为什么现在很多公司都开始要求员工搞花名，不用真名？ 第1页
1
tsingrun 网友的相关建议:
一句话，无知。
学不了阿里的内涵，就学个外表，因为所谓的花名最容易学，所以，虚有其表，败絮其里，说的就是这样的老板。
遇到这种公司一句话，早点跑，早晚要完。
1
相关话题
为什么越是大领导越没架子，而小领导却喜欢摆谱？员工工作猝死给公司造成损失的，可以找员工父母追讨么？
为什么很多公司裁员，都是裁那些看起来很勤快的员工？
为什么很多公司裁员，都是裁那些看起来很勤快的员工？
拼多多回应解约发帖员工，称「员工网上发布极端言论 ，违反员工手册」，公司是否有权利因网络言论开除员工？
如何看待公司要求员工签奋斗者协议，包括「自愿加班，放弃带薪休假、加班费，能力不足接受公司淘汰」等内容？
如何看待老板老拿期权激励员工，给的工资却很少？
如何看待员工拒绝加班被判赔公司1.8万元？公司有紧急任务就必须要加班吗？
如何评价网传阿里巴巴将取消「361 考核制度」？
当你为同事关系持续投入时，感觉对方还是处处提防着你，怎么破局？
前一个讨论
中国历史上有史可查的军事天才有谁？
相关的话题
如何看待公司要求员工签奋斗者协议，包括「自愿加班，放弃带薪休假、加班费，能力不足接受公司淘汰」等内容？国企员工为什么大多数没有工作积极性，把自己的大好青春就这样子浪费，不觉得自己对不起自己吗？
为什么现在很多公司都开始要求员工搞花名，不用真名？
阿里女员工是在撒谎吗？会有反转吗？你们怎么看？
阿里女员工第二天为什么联系华联的张某？
什么样的领导，让人心甘情愿的想要一直追随？
员工工作猝死给公司造成损失的，可以找员工父母追讨么？
如何看待渔塘科技 CEO 郭潇潇禁止技术人员午休，称「渔塘没有午休这件事，从未有过」？
为什么现在的一些年轻人都不乐意讨好领导了？
如何看待公司要求员工签奋斗者协议，包括「自愿加班，放弃带薪休假、加班费，能力不足接受公司淘汰」等内容？
遇到实在带不动员工，怎么处理比较好？
女员工称遭领导侵害，阿里再回应「涉嫌男员工被辞退且永不录用」，还有哪些值得关注的信息？
为什么现在很多公司都开始要求员工搞花名，不用真名？
女员工称遭领导侵害，阿里再回应「涉嫌男员工被辞退且永不录用」，还有哪些值得关注的信息？
如何看待网传合肥格力工厂给饮水机上锁，知情人称「上锁是因为员工从领导面前经过去打水，领导感觉被无视」？
疑似阿里女员工遭侵犯涉事酒店回应，称「阿里女员工未入住，也不会给陌生人开房卡」，有哪些细节需要关注？
为啥阿里开除了仅意淫骚聊什么都没有干的P8却没有开除蒋凡？
如何看待网传华为员工违规领夜宵被发现后，被罚终身不得领夜宵?
为什么越是大领导越没架子，而小领导却喜欢摆谱？
作为 HR，有哪些「一般人我都告诉他，但是他都不听」的忠告？
如何看待集体请假，打算逼走新来领导的事件?
如何看待多益网络回应员工自愿降薪一事：员工合理合法的权力，内心普遍真实高兴满意，93% 员工参与了？
两个实打实干活的同事离职了，老板连谈都没谈，一句挽留都没有，你怎么看？
如何看待多益网络回应员工自愿降薪一事：员工合理合法的权力，内心普遍真实高兴满意，93% 员工参与了？
如何看待多益网络回应员工自愿降薪一事：员工合理合法的权力，内心普遍真实高兴满意，93% 员工参与了？
如何看待老板老拿期权激励员工，给的工资却很少？
为什么现在的一些年轻人都不乐意讨好领导了？
有没有新员工带老师傅的说法？
如何看待上汽在员工办公室座位下安装红外传感器的行为？
疑似阿里女员工遭侵犯涉事酒店回应，称「阿里女员工未入住，也不会给陌生人开房卡」，有哪些细节需要关注？