问题

如果工资刚好够请保姆带孩子,应该上班还是在家带孩子?

回答
这个问题,真是压在不少家庭心头的一块大石头,尤其是在我们这个社会,既要追求事业上的进步,又要面对养育孩子的责任。你问我是上班好还是在家带孩子好,这可真是说不清,每个家庭的情况都不一样,就像每个人都有自己的脾气一样。

首先,咱们得把账算明白。你说工资刚好够请保姆带孩子,这说明什么?说明你这个人能力不错,能赚到这份钱,这本身就是一种价值。而且,这份工资不仅能养活自己,还能为家庭贡献一份力量,这很重要。但同时,也意味着一旦你不上班,这笔钱就没有了,家庭收入会立刻缩水一大截。这可是实打实的经济压力,得考虑清楚。

如果选择上班,那好处就比较明显了。首先,经济上,你的工资收入依然能够保证家庭的正常运转,甚至可能还能有一些储蓄,为未来做打算。其次,从个人价值实现的角度来看,上班意味着你在职业生涯上有持续的投入和发展,这能带来成就感和自信心。很多女性在工作中找到了自己的定位,这不仅仅是赚钱,更是实现自我价值的一部分。而且,接触社会,认识不同的人,交流新的信息,这些对个人成长也很有益处。

当然,上班也意味着你得“分开”。孩子交给保姆带,你得信任她,还得花时间去观察和沟通保姆和孩子之间的相处模式。每天上班,你可能就错过了孩子的一些重要时刻,比如第一次喊妈妈(虽然保姆可能会录下来给你看),或者孩子生病时你不能第一时间在身边照顾。这种“错过”对很多妈妈来说,是心里绕不过去的坎。而且,保姆的素质参差不齐,这又是个需要操心的事情,万一遇到不靠谱的保姆,那真是得不偿失。

再说说在家带孩子。如果不上班,你的工资没了,但你有了宝贵的时间和精力,可以全身心地投入到孩子的成长中。你能亲眼看着孩子一点点长大,从咿呀学语到蹒跚学步,参与到他成长的每一个细节里。这中间的乐趣和满足感,是任何金钱都换不来的。你可以更细致地观察孩子的性格、兴趣和需求,及时地进行引导和教育,为他打下坚实的成长基础。而且,在家带孩子,你也省去了请保姆的费用,虽然你失去了自己的工资收入,但家庭的总支出可能并没有增加太多,甚至在某些方面还会节省开支(比如自己做饭、少在外消费等)。

但是,在家带孩子也有它的挑战。最大的挑战就是经济压力。毕竟,你的那份工资没了,全家人的开销就全指着另一半的收入了。如果另一半的收入不稳定,或者家庭有其他大的开销(比如房贷、车贷),那日子可能会过得比较拮据。另外,长时间在家带孩子,很容易和社会脱节,尤其是那些曾经在职场上叱咤风云的女性,可能会感到失落和迷茫。社交圈子变窄,每天面对的只有孩子和家务,久而久之可能会产生焦虑甚至抑郁的情绪。还有一点,就是育儿观念的问题,如果夫妻双方或者长辈的育儿观念不一致,在家带孩子的你可能会承受更大的压力。

所以,你要怎么选?这就像在爱情和面包之间做选择,但往往我们想要的都是,既有面包,又有爱情。

你可以问问自己:

你和你的伴侣,家庭的经济状况能否承受你不上班的后果? 你们有没有足够的积蓄来应对突发情况?另一半的收入是否稳定且足以支撑家庭的日常开销?
你对职业生涯的期望是什么? 你有多么渴望继续在事业上发展?这份工作对你个人而言意味着什么?
你对孩子的成长,尤其是早期教育有什么样的规划和期待? 你认为自己在家带孩子能否提供比保姆更好的教育和陪伴?
你的性格是什么样的? 你是那种容易感到枯燥、需要外界刺激的人,还是那种享受居家生活、乐于为家庭奉献的人?
你和你的伴侣在这件事上的看法和支持程度如何? 这是家庭的共同决定,需要你们共同承担后果。

有时候,也可以想想有没有折衷的办法。比如,是否可以找一个兼职,或者在家办公,这样既能照顾孩子,又能保持一定的收入和职业联系?或者,是否可以根据孩子的年龄阶段来调整决策?比如,孩子小的时候,你选择在家陪伴,等他大一点上幼儿园了,再考虑重返职场?

