如何评价美国底特律消防局一名新入职消防员因为请同事吃西瓜而被解雇？
首先，咱们得把这事儿放到一个背景里来看。底特律消防局，虽然名声在外，是美国消防系统里比较有历史、有规模的单位之一，但它也面临着很多城市消防部门都会遇到的挑战，比如预算压力、人员配置、老旧设施等等。在这样的背景下，任何一项规定，即使是看起来很小的事情，也可能被严格执行，尤其是在管理层那里。
事件的“表面”与“核心”
从表面上看，这件事的起因非常简单：一名新入职的消防员，出于好意，在训练或者值班期间，给大家分享了一块西瓜。这在很多人看来，是人之常情，是团队之间增进感情的一种方式，尤其是在炎热的天气里，分享一点清凉的食物，谁会觉得有什么问题呢？
然而，问题的核心在于“规定”。底特律消防局（或当时的具体部门/领导）可能有一条不成文的规定，或者是一个被普遍遵守的习惯，那就是“禁止在消防站内随意接受或提供食物，尤其是私人性质的食物”。为什么会有这样的规定呢？我们可以从几个角度去理解：
1. 食品安全与健康考量： 消防站是很多人工作生活的地方，如果食物来源不明，或者制作不当，可能会引起肠胃问题，甚至食物中毒。万一有人因此生病，影响了工作，尤其是在紧急救援的关键时刻，后果不堪设想。对于新入职的员工来说，可能尤其要遵守这些“安全”规矩。
2. 公平与避免特权： 消防员工作环境特殊，大家共用一个空间，一起工作生活。如果允许个人随意请客送礼，或者提供食物，可能会造成一些“小圈子”或者“人情关系”的过度影响，甚至有人会觉得不公平，为什么有人有福利，有人没有。尤其是对于新来的，如果一开始就展现出“送礼”的行为，也可能被解读为一种讨好或者建立不当关系的方式。
3. 工作纪律与专业性： 消防员的工作高度专业化，需要高度的纪律性和服从性。任何可能分散注意力、影响专业判断的因素，都可能被视为不符合职业要求。也许在某些领导看来，吃西瓜这种“非工作”的活动，如果被滥用或者成为常态，会影响到整体的纪律性。
4. 管理上的“零容忍”或“形式主义”： 最让人觉得匪夷所思但又可能真实存在的原因，就是管理层的某种僵化思维或者“宁可错杀，不可放过”的倾向。尤其对于新员工，可能他们会用最严苛的标准来“考察”你。这就像很多公司新员工入职培训时，会强调各种规章制度，甚至一些“鸡毛蒜皮”的小事，都是为了让你从一开始就绷紧弦。
这位新消防员为何会“惹祸上身”？
我们可以想象一下这位新消防员的心理：他可能刚刚入职，希望尽快融入团队，和同事们搞好关系。在炎热的天气里，分享一点水果，是很多人都会做的事情。他可能完全没有意识到自己违反了什么规定，或者他认为这只是一个善意的举动，并不触犯什么大原则。
那么，为什么就被解雇了呢？这背后可能有几个层面的原因：
“新官上任三把火”反向版本： 有时候，不是管理者“上火”，而是管理者对新人的“容忍度”特别低。他们可能在寻找一个典型案例，来向其他新人和老员工展示“规定就是规定，不能碰触红线”。
细节上的“不合规”： 他可能是在消防站的某个“非指定区域”吃的西瓜，或者提供的西瓜不符合某种“食品卫生规定”（即使这个规定听起来有点扯）。
被举报或被“盯上”： 不排除有同事或者上级看到这个场景，认为不妥，然后进行了举报，或者这名新消防员本身就因为其他一些小事，已经被某些人“盯上”，这次的西瓜事件成了压倒骆驼的最后一根稻草。
对“食物分享”的模糊界定： 很多消防站都有自己的“不成文”规矩，比如大家会一起凑钱买点零食，或者某位老员工经常给大家带点心。但这些“惯例”可能也游走在规定边缘。这位新消防员的“好意”恰好触碰到了那个别人不敢碰的“雷区”，或者他参与的分享方式（比如没有明确的aabb制度），被认为是不符合“规范”。
