅属炮兵营，甚至更小的合成营也可以通过无人机、炮兵侦察系统等，直接呼叫旅属炮兵、甚至空军和陆航的支援。打击的精度和反应速度都大大提升。
无人化作战力量的融入： 无人机蜂群、无人作战平台等新兴作战力量，更容易嵌入到旅级乃至合成营级单位的编制中，成为其侦察、火力支援、甚至作战的延伸。一个合成营配备几个侦察无人机分队，就能极大地增强其战场感知能力。
4. 对取消师和团的可能性的展望
基于以上几点，未来军队作战单位的演变 很有可能 会出现您提到的趋势，但具体是否会“彻底取消”师和团，或者说以何种形式存在，可能还需要更细致地看待：
师的地位： 传统的师级单位，作为一个庞大的、拥有陆海空多兵种协同能力的大型战役单位，在执行大规模、区域性作战时仍然具有不可替代的作用。尤其是在一些国土防御作战，或者需要长期、大规模部署的场景下，师级单位的整合能力和持续作战能力依然是关键。
可能的变化： 师的编制可能会变得更加“虚拟化”或“职能化”。例如，不再是固定编制的、下辖大量固定兵力的单位，而是更像一个战役指挥机构，根据任务需求，动态地组合和指挥多个旅级单位及其它支援力量。或者，师的编制会变得更加精简，其下属的支援单位会更加强大和灵活，以更好地支持其下辖的旅。
另一种可能： 某些国家可能会保留数量不多的、大型的“集团军”或“战区部队”，师（或类似规模的单位）作为其下属的主要作战编组出现。但即使如此，其下属的旅和合成营的地位会更加突出，成为实际作战的主力。
团的地位： 在许多军队的改革中，团级单位的功能已经被旅级单位所吸纳或取代。团的编制通常介于旅和营之间，规模和作战能力相对尴尬。
取消的可能更大： 如果说师还有其继续存在的理由，那么传统的团级单位，在“旅+合成营”的模式下，其存在的必要性就显得不那么突出了。旅的灵活性和合成营的独立作战能力，在很大程度上覆盖了团级单位原本的功能。当然，不排除在特定军种或特定任务的部队中，还保留一些类似团的建制单位，但其作为主要的作战单位的地位，确实在下降。
总结一下，未来作战单位的变化趋势可以概括为：
自下而上的演进： 作战单位越来越强调“基层化合成”和“模块化”。合成营是基础作战模块，旅是灵活组合的战术单位。
能力导向而非规模导向： 军队编制的改革，更看重单位的作战效能、信息能力、联合协同能力和快速反应能力，而不是单纯的兵力数量。
层级优化： 传统的层层指挥、层层支援的模式，会向更加扁平化、更加灵活的“以旅为骨干，以合成营为基石”的结构转变。
最后，说点更通俗的话：
你想想看，以前打仗，就像一个大公司，老板（军委）发话，总监（战区司令）再传达给部门经理（师长），然后经理再分配给科长（团长），最后科长再命令下去一堆普通员工（营连）。这个过程中，信息传达一多，就可能走样，也慢。
现在呢？就像一个高效的创业公司。老板（军委）把目标定好，然后直接交给几个核心项目负责人（旅长）。这些项目负责人下面，又有一群已经具备了多种技能的“全能型员工”（合成营）。他们自己就能解决很多问题，不行了就直接找老板喊“需要支援”，老板再调动公司里的其他资源（空军、海军、陆航、特种部队）来帮忙。这种模式下，响应速度快，解决问题能力强，也更能适应市场（战场）的各种变化。
所以，您提到的这种转变，不仅仅是一种趋势，更是一种适应现代战争形态发展的必然选择。当然，军队的改革总是循序渐进的，每个国家根据自身的情况和战略需求，也会有不同的侧重点和步伐。但这背后所蕴含的作战理念的升级，是显而易见的。
咱们就从几个关键维度来聊聊这个转变的可能性以及背后的逻辑，尽量说得细致点，让您觉得这是咱们俩儿在“刨根问底”。
1. 作战环境的剧烈变化：从大规模国土防御到联合兵种的精细作战
