从学生到就职,重要的是学历层次>科研成果>院校出身。你的标签是“X专业X士,X分SCI,XX院校出身”。比如据我所知某名院门槛是对口专业博士+5分SCI+一个中上医学院校列表出身,过了门槛再竞争。
如果是本系统,或者是Top出身,有可能被另眼相待,如果第一学历很差,某些医院会被卡。
入职之后,重要的是科研能力、临床能力、家庭背景等等,学历反而没那么重要了,就算你是TOP院下地方的博士,很多时候也就是一个谈资而已,顶多算个热门人物,晋升的时候真说其他地方硬,在职博也够用的。
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