解雇的“合理性”与“人性化”的冲突
从“规定”的角度，如果真的存在这样一条“禁止在站内随意提供或接受私人食物”的规定，那么解雇的行为在规则上“有其依据”。尤其对于新入职的员工，他们被要求严格遵守所有规定，没有任何“蜜月期”或“试用期”的宽容度。
但从“人性化”和“常理”的角度来看，这显然是极其不合理的。解雇一个消防员，尤其是新入职的，是因为他请同事吃西瓜，这听起来就像一个笑话。这种处理方式，非常生硬，缺乏灵活性，也无法体现对员工“善意”的认可和对新人融入团队的鼓励。
更深层次的思考
这件事情的背后，可能折射出基层单位管理中存在的几类问题：
规章制度的“僵化”与“不接地气”： 有些规定制定出来是为了解决特定问题，但随着时间推移，可能变得脱离实际，成为束缚人性的枷锁。
惩罚的“过重”与“不平衡”： 同样是违反规定，有的人可能只是被口头警告，有的人却面临被解雇的命运，这背后可能存在管理者的偏好、效率压力等多种因素。
企业文化或团队文化建设的缺失： 一个健康的团队文化，应该是在遵守规则的前提下，鼓励成员之间的互助和关怀。这种过度的严苛，反而可能扼杀团队的活力。
总而言之，这位新消防员因为请同事吃西瓜被解雇，这件事情本身充满了戏剧性和令人啼笑皆非的意味。它提醒我们，在任何组织里，规则的执行都需要适度的人性化考量和灵活度，不能简单地“一刀切”。否则，那些出于好意的行为，也可能因为触碰了某些看不见的“雷区”，而付出沉重的代价。至于具体的原因，除非有非常内部的信息披露，否则我们只能根据普遍的管理原则和人性逻辑去推测，但无论如何，这都算是一件非常令人惋惜的事情。
网友意见
呵呵，被举报折叠了。不熟悉折叠规则是我的错，我改。但是居然还有私信嘲讽我的，连公开讨论的胆量都没有，真是可笑。以下针对规则修改：
这事吧，众说纷纭，特别有些人义愤填膺，是纯粹把自己对绿绿的憎恶投射到了这件事上，属于恨屋及乌的，认为黑人过度敏感的好似绿绿闻猪而怒的，认为我爱吃就吃的，问题是这都跟本事件可比性不大：（本段为修改）
送黑人西瓜和绿绿闻猪而怒不对等，对等的是送黑人西瓜、送绿绿猪肉。啥时候黑人不允许别人在他面前吃瓜了，你再来义愤填膺。
41岁美国人送瓜和我大吃货国吃瓜群众吃瓜不对等，对等的是41岁美国人送黑人西瓜、知乎众送绿绿猪肉。啥时候你觉得自己应该、可以、送绿绿猪肉完全不是事儿了，你再来义愤填膺。
我对这事的评价嘛，第一，米国种族矛盾激化，是事实，老黑敏感甚至利用这种敏感，也是事实，所以才有各种冲突；第二，承认冲突，但不要采用激化冲突的态度，就像老革命家们一样，“我不主动惹人，但你要惹我我就一定dui回去”，事事采用主动惹人的态度，好战必亡。有些人被对绿绿的仇恨蒙蔽了双眼，也变成了极端分子。这件事里，黑人没有说你别在我面前吃瓜，而是被送了瓜。至于“黑人也吃瓜”，自己说自己可以，别人说自己不行的事又不少，自嘲“单身狗”“剩男”“剩女”的多得是，别人特别是生人对他们说试试？还有不知情，不管实情如何，就说现在，有不知道我国绿绿忌“猪”的么，谁也不敢保证绝对没有，如果没有仇恨背景，做了这种欠考虑的事就是失误，有了仇恨背景就可以说不是失误吗，这道理恐怕也说不通。（本段为增加，将原最后段落展开）
总之，我反对种族歧视、宗教极端，同时也反对激化种族歧视、宗教极端。否则，跟那些种族主义者、极端宗教分子有什么区别，变成自己讨厌和憎恨的人吗？
民族团结一家亲，政治正确大于天，还有依闹治国，果然是在哪都通用，手动斜眼
