为什么越来越多博士逃离科研？
下面我将尽量详细地阐述导致博士选择“逃离”科研的原因：
一、科研职业的内在挑战与“不确定性”
这是最直接也最核心的原因。科研工作本身就充满了不确定性，这对于许多人来说是巨大的压力。
1. 漫长且不确定的职业发展道路：
博士后研究员（Postdoc）的生存危机： 在很多国家和学科，博士毕业后并不能直接获得教职或稳定的研究职位。取而代之的是需要经历数年的博士后研究，而且博士后职位通常是合同制的，薪资不高，福利也有限。博士后数量的激增与学术界提供的稳定职位数量的严重不对称，导致了“博士后海”现象，很多优秀的博士需要竞争极其有限的固定职位，这使得职业发展充满了不确定性。
“永久职位”的稀缺： 终身教授（Tenuretrack professorship）的竞争异常激烈。即使是顶尖的大学，每年提供的教授职位也非常少。这意味着即使你在博士后期间表现出色，也很有可能无法获得一个稳定的、可以独立开展研究的职位。
高风险性： 科研项目本身就可能失败，一项看似有前景的研究可能因为技术难题、资金中断或结果不理想而无法发表或无法带来预期成果。这种“不确定性”的成果，直接影响着博士的职业前景。
2. 低回报与高投入不成比例：
薪资水平： 相对于投入的多年学习和研究时间，以及博士所具备的高级技能，许多科研职位的薪资并不算特别有竞争力，尤其是在学术界。很多工业界或金融界的职位能够提供远高于学术研究的薪酬。
工作强度与生活平衡： 科研工作往往需要投入大量时间，实验室工作可能需要昼夜颠倒，尤其是在项目关键时期。然而，这种高强度工作带来的回报并不总是与投入成正比，而且难以平衡个人生活和家庭需求。
3. 科研环境的压力与挑战：
“看文章”文化与评价体系： 学术界的评价体系过度依赖发表文章的数量和“影响因子”，这导致了科研人员的巨大压力，尤其是在“发文章”这项核心任务上。不成功的投稿、审稿的漫长等待以及同行评审中的负面意见，都可能对研究者的信心和士气造成打击。
资金申请的竞争激烈： 获得研究经费是科研人员生存和发展的重要保障。然而，各类科研基金的申请竞争异常激烈，一次次的失败可能让研究者感到精疲力竭，甚至影响到研究项目的正常开展。
人际关系与政治因素： 在某些科研环境中，人际关系、实验室内的派系斗争、以及与导师或同事的合作问题，也可能成为一些博士不愿意继续留下的原因。
二、学术界之外的吸引力增加
与科研界的挑战形成鲜明对比的是，学术界之外的许多行业为博士提供了更具吸引力的机会和更好的回报。
1. 跨界技能的价值被认可：
分析能力与解决问题的能力： 博士训练的核心是培养研究者独立思考、分析复杂问题、设计实验、处理和解读数据、以及进行严谨论证的能力。这些技能在几乎所有行业都非常宝贵，例如数据科学、咨询、金融分析、生物医药研发（工业界）、政府部门政策研究、科技公司战略规划等。
专业知识的应用： 许多博士在特定领域积累了深厚的专业知识，这些知识在相关行业的研发、产品开发、市场分析等方面可以直接应用，并且往往能带来更高的薪酬和更快的职业发展。
2. 更多元化的职业选择：
产业界研发（R&D）： 大型科技公司、制药公司、生物技术公司等对拥有博士学位的人才有着强烈的需求，他们提供更好的薪酬、更完善的福利、更快的项目推进速度，以及将研究成果更快转化为实际产品的机会。
数据科学与人工智能： 随着大数据时代的到来，具有数据分析和建模能力的博士在数据科学、机器学习、人工智能等新兴领域非常抢手。
咨询行业： 博士的分析能力和解决问题的能力使他们在管理咨询、战略咨询等领域备受青睐。
金融行业： 量化分析、风险管理等领域也对具备数学、统计学、经济学等专业背景的博士有需求。
政府与公共部门： 政策研究、科学技术管理、知识产权保护等领域也需要高层次的专业人才。
3. 更好的生活质量与工作平衡：
更高的薪酬和福利： 如前所述，许多工业界职位能提供远高于学术界的薪酬和更全面的福利保障。
更明确的职业发展路径： 相较于学术界“看天吃饭”的不确定性，许多工业界或科技公司有更清晰的职业晋升阶梯和培训体系。
