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交通部称正在处理西安地铁拖拽女子事件,警方已介入,安保拖拽的行为是否合规?更好的处理方式是怎样的? 第5页

                    

user avatar   maomaobear 网友的相关建议: 
      

这个事情,首先要明确一下。

一个第三方招标,与保安公司签订劳动,月薪3000的保安没有执法权。

中国对执法权的要求相当严格,你得考执法证,在法定范围内行驶执法权。警察有执法权,协警都没有,不用说保安了。

地铁安全员,可以紧急避险和正当防卫。

但是,就视频发生拖拽行为前的场景,并不具备这两个条件。

所以拖拽不能定义成执法行为,紧急避险和正当防卫,而是保安个人在工作中,采取的个人行为。

保安的个人行为,造成了在公共场合侮辱妇女的事实。这是有视频证据的。

所以,这个事情,应该是女方报警。有人在公共场合侮辱妇女

按照刑法,侮辱妇女5年以下,公开场合侮辱妇女5年以上有期徒刑。

这个是公诉的罪,应该警方调查,检察院起诉。

现在西安警方已经开始调查。

这个保安不是丢工作的问题,而是其行为涉嫌刑事犯罪的问题。

然后,女方才是追究民事责任的问题。

雇佣保安的保安公司,有没有培训不利,普法不利的责任。

对女方造成的精神损失和身体伤害是否应该赔偿?

美国那个给拖下飞机的华裔,航空公司赔了上亿美元。(传说1.4亿美元,有人说实际不会超过2000万美元,1.3亿人民币)

地铁公司,招标的保安公司,发生地点是地铁车厢和地铁站,是否有管理责任,承担连带赔偿的责任?

在公共场合,拉扯扒掉妇女的衣服,连内裤都要拉扯,这个行为可以不负刑责吗?

实际上法律有规定。

《保安服务管理条例》(国务院令第564号)第四十五条

保安员有下列行为之一的,由公安机关予以训诫;情节严重的,吊销其保安员证;违反治安管理的,依法给予治安管理处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任: (一)限制他人人身自由、搜查他人身体或者侮辱、殴打他人的; (二)扣押、没收他人证件、财物的; (三)阻碍依法执行公务的; (四)参与追索债务、采用暴力或者以暴力相威胁的手段处置纠纷的; (五)删改或者扩散保安服务中形成的监控影像资料、报警记录的; (六)侵犯个人隐私或者泄露在保安服务中获知的国家秘密、商业秘密以及客户单位明确要求保密的信息的; (七)有违反法律、行政法规的其他行为的。


user avatar   haozhi-yang-41 网友的相关建议: 
      

作为一个每天上下班高峰期都要坐地铁的人,对地铁安检的保安是深恶痛绝。

以前好歹能自我安慰一下说能降低恐怖分子混进来的概率。现在知道了:这些安检员保安员根本没有执法权,也没有权力强行阻拦任何人进入地铁站或者地铁,唯一能做的就是劝阻和报警,所以就tm是个防君子不防小人的摆设。

那还是全撤了吧,别天天折腾人了。

如果说想创造就业岗位的话,作为忠实的纳税人,我也知道要有点社会责任的。那不如让他们守在地铁口,排成队给我们敬个礼鞠个躬算了?要是觉得还是对不起那份工资的话,那就再加一项齐声喊早上好下午好晚上好吧?

总之,税我交足了,老爷们爱怎么用就怎么用,但别来折腾我们这些良民了好不?


user avatar   sheng-yu-qiang-xue-sheng-hui-hui-chang 网友的相关建议: 
      

我建议

保安行业大洗牌吧,满头白发,走路颤颤巍巍的大爷

争吵、矛盾的双方赶紧冷静下来,先把大爷请到座位上坐好,围观群众赶紧让开

不然吓着大爷了伤着大爷啦,医药费、误工费、精神损失费等等你都负担不起我建议


更新———

没想到当时随便一想随便一写能有400多赞

我后来一想,还有更优解

毕竟大爷也就是维持秩序,“道义”上不占上风呀

所以建议保安清一色娘子军,下到十八上到八十都行

这下子应该没有问题啦!