还是那句话，越强调种族平等的国家种族歧视就越多…
我google了一下watermelon +black man..十几页全是这种鬼东西。要我看还真不是黑人作，这些图总不是他们自己搞出来的吧。
允许我说一句西方世界水深火热。
然后我又分别尝试了用中文google"某教+猪肉"与英文搜索"某教+猪肉"，对比放在图片最后了拉到底看吧……（算了中文的我不敢放，哪怕就只有一两张敏感的）国内表情包比起这个来就像是挠痒痒，某教还一天到晚觉得自己受迫害……
比起这群疯子来，我觉得白左已经是在很努力的维持社会了。有政治正确都这么能搞事情，那没有政治正确的西方社会对少数族裔来说就是地狱吧。
应评论区补一张watermelon +whiteman 做对比
利益相关:坚定的白人至上主义反对者，反对跪舔，种族之间的利益分配应当是多劳多得！
以及我们华人心态要摆正，干什么都别羡慕黑人。别忘了他们现在所拥有的一切是用他老祖宗的屈辱所换来的。今日之事便是例证，这些烙印还没有完全被时间洗刷干净，一日为奴，永被看低。黑人历史上被践踏至此一来是非洲大陆缺少强大而有凝聚力的文明，部落各自为阵，一盘散沙；二来非洲是欧洲的后花园，有方便的海路可以运输奴隶。我们华人说起祖上是干什么的，是农民，是地主，是读书人……但绝对不会是奴隶，也不曾被人吊在树上把小鸡鸡烧掉。我们的祖上再贫贱也还撑着一口做人的气，因为我们有自己的文明教化。所以真的别羡慕黑人！如果我们想要什么权益，我们就自己争取，相信多劳多得，靠种族身份吃饭的家伙(不论白人黑人)工作迟早会被我们抢走。
部分倚黑卖黑的黑人现在再看他们就非常好笑了……他得意洋洋的脚下其实踩的是他祖宗焚烧不全的尸骨…岂不知前车之鉴后车之师……所以千万千万不要去羡慕他们，该羡慕的是我们自己，我们今日的努力不负先人。
再补充一点，黑人享受福利这个事情的本质。白人对黑人这一种族曾犯下的罪行不亚于我们现在所谴责的任何一场战争，单是贩奴船这一个环节死亡率就从15%到55%不等，而活下来了的奴隶的人口便有一千万，再加上其他环节的死亡率推算，非洲人口实际损失七千万人以上…这是什么概念？相当于当时三个英国的人口。第二次世界大战所有国家死亡人口加起来也才是七千万…而且二战给我们造成的伤害我们到今天也还在扯皮，撕逼，讨回正义。你怎样才能想象一件堪比世界大战的罪行就这样悄无声息的和解了？
白人社会本该承受这样一波反噬：黑人的人口占比上来了，开始树立自己的民族观念，要求讨回尊严，成立聚集区，要求自治，甚至建立国家。但如您所见，这条路黑人只迈出第一步就不动了。很简单，他们的民族观念竖不起来，一部分白人选择用高福利把他们养起来了，顺便输出一波平等，包容，多元的价值观。即使黑人的平权运动里出现的，被传颂至今的领袖人物，他所要求的也可以说是这一部分白人所主张的，可以说黑人这一社会不安定因素，被白人和平演变了。在我们竖起“白左”这个大靶子打的时候，可不要把他们当傻瓜，他们的这一套理论他们或许自己都不相信，但是这些从来不是说给他们自己听的～受众其实是他们想要和平演变的那些对象。政治正确也是一种社会维稳的手段。所以要用一个字描述黑人那便是“该”！享福也是该，受罪也是该。
狗肉好不好吃？
不知道
中国人吃不吃狗肉？
吃
中国人都吃狗肉？
不是
“中国人都吃狗肉”是不是偏见性歧视？
是
您在中国，看着白人和黑人洞若观火，要是知道美国某社会性中国人主体团队，来了个白人，开迎接趴体，那白人买条狗杀了，拿个粉红色的带子包着送过去，您怎么想的？
要送您一截辫子呢？