更规律的工作时间： 虽然某些工业界职位也需要加班，但总体而言，可能比学术界的研究项目有更规律的工作时间，有助于实现工作与生活的平衡。
三、对科研本身和学术体制的失望或反思
一些博士离开科研，也是对现有科研体制和学术文化的一种反思或失望。
1. 对“内卷”的厌倦： 学术界的竞争已经到了非常“内卷”的地步，无论是申请项目、发表论文、还是争取职位，都充满了过度竞争。这种压力让一些人感到身心俱疲。
2. 理想与现实的差距： 许多博士在攻读学位时怀揣着探索未知、服务社会的科学理想，但现实中，科研工作的许多环节可能充满了繁琐的重复性劳动，研究方向也可能受到基金资助方向的限制，并非完全自由的探索。当理想无法在现实中实现时，一部分人选择转向更务实的职业。
3. 对科研伦理和诚信的担忧： 虽然不是普遍现象，但一些研究者可能会对学术界存在的学术不端、造假等问题感到担忧，从而选择远离这样的环境。
4. 缺乏对早期职业发展者的支持： 一些博士认为，在他们职业生涯的早期（博士毕业到获得稳定职位期间），学术界提供的支持不足，包括心理支持、职业指导、以及资金和资源支持等。
四、社会经济因素
宏观的社会经济环境也会影响博士的职业选择。
1. 经济下行压力： 在经济下行时期，企业招聘可能会更加谨慎，但同时，如果学术界提供的职位增长缓慢，而工业界的需求依然旺盛，也可能引导更多人才流向工业界。
2. 科技创新政策导向： 不同国家和地区的科技创新政策导向，以及对特定行业的支持力度，也会影响人才的流向。如果国家更侧重于应用型研究和产业化，那么工业界的吸引力自然会增强。
总结
总而言之，博士“逃离科研”并非单一原因造成的，而是多种因素叠加的结果。核心在于科研职业的高不确定性、低相对回报与高投入的矛盾，以及学术界外职业提供的更具吸引力的替代选择。 这种人才流动的现象并非全然是坏事，它意味着博士学位所培养的高级人才能够为社会经济的各个领域带来价值。然而，如果这种趋势导致了基础研究后继乏人，或者优秀的研究人才大量流失到非科研领域，那么对于科学研究的长期发展来说，确实是一个值得关注和思考的问题，需要学术界和政策制定者共同努力来改善科研环境，提升科研工作的吸引力。
网友意见
不奇怪。
现在培养的博士比过去多了太多了。坑位却不是同比例增长。自然有大量的博士拿不到教职或者拿不到令自己满意的教职。于是就会去工业界。
与其说逃离科研，不如说大部分博士都是被科研淘汰了。在下就是其中一枚(ಥ_ಥ)
上学的时候：
“小钱啊，你这次研究做的不错啊，你看我女儿马上高三了，这个结果就让他发表吧”
“可是老师，我做这个做了两年了…”
“小钱啊，有些事我不便明说，不过你能不能毕业可是我说了算，你自己看着办”
好不容易毕业工作了：
“小钱啊，你研究做的不错，不过由于你刚来，这次分房就没你了啊，下次下次”
“可是领导，小刘也是刚来的，为什么…”
“小钱啊，有些事我不便明说，你要知道，隔壁的刘副局就这么一个儿子”
工作十年后：
"小钱啊，这次成果做的不错，你把主要负责人的名字改成小张吧"
“为啥呀张局，这项目我做了快十年了，好不容易…”
“小钱，你要有大局意识懂不懂？这次你就往后靠下，下次吧”
最后：
“小钱啊，不是我说你，你说单位如此厚待你，你买不起房子，给你住宿舍住了十几年了，你现在翅膀硬了是不是？居然想辞职？”
“领导，我觉得我不适合做研究…”
“你要多干多付出，你看看跟你一起进所得小刘，现在已经是副所长了，你要好好向他学习”
“领导您别说了，您不觉害臊吗？”
“你这年轻人什么态度！！这是你做学问的态度吗！！我跟你说你到哪儿都成不了事儿！！现在的年轻人啊……”
因为整个人类的科学研究遇到了瓶颈！
可以参考
（以下是我个人的一些看法与方承志老师和袁岚峰老师的看法基本一致，不过袁岚峰老师的看法是人类必然将取得突破，本人对此并不乐观。）
《自然哲学的数学原理》出版于1687年，里面有著名的牛顿三大定律。然后在1733年工业开始机械化，1785年瓦特发明蒸汽机，开启第一次工业革命。
《电磁场的动力学理论》发表于1865年，其中有大名鼎鼎的麦克斯韦方程组，1876年2月，贝尔呈交电话专利申请。第二次工业革命开始改变世界。