这就像一场拉锯战,一边是职业的光鲜和个人价值的实现,一边是孩子成长的陪伴和家庭的责任。没有绝对正确答案,只有最适合你和你家庭的那个选择。

最重要的,是想清楚了,然后和家人好好沟通,一起分担这份责任,无论你做出什么决定,相信你都是出于对家庭和孩子的爱。别给自己太大压力,毕竟,幸福才是最重要的衡量标准。

网友意见

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我的答案是在家带+搞副业!

(先别急着说我收智商税割韭菜,看完再说,和你们想象的不一样)

我的“副业”在扣除所有成本以后,一个月收入四五万是稳的。 而我在辞职之前,在公司的工资只有8000,也就够一个上海住家育儿嫂的钱。

我之前就是高学历全职妈妈,辞去了500强工作在家带娃。因为没钱,做起了副业,结果现在副业变成了主业。

我不想单纯给大家洗脑式说教,说应该怎么样怎么样,而是提一些真正有用的建议。

我的想法是,在孩子三岁以前,能自己带就自己带吧。

三年时间,其实有很多副业可以给你增加收入,每个月挣个四位数还是不难的。

但三岁前的亲子陪伴,没有任何人可以代替。


著名心理咨询专家林文采博士说过,每个孩子从出生后,都会寻找自己的“重要他人”。这个人可以是父母,可以是祖辈。

如果父母缺位,那保姆和幼儿园的老师就会成为他们的“重要他人”,对他们产生一辈子的影响。

这个“重要他人”,你愿意拱手相让吗?

要找个靠谱的保姆也不是易事。你怎么知道自己千挑万选的保姆,不是杭州纵火案的那个莫焕晶?

就算没有那么夸张,保姆永远不可能像亲妈一样对孩子上心。带娃只是她们的工作而已,办到80分也就合格了。能做到120分的人,你是留不住的。


在好习惯的培养和早教方面,她们更加没有能力做到妈妈的水准。

朵朵三岁就能一个人默默看书一小时。只要我不走到她面前打扰,她就能看到尿裤子!(不然我哪来那么多时间工作)

聊天时中英文自由切换毫无障碍,英语说得比很多大人还好,还会说很多日语,就是传说中“别人家的娃”本人了。

礼仪行为方面,她会主动和人问好,不打人不抢东西,爱笑会卖萌,人见人爱。

如果我当时坚持去上班,找保姆在家里带娃,那我的娃现在一定是泯然众人,甚至会沾染上很多不好的习惯。


怕没有收入,家庭不稳定?

现在宝妈能做的副业种类,多到你无法想象。

之所以说找不到,是因为很多人,包括我的一个大毛病就是瞎清高。丢掉这个毛病,脚踏实地,会发现不一样的世界。

我当然知道现在全职妈妈找兼职很难。我自己复旦毕业、硕士学历,日英双语工作者,都被兼职的公司炒过几次鱿鱼。因为兼职的岗位本身没有任何保障,说不需要你就不需要了。

一开始我是坚决排斥做微商之类的,一心想找个高大上有面子的工作,结果连续三次滑铁卢。

1.兼职法务

老本行,但也是靠关系才找到的工作,月薪三千,在家改合同就行,经常几天都没事做。

法务这行根本不适合在家上班,因为这个工作不只是改改合同,实际上是需要到处跑现场甚至出差的。

这个工作做了一年就丢了。其实我知道,我的工作量都不值那么多工资,所以我是非常感激老板的。

2.翻译日文书

引进版的日文书,虽然署名四个人,但其实是我一个人翻译的,还是怀孕的时候,一边吐一边工作。

翻译一本书报酬三千,后来也没有更多的单子了。(有我也不会接了,不是自己擅长领域的内容真的太烧脑)