这年头是眯眼睛本质歧视的年代
如何看待拉维奇做出如图所示有种族歧视嫌疑的动作？ https://www.zhihu.com/question/59779063?utm_source=qq&utm_medium=social （分享自知乎网）
我想没人会说“他只是眯了下眼睛”
我们中国人也眯眼睛啊，看不清黑板当然眯眼睛，和朋友恶搞当然眯眼睛；黑人也当然吃西瓜啊，和朋友聚会买西瓜回去，大家一起吃西瓜。
可是你在自己文化历史背景里面，你自己就明白啥能说啥不能。问题站在自己文化里看别人文化和历史背景，还双标，搞得好像嘲讽了什么，只会显得很幼稚。
王瑞恩在美国呆了这么久，这个节奏带的真的不是很好，我宁愿善意的相信他只是和黑人接触的少，毕竟送黑人西瓜，是和送中国人狗肉送清朝辫子对中国人扯眼皮一个概念的东西，这不是送天津人狗不理，因为关键问题不在【喜不喜欢吃】，而在于【历史】。
当年韦德来中国，进ktv，主办方给了西瓜，韦德夫妇大惊，以为在种族歧视。中国人也大惊，西瓜多好吃。
早年的欧洲人鄙视阿拉伯农民，他们吃而西欧不吃的西瓜也就有了原罪，“肮脏”——因为人吃西瓜时太过狼狈，“懒惰”——因为种植西瓜非常简单，“幼稚”——因为西瓜是甜的、色彩鲜明，但所含的营养价值却不多，“满大街乱跑”——因为总得要几个人才能吃下一个西瓜。
反正你看谁不顺眼总能找到黑点。
后来在美国，西瓜作为“下等食物”也就代表了黑奴，白人恩准奴隶吃西瓜，各种梗层出不穷，连“向奥巴马推销西瓜味牙膏”的广告都被攻击种族歧视。
西瓜：我能怎么办，我也很绝望啊。
天知道这40岁的大叔级消防员为什么单单给黑人同事们送个西瓜，还配一朵奴隶主专用的小红花。中国人没有歪果仁浓厚的种族积淀，很难感同身受，我还感觉R9和GIGI的眯缝眼很萌呢。不过咱们流行地域歧视，可以理解为台湾人来大陆工作送茶叶蛋或者给河南同事送井盖——不是说事情有多严重，我还写过井盖的辟谣，而是，为什么这么做你心里没点数么？
都是底层民众无产阶级，屌丝何苦为难屌丝，只能用种族地域给自己贴金歧视别人，可悲。
在美国亚裔比黑人地位还低，我们四等汉不操心那些。
。。。
看到知乎上XXXXXXXXXXXXX，真幸福啊。
从目前看到的美国报道，这个白人就是想开个玩笑而干砸了。
这个白人知道黑人不喜欢这个事儿，但是觉得自己太幽默了，所以干出来这事儿。
种族主义的玩笑不是这么好开的。这种事在美国多着，别那么自以为是的insensitive。
美国有着法律，这个白人自己如果觉得被冤枉了，早可以去找组织申诉。
这和特意在众人面前表扬女人屁股翘是一个道理，脑袋不正常的性骚扰。
我是同情新闻里的黑人消防员的。如果这个消防站90%是华人，来了一个白人或黑人消防员如果送的礼物是一顶瓜皮帽上扎一个蝴蝶结或者一碗酸辣汤上扎一个蝴蝶结，作为华人会不会愤怒？这个白人做法的最大错误是，他送礼的目标不是一个消防员同事群体，而是送给一群黑人，并送给他们美国历史白人给黑人盖的一个有歧视意味的大章。
不在美国这个环境下生活的人是不能理解这种种族敏感的。就像美国其他种族看到华人最喜欢的嘲讽姿势是拉长眼睛，你可以说这不就是一个搞笑的姿势，有什么好生气的，但这就像美国社会给华人盖的一个章，是的华人眼睛是不如白人大，但华人就是不喜欢你随便给整个族裔盖个小眼睛的章。此外辫子，小脚，瓜皮帽，中餐馆，各种夸张的口音，都是华人的章。如果在公共场合人家以这些东西来提醒你，说明他只把你看成一个种族符号，甚至被贬低的种族符号，而不是你这个人和你的社会角色。