薛定谔波动方程，1926年由奥地利理论物理学家薛定谔提出。1941年夏天第一台计算机诞生，掀开了第三次工业革命的序幕。
开启三次工业革命的其实是基础理论或者更确切地说是物理理论的突破。三大力学定律，让工程师可以设计出完美的机械。麦克斯韦方程组，指导人们设计出发电机，电报，电话。薛定谔方程让人们能够在晶片上设计出量子阱，进一步把所有二极管，三极管都排布在芯片里。
没有这些物理定律和公式，这些爆炸式的增长就完全不可能。
但今天，重大的物理突破在哪里？大数据?人工智能？三d打印机?对不起这不是物理突破，更多的是工程领域的应用。科学进步的效应是一种范式的革命。举例说，最早的计算机有几个房间那么大，计算能力连最个游戏机都不如。这其实是基于电气技术在工程上实现的计算机，效率低下，功耗巨大。但当量子物理指导下材料科技进步以后，今天的计算机可以以微不足道的功耗和体积，达到相同的计算量。
同样，今天各国可控核聚变的设备都笨重无比，如同早年笨重的计算机，因为缺少革命性的科学理论，所有的东西都要用工程技术笨笨地往上堆砌，搞得系统无比复杂，且稳定性也很不好。在没有新科学突破的情况下，可控核聚变的小型化，商业化几乎是不可能的。
当基础科学无法突破瓶颈的时候，科学研究带来的经济增长效应就会越来越低。搞科研的受益率也会越来越低，这是一个大的趋势。在这个大趋势下，逃离科研是不可避免的。
更麻烦的地方在于，我们似乎已经被死死地卡在了这里，量子物理的几个莫名其妙的现象至今无法有一个数学上的精准的解释。第四次科技革命还遥遥无期。
在科技发展停滞的情况下，某个停滞了两千年，并在两千年中不断扩张，整合，并能以极度落后的通信技术维持超过两亿人口的文明古国将会有巨大的制度优势或者说是规模优势。
这就是目前中国崛起的真实原因，科学发展陷于停滞，只能比拼规模。
所以只要科学发展继续停滞，工程技术人员比科研者获利更多的状态就不会改变。中国超过美国的趋势就不会改变，资本主义固有矛盾大爆发的可能性就会不断增加，资产受益大于劳动受益的大趋势就不会变。
什么时候，大家在新闻上看到几个被吹上天的物理公式，那个才是世界大变革的号角。
再把逻辑梳理一下:
科学发展停滞,
科学研究对生产力的促进有限，
经济效益有限，
科研经费短缺，
业内竞争激烈，压力巨大，
从业人员减少，
科学发展更加停滞。
如果让我说，啥时候有人能提出一个新的构想完美的解释量子纠缠现象并用实验证明。可控核聚变的实现就不晚了。可惜即便在科研界，基础科学的研究经费和投入也是严重不足的。科研今天也是跟着热点走，欧洲花了十亿欧十年去用计算模拟人脑，各个癌症中心在沙特阿拉伯的资助下，丧心病狂地用各种不靠谱的方法来“攻克”癌症。各个学科玩起文字游戏来蹭热点拿经费。世界最发达的头脑都跑到华尔街圈钱去了，真看不出基础理论何时才能取得突破。
。
有些人认为这是一场危机。但我不认为“危机”并不能很好地描述当前的形势：“危机”这个词太乐观了。这个词给人的印象是，理论物理学家们意识到了他们的方法错误，并开始尝试改变；换句话说，他们正在觉醒，并将放弃有缺陷的方法。然而，我没有看到任何觉醒。这一学术共同体的自我反思微不足道，甚至可以说完全没有。他们做的是40年来一直在做的事情，喋喋不休地讲述自然性和多重宇宙，然后（再一次）将他们的“预测”转移到下一个更大的粒子对撞机上。
我认为“停滞”这个词能更好地描述这一状态。.............
----------萨拜因·霍森菲尔德（Sabine Hossenfelder）是德国法兰克福高等研究所的理论物理学家
1927年服役，二战时被日军击沉的美国列克星敦号航母，最高航速33节。90年后，法国现役的核动力戴高乐号，轻了0.1吨，航速只有25节。1970年，第一台波音747用8小时从纽约飞往伦敦。48年后，飞行时间仍是8小时。载人航天器最快时速，是阿波罗10号的3.9万千米，创造于1969年。而阿波罗10号环绕的月球，人类已46年未能再访。如今各国发射的太空探测器，仍未突破70年代的水平。火箭依然要依靠化学燃料，一如数百年来冲天的烟花。..............