user avatar   xin-2050 网友的相关建议: 
      

本人几乎每天坐三号线上下班,这个事情发生后,就是今天,晚上九点多,两个男的在三号线某站,下地铁口,表演起了行为艺术,互相骂骂咧咧,被地铁保安远远得隔开,但是互相嘴上都不老实,看情况是非要打一架不可。

以前从来没见过地铁三号线有这种事情。明显感觉就是地铁保安,已经没什么动力维持治安,也许应该呼叫万能的有执法权的警察处理。。

哈。。


user avatar   xianggege 网友的相关建议: 
      

不知道。都不能

先离开地铁,别耽误别人。

所有情况下,别人的任何情况在影响我的时候,那


user avatar   liu-si-yuan-95-95 网友的相关建议: 
      

9.3更新:

底下有一群人歪曲本题原句,抓住一句话不放的,逐一说下:

1、“女生干甚么都不该被那样对待”

警方通告处理了保安、处理了地铁7名涉事干部,不该这么做的人付出了代价

2、“女生扰乱秩序就可以扒衣服了?”

不可以,保安停职+地铁相关领导、干部处分、调岗,警方和我没有说过一句话该被这样对待,警方也处理了相应人员,没有人鼓励这种事情发生,没有人认为这种事情应该发生,如果说惩戒都代表着某些人口中的“可以”,代表着某些人口中的默许的话,那什么才是不提倡、不认同呢?

3、处罚太轻,保安该入刑;

分三点说:

①从标准来说:警方认为不该入刑,不构成违法犯罪,我相信警方的专业能力还是要强过大部分人的,女生不服,鼓励状告警方和地铁和保安,没有问题;

②从结果说:说“担心赶地铁被扒的一干二净”的——按照本案情况,你被扒的一干二净要满足三个前提:一是你赶个地铁持续吵架40分钟以上,二是遇到工作人员拒不处理配合,三是工作人员劝说7分钟以上毫无效果仍拒绝配合;

警方通告还给你安上了第四个条件:相关领导工作人员做好了被调岗、党内警告处分的准备,该工作人员做好了停职的准备,就为了满足前面三个情况下来“扒”你衣服(警方认定为执行工作,非主观故意);

记住这些是且关系,用你们高超的逻辑水平乘一下概率,到底该不该“担心”?

说“担心保安执法权泛滥”的,警方已经给警示了,涉事人员停职,主体单位领导警告+保安公司受到“对岗位责任制度、保安员管理制度落实不到位等问题责令限期整改”,还有什么问题?没有赋予你执法权,但是赋予了你处理明显已经有恶化趋势纠纷的权力;

最后,谈视频;

有的人就是不愿意相信国家部委下台+纪委督导+公安+妇联一起做出的判断,其实也没关系,我们就事论事谈该不该放视频;

视频放出来,有什么效果呢?“还你们一个交代”?地铁和公安机关需要向你们交代什么?参考49中事件,还了大家一个交代,然后这些“义愤填膺”的人呢?向49中道歉了吗?向涉事的民警、老师,特别是那个莫名其妙被传说什么为了孩子出国名额杀人的老师道歉了吗?有什么用呢?

看客一哄而散,剩下六子剖开肚子说你看是不是只有一碗粉;

更甭提40分钟的长时间视频,但凡与女生产生冲突的人说了一句不太合适的话、动作,看看我的评论区可知,立马就要不看全篇开始“共情”;

后果呢?网暴大爷?网暴保安?

如果大爷全篇没什么出格动作,你们是不是觉得被打脸了还要去网暴女生?

——————————————————————————————————————

也别吵了

警方出通告了,我觉得这个处理结果非常高明;

两个当事人,都扰乱了公共秩序,处理;

保安,不犯罪,但行为失当,处理;

地铁公司日常督导工作失当,国企内部,负责人警告+相关人员调岗或其他处理;

这个结果,我认为很高明,维护了公共秩序、处理了不当行为(保安拖拽)、找到了责任主体(地铁与安保公司),不偏不倚;

最后,要视频的我觉得还是省省,人家纠纷,你跑的飞快看了长二两肉?

