如果你突然同时收到分管领导和大老板的电话，该先接谁的？为什么？ 第1页

哟，这题可以设个考点啊。

是不是大部分都觉得大老板的电话更重要，会选先接大老板的？那很可能掉坑里了。

实际情况是，先接分管领导的，才是最优策略。

做人要有底线思维，就是电光火石之间，就要想好最坏可能发生的情况，并顺手堵上，为自己争取空间。

就好像篮球场上，你控球时发现有队友处于空位，第一反应就应该是他的防守球员上哪去了，如果不在你视野范围内，最有可能的情况就是，跑到你背后正准备双人包夹断你的球。

那么这时候，最优反应就是把球传到他能接到，并能产生威胁的地方；次优反应就是如果他位置也不好，那赶紧护好球，然后确定行进路线，不要留在原地，以免被包夹。

所谓直觉敏感，就是要针对各种情况，尤其是不常见的小概率场景有最优的解决方案。

两个电话同时进来就是小概率事件，而打电话的人一个是分管领导，另一个是大老板，这两个跟自己相关度很高的人，更是小概率事件。

这种情况一旦发生，大概率是两个电话有关联，说的极有可能是同一件事。

如果说的是同一件事，那么大老板才是拍板的人，而分管领导说的，则是重要信息。先掌握充足的信息，再做判断和回应，才是正确的做法。

大老板可能是更重要的那个人，但他的电话却不见得是当时最重要的电话。最重要的电话是有可能改变结果造成颠覆性影响的那通电话。

就像比赛最后时刻，落后一方绝杀反超比分的那个进球是关键球，领先一方彻底拉开分差让对手无力反超的进球也是关键球，但是不影响比赛输赢结果的都只是普通进球，不算关键球。

所以，分管领导的电话，如果和大老板的讲的是同一件事，或相关内容，那么这个电话，才有可能让你在大老板拍板之前，掌握最后一点信息，而这个信息有可能会改变结局，所以这个才是最重要的电话。如果后接，则失去了最后的关键信息，万一是对你不利的电话，则丧失了一次翻盘的机会。

如果不是呢？两者没关系，或者二人都是通知你一个好消息，或讲的是无所谓好坏的事。

那就给大老板回电话时，简单解释一下，刚刚在洗手，刚刚接了个电话，客户电话也好，同事电话也好，分管领导安排工作的电话也好。

不会对最终结果产生影响的，都不重要。

分管领导是你的直接负责人，当然要先接听他的电话，无论大老板有什么要求，都要分管领导知情，这样你才不会太被动。

把事情的决策权交给他们两人去商量去决定，你只是个执行的罢了。