问题

最近年轻人经常在抖音上分享找工作压力大而崩溃的故事,现在的求职环境真的这么糟糕吗?需要如何应对?

回答
这几天在抖音上刷屏的,是那些年轻人一边抹着眼泪,一边咬牙坚持的找工作视频。有人分享自己对着电脑屏幕发呆几个小时,简历投出去石沉大海;有人倾诉面试官的冷漠,感觉自己一无是处;还有人则是在收到拒信的那一刻,直接情绪崩溃,无法自拔。看着这些真实又心酸的画面,很多人都会忍不住问一句:现在的求职环境,真的有那么糟糕吗?我们这代人,是不是真的要面对如此艰难的困境?

要说“糟糕”吧,确实不假,但也并非完全没有希望。我个人认为,现在的求职环境,可以用“卷”字来形容,而且是那种全方位的“卷”。

首先,岗位供给和需求之间的结构性矛盾是显而易见的。大学扩招带来了大量的毕业生,但经济增长模式的转型,以及一些新兴产业的成熟度,导致一部分传统行业的岗位需求可能不如以往旺盛,或者对人才的要求更高。与此同时,一些热门行业和新兴领域,虽然机会多,但竞争也是白热化。你可能看到很多关于人工智能、大模型等岗位的招聘信息,但背后是成千上万的毕业生在抢夺为数不多的名额,而且这些岗位对专业技能和学历的要求也水涨船高。

其次,信息不对称和“信息茧房”效应也加剧了焦虑。抖音、小红书等平台在放大一些成功案例的同时,也更容易放大求职的痛苦和挫败感。当别人都在分享自己的不幸遭遇时,你很容易产生“大家都这样,我肯定也一样”的错觉。而真正那些顺顺利利找到满意工作的,可能并没有那么大的动力去平台分享。

再者,社会大环境的浮躁和“内卷文化”的渗透也是一个重要因素。似乎一夜之间,人人都开始追求“高薪”、“大厂”、“光鲜亮丽”,对职业的选择变得越来越狭窄。即使有更适合自己的机会,也可能因为不够“体面”而被忽略。这种单一的价值导向,加上社交媒体上不断出现的“鄙视链”,让年轻人在选择工作时,不仅仅是在为生计奔波,更是在参与一场无声的价值判断和自我证明。

那么,面对这样的求职环境,我们应该如何应对,才能减少崩溃,增加找到工作的可能性呢?

我觉得,与其被动地陷入焦虑和崩溃,不如主动地去调整心态和策略。

第一招:认清现实,理性定位。
首先要明白,求职本身就是一个概率事件,尤其是在竞争激烈的当下。不是你不行,而是大家都很努力。不要过度神化某些“大厂”或“高薪”岗位,也不要因为一时找不到理想的工作就全盘否定自己。

把“理想”和“现实”分开。 明确自己最核心的需求是什么?是薪资待遇、职业发展空间、行业前景,还是工作生活平衡?如果一开始就设定了过高的、不切实际的目标,失败的可能性自然会增加。试着列出自己能够接受的底线和期望值,找到一个可以接受的中间地带。
拓宽视野,拥抱多元。 不要只盯着那些光鲜亮丽的行业和公司。中小企业、非营利组织、甚至一些初创公司,可能都有适合你的发展机会和学习空间。很多时候,先就业再择业,在实践中找到自己的方向,也未尝不是一条好路。

第二招:提升硬实力,优化软技能。
“卷”到最后,比拼的还是真本事。

深耕专业,掌握核心技能。 无论你学的是什么专业,都要对自己所学的知识和技能有深入的理解和掌握。如果发现自己的专业知识不够用,那就主动去学习、去考证,弥补短板。例如,如果你想进入互联网行业,除了本专业知识,再学一些编程、数据分析、项目管理等相关技能,会让你更有竞争力。
打磨简历和面试技巧。 简历是你的敲门砖,面试是你的展示舞台。
简历方面: 不要千篇一律。针对不同的岗位,要调整简历的重点和关键词。突出与岗位最相关的经历、项目和能力,用STAR原则(Situation, Task, Action, Result)来描述你的经历,量化你的成果,让HR一眼就能看到你的价值。
面试方面: 提前做好功课,了解公司文化、业务和岗位要求。准备好常见问题的答案,同时也要思考自己能为公司带来什么。练习表达,保持自信和真诚。即使遇到 schwierige 的问题,也要沉着应对,展现自己的逻辑思维和解决问题的能力。
积累实践经验,哪怕是“微小”的。 如果没有实习经历,可以尝试参加一些志愿者项目、开源社区贡献,或者自己做一些小的个人项目。这些都能展示你的主动性和学习能力。