《大停滞》一书的作者考恩（Tyler Cowen）认为，作为世界科技领头羊的美国，自从1973年以来人民的中位工资没有实质增长，经济已经进入了停滞。究其原因，他认为到1970年代，美国已经基本摘取了“低枝果实”，包括：大量土地的开发利用红利，大幅提升受教育人口的比例红利，最重要的是，目前支撑经济的主要科技都是1940年前发明的，在这之后最重要的发明只有计算机，其他乏善可陈，技术领域形成一种“高原平台”的停滞景观。
事实上，我们对长历史跨度宏大科技创新的研究支持考恩的观察。图一显示了人类宏大科技累积数和人口发展趋势图,无论是人口还是科技创新的累积，都呈现S曲线，最近几十年的“高原平台”现象是明显的。
再扯点淡，中国科技停滞的两千年里，有很多次战争，几十万级别的大战也有许多。但是科技突破瓶颈了吗？战争促进科学突破瓶颈的机制是万事俱备只欠投入。当前科研瓶颈的实质是物理定律达到极限，新理论连影子都没有。
所以真相是，没有战争科技可能发展得更快。战争并未加速科技发展，相反战争一直都在破坏科技进步。
有人跟我讨论实践和理论哪个重要，首先二者相辅相成。但是有一个事实是实践并不能必然导致理论升级。当然我不是天才论的支持者，不认为人类是几个少数天才引领的。我所表述的观点是，在科学发展中，除了理论和实践以外，还有一个因素叫物质基础，它也对科技发展也产生了巨大的作用。这些因素对于许多科学突破，理论突破乃至实践突破往往是决定性的。
举例说，在非洲和美洲都没有适合圈养的大型畜类动物，美洲曾经有马但是被猎杀干净了。这原本不是一件多么大不了的事，但是缺少畜力就阻碍了农业和交通，进一步让当地文明无法从人力过渡到畜力，所以我们的先祖穿越白令海峡来到美洲，同样的起点却因为这片土地缺少畜力而被锁死在次级农业文明，到西班牙殖民者登录美洲大陆的时候，本地印第安人依然生活在部落状态，科技发展根本无法向前一步。
另外还有一个著名的岛屿叫复活节岛，这个岛上没有矿产，面积有限而又被大海包围，孤悬海外，当地人由于缺少科技文明所需的物质基础，（矿产，牲口）一直没有发展出先进的科技，在岛上的树被砍伐干净的时候，整个小岛资源耗尽，只能自相残杀。等到西方殖民者发现这个岛的时候，曾经达到2万人口规模的文明就只剩下2百多人在苟延残喘。
同样，如果阿拉伯人不把造纸术传到西方，那么西方文明也会被锁死。事实上，古希腊时期西方的科学已经有了一次大爆发，但没有纸张导致其知识的传播和积累效率极低，所以哪怕有了科学的雏形，有了思辨的哲学，有了强大的军力依然无法换挡升级，要等到两千年后，才能有文艺复兴把当年的东西重新恢复再换挡升级。纸就是锁死西方文明的决定性物品。
如果我们把视角放大，那么地球很有可能也是一个孤岛，也是一个类似美洲一样的存在。科技进步到一定程度达到了瓶颈，而后长期停滞。也许地球文明缺少的是天外某一种稀有的陨石，或者缺少的是临近人类的一个黑洞，还有可能缺少的是某种硅基生物颠覆人类对所有生物的认知。总之，如果盲目地认为，科学发展只有实践和理论，或者仅仅凭借实践和理论就能让科学不断进步，在我看来这是太过于狂妄自大。
如果我们假定人类早生了几亿年，当石油和煤矿都没有产生的时候，人类文明的上限恐怕也最多达到畜力级别，发明内燃机这种事想都不要想。因此，物质条件是能够决定一个文明科技上限的，其作用可能比实践和理论还要大。
说到硅基生物，我怎么觉得硅基生物（类机器人形态）更适合在宇宙中生存呢？也许我们不过是碳基向硅基过渡的中间物种。
今天我所谈的科技所遇到的瓶颈，有可能也是缺乏了某些必要的物质基础，而缺少某些重要物质基础极有可能限制了我们的想象力，使我们无法在理论上取得突破。这就好比你跟天生瞎子的人描述太阳，在没有”眼睛“这个物质基础的前提下，他无论怎么努力都不可能想象出太阳如何发光的。我们所能观测到的宇宙恐怕也并未包含宇宙中所有的现象。人类所有的科技发展几乎都是先观测到一个现象，再从这个现象中找到规律。如果，如果有些极限状态无法观测，那么科技如何推进呢？
因此，实践，理论，物质基础，缺一不可。在有限的物质基础决定了科技的上限，科技不可能无限地发展下去。