——————————

评论里那些拿着一分钟小视频作为论据的朋友们,建议看看全过程

结合地铁通报,我们可以看得到已经成型的时间线:

16:55分前,这位女士接打电话大声,直到55分大爷提醒他,然后双方争吵;

16:55分开始冲突,地铁开始干预按照地铁官方的说法是17:38分,这个时候这位老姐朝大爷持续输出至少半小时以上了,还有“轻微肢体接触”;

地铁通报里保安员17:38分进入制止双方冲突,直到17:45分这位女士到达大雁塔站后被拖拽下车;

说明保安有7分钟的时间,如果地铁没有停运,评论里那些完美解已经做过了,他至少已经陪着女士行驶了两站;

如果地铁停运,这就是7分钟的时间,人家不是没尝试过沟通;

现在明白为什么突然暴起了吗?这7分钟了处理不下来,大爷和乘客们已经开始了不满,你还要他怎样?

地铁也澄清了,这位保安员是随车保安员,所以地铁的通报与警方的通报,至少在时间线上是吻合的,16:55到17:38,这段时间,够格影响“公共秩序”了吗?

前因后果也写的很清楚了,地铁保安员首先制止了两人冲突,警方的调查结果原句:“因郭某持续大声吵闹,扰乱地铁公众秩序”,然后保安员开始拖拽;

我觉得啊,你可以说保安的行为很过分,但针对这种全盘不配合的人,确实找不到完美的处理办法,我才看到另一个杭州交警被小仙女厮打的问题,交警执法,拦不住人家小仙女还是厮打+说你没人性啊;

泥人还有三分土性,大爷和她争执了四十分钟,保安和她争执了七分钟,其中两个站行驶着不知道有没有让她下车,但是至少大雁塔站在警方通报里是写明了该女子“拒不下车”的,你能让一个文化程度不高的保安怎么办?这时间劝导的够久了吧?也远不是小视频里的“和女生没有任何交流”吧?

不是说他该拖得女子衣不蔽体,他让女生收到侮辱当然该惩罚,但明显这个事情女生下车配合,是最优解吧?是让问题以最小代价解决的最好方法吧?

————————————————————————————

9.2早更新

本来我觉得就是一起单纯的治安案件,直到我看到这个图不断在传,我觉得事情不简单(当然觉得搞笑占大多数);

先说这个图给我整笑了,由地铁通报可知:事发时间是晚高峰,17:45,这张图太阳当空照花儿对我笑,最搞笑的是人的影子还短的一p,真的一点儿都不像中午,再加上当天西安的天气:

这就很搞笑了,背景图一看就是在演练啥,然后这就扯过来用了,一戳就破的谎言我就不多赘述了;

总之哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈

之后还出现了地域黑场面,这事儿满诡异的

好了多说一段中心论点,那些过来替小仙女发泄情绪的先看一看有没有道理再说:

这件事儿保安有错,错在结果不该是这么难看,考虑对于一个素质、学历并不算太高的保安来说,这个情况下要做到完美解很不现实,如果处理不当舆情无法平息、甚至会造成基层行政或执行人员的不作为氛围,综上,怎么处理很考大领导的手艺;

另外,地域黑和出口成脏的或者是带节奏的模板,建议别来我这个门可罗雀的回答,谢谢

————————————————————————————

这道题,说白了是出给行政机关的,判罚关乎基层工作人员面临突发情况,作为或不作为的一道选择题;

进地铁保安是有什么入职标准?就算通过大量培训,可能做到完美解吗?

或者说,保安遇到突发事件的时候,得到的培训是该直接报警吗?

我建议大家多思考下保安的处理办法,带入一下一位学历不太高的体力劳动者该怎么处理这种突发情况……

也别提地铁啥培训不到位的定体问,这道题下,地铁重新运转是刚需,解决问题是刚需,两个条件缺一不可;

不运转,领导找你麻烦、不解决问题,大爷找你麻烦;

关键两大条件无法满足的症结全堵在了这位女士不下车,那你告诉我保安怎么办?

今亡亦死,举大事亦死?你不动女生,怎么都被罚,这多倒霉催的;

人家保安活该倒霉?被耽误行程的乘客活该倒霉?