第三招:调整心态,建立支持系统。
求职过程很漫长,心态非常重要。

将“找工作”视为一项“项目”来管理。 制定计划,设定每天的目标(比如投递多少份简历、学习多少知识),并定期复盘总结。这样能让你更有掌控感,而不是被动地等待。
允许自己有情绪,但不要沉溺其中。 找工作受挫很正常,感到难过、焦虑也是人的本能反应。但关键在于,不要让这些情绪吞噬你。找个朋友倾诉一下,或者做一些让自己放松的事情,比如运动、听音乐、看电影。
找到你的“支持圈”。 和同样在找工作的同学、朋友保持联系,互相鼓励、分享信息。也可以向家人、长辈寻求建议和支持。但要注意,如果家人过度干预或者传递负面情绪,也要学会温和地沟通,保护好自己的心态。
学会自我关怀。 保证充足的睡眠,健康的饮食,适度的运动。身体是革命的本钱,良好的身体状态是你应对压力的基础。

第四招:巧用信息,规避风险。
在信息爆炸的时代,辨别信息的真伪很重要。

警惕“高薪诱惑”和“轻松招聘”。 很多虚假的招聘信息会打着高薪、轻松的旗号,诱导你进行付费培训或者提供个人敏感信息。要通过官方渠道,或者信誉良好的招聘平台去了解信息。
多渠道了解公司情况。 除了招聘信息,还可以通过天眼查、企查查等工具了解公司的注册信息、经营状况,以及在脉脉、看准网等平台看看其他员工的评价。

总而言之,现在的求职环境确实不容易,我们不能否认这一点。但同时,我们也要看到,机会总是留给有准备的人。与其在抖音上看着别人崩溃然后自己也跟着恐慌,不如把这些关注点转移到如何提升自己、如何更聪明地找工作上。每一个在找工作的朋友,都值得被看见,也都被鼓励。这不仅仅是一场求职的“战役”,更是一次个人成长和自我认知的过程。坚持下去,你终会找到属于自己的那条路。

网友意见

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我曾说过一个数据:2001年全国出生人口1600万余,2019年高考达到一本分数线的人数160万。

也就是说,考上一个在B乎被鄙夷的双非,其实是全国的前10%。

而进入双非的孩子,不一定选择金融IT,还有大把去了就业面极窄的冷门专业,比如考古哲学云云(我认识个学博物馆管理的,至今不知道除了高校还能去哪里)。

更有大批驰名劝退专业,比如生化环材——我老家的职业学院,大部分专业招老师什么垃圾硕士都能进,但材料学的硕士就得挑一挑了,说不定还能招到博士呢。

以及工作好找,但好工作难找的土木、机械、临床、护理等。

前10%能不能找到好工作还打个问号,你说求职难不难?

人多坑少,好坑位就会花式提要求。

比如提高门槛,硕士起步啊,第一学历啊,等等。

再比如,高薪的岗位无限加班,有前途的单位死活不发钱,等等。

IT企业年薪30万996,工作十年以后就把你输出到社会去,你来不来?你不来有的是人来。

有些大三甲医院,规培结束还要轮岗一年,只发平均奖,你不愿意干可以滚。然而每年岗位报录比20:1朝上。


有学生进了某标杆级别的民营口腔医院,还是专硕呢,转正之前一个月才三千块,扣完五险一金估计两千左右,说出去都没人信。

我说你咋活啊,工资够你租房子吗?答:只能是先靠父母养着呗。

某金融央企,半年实习期,工资为0。

我听得直打战——这是北京啊,合租一个月都得3K的地方啊,半年无收入?