你说科研有啥好，论文没发人先老。
辛辛苦苦三四年，数据不出又白搞。
隔壁灯红又酒绿，寝室冰冷又无趣。
隔壁床的老大哥，常常担心自己绿。
不要和我谈女友，女友不如我的手。
我为祖国做科研，哪有心思做舔狗。
心情焦虑睡不着，还比公鸡起的早。
终于有了爱碟尔，一查别人做过了。
痛哭三日泪洗面，无可奈何重新干。
翻烂多少故纸堆，终于有了新发现。
点灯熬油写论文，字斟句酌费精神。
一篇大作出炉来，我辈岂是蓬蒿人！
满怀信心去投稿，投了之后没信了。
大惑不解问前辈，告诉没人发不了。
出去家教攒了钱，去见编辑陪笑颜。
想着发了毕了业，当个老师真清闲。
到了大学才发现，一切事情没改变。
论文还得照样写，讲课学习不得闲。
工资奖金非常低，商场看价长叹息。
若是埋首做科研，怎么吃饭和穿衣。
我今作此科研行，劝君科研路上停。
先把生活照顾好，你又不能只吃草。
科研也要看运气，不是单纯靠努力。
不信且看成功者，背后都是小秘密。
欢迎大家关注我的微信公众号：北海鱿鱼。
不定时更新文章。
因为他们读博是为了捞取点政治资本，和过去当兵一样
因为博士也越来越多，然后越来越多读了博的人发现，自己压根就不适合磕盐。这种不适合指的不是能力，是心态和所处环境。
虽然我个人很反对命运学说即所谓的（这次不走运），认同努力创造可以改变所处环境这一观点。可以是，磕盐如不是创造唯一，做不到巅峰造极，这样的我们难道不是更浪费国家资源吗？为什么要用国家培育成本来绑架一个没那么适合科研的人呢？
我们又何不另辟蹊径，去寻找真正能为自己带来更好生活的工作呢？
我身边许多人读研和读博都是为了找更好的工作，一直都不忘初心，从一开始就是冲着文凭能给我们自身带来的社会效益去的。
这不，最近朋友小A就说，自己公司的一个27的大姑娘，长得挺好看的，单身。条件要的就是一个30左右的博士男友，还要某市户口，和辆不低百万的车。他很懊恼，是不是自己去读个博士会比较好。我拍了拍他，你能不能读博士我不知道，我只知道我读博士到30岁一定达不到她的要求。
而且磕盐的水很深，玩的也不纯是研究的那一套，偶尔也来点商战和宫斗。玩法颇多，那些认为磕盐纯粹的人，可能也比较纯真。
真的要跑的能不能找到还归宿我不知道，但是我一定知道，磕盐，不是。
我一直有一个根深蒂固的Assumption:
科研人员在科研上的成就，与世俗上的成就大概率成反比。
科研成就要么需要超人的偏执和坚持（及天赋），要么就是超人的运气，毕竟科研创新就是把几乎所有人认为不可能的东西变成可能，精神健全的人一般情况下干不了这种事。除了精神健全，甚至说到了科研的白热化阶段，理性人都干不了这种事——他们计较得失，他们考虑世俗。
运气因素同样重要。不仅仅是创新能否实现需要运气，你的创新是不是主流（尤其是你准备颠覆主流时）？是不是热点？你的领域几年后还受欢迎吗？会不会被新领域新方法取代？投稿过程顺利吗？生活上顺利吗？更何况这些问题不是一次性的，而是永远存在，不分国界。
回到问题本身，博士和科研的关系，其实并不等价。博士应该算是科研预备役、科研军训、科研流水线工、科研后勤。当广大的博士们渐渐发现自己不够变态、不够非理性、不够走运以及天赋不够的时候，自然而然就退出了。他们的理性与世俗程度等价于他们的退出科研的早晚。所以有时看到科学家终生不娶不嫁、视荣誉金钱为粪土等做一些反世俗的事，其实都很正常。这不是说他们道德水平高（甚至道德并不很重要），只是从业人员职业病的症状表现。
再次回到问题本身，其实我通篇回答的都是为什么博士逃离科研。至于为什么越来越多博士逃离科研，那可能是因为博士本身的绝对数量越来越多，以及社会信息化程度的提高。
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中国特色社交型、专业型博士不在讨论范围
世人都晓科研好，惟有功名忘不了！长江千人在何方？荒冢一堆草没了！
世人都晓科研好，惟有论文忘不了。终朝只恨发无多，及到多时眼闭了！
世人都晓科研好，惟有署名忘不了。义务劳动活白干，一作又随人去了！
