如何评价 B 站员工「暮色木心」的猝死事件？
2024年3月，B站（哔哩哔哩）一名年轻员工“暮色木心”的猝死事件，如同一颗重磅炸弹，瞬间在网络上炸开了锅。这不仅仅是一则令人扼腕的个人悲剧，更如同一面镜子，折射出当下互联网行业，特别是大型科技公司中普遍存在的压力、内卷与生命健康之间的尖锐矛盾。
事件的“冰山一角”：加班、绩效与“奋斗者”的代价
据了解，“暮色木心”是一位年轻有为的程序员，生前在B站负责核心业务的开发。在事件爆发后，一些与他共事过的同事、朋友以及网友，通过各种渠道披露了一些信息，勾勒出了一个令人心惊的画面。
高强度工作常态： 互联网公司的加班文化早已不是什么秘密，B站也不例外。据称，“暮色木心”生前工作强度极高，经常需要加班加点，甚至通宵达旦。这种高强度的脑力劳动，对身体健康无疑是巨大的消耗。
绩效压力与KPI的“指挥棒”： 在许多科技公司，“KPI”（关键绩效指标）是衡量员工工作表现的核心标准。过高的KPI、不切实际的目标，以及围绕绩效展开的激烈竞争，都给员工带来了巨大的心理压力。有人提到，当时B站正处于一个项目攻坚的关键时期，为了完成任务，“暮色木心”可能承受了巨大的绩效压力。
“奋斗者”叙事的裹挟： 许多科技公司都会宣扬“奋斗者”精神，鼓励员工将公司视为家，为梦想而奋斗。在这样的氛围下，过度付出、牺牲个人健康似乎被合理化，甚至被视为一种“荣耀”。然而，当“奋斗”变成一种无休止的消耗，当“奉献”没有得到应有的尊重和保障时，它就可能演变成压垮生命的稻草。
突发的健康危机： 许多年轻的猝死案例，背后往往隐藏着长期积累的健康隐患。长期的熬夜、不规律饮食、缺乏运动、精神高度紧张，这些不良生活习惯都可能导致身体机能的悄然崩溃。当身体达到一个临界点，一个小小的导火索（如剧烈运动、情绪激动等）都可能引发意想不到的灾难。
为何此事能引起如此大的波澜？
“暮色木心”的猝死事件之所以能引发广泛关注和强烈共鸣，原因有多方面：
1. 年轻生命的逝去： 一个如此年轻的生命，本应拥有无限可能，却因工作而过早陨落，这本身就具有极强的冲击力，触动了人们内心深处对生命价值的思考。
2. “大厂”的代名词： B站作为国内知名的互联网平台，拥有庞大的用户群体和极高的社会关注度。其员工的遭遇，往往被视为整个行业的一个缩影，容易引发行业内的共鸣和反思。
3. 普通人的“替身”： 许多年轻人，特别是那些在互联网行业打拼的从业者，可能在“暮色木心”身上看到了自己的影子。他们同样面临着高强度的工作、激烈的竞争和对未来的焦虑。因此，这起事件不仅仅是关于一个B站员工，更是关于他们自己生存状态的担忧。
4. 信息公开与舆论的叠加： 在信息爆炸的时代，社交媒体的传播速度极快。关于事件的各种信息、猜测、讨论，迅速在网络上发酵，形成强大的舆论场。
深层反思：谁是“沉默的帮凶”？
这起悲剧，不应该仅仅停留在对逝者的哀悼和对公司的谴责。它更应该引发我们对整个互联网行业生态和价值体系的深刻反思。
资本逐利与人文关怀的失衡： 在互联网高速发展的浪潮中，资本的逐利属性往往被置于首位。在追求增长、市值和市场份额的过程中，员工的健康和福祉，有时会被有意无意地忽视。当“人”被视为可替换的“螺丝钉”，当“效率”压倒“人本”，悲剧就有了滋生的土壤。
“内卷”的恶性循环： 所谓的“内卷”，不仅仅是员工之间的竞争，更是一种行业性的“内耗”。当企业用“996”作为常态，当加班成为一种“隐形”的考核标准，当公司鼓励“24小时待命”，这种高强度的竞争模式，最终会消耗掉所有参与者的生命力。
法律法规的落实与执行： 尽管国家对劳动者的权益保护有明确的法律规定，如《劳动法》、《劳动合同法》等，但如何在实际工作中，特别是高压力的互联网行业中，有效执行和监管，仍然是一个巨大的挑战。
员工自我保护意识的觉醒： 在追求职业发展的同时，员工也需要提升自我保护意识，学会平衡工作与生活，关注身体健康。但我们也必须承认，在企业文化和环境的影响下，这种自我保护有时会显得力不从心。