说白了啊,这就是著名的火车铁道上五个熊孩子一个好孩子的那题;

当然,最保险的办法当然是踢锅给下一站的保安,地铁重新启动,大爷下车,看着女子远去,给这个保安投诉扣工资,这是目前保安碰到的最优解;

最不保险的办法是去作为,劝女生下车,劝不动,领导命令又来了(联系保安突然暴起的情况,我认为大概率是保安耳麦或对讲接到了领导的指示),只能硬着头皮上,好的,现在被开除社死网暴;

说权力不权力的,请各位想想,如果没有执法权就不能对纠纷采取有效措施,那么命题只剩下我永远不去作为这一个选项,毕竟这是最保险的;

遇到咸猪手,我要想下我有没有拖拽嫌疑人、强迫嫌疑人去看监控的权力,他不下车不承认我要不要停车处理?

类比乘客失窃,抓住了小偷,保安是不是又要停运,求爹爹告奶奶让小偷下车?

就你这问题是无解的啊,对于保安,就算报警等警察来,可以预见对于他肯定还是被耽误时间的乘客投诉;

最后,说句绝对正确的话,保安的行为过当,衣服给人家挣破了不应该,该惩罚;

over,看大佬们的端水表演吧


user avatar   gua-niu-gua-niu-deng-deng-wo-20 网友的相关建议: 
      

值得关注的是事件本身吧。

绝对不是微博已经开始对于女子的声援;以及对保安的人肉。

也绝对不是带节奏对于女子的批判;以及对于地域的批判。


但是事实的真相呢?

我浏览了各大平台,对于这些事件的报道,大多都是几个视频镜头的展现,

尤其是这一段:

【保安拉拽女子下车,女子衣衫不整】

只是截取了「吸晴」的部分;没有完全的展现给我们真相。


这些过错是我们都看得到的:

1、保安「执法太粗暴,只会激化矛盾」,

2、女子「地铁大声言论,会给其他乘客带来不满」

3、新闻中的「被撕.扯,上身私密.处露出,衣不.蔽体、内.裤」。

4、西安地铁「避重就轻的描述事件」。

请告知事实本身的全部真相。




关注事件的本身不是为了洗白谁,不是为了不走法律程序。

相反是为了更好的把错归错,分析这件事情的因果,把事情真相尽可能还原,并且做出相应的惩罚。


以下是我就目前情况所做分析:

(仅代表个人观点)

第一个:保安

行为非常非常欠妥,不应该这样。不管地铁上他们发生了怎么样的争吵,应该先平息乘客的争吵,而不是用“蛮力”,去搂住该女子,并且在站台拖拽该女子下车,导致女子的衣衫不整。


保安,指保卫治安,主要职责为防火、防盗、责任区域内的人身安全。通过保安人员的工作实施来保障固定区域内安全,正常工作秩序、治安秩序,防范于未然。防止在生产过程中发生人身事故。

这位保安非但没有化解矛盾,反而因为他的行为加剧了矛盾。


第二个:某些新闻

为了吸引流量,用了很多“吸引”人的相关字眼

新闻是为了报道事情的真相,而不只是为了怎么吸引流量怎么去诱导大众的情绪。甚至刚开始的时候,没有给当事人一定的保护,没有马赛克的视频几秒钟的吸晴视频。

当然非常清楚如果不及时报道,也是会有其他的媒体去报道这种事情。

也明白为了挣钱为了养家糊口为了工作为了流量等等。。

互联网下是要流量嘛,但是总是要有度的吧。


第三个:西安地铁的相关报道回复

如果说保安是源头,西安地铁的回复就把保安推向风口浪尖。

既然有视频、有目击证人、有地铁回应,就可以说这件事情是存在的。

但是报道说的这是什么:

(1)与部分乘客发生肢体冲突,严重影响了车厢内乘车秩序。

(2)安保人员与其他热心乘客一起将该女乘客带离车厢。

(3)期间因该乘客反应激烈,拒不下车,为确保地铁行车安全,车站工作人员及时报警协助处理。

有问题解决问题,而不是这样避重就轻的去发个通告,

这样根本解决不了矛盾,也是在加剧矛盾。


第四个:该地铁事件的现实目击者

如果只是旁观者的角度,那么就不要煽风点火了。

(1)在车厢中,就有乘客说“让ta下去”这种字眼,同作为乘客,知道事情的起因,没有及时劝阻,让事件消停;反而加剧,甚是冷漠。

(2)在该女子被拖拽的过程中,视频中居然有人一起在帮助保安一起拖拽该女子,请问该男子是站在什么立场呢?

