商鞅变法的爵位够用吗？
首先，咱们得明白商鞅变法里那个爵位制度是怎么个回事。它最核心的一个特点就是“二十等爵”，又叫“军功爵”。什么意思呢？就是你立了军功，才能晋升爵位。这个爵位不是世袭的，也不是凭出身就能拿到的，完完全全靠你在战场上杀敌立功。爵位从低到高有二十级，比如“を入”、“उप”、“取出”等等这些听起来挺奇怪的名字。
这个制度有什么好处呢？
1. 激励战斗，提高军力： 这是最直接的目的。过去打仗，士卒卖命不卖命，跟自己的利益关系不那么大，可能就是为了点粮饷或者一点点土地。但有了军功爵，你卖命杀敌，就有可能升官发财，妻儿老小都能跟着受益。这就把个人的小算盘跟国家的大事儿紧密地绑在了一起，大大提高了士兵们的积极性，让秦国的军队战斗力变得非常强悍。你想想，士兵们都想着“多杀一个敌人，就能离更高的爵位更近一步”，这仗打起来得多拼啊！
2. 打破旧贵族垄断： 在商鞅变法之前，秦国的爵位很多是跟血统挂钩的，也就是世袭制。那些老牌的贵族，即使能力不行，也能稳稳地占据高位。军功爵的出现，就给了出身不高但有能力的人一个向上爬的机会。这就打破了旧贵族的垄断，让社会更加有活力，也让那些有才能的人能够被发现和重用。
3. 巩固统治，加强中央集权： 通过军功来赏赐，皇帝（或者说国君）手里就多了一个非常有力的控制手段。你立了功，我给你爵位，让你享受荣华富贵，你就得听我的。这种直接的物质奖励和政治地位的提升，比单纯的道德说教或者家族传承要来得更实在，更容易让臣民产生归属感和忠诚度。变法成功后，秦国的国家机器运转起来就更顺畅了，国君的权力也得到了极大的加强。
那么，这个爵位制度有没有“不够用”的地方呢？
1. 对非军事领域人才的吸引力相对有限： 军功爵的主要激励对象是军人。对于那些在政治、经济、文化等方面有突出贡献的人，这个制度的激励作用就不那么明显了。虽然高爵位也附带了一些物质和社会地位上的好处，但毕竟不是直接针对这部分人才设计的。如果秦国想在更广泛的领域都发展起来，可能还需要配套其他的激励机制。
2. 对社会整体结构的影响复杂： 虽然打破了旧贵族的垄断，但新的爵位体系也可能形成新的特权阶层。一旦爵位被视为一种固定的社会地位象征，即便最初是基于军功，也可能逐渐产生世袭化的倾向，或者出现“钻营”军功的情况。而且，过度强调军事，可能导致社会价值观的片面化，重武轻文的倾向可能会加剧。
3. 公平性的潜在挑战： 军功爵的基础是“杀敌数量”。在战场上，有时候运气、战场环境、对手强弱都会影响到这个数字。如何真正做到绝对公平的评价和赏赐，本身就是一个巨大的挑战。虽然商鞅尽力想做得公正，但人治的成分总是难以完全避免。长期下来，可能会出现一些“名不副实”或者“功不偿失”的情况。
4. 对国家财政的压力： 晋升爵位意味着更多的土地、奴隶、粮食物资等赏赐。如果国家打了大胜仗，军功爵的颁发量就会很大，这无疑会给国家财政带来巨大的压力。如何在激励军功和维持财政稳定之间取得平衡，是变法者需要长期考虑的问题。
总结一下：
商鞅变法的爵位制度，在当时的历史条件下，绝对是够用的，而且是极具创新性和有效性的。 它成功地解决了秦国军队战斗力不足、旧贵族阻碍改革的问题，为秦国最终统一六国奠定了坚实的基础。它像一把锋利的刀子，直接解决了最紧迫的问题。
但是，如果从更长远、更全面的角度来看，它也存在一些局限性。它更偏向于军事领域的激励，对于其他领域人才的吸引和激励可能不如军事领域直接。而且，任何制度在执行过程中都可能出现偏差，如何保证公平性、如何管理不断增长的特权阶层、如何平衡财政压力，这些都是后续执政者需要面对的问题。
所以，说它够不够用，关键看你站在哪个角度，看你期望它解决所有问题还是只解决眼前最关键的问题。在那个弱肉强食的时代，商鞅变法的爵位制度无疑是那个时代最适合秦国的制度之一，它极大地提升了秦国的国家能力，让秦国成为那个时代最耀眼的军事强国。
网友意见
不可能真的都靠砍人头升上来的
不可能真的都靠砍人头升上来的
不可能真的都靠砍人头升上来的
白起出场就是左庶长，而一般的屁民，可能一辈子都没法升到左庶长的位置
为什么？
我这里用一下出土汉简的内容，也是有关军功爵制斩首升级的
“斩捕八级，拜爵各三级”
一个人在战斗中砍了八个敌人或者抓了八个俘虏，注意是一个人，才能拜爵，另外斩首捕俘二名，升一级，斩首斩首捕俘五名，升二级
“斩首捕虏勿过人三级”
一次打仗，斩首和抓俘虏升级不能超过三级
没错，一次打仗给你升3级顶天了，多的怎么办？给你换钱
“不满数，赐钱级千”
一个人头一千钱，等于这次战果清零，下次重来
你砍8个，砍18个，砍80个，都是升三级，多的换钱，下次再打仗你不能拿这次盈余的人头换爵位，还得亲自去砍
如果有队友呢？
集体抓了十二个俘虏才大家一起升一级
我们来算一下，二十级，就算每次砍八级，升三级，你得砍6X8+5=53个人头.....
还得在9次战役里出生入死，这还是最少最快的
9次大战，身先士卒，53个人头，冷兵器时代，你觉得有几个人能活下来？
有没有快的方法呢？
当然是有的啊，砍二千石以上的官，一次升四级！
二千石以上是啥官？
差不多等于手下有2000人的一个校尉，相当于一个团长
去砍吧，砍五个团长升彻侯！
升个屁
第一个天花板
升级的过程中，你爵位越高，人头折算率越低
五大夫这一级别，砍三个人头才算一个，等于你一次战役砍二十四个人头，才算升三级
第二个天花板
爵无过五大夫
爵无过左庶长
不好意思，你们这些莽夫，砍人头不是万能的，升爵是有上限的
秦军肯定也有这种类似规定
再加上各种罚爵.......
秦简里打了四次仗，一级都没升的大有人在
类似的话题
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商鞅变法里的爵位制度，说够不够用，得分从几个方面来看，而且还得结合当时的社会背景和变法的目标来琢磨。要说它有没有用，肯定是用了，而且作用还不小，但要说是不是“完美无缺”、“万事大吉”，那可能就未必了。首先，咱们得明白商鞅变法里那个爵位制度是怎么个回事。它最核心的一个特点就是“二十等爵”，又叫“军功爵............. -
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