百科问答小站 logo
百科问答小站 font logo



如何看待吉利汽车动员员工「主动」降薪? 第1页

  

user avatar   zhi-xing-he-yi-89-73 网友的相关建议: 
      

美国奇迹:员工老板心连着心,共渡难关主动减薪


最近,美国一些报刊曾大事宣传美国工人自动降低工资帮助厂方解决困难的新闻。4月17日《美国新闻与世界报道》杂志写道:“当工资普遍不断上升的时候,有些发生困难的公司的工人却同意削减工资……底特律一家为许多汽车制造厂制造车灯的公司的工人同意把每小时的工资减少一角七分。虽然联合汽车工人工会的国际工会负责人反对,但是当地工会却同意了……在密执安州的马斯基根城,凯登机器制造公司的工人自愿加快生产以便使资方的经营有利可得。这种作法在1960年10月就开始了,但是直到最近一直未向外宣布……在匹兹堡……奥斯瓦尔德·海斯肉类包装公司的职工建议实行一种‘数周不领工资’的计划。这个计划要求工人在一年某些时候捐献一周的工资。总共要有五个星期不领工资……”

照这家杂志的说法,美国的劳资关系是何等的融洽而亲密无间呀。工人们为了体谅资方的困难,不仅甘愿减薪,甚至要求五个星期不领工资。莫非美国真的已经成了“人民资本主义”的天堂了?

在所谓工人自动降低工资的“喜剧”后面,原来却是一出辛酸的悲剧。

美国工人的收入情况究竟怎么样呢?是不是工人的工资太高了,以致连他们自己也受之有愧而愿意自动降低工资呢?

美国工人的名义工资,也就是说按照官方发表的以贬值的美元计算的工资,比起过去的确是有所增加,但是由于物价不断上涨、捐税负担日益加重,他们的实际收入就不是上升而是下降。美国劳工统计局最近按照1947年—1949年的美元不变价格折算,1960年12月美国一个四口之家的工人,每周平均实际收入(除去联邦所得税和社会保险税),不仅比1959年12月少二元八角九分,甚至比1956年也要低。5月1日,《美国新闻与世界报道》杂志的《劳工一周》栏就写道:美国工人“在过去五年内所力争而增加的工资,尚不足以抵销物价的上涨。”

美国工人的实际工资收入既然在下降,他们的生活自然是越来越困难了。譬如按照1959年美国资产阶级经济学家海勒的调查,当时,美国四口之家一年的最低生活费就达五千八百三十美元。两年来,美国的物价又大大上涨,根据美国官方的统计,去年12月,美国四口之家的工人每年平均收入只有四千二百多美元,没有家属的工人每年平均收入是三千八百美元。这种明显的入不敷出,当然会在人民负债日增上反映出来。今年4月27日的《华尔街日报》已经指出,从1955年以来,美国欠有分期付款债务一千美元以上的家庭的数目已增加了一倍,68%的美国家庭负债。欠分期付款债务的家庭占48%,欠非分期付款债务的家庭占24%,欠抵押贷款的家庭占31%。美国广大的贫苦工人处于这样一种靠借债度日的困境中,怎么会自愿降低工资呢?更何况资本家们也并非真的困难,而只不过是在经济危机冲击下,他们一时不能保持原来的高额利润罢了。例如,根据最近美国一百七十四家大公司的利润报告,今年第一季的利润只比去年同期下降了13.2%。真正亏累的公司只是个别几家,大多数企业仍然是利市十倍。杜邦公司每股红利是美元一元八角五分(稍低于去年第一季度的两元一角),联合炭化公司的每股红利是一元一角二分(去年第一季度是一元四角),通用电气公司是四角八分(去年第一季度是六角)……而国际商用机器公司每股红利则高达两元六角七分,超过去年同期利润39%。可见,资本家仍然获利优厚,工人凭什么要自己束紧腰带来“救济”他们呢?