同理，很多黑人是喜欢吃西瓜，但黑人也有不爱吃西瓜的，黑人也不喜欢别人给他们改个西瓜章，尤其是这个章在历史上的确是和对黑人的侮辱紧密联系在一起的。更何况，在消防队里，这群人的社会角色是消防员，而不是黑人。在消防队的正式场合如此，不管有意还是无意我都觉得最后对此人采取的措施是正确的。有时候白人群体对自己造成的伤害的麻木程度普通中国人是难以理解的。我现在还遇到教育程度很高的白人认为当年的黑白隔离教育是对黑人做的好事。
一个台湾交换生，来你们班上课，第一天报道，他送你们班一篮子月饼礼盒包装的茶叶蛋，然后一脸诚意的说：听说你们吃不上，送你们的。
你当场打开知乎发一条：台湾人送我茶叶蛋是不是故意找事？
然后有人回答：你太玻璃心了，人家没那个意思
你猜有多少人在这个回答下说：跪太久的？
有些人不懂什么是比喻吗？非得抠那些细节，什么被打与开除不一样一类的。反对最大的说黑人平时吃西瓜，你平时不戴绿帽子。那好，我把答案稍微修改一下，把绿帽子换成帽子。
新闻标题1：惊呼，中国男子送男同事帽子，竟被殴打至重伤!
打开内容结果是送的绿帽子!
新闻标题2：美国底特律消防局一名新入职消防员因为请同事吃西瓜而被解雇!
打开内容结果是带着一朵花的西瓜!
（有人说这是种族歧视的标志，别问我，我不知道那朵花为什么存在）
——————————原答案——————————
不看背景感觉不可思议，看了文化背景感觉很正常啊。
这和你在中国送男同事每人一顶绿帽子（实意，非暗示意）然后被打是一回事啊！
兴许美国人看了“惊呼，中国男子送男同事绿帽子，竟被殴打至重伤”的标题文，也会感觉不可思议。
其实如果看过《飘》就知道了，开篇郝思嘉参加舞会那章，那些一同前来的黑人奴隶也有自己的烧烤聚会，猪小肠和西瓜就是给这些黑人吃的。
别洗了，说是带调侃甚至嘲讽也不为过。
西瓜与种族歧视的关系在美国不是小范围内的认识而是已经广为流传了：
当事人41岁，不是个什么都不懂的愣头青。
不是西瓜本身就是歧视，而是把西瓜假模假式包装起来送给黑人占90%的全体同事这种刻意就是出于歧视的心态。
你试试特殊日子给单位同事买个西瓜不伦不类包装一下，不骂你傻也会感觉你有病……
把对象换成华人，买一大盒炒面上面放朵花你说不是不歧视？
你试试买个“井盖书包”给身边河南同事朋友当节庆礼物，看不怼你…
在中国你要在喜庆的时候买个几块钱的大家伙包装起来送给主人，看给你好脸色不。
歧视与无理肯定是有的，关键是开除的决定过分了吗？
说实话，面对这么多黑人同事还是做出这样的选择，估计当事人与同事之间原本的矛盾就已经出现了。这一地区黑人消防员比例这么高，这危险又事关公共安全的工作还是别干了好……
要在这种事情上当精神白人，那有人对华人扮咪咪眼的时候就当卖萌好了。
西瓜与歧视的关系看评论区。
高赞答主的评论：歧视太明显所以不是歧视？？神逻辑。
最后：
奉劝评论区的某些人别把自己的常识代入陌生的文化环境中。
“谁是我们的敌人，谁是我们的朋友？这个问题是革命的首要问题。中国过去一切革命斗争成效甚少，其基本原因就是不能团结真正的朋友，以攻击真正的敌人。”
-- 毛泽东 《中国社会各阶级的分析》
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这则新闻，简单来说就是一名41岁，仍处于试用期的消防员带了一个西瓜在单位和大家分享，结果遭到了投诉。部门领导认为他的做法 "具有冒犯性，在种族问题上不敏感“（offensive and racially insensitive），并将其开除。