世人都晓科研好，惟有发表忘不了。年初投完无音信，盼到年关退稿了！
世人都晓科研好，惟有资料忘不了。托人陪笑又搭钱，收到一堆没用了！
世人都晓科研好，惟有导师忘不了。痴心博士古来多，靠谱导师谁见了！
世人都晓科研好，惟有女友忘不了。论文致谢秀恩爱，延期又随人去了！
世人都晓科研好，惟有学位忘不了。丈夫平生志四海，大不了咱不念了！
27分某期刊，nature某小子刊，w院士创办的能源类某期刊，我们课题组中过多次，自己给自己写审稿意见概率很大，只要人脉广，就算编辑不采纳推荐审稿人，随便送给谁审都是熟人，国内科研界乌漆嘛黑。有人脉做成垃圾也能中，没人脉性能再好也只能在10分以下的论文里打转。有大佬罩，申请基金可以自己写指南，为自己量身定做的指标别的竞争者只能陪跑。本人学术混子一枚，发了一作（含共一）sci十来篇，一半多都是10分以上的top，目前延期了，因为老板觉得我还能继续产出，我已经放弃科研改敲代码了。继续忽悠吧，中国的科研经费，人民纳的税就是被这些人糟蹋没了的。
国内学术圈学阀制度非常严重，特别是利益比较多的理工科。
基本上每一个细分领域都有两三个院士级别的学霸把持着，然后他们的徒子徒孙就在这个领域内合纵连横地斗争，争权夺利。从评选各种人才计划，制定各种价值几亿的规划，拿各种大项目，评省部级和国家级的奖，你在这个领域如果不是这个院士和他的核心徒子徒孙的嫡系学生出身的，几乎什么事儿都轮不到你的。有兴趣的可以查一查，每年的各种重大项目指南，规划，各个省份、部委，国家公布的科技进步奖之类的名单，杰青长青和各种青年人才的清单。基本上都是这几个院士extended大团队垄断了80-90%，剩下10-20%给其他所有outsider去哄抢。
现在稍微好一点的学校，985或者比较好的211，要晋升甚至生存，需要的都是这些东西，除了海投国外的SCI论文国内的学阀们控制力有限，其他的都得经他们的手。这几个院士体系都是在这个领域深耕数十年的，你要做科研根本避不开。
假设你是国内985的博士，或者国外QS前200的博士，这都算名校博士了，但是如果你的博士导师是一个普通教授，或者国外非院士级别的大教授（说实在话美国很多院士也是清水院士，回来没啥用），大概率你的学术道路是非常受限的。经过十几二十年的艰苦努力，你估计会停留在985和前排211的副教授档次（个别拼命或者重新傍上大树的能上到教授），或者普通一本的一个普通教授档次。
为什么会卡在这里，就是现在任何一个好一点的学校理工科都要自然科学基金面上项目2个或者3个才能评教授，你一个nobody的学生，申请书写得特别出色或者运气不错，中一个面上项目就是运气很好了，在一个一般高校能把教授评了，能否继续中项目就决定了你能否在好大学晋升，当然大部分人是不行的。。。另外海龟博士们中文写作能力都比较差，写基金申请书咬文嚼字的能力普遍比985土博要更差一些。
当然更多的名校博士，根本到不了这一个档次不需要考虑这些问题，因为他们博士和博士后的论文现在连进好学校做讲师或者tenure track assistant professor的门槛都没有达到。。他们如果图容易毕业直接去了二本高校，又大概率没有大教授罩着（二本高校大教授本来就少），他们在这些二本高校恐怕评个副教授都费劲因为学校差了平台差了项目更难拿，或者大龄评上一个二本副教授（参考上海工程技术大学或者上海第二工业大学层次。。no offence...）就再也上不了了。所以实际上他们到工业界去发展的空间其实更大一些。
所谓逃离科研，就是觉得国内科研这座独木桥自己根本不可能走通，极大概率会卡在一个尴尬的半道的关口上，也许一卡就是一辈子，，，理智一点早做打算罢了。
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补充我的另一个回答，关于博士毕业能不能直接去做副教授的。我说的是这一两年的情况，不是五年前或者更早的情况。
