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9 省份集中排查整治超时加班,互联网企业成超时加班重点检查对象,这释放什么信号?有哪些积极意义? 第1页

  

user avatar   cheng-qing-quan 网友的相关建议: 
      

我作证这个真的是在下棋

2022届高校毕业生规模预计1076万人,同比增加167万,规模和增量均创历史新高。

而需求端,面对疫情反复和经济下滑的双重压力之下,各行各业都面对前所未有的困难,一堆行业和公司大规模裁员。今年的大学生就业压力之大可以说是前所未有的,说2022年为史上就业最难季都一点不夸张,当然也可能是今年十年最好就业年。

面对如此严峻的形势,已经苦口婆心的呼吁大家要多招聘,多帮忙解决就业难问题,而经营状态相对好一些的互联网行业不想着多吸纳应届毕业生,多解决就业难题,还搞各种996、各种超时加班,裁员压缩人员规模,这不是纯心和国家作对嘛。

通过严查加班即缩短了打工人们的工作时长,又能让互联网物业多招聘人员,多创造就业岗位,这不就是传说中的双赢吗?

不过既不让大家加班,又让大家撸起袖子加油干,敢什么呢?造小孩吗?

那就是三赢了


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可是我,互联网企业,除了北京之外,大部分也不在这些地方啊。

面子工程而已,整治是没法落实的,整治某些人的利益链条肯定就能整治超时加班了。


user avatar   bo-kai-mi-wu-li-shi-ke-jian 网友的相关建议: 
      

要说对警察的记忆,最深的就是当年红遍大江南北的电视剧《便衣警察》了,再加上欢哥那一曲激昂慷慨的少年壮志不言愁,今生都难以忘怀。

几度风雨,几度春秋,风霜雪雨搏激流。

历尽苦难痴心不改,少年壮志不言愁。

金色盾牌热血铸就,危难之处显身手,显身手。

为了母亲的微笑,为了大地的丰收,峥嵘岁月何惧风流。

这一首歌词,短短几行而已,却写尽了中国公安的风采,是对人民警察无悔付出与牺牲奉献的最好褒扬。




  

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