未来路在何方？
“暮色木心”的猝死事件，是一次沉痛的警钟。它提醒我们：
企业需要承担起更大的社会责任： 科技公司应该回归“以人为本”的初心，建立更加人性化的管理制度，关注员工的身心健康，而非仅仅追求短期的业绩增长。这包括合理的工时、充足的休息、完善的健康保障以及积极的心理疏导。
监管部门需要加强监督和引导： 对于劳动法相关规定的执行情况，需要有更有效的监督和问责机制，确保劳动者的合法权益得到切实保障。
行业需要构建更加健康的可持续发展模式： 告别“996”和“内卷”的恶性循环，探索更加高效、健康、可持续的工作模式。
个体需要学会与压力“对话”： 每一个劳动者，都应该珍视自己的生命，学会关爱自己，找到工作与生活的平衡点。
“暮色木心”的离去，带走了属于他的光芒。但他的故事，却引发了我们对互联网行业生存状态的深刻反思。希望这样的悲剧，不再重演，希望每一个为城市发展贡献力量的年轻生命，都能得到应有的尊重和珍视，都能在追逐梦想的道路上，拥有健康的体魄和阳光的心灵。
网友意见
剩余价值的压榨下，我们或许有做蒙古上单的勇气，但我们又都如蒙古上单般口嗨无奈。
那我们结果论讲，这份过人的勇气，值不值得？那这份平庸的无奈，是否依然享有性价比？
就像我最近想，这世界上从来不缺从群众中来的人，缺的是来了尚能回到群众中去的人。
就像马克思恩格斯讲的再好，现实却和我说，好的是有去无回的人。
那我们过程论讲，这人，同样可能是你，是未来的我们。
抛开所有虚无的选择题，那我们又剩下什么呢？
我不知道。我的东西属于我么？我的命呢？
这世上少的是一条生命，一个有血有肉的人，以及本就完整的家庭。
少的不是一个数字，更不是一个符号，甚至一台杀戮符号的审核机器。
我不懂什么世界运行之准则，我目光短浅，只看到了蝼蚁偷生。那我便想，我亦如蝼蚁，为人何不惜命。
无论已知与未知，或许仅此废话而已。
或许也是我愚笨，我错了，我为我只说废话道歉。我要“高人”指点迷津。
蝼蚁偷生，为人惜命。却作万物之前提。
此时知乎的审核已经在加班了
一场义愤填膺之后，「996」改变了吗？
那些扛得住的人接着扛，扛不住的人只有走到崩溃边缘，才会引起人们的关注。
7日，一位微博用户称，「据多名网友爆料，B站武汉AI审核组组长，因过年期间被要求加班，5日凌晨脑出血猝死。」
据称，这位猝死员工的工作强度是晚上9点工作到早上9点，每天12小时，中间无休。
紧接着，疑似B站猝死员工的表妹发声质疑，并表示家属打电话通知B站的人事主管，然而并没有人前来慰问，逝者已于6日安葬。
根据家属的描述，逝者是家中独子，97年出生的他，今年25岁，父亲已于5年前去世。
妈妈已经给他买好了结婚用的新房，如今他走了，失去丈夫又失去儿子的妈妈，要如何度过余生？
「爷爷奶奶都八十多岁了，得知此事，一边哭一边跺脚，说要拿自己的命，去换孙子的命。」
这是人世间，最无法承受之痛，让一个原本不幸的家庭，变得更加不幸。
95后春节加班猝死，12小时无休
正月十二是他25岁生日。
可悲的是，距离生日还有一周，他却再也迈不进属于自己的25岁。
事发当天凌晨4点多，逝者一个人在出租屋，发现身体异样后自己打了120，可当时已经不能说话。
最终还是靠120拨打了110报警电话，警察通过手机号定位才找到逝者地址。
当警察赶到现场时，房门上锁，又找人开锁耽误了一段时间，导致逝者送到医院时已是早上6点多，瞳孔已经放大，大脑大面积出血，抢救无效，错过了最佳治疗时间。
还有网友称，工作强度是晚上9点工作到早上9点，每天12小时，中间无休，还连着上了5天班。
事发之后，B站还把当事人企业微信已经删除。B站内容安全中心总经理还删除了逝者的加班记录。
随着事情进一步发酵，有网友挖掘出B站在各大招聘网站上的信息，随便找几个看看，就能看到这些字样：
「此岗位有夜班、通宵班，每天工作12个小时，做一休一，介意勿投」
「能够接受夜班安排，有较好的抗压能力」
「接受夜班/倒班制」...
