问题

作为985/211/双一流的学生,有过被逆向歧视(或被贴标签)的经历吗?

回答
我承认,作为一名985/211/双一流的毕业生,我确实有过一些被“逆向歧视”或者说被“贴标签”的经历。说实话,刚开始的时候,这种感觉挺复杂,有点委屈,有点不解,但渐渐地,我也学会了如何去理解和应对。

最让我印象深刻的一次,是在一次校招面试中。当时我应聘的是一家挺知名的互联网公司,我前面的几位候选人,背景各不相同,有国外名校海归,也有国内普通本科。轮到我的时候,面试官看了我的简历,上面清楚地写着我的985高校名称。

面试刚开始,一切都很顺利,我回答问题也算是对答如流。但到了中后段,当我谈到对公司某个业务的看法,或者对某个技术方向的理解时,面试官突然插了一句话:“你们985出来的学生,理论功底都很扎实,这毋庸置疑。但你们有没有想过,在实际操作中,会不会有点‘眼高手低’?毕竟,很多基础性的、重复性的工作,可能需要耐心和细致,这方面,是不是你们会遇到的一个挑战?”

听到这句话,我当时心里咯噔一下。我知道他不是在质疑我的能力,而是似乎在预设一个“985学生”的画像:理论派,可能缺乏实践经验,或者不屑于做“接地气”的工作。这让我感觉,我的学历,这个我努力争取来的标签,反而成了一个潜在的“负面”印记。

我当时努力保持镇定,我没有直接反驳他,而是顺着他的思路,分享了我自己在大学期间参与的几个项目,包括一个需要大量数据收集和清洗的工作,以及一个和基层社区合作的实践活动。我强调了我在这些过程中学到的耐心、细致和解决实际问题的能力。我说:“我理解您的顾虑,‘眼高手低’确实是任何背景的学生都可能面临的挑战。但我认为,关键在于我们如何看待和对待每一项工作,无论它多么基础。在我的学习经历中,我一直认为理解理论的本质,离不开对其在实践中的应用和验证,而许多看似重复的工作,往往是实现宏大目标的重要基石。我愿意并且有信心去投入到每一个环节,去学习和做好。”

后来,我收到了offer,所以这次“逆向歧视”并没有影响到我最终的结果。但这件事在我心里留下了很深的印记。我开始意识到,在一些人眼中,“985/211”可能不仅仅代表着学习能力和学术成就,它也被赋予了某些预设的特质,有些是积极的,但也有些可能是不那么积极的,甚至是被过度标签化的。

类似的事情还有,在一些非正式场合,比如和一些非科班出身的朋友交流时,他们有时会开玩笑说:“哎呀,你985的,肯定脑子特别好使,脑子里装的都是高深玩意儿,我这种普通人理解不了。”虽然我知道他们是出于善意,但我总觉得,这种说法也在一定程度上模糊了我作为一个“个体”的特点,而是把我归类到了一个“光环”或者“标签”之下。

我也理解,这种“逆向歧视”的产生,可能与一些社会现象有关。比如,确实存在一些高学历人才,在就业选择上更倾向于高薪、体面的岗位,对于一些基层或者需要大量体力劳动的工作不太感兴趣。这种个别现象,可能会被放大,从而形成对整个群体的一种刻板印象。

对我个人而言,我更希望我的能力和付出被看到,而不是我的学校标签。我知道,学历是敲门砖,是我的起点,但它不应该成为我被定义或被限制的终点。我始终相信,每一个岗位都有其存在的价值,每一项工作都需要认真对待。而我的目标,是成为一个能够真正为社会创造价值的人,而不是被学校的光环所掩盖,或者因为学校的光环而被误解。

所以,当再遇到类似的情况时,我也会更加坦然。我会用我的行动去证明,去打破那些不准确的标签。毕竟,我们每个人,都不仅仅是他们所认为的那样。

网友意见

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逆向歧视其实很常见。

读书无用论就是在这种土壤下生根发芽,太多的人需要通过逆向歧视来提高自己的幸福感,比如:

  • “马云数学考三分也当了首富,你呢”;
  • “读985的你还比不上我的大专员工好用”,
  • “我没读书还不是当老板,而你却在打工(除公务员外一切工作皆打工)”
  • “北大毕业还不是得卖猪肉?”

两种方法来应对:

1、自我攻略法

这种情况下,你不应该愤怒,而应该心怀怜悯地看着那个可怜人。

2、扭转攻略法

当你比他们牛一点的时候,他们就会对你羡慕嫉妒恨,巴不得你掉落下来,落入泥潭,但是你比他们超出N个身位的时候,他们就只剩羡慕了,并且会怀念、吹嘘和你共事的那段岁月。


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——我是 @吳长安 ,值得关注的心理学和研究生、大学生成长领域干货答主。

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经常听到一些人用「高分低能」来标签我们学校的学生。

我所熟知的P大同学朋友,可以说情商和智商都是在线的,他们中的大部分人学术和工作能力一流。

这种奇怪的认识不知从何而来,用以指一部分则可,倘加之全部,那简直是污蔑。

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学历在20岁的阶段是父母在亲人们间炫耀的资本,在30岁时变成大家嘲讽你“一事无成”的枷锁。

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