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县区政府办无编人员,天天加班到凌晨,未来该怎么办? 第1页

     

user avatar   zou-yuan-hong111 网友的相关建议: 
      

看见这个问题,我差点没把我吃的午饭喷屏幕上。。。

你居然还问未来该怎么办?

你应该反思一下,现在该怎么办,你是怎么弄成这般田地的 。你是怎么做到天天加班到凌晨。区政府啥部门啊?还能这么加班?我当这么多年公务员,我就真没见过天天到凌晨的。。。

你是在区政府还是海里给大领导服务的啊?

就是疫情严重地区的区卫健委也没有这么加班吧?

就算你是夸张一点,经常加班,很累,行了吧?

我就想问了,你一个临时工,你加班给谁看呢?

你表现好了还能转正啊?

做啥春秋大梦呢?

我认识的最会摸鱼的机关工作人员,就是这帮临时工。

派出所里的巡防、辅警、文职,能不出警就不出警,出去也是磨洋工,坐车上玩手机,看着正式工忙活。一问就是,给开多少钱啊?我就你工资的五分之一,你还想怎么样呀?刚入警察的小年轻,还真玩不过这些老油条,老滑头。

法院检察院里的合同制书记员,各种逛街扯淡,拖拖拉拉就是不干活。动不动就怼助理,你们才是干警呢?这是你们的活。我就你工资的五分之一,你还想怎么样?

政府或者机关里的临时工,什么各种小二代,关系户巨多。领导都把他们当吉祥物一样的挂起来,你想想能有什么活让他们去做?

普通机关里的工勤那普遍都是脾气不好,态度还横。你看有人能把他们怎么样嘛?

怎么就你这个临时工这么苦逼兮兮呢?


user avatar   cui-ding-ding-29 网友的相关建议: 
      

无编人员不要想太多未来。

之前碰到过一个朋友,就是无编制的,在单位干活不错,连领导都夸,说要给编制。

结果这个给编制一直说给给了3年都没给到,问就是暂时没有编制,要不来,下次要来了一定先给你。

这不就是画饼吗?

所以最好就是活要干,班要加,但是没必要加太多,拿工资干活。

天天加班到凌晨,身体受不了了,生了大病谁会照顾你,自己家人怎么办?

无编制就要有无编制的定位,如果实在羡慕编制,可以去考。


user avatar   tuo-ma-si-74-74 网友的相关建议: 
      

其实,我真的不愿意告诉你残酷的真相:作为一个政府的临时工,没有编制,那你就没有未来

如果你想有所改变的话,那就只有一条路:考公。

说实话,体制内的临时工,甚至还不如私企员工。

私企虽然有万般不好,但你只要是正式签了劳动合同的,起码就是正式员工,并不其他员工低人一等,理论上你只要干得好,还是存在升职加薪的可能性。

但是在体制内呢?没有编制,你就是单位的二等公民,甚至三等公民。这个意思并不是说大家歧视你,而是说,你一辈子都是个临时工,永远也上不去,连一丝一毫的可能性都没有。

可怕的不是现在混得不好,可怕的是你永远也看不到希望。

你说你天天加班到凌晨,这么忙,你图了个啥呢?你还不如辞职出去打工呢,说不定你人聪明、又踏实肯干,还能干出一番名堂。

至于你说考教师,估计你希望不大。考教师的要求比考公务员高得多,你得有教师资格证,得是正规师范院校学科教育类专业、或者双一流院校相关专业毕业,才符合大多数学校招聘老师的条件。

所以,对你而言,最现实的出路,就是去考公务员或者事业单位,这二者都是放开了让大家考,而且很公平,只要你有大学本科学历就可以报名,只要你踏实复习、分数考的高,你就能上。

加油吧,少年,为了未来,搏一把。再不要天天就知道傻傻的加班。


user avatar   hai-yi-fan-14 网友的相关建议: 
      