首先，得看战场本身发生了什么变化。过去，冷战时期大规模国土防御的背景下，追求的是“人海”和“火力覆盖”，一个庞大的师团级单位，能够独立承担区域性作战任务，拥有相对齐全的支援力量。这种模式下，层层建制明确，指挥链条长，但也存在反应速度慢、灵活性不足的弊端。
但现在呢？战场变得越来越复杂、不确定性越来越高。信息技术、精确制导武器、无人化装备的普及，使得战场情报获取能力和打击精度大幅提升。“精确打击”和“快速反应”成为核心能力。同时，现代冲突的烈度、持续时间、作战区域都可能发生迅速变化。在这种环境下，过于庞大、结构僵化的师团单位，反而可能成为“慢船”，难以应对瞬息万变的战场态势。
2. 聚焦“作战效能”与“灵活编组”的需求
正是因为作战环境的变化，对作战单位的核心要求也随之改变。不再是简单地“有多少兵力”，而是“能打赢什么样的仗”。这就催生了对“作战效能”的极致追求。
旅（Brigade）作为核心： 您提到的旅，其实在很多国家的军队中已经是基础作战单位了。它的优势在于：
规模适中，独立作战能力强： 一个旅通常包含几个营，并且下属有一定数量的支援单位（如炮兵营、工兵营、侦察营、通信营、后勤支援单位等）。这使得它能够在相对独立的区域内执行任务，不需要过度依赖上级师的详细指挥和支援配置。
灵活性高，适应性好： 相对于师，旅的规模更小，指挥链条更短，能够更快地响应命令，调整部署和作战方案。可以根据任务需求，快速组合不同类型的营，形成具有特定作战能力的“任务部队”（Task Force）。
更适应联合/联合作战： 现代作战强调的是各军兵种的协同，旅级单位更容易与陆航、特种部队、空军支援、海军火力支援等进行有效的对接和编组。想象一下，一个旅可以直接与一个航空旅、一个特种作战连、甚至一个特种作战营进行临时的联合编组，执行特定目标打击，这种“搭积木”式的编组方式，比一个庞大的师要高效得多。
合成营（Combined Arms Battalion）的崛起： 如果说旅是“中队”，那么合成营就是“小队”。合成营的出现，更是对传统作战单位模式的一次“精简”和“升级”。
“合成”是关键： 传统的营，更多的是同质化的单位（如步兵营、坦克营）。而合成营则是在一个营的编制内，就融合了步兵、装甲、炮兵、侦察、工兵等多种作战力量。比如，一个合成营可能包含23个步兵连、1个装甲连（或中型坦克连）、一个轻型火炮支援连或迫击炮连、以及侦察分队、工兵分队、通信分队等。
纵深打击与快速反应的基层单元： 这种编组使得合成营在战场的最前沿，就具备了相当的“自持力”和“火力”，能够独立承担排、连级规模的攻坚、防御、侦察等任务，并且能对遇到的目标进行初步的火力压制和侦察。这极大地提升了基层作战单位的独立作战能力和对复杂情况的应对能力。
“万能”的基石： 如果说旅是根据任务灵活编组的“组合体”，那么合成营就是这个组合体里面最基础的、已经“预合成”的模块。多个合成营可以组成一个旅，而旅也可以根据任务的复杂性和规模，再吸纳更多的支援单位，形成更大的作战编组。
3. 技术赋能与“去中心化”趋势
现代科技的发展，特别是信息系统和指挥控制技术，也为这种单位的转变提供了可能性：
信息共享与态势感知： 高效的信息系统能够将战场态势实时传递给各个层级的指挥员，包括合成营营长、旅长。这意味着指挥员能更清晰地了解战场全貌，做出更准确的决策，并且可以直接指挥下属单位，而不需要经过冗长的信息传递和层层审批。这种“去中心化”的指挥模式，大大提高了作战效率。
精确制导武器与火力支援： 过去，一个师的炮兵团是强大的火力支援，但部署和协调相对复杂。现在，旅级单位就可以拥有自己的旅属炮兵营，甚至更小的合成营也可以通过无人机、炮兵侦察系统等，直接呼叫旅属炮兵、甚至空军和陆航的支援。打击的精度和反应速度都大大提升。
