为什么中国的物价越来越贵，工资涨不上去？
一、 物价为什么越来越贵？
物价上涨，也就是通货膨胀，通常是多种因素综合作用的结果。在中国，这几个因素尤为突出：
1. 货币供应量的增长：
刺激经济增长的必要手段： 过去几十年，中国经济经历了高速增长。为了支撑这种增长，以及应对各种经济冲击（例如2008年全球金融危机），中国央行采取了相对宽松的货币政策，增加了市场上的货币供应量。
信贷扩张： 银行贷款是货币创造的主要方式。大量的信贷扩张，特别是在房地产、地方政府融资平台和部分国企领域的信贷投放，使得市场上的货币总量持续增加。
“水多了”： 简单来说，就是流通的货币变多了，但商品和服务的数量增长速度如果跟不上货币的增长，那么每一单位货币的购买力就会下降，表现出来就是物价上涨。
2. 成本推动型上涨：
劳动力成本上升： 随着经济发展和人民生活水平的提高，劳动力的议价能力增强，最低工资标准不断提高，社保缴费基数也随之上升，这些都推高了企业的用工成本。
原材料价格上涨： 中国作为“世界工厂”，许多工业品的生产依赖于进口原材料和能源。国际大宗商品价格（如石油、金属、农产品）的波动，很容易通过产业链传导到国内，推高制造成本和消费品价格。
环境治理成本增加： 近年来，中国加大了环保治理力度，对污染企业进行严格监管，这无疑是好事，但也意味着企业在环保方面的投入增加，这部分成本最终会部分转嫁到产品价格上。
3. 资产价格的传导效应：
房地产的“锚定”效应： 房地产在中国家庭财富中占有极高的比重，同时也是重要的投资品。房价的持续上涨，不仅直接推高了居住成本，还通过“财富效应”影响人们的消费意愿和结构。更重要的是，高企的房价使得居民的财富难以有效转化为其他消费品或服务的购买力，反而将大量资金“锁定”在房地产市场。
金融市场的财富效应： 股市、理财产品等金融市场的波动，也会影响居民的财富感受，进而间接影响消费和物价。
4. 结构性因素：
服务业占比提升： 随着经济发展，服务业在国民经济中的比重逐渐增加。服务业的生产效率提升相对慢于工业，且人力成本是其重要组成部分，这使得服务价格（如餐饮、旅游、教育、医疗）上涨的压力相对较大。
消费需求的升级： 随着居民收入的提高，对消费品质、品牌、体验的要求也越来越高，这会驱动部分高端消费品和服务的价格上涨。
农产品价格波动： 农产品价格受天气、季节、供需关系等多种因素影响，容易出现短期内的较大幅度波动，进而影响CPI（居民消费价格指数）的整体水平。
5. 国际环境与汇率：
全球通胀压力： 近年来，全球性的通胀压力也对中国物价产生一定影响，特别是能源和食品价格的上涨，通过国际贸易传导。
汇率变动： 人民币汇率的变动也会影响进口商品的价格。例如，如果人民币贬值，进口商品就会变贵，从而推高国内相关商品的物价。
二、 工资为什么涨不上去？
与物价的持续上涨形成鲜明对比的是，许多人的工资增长似乎“跑不赢”物价，甚至出现停滞。这背后同样有多重原因：
1. 经济增长模式的转型与瓶颈：
从投资拉动到消费/创新驱动的过渡： 过去依赖投资和出口的粗放式增长模式，其边际效益递减。经济增长速度的放缓，自然会影响到整体的工资增长空间。
“中等收入陷阱”的担忧： 随着要素成本（如劳动力、土地）的上升，低成本优势逐渐消失，中国经济需要向更高附加值的产业升级。如果升级不顺利，就会面临增长乏力的局面，难以支撑工资的快速增长。
部分传统产业的去产能： 一些高污染、高能耗的传统产业在进行结构调整和去产能时，必然会影响到相关行业的就业和工资水平。
2. 劳动力市场供需关系的变化：