所谓美国工人自动降薪帮助厂方解决困难,实际上是资本家借口“困难”压低工人工资的一种把戏。

大家知道,由于经济危机的袭击,由于美国大公司大规模采用自动化生产,严重的失业正在美国全国蔓延。破产的家庭越来越多。尽管4月份美国工业生产已有所上升,长期失业(失业在十五星期以上)的人却比3月份又增加了二十六万六千人,总数已达破纪录的二百一十二万八千人。大城市中到处是排成长蛇阵、领取救济金的面目黧黑、衣衫褴褛的失业者。寻求工作的人越来越多,在业工人随时都有被解雇的威胁。美国企业主看到这种情况就决定趁火打劫,对工人进行各种要挟;不是说工资太高,产品成本昂贵,工厂不能维持;就是说工人工作效率太低,无法同其他厂家竞争。他们扬言要关厂、迁厂,解雇工人,要工人接受减少工资。在一些企业中,工人们为了暂时保住饭碗,不得已只好被迫接受厂方降低工资、加强工人劳动强度的苛刻条件。这种情况连美国资产阶级报刊也无法掩饰。例如《美国新闻与世界报道》杂志事实上也承认,底特律那家公司的工人同意降低工资,是迫于不得已:厂方威胁着要迁往北卡罗来纳州,理由是“南方的工资比底特律低得多”。而工人“为了免于丧失工作机会”就“宁愿减薪而不愿选择他们认为是更坏的前途——大批解雇或者可能是整个工厂关门”。另外一家凯登公司的工人,为老板而从事的“生产增加了很多,但是他们每周仍拿同样的工资”原因也是害怕失业。

美国大垄断资本正在利用大量失业的存在,向美国工人发动全面进攻。特别是在失业严重地区。据美国《工人日报》4月30日报道,底特律的各大汽车公司为了迫使工人实行“加快制度”、降低工资、听任老板摆布,甚至不惜威吓工人,要把它们的汽车部件送往自己西欧的分公司去装配(因为那里工资低),然后再运回美国市场出售。

当然,并不是所有的美国工人都被这种威胁所吓倒。例如底特律市附近的提尔篷城的马斯科螺旋制造公司要把工人每小时工资减少三角到五角四分。联合汽车工人工会会员采取了宁肯失业也不愿屈服的坚决态度,结果是这个工厂的生产全部停顿了。

贪得无厌的资本家总是不放过任何一个机会来谋求最大的利润和加强对工人的剥削的。美国的企业主利用失业的威胁来迫使工人接受更苛刻的劳动条件,也不是奇怪的事情。令人作呕的是,这种残酷的把戏却被美国的一些宣传机器美化成为两相情愿的劳资合作的“喜剧”。但是鬼话又骗得了谁呢?

1961年6月22日《人民日报》




  

相关话题

  如何看待多益网络回应员工自愿降薪一事:员工合理合法的权力,内心普遍真实高兴满意,93% 员工参与了? 
  茶颜悦色疑薪资内乱,员工抱怨月薪 3000 元,高管在全员群内争论,200 多员工退群,真实情况如何? 
  网易员工再爆料公司大范围的竞业禁止到底合不合理?竞业禁止到底是什么,法律上是怎么规定的? 
  资本家是如何厚着脸皮欺骗劳动者的? 
  如何评价上海一企业规定员工倒掉三次午餐将被开除? 
  怎样看待网传海尔集团辞退午睡员工? 
  老板叫我千方百计逼员工离职,你说我一个HR,该咋办? 
  如何评价睡前消息186期? 
  如何评价知乎用户摩西的文章「比996更该死的那些人」? 
  如何看待南方都市报为违背劳动法的加班行为站队? 

前一个讨论
美军二战后坦克部队营以下是如何编成的?
下一个讨论
按参战人数来说,历史上最大规模的战役是哪个?





© 2024-11-14 - tinynew.org. All Rights Reserved.
© 2024-11-14 - tinynew.org. 保留所有权利