问题

工业机器人普及之后会对社会产生什么影响?

回答
工业机器人普及之后,对社会的影响是深远且多维度的,可以从经济、就业、教育、社会结构、伦理道德等多个层面来详细阐述。

一、 经济层面

生产效率极大提升与成本降低:
24/7 全天候工作: 机器人不受疲劳影响,可以实现24小时不间断生产,显著提高产能。
精度与一致性: 机器人执行任务的精度极高且高度一致,减少了人为错误导致的报废率和次品率,提高了产品质量。
柔性生产: 更高级的机器人可以快速 reprogram(重新编程),适应不同产品线的生产需求,实现小批量、多品种的柔性制造,提高市场响应速度。
能源效率提升: 机器人通常比人力操作更节能,并且能够优化生产流程,进一步降低能源消耗。
供应链优化: 机器人可以提升仓储、物流的自动化水平,加速物料流动,优化整个供应链的效率和韧性。

产业升级与转型:
高端制造业崛起: 机器人普及将推动制造业向更精细、更复杂的领域发展,例如航空航天、生物医药、新能源等,提升国家整体制造业水平。
传统产业的革新: 即使是传统产业,如纺织、食品加工,也能通过引入机器人来提升效率、降低成本、改善工作环境。
新兴产业的催生: 围绕机器人研发、制造、维护、集成、应用等环节,将催生新的产业集群和商业模式。

经济增长模式的改变:
从劳动密集型转向技术密集型: 经济增长将更多地依赖于技术创新和资本投入,而非廉价劳动力。
全球竞争格局重塑: 拥有先进机器人技术的国家和企业将在全球市场中获得更强的竞争力,可能导致全球经济格局的调整。
潜在的经济增长放缓或结构性衰退(初期): 如果转型不顺利,部分依赖大量低技能劳动力的产业可能会出现衰退,导致部分地区或群体经济困难。

投资与金融市场变化:
机器人相关产业股票上涨: 机器人制造商、软件开发商、集成服务商等相关公司的股票可能受到追捧。
资本投入向自动化领域倾斜: 投资将更多地流向能够提升自动化水平和生产效率的企业。
风险投资机会: 针对新兴机器人技术和应用领域的风险投资将更加活跃。

二、 就业层面

工作岗位的结构性转变:
低技能重复性劳动岗位减少: 这是最直接的影响。装配、搬运、检测等大量依赖人工进行重复性、危险性或低技术性工作的岗位将被机器人取代。
高技能、创造性、人际交往型岗位需求增加:
机器人工程师、程序员、维护人员: 负责机器人的设计、开发、编程、安装、调试和维修。
自动化系统集成专家: 负责将机器人与其他设备、软件整合,构建完整的自动化生产线。
数据分析师、AI专家: 负责分析机器人产生的大量数据,优化生产流程,开发更智能的机器人应用。
产品设计师、工艺工程师: 负责设计更适合机器人生产的产品和工艺。
质量控制和监督人员(转向更高层次): 负责监督自动化系统运行,处理异常情况,进行更高级的质量分析。
人机协作领域专家: 专注于设计和管理人类与机器人协同工作的环境和流程。
需要高情商、沟通能力和创造力的岗位: 如销售、市场营销、教育、医疗护理、心理咨询、艺术创作等,这些岗位目前较难被机器人完全替代。

失业与再培训挑战:
结构性失业: 部分工人因技能不匹配而面临失业,尤其是那些长期从事简单重复性劳动的工人。
技能鸿沟加剧: 新兴岗位所需的技能与传统岗位的技能之间存在巨大差异,需要大量的再培训和终身学习来弥合。
社会再分配压力: 政府需要投入资源进行职业技能培训和转岗援助,以缓解失业问题和结构性矛盾。

工作环境改善:
减少危险和恶劣环境下的工作: 机器人可以承担高温、低温、有毒有害、高风险(如焊接、喷涂、搬运重物)等工作,极大地改善工人的工作环境和健康状况。
提升工作满意度(部分): 对于能够从事更有挑战性、更有创造性工作的人来说,工作满意度可能会提升。

弹性工作模式与时间安排:
自动化生产的效率提升可能缩短工作周或实现更灵活的工作时间: 理论上,生产效率的提升可能为更短的工作周、更灵活的排班提供可能性。
但实际情况可能更复杂: 竞争压力和对利润的追求可能导致企业仍然要求员工长时间工作,或者将自动化带来的效率转化为更长的生产周期。