你这实习期家里不支持个两三万,你在北京当homeless啊?

朋友跟我笑笑说:有的是人来啊。

找工作是谁的市场,就决定了谁提要求。

大部分人的要求都不过分:相对体面,稳定,收入能糊口,未来有一定发展。

你能不能找到一份这样的工作,取决于你的能力。

但大部分人能不能过上称心如意的生活,取决于社会发展水平。

认清现实,我们还是个发展中国家,不可能每个人都能做到工作体面收入稳定,有房有车有蛋有肉。

就算是灯塔国,看起来家家户户都有小别墅小汽车,吃得好穿得暖,可人家是寅吃卯粮啊,大部分中产的风光都是走在钢丝上的,一个失业就可能变成流浪汉。

想想看,即便是在美国,要做到除房之外无负债,维持一定储蓄率,能失业一年不破产,你得有多少收入?你是做什么工作的,处于什么阶级?


给个忠告吧,别信知乎的收入,别听校园的传说,老老实实找到工作最重要。

你乎精英多,年薪都是几百万的,校园传说也只留下最好听的,混得惨的都不告诉你。


知乎上我回答过一个问题,类似于月薪过万真的难吗之类的。

答完以后被人嘲讽得不行。

我敢说实话,那是因为我在知乎没放私人信息。

我要是像其他人那样,头像是自己照片,下面是XX医院XX科室的个人信息,整得跟丁香园一样,我TM敢曝收入?我还不被人嘲笑死?

这下所有人都知道我混得惨了,跟朱一旦借劳力士去同学聚会,大家都觉得是假货。

在校的学生,也千万别信学长学姐留下的故事。

我看着手下的学生吹逼闲聊,说XX学长去了XX医院,一年XX万,我暗笑。

咱们一届多少个研究生啊,你们就听说那一个?其他的呢?


我自曝收入的时候,你乎纷纷说亏了亏了太低了。

别说你们网友了,就连我们学校的学生都觉得我收入低。

甚至还有学生自己说:“咱们学口腔的将来都不差钱。”听得我头皮发麻。

有学生酒后私下问我一年有没有五十万,我说你说反了,十五万都没有。

这娃死活不信,说:“医院不发钱,你出去打个钉子不就是三五千起步?半个小时的事情。”

我和他说,我今天早上买了俩包子,3块钱,耗时5秒。

卖包子5秒收3块,1分钟36块钱,时薪两千多,一天营业10小时就是两万多,一个月流水60多万,去掉成本怎么说也有十几二十万了,年收入妥妥过百万。

你怎么不去卖包子呢?三年一套房,十年财务自由。


在我还是学生的时候,我也对未来充满了美好憧憬。

我觉得找工作很简单,一年20万那是底线。

等我将来考了研读了博,留院,分分钟年薪百万。

年薪百万可不是随口说的,这是有依据的。

老家医院的医生说他一年10万多。一般人都把收入往低说,他自然是20万的年收入了。

口腔科富,那自然是25万起步了。

小医院都25万,教学医院自然是一年35万了,省城医院50万肯定不止,那北京上海不得有七八十万?

我如果是个博士,还是人才呢,不就一百万了?

一百万还是少的呢,毕竟我听说,某某学长,有名有姓的,毕业五年,一年30多万。

我还听说,某某学姐,去某医院,合同上写明注册执业医师证以后一年20万。

我将来博士毕业,岂不是吊打他们?

等我年薪百万,约炮小明星,玩腻了娶个比我小十几岁的白富美,等升了博导,在自己的别墅里玩玩女学生,美滋滋。

后来,我真的考了研读了博,也真的到了留院那一步了,我溜了。

因为我发现一个问题:本科时代我给自己划的20万底线,很可能守不住。

而相比当年,房价早已超越我想象了。

更主要问题是,就算我真有别墅跑车,以我的发际线提高速度,恐怕也很难勾搭小明星。

就算勾搭上了,按照留院以后的工作强度,估计我也没力气玩。

还当博导呢,我怕熬下去,博导没当成,晨勃先没了。

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