现在博士毕业直接工作能去985和强势211的，都是成果异常突出的，不然一般都得做一站博士后。但愿意去末流211&非211一流学科大学，和双飞一本，可以不做博后拿到讲师。以下说的是理工科的普通情况，就是博士大概勉勉强强按时或者延期1-2年毕业，不针对成果特别突出或者特别牛的人，地域也以十几个拥有985,211高校的中心城市为主，当然地域越好要求越高，兰州或者哈尔滨这样的地方估计会低一下：
qs top50的博士+清北华五博士+985学科排名全国第一专业博士（本科必须普通985&强势211或者更好）：如果在美国top10研究院（自称，，参考CMU, UMich, PennState, UIUC, GeorgiaTech,德州系列，UC系列靠前学校）做过两年博士后，进985和强势211可以申请特聘研究员（部分待遇参考教授的聘任制人员，现在已经非常困难了）和特聘副研究员（部分待遇参考副教授的聘任制人员），给一笔启动经费，可以带博士，这两类人都是非升即走，走和升的比例一般是5:1-3:1；进较差的211和普通双飞一本，一般给编制内副教授，干得好拿到基金面上项目过两年可以申请破格评教授。
非以上学校的博士，或者本科太差，包括欧洲美国日本非知名大学博士（例如西班牙某大学，日本十几名以后的大学，美国某county/city state university），普通985普通专业博士，211一流学科专业博士：双飞一本编制内讲师，211预聘制讲师（好好干基本能留），985博士后狮子博士后（基本不可能留下来），如果在清北华五或者美国做过博士后，可以申请双飞一本或者二本的副教授。
我国实行的是腾牛踹客制度，大多数博士即使自己不走也会被踹走，无非就是早走两年晚走两年的区别，对科学意义不大，而对个人来说，自己走属于个人选择，被踹走的人会被歧视，会被认为没有能力，所以更多的博士审时度势，选择了在被踹之前自己主动走。
不喜欢，不擅长，没前途，
此时不跑，更待何时。
因为科研实在不香啊，尤其最近科研绩效被砍了后，就说优青（纯基础的）够牛逼了吧，收入和住院医差不多，杰青（纯基础的）够大佬了吧，收入和主治差不多。千人（纯基础的）够霸气了吧，收入和副主任差不多。对了忘了提讲师和师资博后，收入还不及临床硕博在读，院士（纯基础的）到头了吧，收入勉强和主任五五开。所以临床这么想 干嘛做科研，除非全都要。
这个话题，说起来真是心酸。
说一下我自己的原因吧。至少在我认识的博士群体里面，我觉得我的想法跟绝大多数博士都有共鸣之处。
我的专业是化学类专业毕，TOP2。
第一点原因，我们国家对科研人员的待遇水平还停留在只谈情怀的时代。
大多博士毕业与博士后出站之后只能拿到讲师或者是副教授的待遇，年薪可能就十几万出头，很少听说有过二十万的。
come on，都8018年了，这么一点待遇，离我目标中的体面的生活，差的不是一点半点。
我不矫情，我也不奢侈，我就想要个小康生活，不过分吧？
寒窗苦读数载，拿到了国内最顶尖学校的最顶尖学历，结果得到的的薪水不如随便哪个二本三本大学计算机专业的本科生，甚至不如一些学的好的专科生，更被家乡里那些早早辍学做小生意的小学同学初中同学完爆。
说好的知识改变命运呢？说好的知识分子受尊重呢？
抱歉，我真是无法不逃离科研，留在科研界，我可能真的无法养活自己。
情怀是好，但你得让我吃饱肚子啊。
有人可能会说，还是你自己不行，谁说科研待遇不好？你看“青千”给的待遇，五十万一百万年薪不也有吗？
是，没错，但是，你怎么不说比例呢？拿到青千的人，能占博士和博士后群体的千分之一？恐怕连这个比例都达不到。
而一个行业或是职业，只能由前千分之一万分之一的人瓜分利益的话，大部分人选择离开，又有何不妥呢？
说穿了，科研界，还是一将功成万骨枯的模式。
我只是不想成为那堆任由所谓成功学者肆意踩踏的白骨。
第二点，现在的科研界，与其说是科研，倒不如说是期刊灌水的专职行业。
所有化学的二级学科，几乎都在炒概念，刷文章，灌水，换汤不换药。科研几乎完全变成了一个程序式流水加工，或是博眼球、跟风、炒热点。
石墨烯好发文章，就一窝蜂搞石墨烯，似乎石墨烯简直就是上帝一般的存在，万金油一般的神奇材料......国内某研究员竟然说，根据他的研究，石墨烯能治脱发......
