年轻人找一个喜欢的工作有多难？ 第1页

年轻人找一份喜欢的工作难不难，取决于他喜欢的工作究竟有多好。

很多时候，很多人总喜欢说，自己的要求并不高，有多少工资，工作强度不要太高，工作地点和环境怎么怎么样就行了，自己这要求算高吗？为什么就找不到？

市场永远都会给出最精准的答案，市场永远都不会犯错。

当你很努力地去找了，依然找不到，不是说明市场错了，而是说明你的要求真的高了。

这种现象类比到学生时代就是，一个高三学生觉得自己压力很大，因为害怕考不上自己喜欢的大学，很多人也会说，自己要求不高啊，能上一个211就行，而实际上闭着眼都能考上211的学生，几乎都不以能上一个211为目标。

我曾分析过，为什么应届生都觉得找工作这么难？

主要就是因为大家心中的好工作，想要的工作往往都是他们所在群体低于10%的人才能拿到的工作，如果高于60%的人都能拿到，那这些人就不觉得是好工作了，好都是比出来的。

答案：这已经是MI =Mission Impossible =“不可能的任务”！

不只年轻人，对现代人来说“找一个喜欢的工作”实在难上加难，只能退而求其次。

三个原因造成这MI =mission impossible 不可能，

1. 多数人没有人生目标和规划，少数人即使有也不清不楚，还常常跳跃又隨波逐流，怎么会找到？

2. 因为没目标和未规划，使大多数人对生活和工作都没了感觉，常见这会儿今天说喜欢，一下子划个手机或明天就变味，咋找“喜欢”的工作？所以喜欢是无根无据，见利心喜，永不可能？

3. 根本原因还是“一直活在舒适区”，不只年轻人，多数人不管怎么过日子，都先想要自己开心快乐？有絲毫牺牲奉献的时候，立即“不喜欢”？立马躲回舒适区？又怎能找工作？

这会儿应该甭说结论了，不走出舒适区？不设人生目标？不规划？天天空着感觉划着手机？当然不可能了！