劳动力供给的结构性过剩： 虽然许多人觉得招工难，但从整体上看，随着高等教育的普及，大学毕业生数量逐年增加。同时，劳动力市场的技能错配也依然存在，即市场上需要的技能与劳动者实际掌握的技能不匹配。这种结构性过剩，尤其是在低技能岗位，会抑制工资上涨。
“用工荒”与“就业难”并存： 这种现象的背后，往往是企业对高端、专业技能人才的需求旺盛，而对普通劳动力的需求则相对疲软，导致劳动力市场出现割裂。
3. 企业盈利能力的压力：
成本上升挤压利润： 如前所述，劳动力成本、原材料成本、环保成本、融资成本等都在上升，这使得许多企业的利润空间受到挤压。在利润有限的情况下，企业自然难以大幅提高员工工资。
市场竞争加剧： 国内外市场竞争日益激烈，企业需要通过降本增效来保持竞争力，这也限制了其在工资上的大幅投入。
“内卷”现象： 在一些行业，过度的竞争导致企业宁愿压低成本，包括人力成本，来争夺市场份额，这形成了一种“内卷”的工资增长困境。
4. 分配机制的制约：
要素收入分配失衡： 在国民收入的分配中，资本、土地等要素的收入增长可能快于劳动要素的收入增长。这意味着，即使企业整体利润增长，也可能更多地体现在资本回报上，而非劳动报酬。
国企与民企的差异： 国有企业和大型企业往往有更强的议价能力和盈利能力，能够支付更高的工资。而中小企业、民营企业面临的经营压力更大，工资增长空间相对有限。
5. 宏观调控与政策导向：
追求短期稳定： 宏观政策在某些时期可能更侧重于维护经济和社会的稳定，例如避免过快的工资上涨导致企业成本过高而引发大规模失业。
税收和社保负担： 企业需要缴纳的税费和社会保险费用也是人力成本的重要组成部分，这些负担的增加也会间接影响工资的实际增长。
6. 个人能力与技能的提升滞后：
技能升级的重要性： 在知识经济时代，个人能力和专业技能是决定工资水平的关键。如果劳动者未能及时更新知识、提升技能，就难以适应产业升级的需求，工资自然难以提升。
教育投资的回报周期： 接受高等教育或职业培训的投资，其回报周期可能较长，并且不一定能保证立竿见影的工资增长。
三、 物价与工资“剪刀差”的连锁反应：
物价上涨而工资增长缓慢，形成所谓的“剪刀差”，这会带来一系列负面影响：
居民购买力下降： 即使名义工资有所增长，但扣除物价上涨因素后，实际购买力可能还在下降，导致生活水平“原地踏步”甚至倒退。
消费意愿受挫： 生活成本的提高，尤其是日常必需品（如食品、房租/房贷）的支出增加，会挤占其他可支配收入，削弱居民的消费意愿和能力。
储蓄率承压： 为了应对不确定的未来和高企的生活成本，许多家庭被迫提高储蓄比例，但这又进一步抑制了当前消费。
贫富差距可能拉大： 那些拥有资产（如房产、股票）的人，可能通过资产增值来对冲物价上涨；而主要依靠工资收入的群体，则更容易受到物价上涨的冲击。
社会情绪影响： 持续的“剪刀差”会引发公众对经济状况和生活前景的担忧，可能导致社会情绪的不稳定。
总结：
中国物价的上涨，是经济发展、货币政策、成本传导、资产价格、国际环境等多重因素交织的结果，尤其体现了从要素驱动向创新驱动转型过程中，成本抬升和结构性变化的压力。而工资增长的乏力，则与经济增速放缓、企业盈利压力、劳动力市场供需结构性问题、分配机制以及个体技能提升等因素密切相关。
要解决这个问题，需要系统性的改革和政策调整。例如，通过深化市场化改革、优化营商环境、鼓励技术创新来提升全要素生产率，从而为工资增长提供更坚实的支撑；同时，需要健全更加公平的分配机制，保障劳动者权益，鼓励企业提高劳动报酬在初次分配中的比重，并加强对房地产等资产价格的调控，以缓解物价上涨对居民生活的影响。这是一个长期而复杂的挑战，需要持续的努力和智慧。
