善良的人在职场真的可以受到尊重吗？ 第1页

很多美好品质是不能单独存在的。

善良和傻放一起，谁会尊重傻子呢？

善良和聪明放在一起，大家就尊重了。

并不是聪明起了重要作用，又坏又聪明，这种人大家不会尊重。

比如我遇到一个善良的人，但是他还挺傻的，我会相信他吗？并不会，反而担心他坑我。

大家职场里都遇到过，某个同事没心眼，把你重要秘密说出去了，导致很大的麻烦……这种人还真不坏，就是又善良又傻。

先讲个身边真实发生的事情：

在之前广告公司上班的时候，公司的会计，我们都叫她“王姐”，其实，她年龄不大，当时也就三十多岁，人长得漂亮，脾气也好，对我们这些同事也非常的好。公司的人都非常喜欢她。

那个公司是当时一个全国型的广告公司，在我们这个城市的分公司，王姐在这个公司已经干了十多年了，且不说，她经常带她自己亲手做的东西给我们吃，我们这些业务员在财务报销方面有什么问题都可以放心去找她！

有一次，我报销差旅费，贴好票据之后，王姐检查了之后，我跟王姐说，有些费用因为没有发票没法报，王姐就问了我那些费用没有发票，统计了数额之后，给我找了她平时攒的打车票给我贴上报了........

还有一次是要接待客户，因为费用超出了公司规定的标准，需要分公司总经理同意，但那个时候总经理出差了，联系不上，而客户已经到了，王姐直接批了钱给我，让我先去接待客户，等总经理回来之后才汇报的........

还有很多事情，王姐都是顶着压力帮我们做.......所以，她在公司的人缘非常好！

后来，因为经营不善，总部开始撤销各地的分公司，一开始开会的时候说是给我们全额的补偿费用.......但后来不知道为什么分公司的总经理跟我们说，总部没有给那么多钱，只给了一半，包括她自己的........还逼我们签协议，否则一分钱都拿不到........

因为分公司被总经理承包下了，绝大部分人都要留下来接着干，只有我和少数几个人要离职，也不想过多的纠缠，于是，我们几个离职的就签了协议，拿了一半的钱离开了........

当时，公司曾经有2个女同事是给王姐当出纳，离开公司之后，和这2个同事还经常有联系，从她们口中我才知道了关于王姐很多鲜为人知的事情：

首先是补偿费用，其实，2个出纳得到的消息是总部已经把全额费用给到了分公司，但是，有人帮总经理把这笔费用从账面抹平了.........

另外，之前我们上报给总部的，包括“提成”“招待费用”“变动费用”........很多费用，总部批给分公司的钱和用在我们身上的钱是不一样的........

而要把这些钱神不知鬼不觉的从账目中抹平，必须经过一个人的操作——王姐........

到现在，王姐一共“搂”了多少钱我们都不知道，只是，总经理承包分公司不到一年，公司就倒闭了，而王姐，原本一个普通的会计，在离开公司之后，买了3套房子，2辆新车，还开了一家代理记账公司，一个货代公司，一个麻辣烫店，一个宾馆，还是一个烘焙连锁店的大老板........

所以，总结一下，职场里善良的人也可以受到尊重，关键在于——你要够“聪明”！

以上是个人意见，仅供参考！