无人化作战力量的融入： 无人机蜂群、无人作战平台等新兴作战力量，更容易嵌入到旅级乃至合成营级单位的编制中，成为其侦察、火力支援、甚至作战的延伸。一个合成营配备几个侦察无人机分队，就能极大地增强其战场感知能力。
4. 对取消师和团的可能性的展望
基于以上几点，未来军队作战单位的演变 很有可能 会出现您提到的趋势，但具体是否会“彻底取消”师和团，或者说以何种形式存在，可能还需要更细致地看待：
师的地位： 传统的师级单位，作为一个庞大的、拥有陆海空多兵种协同能力的大型战役单位，在执行大规模、区域性作战时仍然具有不可替代的作用。尤其是在一些国土防御作战，或者需要长期、大规模部署的场景下，师级单位的整合能力和持续作战能力依然是关键。
可能的变化： 师的编制可能会变得更加“虚拟化”或“职能化”。例如，不再是固定编制的、下辖大量固定兵力的单位，而是更像一个战役指挥机构，根据任务需求，动态地组合和指挥多个旅级单位及其它支援力量。或者，师的编制会变得更加精简，其下属的支援单位会更加强大和灵活，以更好地支持其下辖的旅。
另一种可能： 某些国家可能会保留数量不多的、大型的“集团军”或“战区部队”，师（或类似规模的单位）作为其下属的主要作战编组出现。但即使如此，其下属的旅和合成营的地位会更加突出，成为实际作战的主力。
团的地位： 在许多军队的改革中，团级单位的功能已经被旅级单位所吸纳或取代。团的编制通常介于旅和营之间，规模和作战能力相对尴尬。
取消的可能更大： 如果说师还有其继续存在的理由，那么传统的团级单位，在“旅+合成营”的模式下，其存在的必要性就显得不那么突出了。旅的灵活性和合成营的独立作战能力，在很大程度上覆盖了团级单位原本的功能。当然，不排除在特定军种或特定任务的部队中，还保留一些类似团的建制单位，但其作为主要的作战单位的地位，确实在下降。
总结一下，未来作战单位的变化趋势可以概括为：
自下而上的演进： 作战单位越来越强调“基层化合成”和“模块化”。合成营是基础作战模块，旅是灵活组合的战术单位。
能力导向而非规模导向： 军队编制的改革，更看重单位的作战效能、信息能力、联合协同能力和快速反应能力，而不是单纯的兵力数量。
层级优化： 传统的层层指挥、层层支援的模式，会向更加扁平化、更加灵活的“以旅为骨干，以合成营为基石”的结构转变。
最后，说点更通俗的话：
你想想看，以前打仗，就像一个大公司，老板（军委）发话，总监（战区司令）再传达给部门经理（师长），然后经理再分配给科长（团长），最后科长再命令下去一堆普通员工（营连）。这个过程中，信息传达一多，就可能走样，也慢。
现在呢？就像一个高效的创业公司。老板（军委）把目标定好，然后直接交给几个核心项目负责人（旅长）。这些项目负责人下面，又有一群已经具备了多种技能的“全能型员工”（合成营）。他们自己就能解决很多问题，不行了就直接找老板喊“需要支援”，老板再调动公司里的其他资源（空军、海军、陆航、特种部队）来帮忙。这种模式下，响应速度快，解决问题能力强，也更能适应市场（战场）的各种变化。
所以，您提到的这种转变，不仅仅是一种趋势，更是一种适应现代战争形态发展的必然选择。当然，军队的改革总是循序渐进的，每个国家根据自身的情况和战略需求，也会有不同的侧重点和步伐。但这背后所蕴含的作战理念的升级，是显而易见的。
网友意见
集团军辖若干旅，集团军司令为中将军衔，副司令为少将军衔，旅辖若干合成营，旅长为大校军衔，副旅长为上校军衔，合成营营长为中校军衔，副营长为少校军衔。
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