三、 教育层面

教育体系改革势在必行:
STEM教育(科学、技术、工程、数学)的优先发展: 培养具备机器人技术、编程、数据分析等核心能力的未来人才。
强调软技能培养: 批判性思维、解决问题的能力、创造力、沟通协作能力、适应性、终身学习能力等将变得越来越重要。
职业教育与高等教育的融合: 紧密对接产业需求,提供更实用、更具前瞻性的教育内容。
终身学习成为常态: 随着技术快速迭代,个人需要不断学习新技能以适应不断变化的就业市场。

教育模式的创新:
线上教育和混合式学习的普及: 为职业转型和技能升级提供更便捷的途径。
实践导向的教学: 增加项目制学习、仿真实验、企业实习等实践环节。
个性化学习路径: 利用AI技术为不同学生提供定制化的学习方案。

四、 社会结构与公平层面

收入分配不均加剧的风险:
“赢家通吃”效应: 掌握和应用机器人技术优越的企业和个人将获得更大的经济回报,而技能落后或转型困难的群体可能被边缘化。
资本与劳动力的利益分配博弈: 机器人作为资本的延伸,其产出的增加可能更多地流向资本所有者,而非劳动者,加剧贫富差距。
潜在的普遍基本收入(UBI)讨论: 为了应对大规模失业和收入不均,可能会出现关于普遍基本收入制度的讨论和尝试。

地区发展不平衡的可能放大:
技术优势地区更易受益: 拥有先进技术、研发能力和教育资源的地区将率先享受机器人普及带来的红利,而欠发达地区可能面临更大的挑战。
产业转移与“去工业化”的复杂影响: 机器人自动化可能导致部分发达国家将低端生产环节转移回本国,但也可能让一些原本依赖劳动密集型产业的发展中国家面临新的困境。

社会流动性可能下降:
如果教育和培训体系未能及时跟上,技能壁垒可能导致社会阶层固化,低技能群体向上流动的机会减少。

五、 伦理道德与哲学层面

人类价值与劳动意义的重新审视:
当机器承担了大部分“工作”时,人的价值体现在哪里? 这将促使我们重新思考人类存在的意义、创造力的本质以及精神层面的追求。
“工作伦理”的转变: 人们可能不再将工作视为生存的唯一或主要方式,而是更注重自我实现、兴趣爱好和社会贡献。

人机关系的新挑战:
机器人是否会产生意识? (科幻场景,但引发哲学思考)
如何界定机器人的权利和责任? (尤其是在自动驾驶、医疗机器人等领域)
人与机器人协作的伦理规范: 例如,在医疗、教育、护理等领域,人类的关怀和情感是否能被机器取代?

算法偏见与公平性:
如果用于训练机器人或自动化系统的算法存在偏见(如性别、种族偏见),可能导致不公平的决策和结果,例如在招聘、信贷审批等领域。

安全与隐私问题:
网络安全: 连接和控制机器人的网络容易受到攻击,可能导致生产中断甚至事故。
数据隐私: 机器人收集和处理大量数据,如何保护个人隐私和数据安全是重要议题。

社会稳定与治理:
应对失业和收入不均带来的社会动荡: 政府需要制定有效的政策来应对可能出现的社会矛盾。
监管与法律框架的建立: 需要新的法律和监管框架来规范机器人技术的发展和应用,包括责任划分、数据使用、安全标准等。

总结:

工业机器人普及带来的影响是一个复杂而多面的系统工程。它是一把双刃剑,既能带来前所未有的生产力提升、产业升级和生活便利,也可能带来失业、收入差距扩大、教育体系压力等挑战。

关键在于社会如何主动适应和引导这一变革:

政府: 需要在教育、培训、社会保障、产业政策等方面进行前瞻性规划和投入,建立适应新时代的法律法规和伦理框架。
企业: 需要负责任地进行自动化转型,关注员工的职业发展和技能提升,探索人机协作的新模式。
个人: 需要拥抱终身学习的态度,不断更新知识和技能,适应变化,发挥人类独有的创造力、批判性思维和情感价值。

总而言之,工业机器人普及不是简单的技术替代,而是对经济模式、就业结构、教育理念乃至社会价值观的一次深刻重塑。能否抓住机遇、应对挑战,将决定一个国家和社会的未来发展方向。

网友意见

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这个问题不错,我也正在找类似问题,希望来作为知乎上有同样兴趣探讨的平台。

@冷哲

已经开了头对现在工业机器人的局限做了分析,我就接下去拓展谈谈我的观点吧,但仅尝试回答问题1里在技术方面出现的几个制约条件(好绕。。。)