3.公众号文案

给我老公的朋友写甜品店的公众号和淘宝文案,月薪三千。

我自以为写得很好,但是只做了几个月,他们就表示不再需要我了。

4.公众号投稿

一家新开的母婴公众号的编辑,在知乎私信我,问我征稿。当时我在知乎写过几篇关于全职太太的回答,只有一两百个粉丝。

稿费很低,50一篇,并且新号也没有阅读量,无法给我带来流量。但我还是很认真,文章每一篇都写三四千字,走纯干货路线,质量不比现在写的差。

在我投了两三篇以后,编辑表示我写得不错,可以给我申请特批100元一篇。我屁颠屁颠地又投了好多篇,同时开了个自己的公众号,专门用来转载我投稿的文章,只是为了做个记录。

可能因为公司看到了我的潜在价值吧,他们和我进一步签约,说想培养我做网红。说实话,我觉得我没一点符合网红的气质,一上镜就表现得很不自然,老板看了视频直摇头。所以最后,我也没坚持把视频拍下去。

现在想想,虽然稿费低了些导致我无法再继续坚持投稿,但他们真的教会了我很多东西,可以说是带我进入新媒体行业的老师。连建粉丝群都是他们建议的,不然我自己这个傻白甜,真的永远都无法入行。

后来,公司放弃了培养素人KOL,而是改为和二三线明星合作做节目。我也没有然后了。

我还试图给一些大号投稿,被拒了好几次。现在看来,我当时自以为写得很好的东西,都有不少的硬伤。

我想算了吧,大号不要的稿子,我就发在自己号自娱自乐。

但我在自媒体方面真的是个纯新手,啥都不懂还特清高。不愿意起吸睛的标题,也不喜欢追热点,而是想到啥就写啥,更不会去分析文章的数据。

到现在,我仍然是我行我素,佛系写文,公众号都没突破万粉,不过收入不会比一些好几万粉的号差。

5.微商

我打开朋友圈,每三个人里就有一个是微商,每三个微商里有两个是宝妈。

做微商没啥丢人的,low的不是行业,而是某些人——我这么安慰自己。

所以我就开始在朋友圈和群里卖绘本、点读笔、玩具、母婴用品啥的。因为我有公众号,所以这些渠道是不愁的。

我后来还开了公司,认证了公众号和微店。虽然有公司会增添各种麻烦,天天接骚扰电话还得交税,但我还是想让大家买的时候能放心些。

但是,下定决心发第一条广告,还是很羞耻的。

从小我就是个内向而且情商低的人,最害怕也最讨厌卖东西给别人,并且一直觉得这辈子自己永远都不会做和销售沾边的工作。

我一直觉得做销售就必须为了业绩去求人,甚至去骗人。做微商更不可能,我公众号第一篇文章的主题就是鄙视某些微商。

但是,为了过日子而真正逼迫自己做的时候,我发现卖货并没有那么难。我头上并没有老板定KPI,所以我可以佛系地去做。

只要我能给客户带来附加价值(分享知识、回答问题等),在选品和质量把控上多下功夫,并且真诚待人不套路,根本不需要去求人和骗人。

任何售后问题我都会十分认真地对待,再忙也会优先并且尽量亲自解决。而且不管买不买东西,对于来咨询孩子英语学习的人我都会认真回答。

我微店的回头率高达32%,好评率99.99%。

我写这些不是想做广告,老实说现在我多一个或少一个客户没有任何影响。我是想说,我竟然那么快就变成了自己曾经最鄙视的微商,而且还成了其他微商口中的“大神”、“偶像”。

我还招过代理,最多的时候50多个人,但是后来我醒悟了,我不应该走这条路,所以把自己的代理都免费介绍给关系好的同行了。

收入是够我过的了,但我累出了一身病,胖了30斤。所以我果断把招代理这个收入渠道给放弃了。下一步,我会连一对一零售都放弃。

6.向职业自媒体转型

虽然我有公众号,但我一直都不知道公众号是可以接广告的,因为我粉丝太少了!

