百科问答小站 logo
百科问答小站 font logo



性格庸懦,进入职场后,总是害怕得罪别人,影响继续合作,顾虑太多。年纪大的同事经常发脾气,应该怎样应对? 第1页

  

user avatar   lao-fu-liao-zhi-chang 网友的相关建议: 
      

应对的办法很简单:你把自己的腰杆挺直了就是了!

但是,挺直腰杆的同时,你应该具备以下几个条件,否则的话,刚一挺直就会被那些坏人打趴下的。

1,有非常好的业务能力,最好能达到单位的一流水平,具有“不可替代性”。有人欺负你,你就跟他干,领导支持你,你就胜了。领导不支持你,你就撂挑子不干了,既然已经“不可替代”了,公司里没有人能把你的活儿接过去,于是你依然会笑到最后!

2,有良好的人际关系。你受某人欺负的时候,有一帮朋友出面支持你。

3,公司高层有领导欣赏你,罩着你。故意让广大群众都知道你有这种关系,你就不会受欺负。

4,自信!绝对的自信!告诉自己:我是优秀的,我靠自己的本事挣钱吃饭,我不欠任何人的,谁欺负我,我就坚决跟他斗到底!

有了以上四条,基本就差不多了。

记住一点:

在职场不要顾虑太多,不要总是怕得罪人。咱不招惹别人,不欺负别人,也不允许别人欺负自己。不是你越懦弱,人家就对你越好。恰恰相反,你具备了以上四条,挺胸走路,也没染敢招惹你。




  

相关话题

  在公司里如何避免做“可复用性”和“可替代性”工作? 
  因工作和同事翻脸是愚蠢的事,你认为这句话有道理吗? 
  职场中有领导潜质的人都有哪些特点? 
  网传腾讯执行 965 工作制,加班时长与领导绩效挂钩,真实性如何?互联网「无限加班」时代能否真正结束? 
  职场中那些正直的人,为什么最后大多发展得都一塌糊涂? 
  在工作的时候不小心说错话了,怎么办? 
  领导晚上十点以后,周末在工作群安排工作,其实并没有那么急,但是看到她的信息就会莫名心烦,该怎么办啊? 
  如何评价《令人心动的offer》第一期? 
  领导总是喜欢批评那些真正做事情的人吗?为什么? 
  职场要做善良人嘛? 

前一个讨论
你遇过哪些尴尬又好笑的事?
下一个讨论
狗的哪个部位最脆弱,遇到恶犬扑来,应该打它哪里?





© 2024-12-18 - tinynew.org. All Rights Reserved.
© 2024-12-18 - tinynew.org. 保留所有权利