(3)在拖拽的过程中,旁边明明有一位女性地铁人员,请问不及时的制止这个行为,难道是出于觉着没做错的目的嘛?

(4)拍摄视频的人,把视频传到网上,是可以引起公愤的,这个行为让很多人暴怒,但是同样是个冷漠的旁观者。

(5)没有制止该粗暴行为的发生的目击者,可以理解为”事不关己,高高挂起“。但是在这种暴力面前,显得有些过于冷漠了吧。「看事的不嫌事大」。


user avatar   nsyncer 网友的相关建议: 
      

啊?那边开车故意撞人你们不处理,处理这点批事?交通老爷们可真闲啊?


user avatar   huang-se-zhi 网友的相关建议: 
      

这个问题实在太特么的矫情了……

大多数人都是干的年入几万块,严重影响健康的工作……

忽然有个人跑出来问,年薪百万,影响健康会辞职吗?

这不是吗?


user avatar   tian-xing-jian-shui-shou 网友的相关建议: 
      

同意高票回答的结论。

但是,想讲日本人的起源,只看日本是不行的,本回答希望把视野放到广阔的东亚,把韩国人的起源,日本人与炎黄部落的关系等一并讲明。

历史隐藏在层层谜团中,谁都不能得出百分之百正确的结论,如有错误,欢迎指出。

结论先奉上

35%祖先为矮黑人

35%祖先为生活在中国东北的扶余部落(原本为炎帝部落的一支)

20%祖先为典型华夏汉人

以下是全文目录

(1)东亚的杀戮与征服

(2)伟大的东北大地

(3)日本的起源


(1)东亚的杀戮与征服

研究人种起源与变迁最准确的是Y染色体检测,有一个段子,表白时男生对女生说,我有一条祖传的染色体想送给你。这条染色体,就是男性独有的Y染色体。Y染色体只传男,突变少,易检测,而父系又代表着权利与支配,因此Y染色体检测祖先受到人们的认可。2001年,人类基因组计划基本完成,人类历史的大幕被揭开,人种的变迁呈现在人们眼前。

全部人类起源自非洲,10万年前,最古老的一支矮黑人,其基因标记为D,走出了非洲,最早在5万年前,就到达了亚洲,他们广泛分布在东南亚,过着采集与渔猎的悠闲生活。

纯种矮黑人长这样

但不久后,与其差不多同时期走出非洲的棕色人种C,也到达了亚洲,C立刻开始了对D的杀戮与征服,D或被同化,或被驱逐到亚洲的各个犄角旮旯,现在东亚D基因只集中存在于日本(35%),西藏(40%)。

C集团也并没能统治亚洲多久,3万年前,黄白种人的祖先走出非洲,一支向北,成为白种人,一支向东进入亚洲,他们就是华夏汉人的祖先—O集团。O集团具有良好的技术与文明,C与D根本不是其对手,O集团旗下的O1、O2,迅速占领了中原最肥沃的土地,开始农业耕作,人口爆炸增长,建立了灿烂的文化,而C集团则被驱赶到了北部,成为了蒙古,女真等族的祖先,值得一提的是,韩国也存在大量的C,这些C也构成了韩国本土文化的基础。

5000年前左右,生活在藏羌的另一个O集团—O3,大举东进,一举征服与同化了在中原进行农耕的兄弟集团O1,O2,占领中原,成为了现在汉族的主流。现今的河北,山东等都为O3的天下,O1则被赶到了中国南方,O2现在只集中存在于东北的满族和日本韩国等。这一时期中国已有了记载,皇帝炎帝战蚩尤、周武王伐纣等,是不是就在说的这一段历史呢?