我的公众号,在运营了一年半之后,才被我朋友圈里的品牌方注意到,而接到了第一个付费投放的广告,而且还是跨国企业、超级大品牌。

第一次投放的效果不错,广告公司业内可能有类似于口碑数据库之类的东西,所以自此以后,我的烦恼就变成了广告主太多,该怎么推掉一部分……

但是,我知道自己公众号粉丝还是少到可怜,并且做零售和接广告已经严重影响了我的个人品牌和创作效率,导致我永远都没可能做成大号,除非我再次转型。为此,我每天焦虑到睡不着觉。

我心里明白得很,我必须从一个小商贩变成一个有远见的创业者,不然我永远都会重复低效而劳累的工作,最后整个身心都会垮掉,一无所有。

我决定组建团队。从前年开始,我一直都有招兼职的大学生助理。但是后来我越来越忙,已经完全无法分身,所以我又找了几位朋友兼职帮忙。

现在我们内部群已经有十来个人了,都是兼职的。还有很多宝妈和我说想加入我们,但我这里暂时没有空缺了。

我知道,我看中的人肯来我这里,都是我的福气。我的目标就是明年这个时候,让优秀的小伙伴们愿意来我这里做全职。


肯定有人会说,非得在家工作才能兼顾工作和家庭吗?我天天带娃,哪有时间工作?你这些时间是哪里来的?

在这里回答一下,其实我在朵朵2岁时就把她送去托班了。2岁之前,我并没有现在那么忙,还是能应付的。

国外的daycare,小孩几个月大就可以送去(我有点接受不了)。两岁的小孩,其实已经不算小了。

另外就是,我几乎没有任何娱乐、社交的时间。我已经习惯了把别人看剧、刷抖音的时间用来工作。

我当初辞职当全职妈妈就是为了多陪伴家庭,但我现在却比上班的人还忙,全年无休,一周七天连轴转,天天到1点才睡觉。所谓的996在我面前不过是浮云而已。

就像其他职场宝妈一样,自己创业也势必会影响到陪伴家庭的时间。我感觉自己和老公之间有了隔阂,陪伴朵朵的时间也难免少了许多。

尤其我现在每周要在群里给大家讲两次课,晚上还经常要发公众号文章,动用的都是陪娃的时间。

但我在努力修复这种关系,让自己的生活回到正轨。我开始削减业务部门,并且慢慢把工作分给别人去做,不要事事自己操心,哪怕在初期付出损失一部分客户的代价。

最后我想说,真正优秀的人,无论上班还是当全职妈妈,都能做得很好。

不管在知乎还是在我的育儿群里,我已经见过太多优秀的宝妈了。而没有能力的人,就算天天呆在家里也带不好娃。所以,这里的核心矛盾并不是孩子和事业的矛盾,而是你能发掘多少自己的潜力。

我在以前是一个娇生惯养,又懒又作的女孩。是生娃让我醒悟,创业让我成长。

我这人本来没什么优点,勤奋原本和我不沾边,但行动力爆表算是一个突出的长处吧。别人还在犹豫不决患得患失的时候,我已经下手去做了。

我的另一个优点就是真诚,不喜欢画饼、套路,有啥说啥,坚信只有真心才能换得别人的真心。所以我才能交到很多同样优秀的朋友,互相扶持,共同成长。

从一个偷懒的外企法务到现在,一个刚起步的艰苦创业者,几年的时间让我脱胎换骨。

如果我当初不辞职,也许我永远都是那个碌碌无为的小法务,然后变成平庸的主管、科长……甚至都到不了。

不鼓起勇气试试,永远都不知道自己的潜在可能性!

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