为什么领导不会主动帮助你，即使表面关系很好，甚至称兄道弟？ 第1页
1
cui-ding-ding-29 网友的相关建议:
因为领导和下属的关系主要不是兄弟关系，而是上下级关系。
比如古代皇帝跟自己的哥哥首先是君臣关系，臣子还要给皇帝行跪拜礼，只有在家庭特定氛围下，才是兄弟关系。
既然是上下级关系，领导对下属的要求是要自己承担责任，把事情做好，执行到位，沟通顺畅，最好下属能把所有的事都办好，领导都不用来看和检查。
只有在问题超出自己的能力范围了，或经验不够的时候，领导一般都会来帮忙或指导，但是也要下属自己去找领导，领导没这么多功夫去关注每个员工。
要求领导主动帮助下属，那是要改变上下级关系基础，要领导把自己当亲人，这不符合职场的逻辑，属于要求过高。
1
相关话题
正直的人容易被算计吗？如何高情商让领导知道你干的活不少？
职场中常见打压手段有哪些？
如何看待国考最热门岗位为西藏自治区邮政管理局一职，报录比为 5373：1 ？反映了什么现象？
在职场与没什么事业心的人做好朋友怎么样？
在职场上，是不是35岁过后就很难再有竞争力了？
为什么很多人宁愿忍受公司烂电脑的折磨，也不肯自己掏点钱升级？
职场新人如何让师傅带你？
大家怎么对待「勤奋」二字？勤能补拙，你信吗？
如何区分有效社交与无效社交？
前一个讨论
打工的目的是为了挣钱还是积累经验创业？
相关的话题
与直属领导合得来，但不喜欢公司文化，怎么办?如何看待「不接受 996 就是吃不了苦」的论调？
在工作上该如何面对不喜欢的同事？
领导答应的事不兑现，老是画饼怎么办?
所在公司不景气，一周后即将离职！现在有两个选择，一家去新公司，一家回老东家！如何选择？
为什么和同事之间处不到很深的关系？
领导说我能力没问题，但就是像个孩子是什么意思?
工作十年以后，你们悟出了什么职场道理？
女性在职场以及生活中如何发挥长相上的优势？
职场人该怎样轻松应对繁重的工作？
找工作时候是应该先选行业还是先选岗位？
给领导当秘书是一种怎样的体验？
公司两个月未发工资领导想留你怎么办？
马上要搬办公室了，你们说要跟领导一间好，还是分开的好，领导是女的，比较严谨。我比较散漫。?
职场潜规则是不是普遍存在的？
怎样的跳槽频次在 HR 眼中是合理的？如果跳槽次数太多，如何合理化？
如何评价海康威视全员内部邮件取消薪资普涨与缩减福利？
在职场上该不该情绪自由？
与直属领导合得来，但不喜欢公司文化，怎么办?
自己安身立命的技术直属领导让我教给同事，怎么办？
领导请客，中途我去把账结了，领导生气了怎么办？
如何聪明地拒绝领导给自己安排的不想做的工作？
刚入职场的大学毕业生，普遍存在焦虑和压力大的现象，该如何改变状态？
如何做好一个办公室主任？
如何看待大学生线上求职遭 HR 辱骂「垃圾终归是垃圾」？
如何看待网易绝症被裁员工发文，称「重新感受到网易的温暖」？
你如何看待频繁换工作的人？
上班同事咸猪手怎么办？他借着打着玩手往屁股上拍？我当时扭头打他了，但是他很无所谓？
在职场中，是不是真的不适合交朋友？
领导问我借5万块钱我该怎么办？