为了了解事件背景，我在Google地图上搜索了一下事发消防站，有趣的是，已经有11名网友在地图上为这一地点给出了一星差评。有人愤怒地表示这群人毁了被开除者的职业生涯，直接称他们（消防站其他工作人员）为“种族主义猪”；在另一条评论里，有人不仅称该站其他消防员为种族主义者，而且讽刺道“恐怕你们不会把我的白人孩子们从着火的房子里救出来吧”。
在另一条评论里面，有人说“种族主义者（才会）将西瓜和黑人联想到一起。西瓜是一种适合让一群人吃舒服的水果，和种族无关。”
问题来了，为什么西瓜会被和种族问题联系在一起呢？
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美国社会上有一种普遍存在的观念，认为黑人喜欢吃西瓜，对此还有一项研究对此专门予以澄清，指出并没有证据表明黑人比其他族裔更能吃瓜。（但同时，也说明黑人的确也吃西瓜，因此这个问题不等于“给穆斯林送猪肉”）。
根据上世纪九十年代末的一项统计，占当时美国总人口12.5%的黑人一共消费了占总销量11%的西瓜。黑人和白人吃瓜的水平基本相同。（来源：Factors Affecting Watermelon Consumption In the United ...请见页码第27页，右下角最后一段） 。如果按照人口比重和西瓜消费量的比例来看的话，亚裔才是真正的“吃瓜群众”，人均消费量是黑人的三倍，也超过白人和拉美裔的水平。
而在历史上，西瓜有着非常复杂的社会寓意。内战之前的美国，南方以使用黑奴的种植园作为经济支柱，奴隶主们发现西瓜是一种非常适合用来犒劳奴隶的水果：既好种，又能消暑补充水分，奴隶们吃了西瓜以后干活更有劲了，也减少了因中暑导致的减员。因此，种植园里面经常兼种一点西瓜作为“生产资料”。
而当奴隶制得到废除后，这样一种伴随着解放了的黑人度过苦难时光的水果，被赋予了”自由“的寓意。南方获得自由的黑人兄弟们，现在自己种西瓜，自己卖西瓜，不再听命于奴隶主。
(一张内战后的报纸图片，描绘获得自由的黑人在集市上叫卖西瓜）
然而，内战之后，这个国家中不同利益集团之间的裂痕依然没能得到弥补。一蹶不振的南方种植园主们，咬牙切齿地看着欢庆胜利的黑人们，开始在舆论上造势反击，推出了大量丑化、贬低黑人的作品。
上图画了一名吃西瓜的小朋友，底下还有一首打油诗《谁说有瓜吃》，以一位黑人小孩的口气说自己“比猪还能吃西瓜”，“西瓜就是我的中间名” （美国传统上，给孩子起名时经常用“中间名”向家族里煊赫的成员，亲朋好友或者父母崇拜的人物致敬）。还有很多类似的讽刺作品，将黑人形象和西瓜联系在一起，其中有很多是较为负面的。（参考资料：How Watermelons Became a Racist Trope）
西瓜和黑人的不解之缘一直持续到了本世纪。在奥巴马竞选总统时，就有人P了这一幅白宫草坪变成西瓜地的照片。
还有这一幅照片也一时间疯传网络：奥巴马面前有“黑人三件宝”，西瓜，炸鸡，大瓶麦芽酒喝到饱。
受到这些文化符号的影响，也许有人真的认为喜欢吃西瓜是黑人的特征，也许有人从中看到的更多是蓄意抹黑和歧视。
这就像“山东人爱吃蒜”一样：我在山东出生，在广州长大，家里吃饭的时候的确经常剥两瓣蒜直接吃。我个人对吃蒜这件事情就有很复杂的情绪，有时觉得这样显得很豪迈，又是又觉得过于强调“山东人爱吃蒜”并将其和“大男子主义”之类的刻板印象关联起来有地域歧视之嫌，很难一概而论。
至少，正如前面的统计研究所表明的那样，黑人的确自己也会吃西瓜，只不过有的人看不惯别人老是强调他们吃瓜这件事。