网友意见
又看到高票答案全是亮瞎眼的内容啊！气得老身想使用咆哮体啊！
————————吐槽的分割线—————————————
——致高冷的几位精英答主啊：
1.严重跑题了有没有啊？
题主问的是“什么中国的物价越来越贵，工资涨不上去？”你们咬肾机多少钱干嘛？反对题目就论证题目如何不合理啊，冷嘲热讽为哪般啊？审题不仔细还是理解能力弱啊？答题不敬业还是语文不及格啊？不擅长就别回答啊，我们来知乎是长知识的，不是看你们秀优越的啊！你们这些答案完全没有帮助+浪费公共资源有没有啊？
2.逻辑混乱有没有啊？
（1）免费赠送百科词条：否定前件谬误；典型形式："如果A那么B；非A；所以非B。不要眼中只有肾机肾机肾机好不好啊？肾机多少钱也不能掩盖醒目的题目啊，知乎用来是答题，不是用来和稀泥的诶（可恶的肾机你害了千万青少年，现在居然又来害我们伟大精英的逻辑思维能力有没有啊555555555555）
（2）美帝物价高或者生活成本高，能不能推出我国物价不高工资上涨了？？？不能吧，不能你们还这么高票呢，肾机到底吃掉了多少为你们点赞知乎用户的逻辑思维能力啊？？？
3.“精致”到看不见事实有没有啊？
亲爱的，你们这么精致……告诉我：不看新闻吗（联播也行啊），不知道CPI、基尼指数吗？不上街不坐地铁不买菜不走出CBD吗？不上医院没见过建筑工地没路过各大火车站吗？从来没出过北京三环没见过还没进入现代社会的广袤地区吗？没有亲戚朋友故旧同学啊没听过他们提及过生活疾苦吗？祖上一百代都是世袭精英没经历过改朝换代社会转型吗？闭上眼睛假装看不见物理时空就不存在了吗？？？假装生活在盛世收入比你低都是卢瑟，就真的是自己以为的成功者或精英吗？？？在知乎上高喊主宰当代的仍是丛林法则就可以把大伙拖回到奴隶时代吗？？？
嗯哼？肾机多少钱倒是比谁都清楚，还明察秋毫到题主这样的“底层”（或者说你们之外的都被认为是底层）居然敢肖想伟大的肾机…………！！！
4.伪精英冷酷姿态伤人心有没有啊？
真的是精英吗？真精英是推动社会进步的中坚力量，不应该悲天悯人胸怀天下吗?至少也要克己复礼独善其身吧？不能像西边左翼精英那样推进社会公平，至少也可以像他们右翼精英那样专著提高社会效率吧？把宝贵的时间用来上知乎嘲讽踩人，占用公共资源攫取个人声望（还是虚幻的网络声望），是对得起大国崛起的效率啊还是对得起社会精英的称谓啊？是对得起还是对得起，对得起啊？
———————————答题的分割线————————
本着不跑题的职业互联网精神，忍住发抖的惯性来答题。声明：非专业，纯业余，但以下内容皆为认真作答。
题主题目基本描述了事实。其实除去那些跑题的高票答案，前面已有靠谱回答达到题主的问题。下面补充点自己的理解或解释。
1.关于物价上涨：
（1）政府的经济政策就是通胀式的，可刺激经济增长，也会导致物价上涨。
（2）货币超发，这方面可以查到很多数据，通俗的例子如4万亿，稀释效应。现象就是钱不值钱，东西贵了。（据说现在仍在持续，俗称"放水"。）
（3）以上两方面现实对各阶层影响不同，收入较高阶层可以享受到成果，如工资上涨（部分受益行业）、资产价格上涨（典型为房产）等，但低收入者由于大部分支出用于衣食住行，所受影响较大，这也是题主感受深切的原因。
2.关于工资不涨
（1）公务员与事业单位不参与社会生产，其收入属于二次分配，不直接与经济挂钩。但由于其中大部分人员属于地方，其收入与地方财政状况相关，所以房地产高企的发达地区前些年收入很高，与相对落后的中西部地区差异很大，后者基本没怎么涨，想涨也没钱兑现。反腐以来，基本都不敢动。
（2）垄断行业（如大央企）不说也罢。但今年以来受大气候影响，开始受限。