至此,现代亚洲的雏形就已经显现,各个民族的构成也清晰起来,汉族的血缘最统一,70%以上的O基因,其中03占50%以上,可以说我们不仅是文化上的民族,还是地地道道血缘上的民族。日本人除了55%的O之外,还有35%的D,这也构成了大和民族的独特之处,韩国除了大量的O也有2成C,文化独树一帜也有相应的基础。蒙古有高达5成的C,并把其C基因传到了欧洲各地,足见蒙古帝国的伟大。值得一提的是,蒙古王氏基因C3(蒙古人20%),和日本本土基因D2(日本人35%),在汉族中完全没有出现,看来汉族对于侵略者的抵抗很彻底,而蒙古和日本,却各有20%的O3存在,汉民族强大的影响力可见一斑。

东亚各个民族的兴衰史,其实就是一部基因的兴衰史,基因战争远没有结束,以后的进程值得期待。

(2)伟大的东北大地

作为土生土长的吉林人,读书时,课本里全都是中原王朝的兴衰史,我对于东北大地的历史完全没有了解。

最近在翻阅了各种资料后,我不禁感到,原来这片土地这么牛○

东北大地上主要生存着三族人

东胡—蒙古的祖先

肃慎—女真,满族的祖先

夫余—创立高句丽,后被灭国,语言消失。其中,东胡,肃慎,结合我们之前的基因分析,都是被O集团赶到北部的C集团,游牧为生。而夫余不同,是O集团的一支,地地道道的农耕民族,其基因极有可能是现今已不存在与汉族O2b

在这里援引李德山老师对于扶余历史的研究。

夫→番

余→徐

番国,与徐国,合并称夫余国,而番国与徐国都来自于共通的祖先——炎帝部落,该部落本来农耕于中原(一说于江南),战败后北上,于东北最终建立了自己的国家。势力遍及辽宁吉林朝鲜半岛,而起源与炎帝一说,又恰恰可以解释其O2基因与农耕文明的来源。朝鲜半岛三国鼎力时,百济与高句丽都为扶余后裔。而新罗则以韩国原住民C为主,文化与扶余不同。最终,新罗政权统一韩国,虽然他们后来建立了高丽王朝,但其本身与高丽没有任何关系,他们的新罗语言也成为了主流,也就是现今韩语的前身。扶余最终灭亡,但扶余的血统O2b,还大量留存在韩国(35%),中国满族(20%),日本(35%)。

(3)日本人的起源

讲到这里,大家也基本推测出日本人的起源了吧。

日本人的基因检测结果如下

35%D 矮黑人。

35%O2b ,汉民族基因O的兄弟,只大量存在日本,韩国,满族(满族是O2还是O2b目前还没有确切资料),上课追溯到炎帝部落。

20%O3 典型的汉民族基因。

其它还有一些棕色人种的C,不过和蒙古人的C也不相同

D与O3的来源已经不必说,但是O2b的来源是否是扶余还存在很多争论。

对此,语言上的分析为我们指明了方向。

语言种类上看,学者白桂思的研究指出,与日语最相近的语言就是古高句丽语,这是O2b旗下的扶余人的语言,也就是说,扶余人的语言在韩国被C集团的韩语取代,而在日本却被保存了下来,这正好解释了日语与韩语的不同之处,也佐证了基因研究的结果。


可以看到,他们的外貌有非常大的区别,某种程度上也代表着O系与D系基因的区别。

一直以来,日本都是绳文人的天下,弥生时代,来自朝鲜半岛的O2b与O3登陆日本九州,他们带着先进的农耕技术与文化,不断同化与驱逐着D集团,现在也能看到这种趋势,九州地区O较多,古代权力中心关西的O也比较多,北海道与冲绳则D比较多。

最后上一张平成天皇的照片,典型的弥生脸


天皇家是哪里来的?

大家猜猜看

是O3还是O2b呢?


参考:

图片百度百科

数据分子人类学论坛

复旦大学有很多相关研究,感兴趣的可以去围观


其他答案

日语有没有类似英语中词根的东西帮助记单词? - 张铭的回答 - 知乎




                    

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