工业机器人和人相比的优点我就不赘述了,因为这些点往往是任何一个自动化设备都享有的,比如质量稳定,不会辞职,不介意危险肮脏乏味的工作等等。

我主要在技术角度(社会经济的宏观微观影响啥的我就不擅长了),谈谈工业机器人当前的优劣势 (本文稍长)。


1. 通用性

工业机器人可编程,支持多自由度运动,因此应用较灵活。虽然不及人类(如冷哲说的产线上只要早上花十分钟介绍下新工艺就可以开工新产品了),但相对于很多工业自动化常见的专机(专为一类工业应用或一家客户定制的机电集成方案),工业机器人还是灵活多了。工业应用改动不太大时,是可以通过机器人重新编程来满足新的需求,而无需在硬件上再做大量投资。

但相应的,它的相对不足会是效率。毕竟专机是为一个应用定制的,因此虽牺牲通用性但实现了效率优化,在产量这个客户非常关心的指标上能完成地很好。


2. 机电性能

工业机器人普遍能达到低于0.1毫米的运动精度(指重复运动到点精度),抓取重达一吨的物体,伸展也可达三四米。这样的性能虽不一定能轻易完成苹果手机上一些“疯狂”的加工要求,但对绝大部分的工业应用来说,是足以圆满完成任务。随着机器人的性能逐渐提升,以前一些不可能的任务也变得可行起来(如激光焊接或切割,曾需要专门的高精度设备来指导激光的走向,但随着机器人精度的提升,现在也变得可依赖机器人本身的准确运动来代替了)。

但相比传统高端设备,如高精度数控机床,激光校准设备,或特殊环境(高温或特低温)设备等,工业机器人尚力不能及。


3. 人机合作

传统的工业机器人是关在笼子里工作的,因为它实在危险(想象一个抓着几十或几百公斤的家伙以四米每秒的速度甩着,谁也不想靠近吧)。主要原因是一般机器人,基于成本与技术的考虑,不会集成额外的传感器去感知外部的特殊情况(如突然有人触碰),它只会“傻傻”得照着人类编好的程序日复一日的动着,除非有外部信号告诉它停止。所以常见的方案就是为机器人配备笼子,当笼子门打开时,机器人收到信号便自动暂停。对安全的考虑,自然给机器人集成带来了很多额外的成本,笼子可能并不贵,但毕竟要为此仔细考虑产线排布,增加产线面积,改变人机合作方式等,从而影响生产效率。

所以最近比较受关注的工业机器人都以能安全地和人一起工作“为荣”,如Rethink Robotics的Baxter,Universal Robots的PR系列,以及很多传统工业机器人巨头(ABB,KUKA,Yaskawa等)的半概念半成品的机器人。而从产业需求看来,已通过传统工业机器人解决了对精度速度重量等自动化需求后,也的确是时候开始满足人机安全合作了。


4. 易用性

传统机器人的工作本质就是不断地走一个个的路径点,同时接收或设置外围的I/O信号(老和其他设置如夹具,输送线等合作)。而指导机器人这么做得过程,就是机器人编程。几乎每一家领先公司都有自家的编程语言和环境,从而需要机器人操作者参加学习培训。当机器人适用范围增广后,这个成本开始显现了。

这些厂商是有理由维护自家的编程环境的,一来工业机器人四十年前就开始规模化做了,那时还没有什么面向对象等现在广为熟知普遍认同的主流先进编程理念,二来萌芽阶段自家技术难免会和竞争对手不同,维护一个编程方式也无可厚非,三来因为他们的大客户往往也是传统的工业大客户,如大汽车厂商,这些客户求稳,自然不希望你机器人过几年就赶个热潮变换编程方式,搞得他们还得扔掉几十年的经验,重新花大钱培训学习。

当然在业界,大家早已思考编程可否做的直观简单些,但在传统厂家中除了一次次地概念性的展示外(如利用外骨骼,3D图像,虚拟现实,iPhone等等),一直没什么商业实用进展,以至于大家再听到“简易编程”等关键词都想吐了。

但庆幸地还是有后来者敢于挑战,也从零开始做出成就,并成为被认可的卖点。对,说的就是Rethink Robotics和Universal Robots!这也鲜活地论证了创新者窘境里为什么颠覆性技术往往不会在领先企业中成功(尽管他们有足够的资源),却总是被后来挑战者发扬光大。因为领先者在颠覆性技术上每走远一步,就往往离自己的铁饭碗远离一步,内外部阻力都很大!