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好了，的确黑人和西瓜之间有千丝万缕的联系，可是这期新闻事件中，给黑人同事带西瓜的新人消防员，又何罪之有呢？
我在美国大学里面参与过一些活动的组织，知道准备食物方面大意不得：可能会有十来个人参加活动，要订披萨或者三明治，这下麻烦来了。
避免牛肉，避免猪肉，避免虾和贝类这种海鲜，避免麸质，避免坚果...最好是纯素的，大家都省事。
（对了，有一次我提出亚洲同学可能普遍存在乳糖不耐受，建议要lactose-free的奶酪，大家表示，没有这个选项吧==）
好，水果，水果总是安全的吧？ 结果还成了“种族主义者”，防不胜防。
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新闻中称，该消防站（Engine 55）有90%的员工是黑人，那么有没有可能，是这名被开除的消防员特意为此准备了西瓜呢？
是又如何？！
假如我新来一个单位，有90%的同事是天津人，我以为天津人早餐都吃狗不理，带了一笼包子早餐分着吃 （而不是大饼夹一切或者煎饼果子）；
假如我新来一个单位，有90%的同事是东北人，我以为东北人都特别能喝白酒，于是第一次聚会的时候特意整了两瓶高度数的（其实这几位都喜欢喝精酿啤酒）；
假如我新来一个单位，有90%的同时是藏族人，我以为藏族人见面都要送哈达，于是特意买了两条（但其实除了民俗旅游项目以外普通人都不这么干了）...
朋友们，我这是在搞地域歧视吗？也许我的做法很拙劣，完全误解了对方的习俗，但至少从内心动机来说，是希望去贴近对方的文化。如果第一次因为社会上客观存在的一些刻板印象，做错了，但至少有这样一份去融入，去理解，去学习的心思在。
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挺久以前了，我参加过一个到英国的交流项目，当地的志愿者带我们去吃“中餐”，陈皮鸡，酸甜鸡，炸蛋卷之类的东西，其实大家吃起来都挺受不了的。但我们一群孩子不会觉得志愿者有什么坏心，不觉得有什么偏见和刻板印象，哈哈一乐，说这帮英国佬什么都不知道，然后再一五一十地讲我们在中国都吃什么。
因为我们知道，这是朋友，不是敌人，虽然他现在可能不了解我们，产生了一些误会，但他有这片心意在。
孩子都能分出个好歹，大人怎么就糊涂了呢？再联想到新闻中的事实，一名白人，来到了一个以黑人为主的消防站，被集体指控为种族主义者而遭到开除 -- 谁在打种族牌，谁在党同伐异，这就不必多说了。
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事件进展： 福克斯新闻称，已经有700人联名声援被辞退的消防员，并要求消防站立刻让他回来工作 （Fireman fired over 'racially insensitive' watermelon）
被辞退消防员在培训期间的黑人同学们发推表示声援，表示在培训期间与其相处融洽，并写道“兄弟，挺住”（Stay up brother）。Black Detroit firefighters defend white recruit fired over watermelon
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另外，有朋友说西瓜上的“小红花”象征奴隶主，对此我个人没有听说过类似的说法，还希望能提供出处。
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