钙钛矿好发文章，就说自己的钙钛矿器件转换效率多么牛掰，完全不提它的最实际的稳定性问题。
稍微做了点高产率的有机反应，就说我这是点击化学新反应。
做了点高分子反应，偏要说我这是模拟了蛋白质的进化，甚至能够吹到物种起源的话题。
只是那些没节操的小喽啰在炒概念？
鄙人不才，也读过专业内几千篇文献。国内院士、长江学者、青千带头灌水炒作的大有人在。甚至很多学者，就是靠灌水发的文章评上的头衔。
反过来，他们靠着灌水出来的那些所谓的高影响因子文章，又忽悠了国家大批的项目和经费。项目结项时，没有任何工业价值，只有残存那么一点点可怜的学术价值。
很多研究，本身没什么价值，所以只能靠炒，才能体现出自己的价值。
这样子的科研界，不进也罢，我不想成为连我自己都恶心的项目骗子。
后来我毕业了，误打误撞进了半导体工业届。
以这个行业开出的待遇，给了我最大的尊重;以这个行业对整个现代社会的重要性，甚至对人类文明的重要价值，给了我最大的存在感。
我真是感谢离开了我所在学科的科研界，或者也可以说，谢谢科研界淘汰了我。
当然，我并没有说科研一无是处。对于热爱科研的人，你也很难让他选择科研以外的职业。
逃离不逃离，无关对与错，适合的，就是最好的。
愿每一个Phd，都能为这个社会的进步，以最大的程度发光发热！
学阀掌控学术，打压新来的。
博士去当公务员，妥妥的副处级（副县级）起步。不比科研强多了
教师节去探望老板。
老板得知我最近一门心思搞科研，一个礼拜就上一个门诊，差点给我两个嘴巴子。
然后给我讲了个故事。
我老板读大学的时候，下铺是他的老乡，典型学霸。
80年代，还分配工作呢，大学压力并不算大。
但是这位学霸前辈唯一爱好就是学习。
当年他们的日常是：
学霸天一亮就起床在走廊上背单词，到点了回来叫大家起床一起去上课。
晚上我老板踢球到天黑回来，学霸也回来了，刚复习完。
我老板去洗澡，学霸在走廊上借着灯光再温习一会功课。
毕业以后，我老板回家乡，学霸继续深造。
硕士读完就是博士，博士读完，学霸说：“做科研不去美国，不是浪费时间？”
一张机票走人，做博后。
将入新世纪时，学霸出了站，手里文章不少，拒了个教职，准备报效祖国。
但因为种种原因，最后还是选择在美国再待几年。
原因1：当时国内太穷，待遇极差。
原因2：高校刚好没位子，提供不了理想职位。
原因3：最重要，某诺奖实验室的大牛向他抛出橄榄枝，这对事业发展极有帮助啊。
留下，再来一站。
可惜，科研这玩意不讲逻辑，遍地是陷阱。
诺奖是给十几二十年前的研究成果的，等到诺奖颁发，实验室是否还有往日荣光，得打个大问号。
学霸前辈万万没想到，自己到哪都能做出成果，到了诺奖实验室，反而一无所获。
美国待不下去了。
04年高校大扩招，满地都是职位，凭着学霸前辈的能力和履历，进985带队毫无压力。
我老板也劝他回国。
当年联系了南京皮研所，已经说定。
可是困难还是不少。
第一个阻碍是学霸的两位父母。
二老天天和人吹牛，说自己儿子成绩如何如何优秀，如今在美国做科研，转眼你回国了，别人背后还不说你混不下去了，多没面子啊。
第二个阻碍是学霸的老婆。
人家远跨重洋跟你来了美国，什么苦头都吃了，好不容易拿了license，当了医生，你和我说美国医生不当了，回去当中国医生？
这两个困难都能克服，可还有第三个。
前辈的孩子已经不小了，接受的都是美国教育，你突然让人家回国内，去高考炼狱场厮杀？
不能适应怎么办？长大了没学上，靠父母养着？
权衡再三，还是留在美国吧。
当医生肯定不靠谱，等流程走完估计都50了，只能继续科研。
学霸和我老板一直关系不错，又是老乡，他父母的健康问题基本都找我老板。
之前老板还听到二老在外面和人聊天：
“我这个假牙，是找X院长做的，今天过来，找他学生修一下。我儿子和X院长是同学。”
“你问我儿子啊，他当年全市第二名考去北大了，读完博去美国了，现在搞什么科学研究，我也不太懂呢。”
旁人肃然起敬——大科学家啊，了不起了不起。
事实上，如今的学霸前辈在做什么呢？
每天早上起床，给老婆孩子做一顿丰盛早餐，然后开车送老婆去上班。
回家以后把家里草坪剪一遍，再修修房子。
磨磨蹭蹭过了一天，老婆也下班了，开车把老婆接回家。
每天的快乐时光，就是晚饭后，和老婆窝在沙发上，看“爸爸去哪儿”。
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我老板说他下铺的同学时，提到这么一句：
他这辈子最大的成就，就是把老婆带去了美国。
也许这就是他的追求吧。
因为做买办的收益要高得多。
利益驱动才是根本，本身没有很强的经济能力，做科研也是服悠人的屁话。
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