不管怎么,机器人的易用性开始得到重视,如何能让人不经任何(或过多)培训,就能像玩iPhone一样很快玩转机器人,已经变成大厂商们开始大力投资的方向来。


5. 成本

机器人的成本从小型号的几万RMB到大型的上百万RMB都有。这个成本自然低于高端专业制造设备,但也可能会高于国内小集成商们拼凑出的自动化方案来。但从一直来西方工业界及近几年国内制造业对机器人的欢迎程度看来,说明机器人自动化的经济优势普遍到了一个临界点,超过了其他替代方案(人工,或专机),看来这个成本还是值得的。

其实要走传统机器人的老路,那硬件成本降低空间不大。工业机器人基本是一个开环的运动机构,靠的就是电机和齿轮箱的高精度配合。而大部分领先厂商的这些关键零部件都是从日本几家厂商那买的,(这也是国内公司自己制造的机器人,买同样的零部件,也不会便宜多少,因为日本厂商不会为了你这点量给多少折扣)。除非中国零部件制造商能静下心来,努力追赶上日本人的技术,从而以价格优势打破多年来的垄断,才能真正促进国内机器人厂商的发展。

另一个就是另辟蹊径,追求其他技术和市场。如Rethink Robotics当时甚至考虑用塑料的齿轮箱来降低成本,而通过视觉来弥补运动精度损失,就像人的眼睛来辅助手的精微操作一样。但毕竟不能一步登天,所以Baxter机器人暂时在精度和速度上完全无法与传统机器人相比,但在它能处理的物料抓放的应用中,却也足够了。也许随着Rethink的努力,会在硬件较差的情况下,通过软件的智能化弥补,来达到与传统工业机器人竞争的程度(那就是真颠覆这些传统大厂商了)。


6. 智能性

之所以将智能型放在最后一点,因为相对现在市场对机器人的主流需求(即强,快,准),它暂时还不是最迫切的。这也体现了传统工业机器人的优势(任劳任怨,保质保量,是个“干活”的好手)和不足(但很“笨”,老得让人教)。

但不代表智能型不重要,相反企业已经开始做技术投资了。比如怎么让机器人更好的理解人的指挥意图,相对自主的去理解并规划任务,而不需一个点一个点得让人告诉它怎么走;如何让机器人在外围环境发生变化下(光线变暗影响图像识别,传送带上物品有损坏需要特殊处理)自动适应;如何通过触觉视觉听觉等感知判断零部件的装配质量,等等。

这方面美国人做的比较好(当然他们也是避实击虚,因为传统工业机器人硬件上的技术和市场已基本被日本欧洲企业统治),ROS Industrial,Rethink Robotics等都在做有领先的尝试。


以上是我从个人工作中对技术方面的简要总结(一不小心码了三小时的字。。。),欢迎其他爱好者一起来探讨。

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工业机器人的普及主要局限于其功能的单一:一种工业机器人只能负责一条生产线甚至生产线上的一个小步骤。这对于小型制造业企业明显是不和算的投入。虽然工业机器人的成本一直在降低但是如果幅度不大的话这种小型企业宁可雇廉价工。为了应对这个问题,美国机器人界教父级的人物Rodney Brooke几年前离开iRobot自己开了一家公司,就是做廉价的,可完成不同琐碎任务的小型工业机器人。有兴趣的话可以搜一下Rethink Robotics(公司名)。机器人叫Baxter. Baxter已经脱离了传统意义上工业机器人的概念,因为工人可以很容易的"教"它做不同的任务。虽然效率远远低于大型工业机器人,但优点是可以做不同种类的任务。个人认为这个才是普及工业机器人的最有希望的方式。(好像离题了)

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机器人的使用范围还比较有限。

2010年统计,日本每一万名工人就有295台机器人,这远远超过第二名新加坡的169台。所以就目前来说,普及率并不高。

制约机器人普及的主要问题是它不够灵活。比方说,一个产品的装配,如果要改换装配流程,以工人为主的生产线只需要早上开工之前花10分钟讲解一下即可。但是机器人就需要专业工程师进行编程、调试。停工造成的时间成本是可怕的。而能够对机器人进行编程和调试的工程师,也是稀少的。机器人本身的成本也非常高。此外,有的工作,对于目前水平的机器人来说,还过于困难。尤其是牵扯到机器人视觉的问题。

这都限制了机器人的大规模应用。

比较大规模的使用,可能还要50年时间。这牵扯到整个制造业体系的转变。是一个根本性的变革。工人从生产产品转变为维护机器人。而机器人的易用性、灵活性也要有质的变化。

如果机器人普及了,也就意味着生产率大规模提升。社会福利也有相当的提高。可以把更多的人解放出来从事更具创造性的工作。但是,同时也意味着社会教育体系要有进一步的增强。低水平的工作越来越少,因此教育水平低的人更无法获得好的收入。贫富差距可以因为教育的不均等而严重拉大。所以,随着机器人的更广泛的应用,社会制度和教育体系也要有相应的变化。

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