我见过的,在政府机关工作的无编人员,结局最好的一个,是老齐。

九十年代初,我们县政府办十分缺人。主要是缺能写材料的写手。

当时,因为某任政府办主任的原因,全县各个单位的人员,对政府办这个单位十分抵触,甚至调借都不愿意来。

在这样的情况下,主任盯上了通讯组的临时工老齐。

老齐曾经是乡镇的民办教师,教的语文。

在民办教师转正的大形势下,因为得罪了当时的教办主任,一直没转正机会。

后来,一气之下辞了职。

因通讯组当时也是十分需要能拿出大稿子的人,就请示领导,以临时工的身份把老齐招了进来。

老齐到岗后,果然发挥了奇效。

从那时候开始,每周的市报上面,都有我县的大篇幅报道,有时候,一个版面上会同时有两三个豆腐块。

而通讯组的发稿排名,也从刚开始的倒数第二,一举进入前三行列。

当时的财务管理没有现在严格。通讯组的领导为了犒劳老齐,当时作出决定,每篇稿子,只要见报,除了稿费,另给一份酬劳。

这样,老齐尽管是临时工,每月收入也能达到公务员的工资水平。甚至还有超出。

就在老齐准备在通讯组以这样的方式干到退休的时候,政府办伸出了橄榄枝。

在县里,政府办属于核心部门,大家都认为,进入政府办,临时工的老齐有可能解决编制问题。

于是,大家纷纷怂恿老齐到政府办工作。

一半是因为美好的向往,一半是同事们的起哄,老齐进入政府开始了爬格子写材料的苦逼生活。

有一件事,老齐没有想到,政府办同样是写,却是没有稿费。

甚至,自己辛辛苦苦写的东西,见报的时候,甚至都没有自己的名字。

因此,老齐的收入下降了一大截。

而且,一度萌生退意,想重新辞职。

不过,政府办毕竟光环还在,大家纷纷挽留,甚至某领导还以解决工作为由,拍胸脯说任内给老齐解决工作问题。

在各种许诺的加持下,老齐只好重新坐在了案后,一天天的把自己的头发熬白了。

许诺的领导一任接着一任,老齐的头发一茬白似一茬。

眼看快到四十好几了,儿子都快要取媳妇了,工资还是临时工资,老婆的白眼还加了儿子的白眼。

就在老齐想再次辞职的时候,新的县长上任。

这任县长运气不好,上任不到一个月,境内发生一起生产事故。市里要求连夜报送事故报告和整改材料,口气十分严厉。

于是,县长、主任和需要掌握第一手资料的老齐连夜赶往现场。

后半夜两点多,老齐拿到基础资料,和司机回单位赶稿子。那知路上居然遇到了车祸,被一辆大车挂进了沟里。

老齐左臂骨折,当时就住进了医院。

就是在病房里,老齐还是用仅存的右手,在天亮前赶着完成了县长要用的材料。而且,因为材料写得确实漂亮,分析问题准确深入,整改措施切实可行。市里领导破例启动追责,给了这个新官足够的缓冲余地。

两年后,县长离任。离任前只安排了一个身边工作的人员,就是把快要五十岁的老齐,招聘成为县新闻中心的工勤人员。

老齐熬了半辈子,好歹也算是吃上了国家饭。

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你以为我在给题主希望吗?

不。

我工作二十多年了,机关临时工,这是我见过的唯一的还算不错的结局。

独此一家,别无分号。

几个曾经在政府大楼和公务员们一样昂头挺胸的年轻临时工,

现在有送快递的,有当保安的。还有一个,回家办了一个养鸡场。

题主有多大的概率,能碰到老齐一样的运气?

在机关的无编人员,永远是这个单位的另类,你的幸福指数,只能指望单位领导的恩赐。

别人可以摸鱼,你不行,别人可以躺平,你连个躺平的床都没有。

还混个什么劲哪?

出来吧,真的。

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看到有的知友对材料的作用发出质疑。

其实,任何政府工作,材料的作用是很大的。但是,在具体事件中,材料具体发挥了多大作用,这个无法量化。有时候,我们也无法理解。

但是,老齐到底是材料到位,还是敬业精神感动了领导,我们不得而知。

重点是,干了半辈子,他才混个工勤岗位,还是凤毛麟角,

这才是重点吧。


user avatar   bie-wen-68-64 网友的相关建议: 
      

没有编制的束缚,加个毛的班


user avatar   xxoo123-72 网友的相关建议: 
      

见过一反扒挨了两刀的辅警

媒体宣传到位转了事业编制

第二年另外的一个辅警哥们

被酒驾司机拖拽了两公里路

浑身上下多处骨折还不放手

原本以为也能转为事业编制

但交警查车媒体觉得太平常

没有宣传所以也就没有转正

最后的最后确我开了个窍门

下次上去顶枪子一定要宣传

宣传真踏马的是个好东西!


user avatar   zhang-run-hua-4 网友的相关建议: 
      

就是躺床上做懒汉,也比干这个强。一点不夸张。村里闲汉起码到处游荡能混个人缘,也没有人敢小看了。

这个要钱没有多少钱,也学不下什么技术,更结交不下什么人气,还被压在鄙视链最底层。不赶紧跑路干什么呢?多干一天将来多后悔一天而已。


user avatar   xu-xiao-nao-33 网友的相关建议: 
      

县政府没得编制的人员还不如昆明教育系统合同制老师,至少合同制的老师五险一金都有,拿到手还有5000左右,还可以设岗考编。最好的办法就是跟人社局局长混熟点,根据你条件看能否设置一个岗位给你考考事业单位。

还不如干辅警呢,至少国家对辅警越来越规范,有的地方还会专设置辅警才可以考的岗位。

县政府上班唯一的好处就是在县里有面子,喝酒吹牛可以吹一下,真的不值得,还不如乡镇混得好,还可以搞个社区和村主任干,还可以四项人员转为公务员编制。


user avatar   klxmouse 网友的相关建议: 
      

考公务员和教师哪个好一点?考上哪个算哪个,你以为一堆职业放着让你挑啊?

能去县政府当无编人员,往往家里有一点点小关系,但这点关系远远不足以把你拉进编制。别想了。


user avatar   feng-gen-gen-9 网友的相关建议: 
      

未来怎么办?提臀跑路呗。

首先,所谓正式工,就是有某一级财政托底的人员,有的是zy财政托底,比如中直机关和人民团体,垂直管理的税务,海关,检察,法院等。有的是省级财政托底,公安,司法,省属高校,医院等。大多数部门是区县财政托底,临时工就是没有一级财政托底的人员。既然没有财政托底,一旦聘用单位的财政出现问题,或者上级一纸压缩开支的公文,就会有失业的风险。

其次,一个聘用职工,在同是编制的同事面前毫无获得感。区府办就是行编对事编都有一定的歧视眼光,各何况临聘。编制职工发各类福利要背着你,编制职工热议公积金,年金和年终奖时你耳根子发红装着没听见。编制职工联建房,补绩效,发车补差补都会让强大的心理出现一丝悲哀,长久下去,不利于心理建设。

最后,府办工作是很辛苦的,县区级不清楚,市级府办调研科,秘书科,综合科,信访办,值班室都不轻松,能够在府办立足说明自身还是很有能力的。有这种办事办文办会的能力,随便去个规模以上企业,收入都不会低于府办临聘,有这种学习能力,考个国考也不是梦想,所以尽量跑路吧。相信自己的能力,足够打拼一个美好未来。




     

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