怎么判断领导是不是潜力股？ 第1页
1
leon-3-75 网友的相关建议:
不用判断。你为什么要判断领导是不是潜力股？
领导未来的成长跟你有半毛钱关系吗？他的未来成长有可能是踩着你爬上去的，他的未来成长有可能离开了你现在效力的公司，去了另外一个公司。你可能还没等到他成长，有别的好机会，你也会去别的公司。从来没有保证过，领导一定会带着你，你一定会跟着这个领导，你们两个生生世世不分离。那他是不是潜力股跟你有半毛钱关系吗？
就算是他是潜力股，就算你在他发达的时候还跟着他，不代表他会把你怎么样，他有可能会再招聘新的人进来。
你有那个功夫瞎操心领导是不是潜力股，还不如把注意力放在自己身上。想想怎么提升自己的成长性，早点自己当上领导不是更好吗？
1
相关话题
职场上哪些行为会凸显自己的工作能力？科室医生有个坏习惯，夜班喜欢开口头医嘱，对于新入职护士怎么办，又不想得罪人，请问拿手机录音有用吗？
如何才能避免成为职场中的弱势群体？
同事在工作群发脾气，我该不该回怼?
老板开会，一方面让有时间多陪陪家人；一方面又无情的压榨你的剩余时间，这是什么逻辑？
在国企如何与搬弄是非，自私自利的同事继续共事？
国企单位，被领导长期批评打击辱骂，如何处理？
领导送一盒茶叶给我，我该怎么回礼？
刚入职场，被领导甩锅了怼了，怎么办?
遇到一个糟糕的领导怎么办？
前一个讨论
初二谈恋爱能走到最后吗？
相关的话题
和领导吵架后，他反而对我态度更温和了，大家帮我分析什么情况？员工把问题都解决了，还要领导干什么？
领导请客不想去怎么办？
为什么加领导微信不通过？
程序员开发无代码平台成功后会不会被开除？
刚工作不久的新人，如何处理好职场的人际关系？
见到领导主动问好真的只有好处没有坏处吗？
四大和八大审计人员综合能力差异大吗？
遇到一个糟糕的领导怎么办？
如何让自己找到上班的意义？
职场中坏消息该如何跟领导汇报？
怎么判断老板有没有能力？
女 29 岁，失业中，找工作找到怀疑人生，我这个岁数就算年龄大的了吗？
说到离职这个事情，到底裸辞还是骑驴找马呢？
在职场中，你会将同事当朋友，毫无保留吗？
超 7 成 90 后不等领导下班就先走，你怎么看？
如何看待因为通勤时间长放弃一份工作？
直属领导邀你一起跳槽，该不该去？
我进单位 10 多年了，领导总不提拔我，原因出在哪里？
在职场上是不是带人比自己干还累？
怎么判断领导是不是潜力股？
面试官：你备了六把餐刀，来了七个领导，你怎么答？
职场中需要啥能力？
领导如何压制下属？
我上家公司在我辞职的时候没留我，现在的同事工作搞不定，领导又叫我回去，我该怎么选？
对刚入职场的新人来说，有哪些事情是越早知道越好的呢？
如何看待重庆一女子因喝多了水，开会跑两趟厕所而被领导公开批评「总有人开会的时候喜欢上厕所」？
身为领导，会重用说「不」的员工吗？
你的领导要退休了，离开单位那一刻，你是选择笑脸相送，避而不见，还是恶语相向？
这算不算逃避自己？