可以确定的事，逝者所在的岗位明确存在夜班需求。共有早中晚三个班次，早班：早9点至晚9点；晚班：晚9点至早9点；中班：中午12:30至晚24:30。每个班次工作时长均为12小时，作息安排为上一休一。
AI审核岗位具体需要做哪些事情呢？包括采取内容样本进行人工审核，筛出准确度比较高的审核结果样本；把这些样本和审核结果送入算法系统做学习；AI经过学习、成长了解内容特征后，就能代替人工完成一些审核工作，从而节约人力成本。此外，网友还分享了逝者曾经在12月31日发过的一条2021年度小结，配文是「辛苦了，打工人」。
年度小结图片显示，年内逝者共处理了199240次工作会话，花费了73024分钟，有321个深夜在使用企业微信。最忙碌的11月，共参与了21930次工作讨论，最晚一天是11月12日凌晨4:42。
公司未能慰问不说，更有人甚至出100万要求爆料人删除微博。据爆料人发的私信截图显示，有人私聊其称，出100万让其删除微博。他表示，「对不起，100万不够买我良心。」
B站回应：未存在加班情况
对于员工猝死一事，B站也发布通告，给出了相关回应。
B站方面称，AI审核组的「暮色木心」在春节后的第一个工作日离世。去世当天，他按照正常工作计划上下班，时间为9:30~18:30，在晚上20时，因大面积脑出血，抢救无效去世。
「暮色木心」在2020年5月入职，两年来，他工作尽心尽力，认真负责。就在2022年春节前，他作为审核组组长还为所在小组制定了春节工作计划。
B站称，该岗位做五休二，并不存在熬夜加班的情况。去世的员工在事发前的一周也并没有加班。B站强调，网传的该员工加班猝死属不实消息。B站已成立专项小组进一步跟进调查。
同时，B站在通告中提醒员工，如果出现身体不适等情况，应尽快申请带薪假期或和相关部门主管沟通，及时就医。
值得一提的是，1月B站刚刚因内容审核问题连续站上舆论的风口浪尖。
比如B站存在不少疑似破解学校、医院等公共场所摄像头后获得的监控视频，用账号直播妇科手术......
对于这些内容审核，B站无疑需要加大对该公司的内容管理。
审核岗成加班「重灾区」？
只有猝死了，有人才会觉得晚上9点工作到早上9点是多么的反人性。
爆料人还收集了一些其他网友向其吐槽加班的问题。
「不仅是B站，我后台躺着上万条私信涉及十多个知名互联网企业，都有在讲审核加班严重、制度不合理、员工待遇差.....」
有网友称自己男友之前就是某AC武汉那边的审核，什么晚班是晚九到早九，一般都能拖到早上10点左右才下班。
那个时候他每天人都是一个特别暴躁状态，也没有什么半个小时吃饭时间，他之前都是把饭端到电脑前一边审核一边吃，一天看10000多条评论才能到工作量。
还有网友表示自己就是武汉B站分公司一线审核员，一月底离职。
他表示，工作内容没什么说的，职责所在压力都能理解，压力大都很正常恐怖的是大家都默认了，或者说认为提出诉求也没有解决方案。
今天看到这个事，真的很惋惜，我是视频审核和图文审核没有交集但是都是一样的感觉，累!真的累，体力上的还好，精神，眼睛头，肠胃，脖颈，肠胃等等，我工作时间看OA已经有24年(2019~2022) 体重从75飚到92，视力明显下降很多，肠胃……基本上秋冬季和夏季开空调，我都会肠胃炎，拉肚子 (在家休息时倒没事) ，我们的工作涉及的领域很多，管理制度经过两三次大变，越来越恶心和恶意。
一位网友称自己目前就是一位外包审核人员，他劝谏想要做这行的人：
首先审核员没有发展前景，其次审核岗位一般都是最少3个班次倒，而且自己没得选择、第一周96，第二周就通宵。这样，时差要不停的调整，第三要想挣得多就要加班多做，但是并没有想象的那么容易，就拿美团来说，审核图片和文字，一天的底量差不多是1万2、3左右，加上点击、刷新、上厕所、喝水、累了休息几分钟的时间，一个小时也得审核1800个图片/段文字才够底量，打够底量才有基本工资，大概2000元，想多做，那么一天做底量的二倍，一个月下来，到手有个4000多。
网友陷入沉思，「996」改变了吗？
凌晨4点那一刻，年仅25岁的他是多么无助。
如果没有B站员工猝死一事的发生，这会不会成为互联网永远触及不到的寒冷角落？
有网友评价道，「没办法，这就是生活需要，是时代缩影。」
同时，还有曾同样在审核岗位工作过的前B站员工表示，「希望B站好，但是在看到这位猝死去世的员工，我一定要发声。我知道这份工作有多么辛苦。」
这么多年，每次谈到996，都义愤填膺，但是热度过了，就过了，社会并没有因此发生改变。
一次次义愤填膺，一次次都能上热搜，已经没有感觉了，社会并不会因为舆论而发生改变，过几年也还是一样，没有任何用。
没错，我们每个人或许每次看到类似事件后都会一阵唏嘘，抨击996，可是真正改变了什么吗？
对于每个打工人来讲，无从改变，也无力改变。
有网友称，「在大环境暂时无法改变的前提下，希望每一位劳动者认真爱惜自己的生命。」
另有网友指出，「单纯的情绪发泄没有作用。倾泻之后，该加班还是加班，该996还是996。」
还有网友提醒知乎的审核人员，要多注意休息。
悲剧一直在发生，讨论一直在进行，哀叹声不绝于耳...
满腔义愤之后，我们还得回归冷静。
大环境是无法凭一己之力改变，但我们可以改变的是自己。
愿他安息，RIP！
参考资料：
https://www. zhihu.com/question/5151 58149
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