（3）除去以上部分，新世纪以来，参与市场活动的群体则两级分化。一部分行业或领域的收入是上涨的，例如与房地产、铁公鸡相关的产业链（不谈垄断国有行业，如金融等），其中也覆盖了一部分原来的低收入者，如前几年热议的农民工月入过万等现象（媒体有夸大宣传之嫌，加上国人衣锦还乡的心态，唉！）。但大部分低收入行业仅是略涨（如考虑通胀，则相当于不涨或下降）。
（4）近来，经济增长乏力，官方GDP数据下降较多。大环境如此，工资收入自然鲜见增长。
（5）据说知乎有很多IT业用户。全球化中很多传统行业受到挤压，IT业符合趋势并有因此受益，也是信息产业浪潮中的宠儿。但这一全球性高收入行业在国内的收入，按付出（精力与智力）与回报相比仍不算高（哪些高，都知道的），都不容易，相煎何急呢？
—————————该怎么办的分割线？？？？——————
与题主一样，都是奔命糊口一族，也实在无法进化成精英以“精致”到不食人间烟火，怎么办？也一直思考这个问题，所以多嘴几句。
1.自我提升，如题主，提高专业、技术能力。大环境不可控，但大部分情况下专业技术能力提高、行业经验、资源的积累都会通向收入提高的方向。
2.多了解些经济知识，关注社会发展动向，以减少自己或亲朋因信息不对称导致的经济损失。如高位买房、高价股票套牢、骗子公司高回报理财，乃至陷入传销。
3.理性消费。传统文化尚有余韵，面子问题还很大。其实真相很让人伤心的——农业文化残存的基因总是“气人有，笑人无”，咬牙买或挺着不买都落不着好的，做人呢自己开心就好（TVB上身有没有！）。
4.自我投资：健康（锻炼、体检、好习惯）与教育（学历教育、职业教育、终身教育……）。
你看，题主你不是开始了吗？互联网上这么多免费知识，免费答题的好人……所以答主我一把年纪还要努力上知乎，学到了不少，也被有的答案气得不轻有没有？咳咳，瑕不……咳咳咳咳……掩瑜……咳咳咳咳……
看答案一群身在庙堂不知民间疾苦的自称“屌丝”的成功人士，又是这个系数又是那个经济学的专业的不行，我这外行只是感觉，比物价和工资水平，拿精英和白领的收入说话都是耍流氓，任何一个国家最多人数的收入阶层的生活水平和购买力才是反应这个国家真实情况的根本，最简单的你比比从业人数比较多的工薪阶层，基础服务业的生活情况，我们再来谈好嘛？
不要站着说话不腰疼好吗？
中国餐馆里的各职业员工生活水平和美国餐馆的对比一下
中国工地的和美国工地的对比一下
什么？你说不是中国工资低，是答主工资就这么低？
你这话你跟那小学毕业出来打工板砖洗碗种地卖菜刷盘子的从业人员说说去，你问他们怎么不知道提升自己，你活该打工板砖洗完中的卖菜刷盘子。
他们不削你我祝你幸福。
没有这些基础生活功能从业者，你们这些“精英”“白领”吃代码穿键盘住水泥嘛？
这些基础生活从业者的工资水平要是涨到和美国一样的，我到时候再看看你们这些人还能不能在这大摇大摆的谈“只有LOSER才抱怨，成功人士都是提升自己”这种话。
不要一边享受着压榨他人廉价劳动力带给自己的“富足”的生活，一边嘲笑别人不努力好吧？
我不懂经济，我也不是精英，我只是觉得，一个打算走良性循环，走长远发展的国家的基础，是让这些基础生活功能的从业者的生活得到保障，让他们靠从事现在的工作就能有正常但不贫穷的生活。只有在这样的基础的前提下，才能谈全面发展和崛起。
否则，让一部分人先富起来这种路线，只不过是变相的慢性人口清洗罢了。
最后
中国真的有很多穷人吗？ - 生活你去跟这些人谈谈提升自己吧。
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